【主要工作內容】
- 負責開發新功能與維護後端系統,主要使用 PHP + Laravel,並涉及部分 Go、Python 和 Node.js 服務。
- 根據需求規劃與開發,並設計與實作 API,以及撰寫 API 文件如 Swagger。
- 負責與第三方服務串接,包括與合作夥伴對接 API。
- 分析線上問題,並進行修復工作,以確保系統穩定運行。
【關於AsiaYo】
AsiaYo於 2013 年成立,"To encourage and inspire people to enjoy the best experience during their journey",期許成為亞洲最大訂房平台,從住宿開始,致力於提供旅人美好的旅行體驗,為每一段旅行創造美好的回憶。
公司文化
- Voice:身為AsiaYo的一份子,我們有著共同目標,每個人都可以表達自己的聲音,不管是對產品的想像與建議,或是任何你覺得可以改進的事務或流程。我們獨立思考,不被現況或需求綑綁,盡可能提出最適解。
- Transparency:因為在乎,所以想了解。公司的各項決策都希望能讓團隊成員理解背後的原因或思考邏輯,進而一起努力。我們每月舉行一次全員會議(all hands meeting) ,與大家分享討論各項作為和規劃。
我們的工程師文化
- Technique enthusiasts:熱愛技術,喜歡接觸與嘗試新知,不斷精進自我。
- Play fun:運用所學做出很酷又好玩的東西。
- Problem solving:不只是看 spec 做事,而是作為一個 problem solver ,主動發現問題並提出解決問題的方法。
- Team working:我們相信每個問題都有一種以上的解法,透過團隊集思廣益,選擇適當的開發語言及系統架構才是最好的。
- Give it a try:錯誤並不可怕,怕的是因為害怕錯誤而不願意前進。擁抱改變,錯了就修正。
我們致力於追求 CLEAN CODE 與 SOLID 原則,希望每個功能有完整的 unit test,如果你也認同這些 pattern,或是有更好的想法,我們誠摯邀請你/妳加入,與我們一起努力。
【怎麼樣的你/妳適合來】
- 擁有三年以上後端開發相關經驗。
- 具備 PHP + Laravel 開發經驗。
- 熟悉物件導向 (OOP) 與 SOLID 設計原則 。
- 熟悉 Git 指令,具有多人共同開發經驗。
- 熟悉 SQL 語法,對 SQL 效能有高度要求。
- 具備實作高品質程式的能力。
- 具備維護或開發線上服務經驗,該服務已運行一年以上。
- 了解設計模式 design pattern 並能應用於開發中。
【以下加分條件不是必備,但如果你/妳具備,我們可以聊得更多】
- 具備 DevOps 經驗。
- 有針對運行一年以上的線上服務進行重構的經驗。
- 有效能調校經驗。
- 有分散式架構設計經驗。
- 有帶領團隊開發的經驗。
*此職務報到初期(第1個月)需安排部份時間至辦公室。
- 面試前測驗(以email提供題目,通過後方會安排面試)
- 1st interview: 單位主管
- 2rd interview: 部門主管 / (HR)
*面談皆採線上視訊面試。
AsiaYo成立於2013年,致力成為全亞洲跨區、跨語言的最佳旅宿平台,並持續實現我們的願景- ”To encourage and inspire people to enjoy the best experience during their journey”。
曾以民宿打開知名度,但如今AsiaYo已不只是民宿專家,而是圍繞著「住宿」為核心,垂直整合住宿上下游的旅遊產品,包括高鐵套票、露營、寵物旅宿等特色旅宿,期待使旅人找到最適合的房型,以”最懂你的亞洲訂房網“的品牌形象深植人心。
且不僅是深耕於台灣市場,AsiaYo自2016年進軍日本,上線三個月後日本營收即超過台灣,爾後陸續擴建市場至韓國、泰國、新加坡、馬來西亞,我們希望連結各種旅客與旅宿,在customer-centric導向之下,成就非凡的旅行體驗。
目前公司規模約為100人,我們集結喜歡旅遊、享受生活的人一同嘗試各種可能性,找尋各地、各領域的夥伴(包括巨頭電商、電影產業、新媒體、流行服飾等),期待新夥伴的加入,一同開創兼具獨特性及在地化發展,屬於亞洲區的訂房體驗平台!