隨著產業升級與市場快速變動,21世紀企業發展方向逐漸聚焦在如何永續經營與人力資源價值創造上;當企業面臨高度外部競爭時,策略的擬定與落實,是提升企業價值的重要關鍵;也因此,企業必須擁有完善的發展計畫、順暢的內外部資源整合,以及卓越的團隊/人才打造能力,方得以達成目標。 才庫結合了一群學養俱佳與專業領先的顧問團隊,以務實的管理技術,輔以科學的診斷工具,協助企業解決組織問題、建立菁英團隊,並以成為企業人力資源戰略夥伴自許,期盼能扮演企業成長過程中興革策略的推手,為企業奠定永續經營的事業基礎。
360d才庫事業群自1989年成立以來,即以「專、新、忱、迅」作為企業經營之主要精神, 為企業開創人力資源競爭優勢是我們的核心目標,在透過我們的專業加值與事業群資源綜效下,期許為社會客戶與員工創造最大價值,成為企業核心競爭力的價值戰略夥伴。
一 人力資源委外服務
1.人力派遣服務
2.代理招募人才
3.人才招募外包
4.作業外包服務
5.薪資計算外包
6.薪資系統服務
7.勞動法令諮詢
8.人資體制規劃
9.心理測評工具
二 顧問式獵才服務
1.根源問題諮詢
2.精準獵才加值
3.混搭獵才保障
4.工作外包管理
5.遠距工作協同管理
三 競爭力建構服務
1.企業體質健診
2.職務職能效標
3.年度教育訓練
4.種子顧問培育
5.經營管理顧問
6.企業管理智庫
7.企業鑽石模型