APMIC

【工作職責】 協助建立及優化法務相關流程制度及作業表單，確保符合內稽與內控制度。 針對公司涉及的法律問題提供專業的法律諮詢，研究實務見解，並提供具體建議。 規劃與執行法令遵循作業，包含法令宣導及員工的法規教育訓練。 負責公司集團商標及其他智慧財產權的申請、管理及維護權益工作。 擬稿及審閱公司內外的中英文合約，確保內容的合法性及風險控制。 完成其他主管交辦事項。 【必要條件】 對於文件審閱及撰...

【工作職責】 協助文件處理，能將資料整理並製作各類報告。 協助辦理公司內外活動，包括團隊活動、員工聚餐以及其他事務。 維持並管理公司的行政設備與系統，確保滿足操作需求。 接待訪客並協助會議的進行。 支援公司經營活動，包括文件處理及歸檔、用印和採購等。 完成其他主管交辦事項。 【必要條件】 對於文件審閱及撰寫需具備高度細心。 優秀的口頭與書面溝通技巧，能與各層級員工進行有效互動。 具備處理多項...

【工作職責】 招聘與面試：撰寫職缺，並運用各種平台進行招募作業、篩選簡歷、安排並主持面試的經驗，能確保人員與公司文化和需求的契合度。 員工關係管理：能夠建立並維護公司與員工之間的良好關係，協助解決員工問題，推動團隊凝聚力，並協助安排公司的 Sharing Day 和 Happy Hours 等活動。 薪資與福利管理：熟悉薪資結算、年終獎金、員工福利等作業流程，確保員工滿意度和法規合規。 培訓...