貝殼放大是全臺首家,也是亞洲規模最大的群眾集資顧問公司,秉持「用群眾的力量,讓有價值的事物,得到更好的機會」的核心宗旨,協助品牌於國內及海外群眾集資市場屢創佳績,成立至今已協助超過 800 個專案實踐夢想,承載著 210 萬贊助人次的群眾力量,於國內外累積集資金額近新台幣 49 億元,平均單案集資金額超過 600 萬元,其中超過百件是破千萬案件。
我們提供市場上最完整的全包式服務機制,包含:初期的專案評估、市場調查、策略設定;製作期的影片拍攝、文案創意、商業設計;行銷面的廣告投放、社群經營、公關操作、客戶服務等,為集資提案者解決過程中的各種問題和需求
2021 年 4 月貝殼放大成立全新集資平台「挖貝 WaBay」,以促進產業共好、鼓勵原創設計與公益理念為目標,獲得眾多集資提案團隊與贊助者的認同響應,網站上線一年半,站上專案已累積超過 11 億元集資金額,期望重拾大眾對群眾集資的「信任」與「責任」,讓更多優秀的台灣團隊獲得支持。
因應 2022 年烏俄戰爭,挖貝平台成為外交部透過財團法人賑災基金會指定使用之線上平台,發起「為自由而站:烏克蘭難民援助計畫」,總計募得新台幣 1.8 億元、56,131 人贊助,成為台灣群眾集資史上金額最高的公益代表性專案。。
貝殼放大的歷年經典集資案例有:
⁍ 工藝設計類:月釀碟片、大象杯 2 代、GreenPlax 寶特鞋、Qbi 益智軌道磁吸玩具、SAVIORE-M 時尚滅火器二代、好運製造【簡少年×福祿葫蘆】、鮮乳坊|白色的力量:自己的牛奶自己救、藺子|藺編工藝復興計畫、茶籽堂|苦茶油復興之路
⁍ 影視文化類:《魔法阿媽》23 週年電影數位修復集資計畫、金萱字型、《嘉慶君再遊臺灣》集資計畫、《流麻溝十五號》後製與宣傳集資計畫、《地球迷航》紀錄片上映暨自閉症公益計畫、《千年一問》鄭問紀錄片、《男人與他的海》紀錄片後製上映集資計畫、《十二夜 2:回到第零天》電影集資計畫、諸葛四郎 3D 動畫集資計畫、《消失的紫斑蝶》紀錄片製作暨校園推廣計畫
⁍ 內容出版類:唐綺陽《共時曆》、【謝哲青的記憶宮殿】線上課程集資計畫、敏迪選讀《國際觀察曆》、徐仁修《台灣最後的荒野》攝影集、《科學人》重啟集資計畫、文字遊戲、《妙法蓮華經》國寶級珍稀宋刊本復刻計畫、《台灣地圖》立體繪本出版計畫、《小黑啤玩臺灣》第3季
⁍ 社會參與類:為自由而站:烏克蘭難民援助計畫、ARRC 前瞻火箭|HTTP-3A 集資計畫、齊柏林空間共建計畫、《瑞星 Rising Star》韻律體操發展計劃、「二二八烈士湯德章」故居搶救重建行動、扶持無家者自立計畫|芒草心慈善協會、孩子的書屋下一個十年|建和書屋重建集資計畫、台東聖母醫院|太麻里部落廚房助建計畫、書屋花甲X而立書店 展店集資計畫、目目非營利|全台重症孩童教育認養計畫、湛鬥機 Azure、優人神鼓「山上劇場」災後共建計畫
⁍ 科技酷品類:Pubook Pro 10.3 吋彩色閱讀器、Cubiio 2 世界最薄金屬雕刻機|雷射切割機、Piconizer 口袋相簿、Kobo Elipsa 電子書閱讀器、Vogito 好日照、FLUX Delta+ 數位成型機、Cubo AI 智慧成長型寶寶攝影機、Phrozen Transform、SwitchBot Button、Formart 2 真空成型機、Allite 氮化鎵快充
貝殼放大股份有限公司成立於 2014 年 10 月,是全臺規模最大的群眾集資顧問公司,秉持「用群眾的力量,讓有價值的事物,得到更好的機會」的核心宗旨,協助品牌於國內及海外群眾集資市場屢創佳績。
相關連結:
⁍ Backme 貝殼集器 | 群眾募資與預購金流服務、串聯網站
http://backme.tw
⁍ Crowdfunding 群眾觀點 | 群眾集資垂直媒體
http://crowdwatch.tw
⁍ 挖貝 WaBay | 回饋型群眾集資 / 群眾募資平台
https://wabay.tw/
貝殼放大取自英文的「Backer」和「Founder」,就是贊助者和募資發起者。而「貝殼」也同為古代「貨幣」之意,因此我們希望透過貝殼放大,贊助者能透過更好用的工具和管道,找到全世界最酷最棒的募資產品。而募資者也可以透過我們,找到更多願意支持他們的人。
Backer-Founder 不斷致力的目標是做好名字中間的「-」:贊助者與提案者之間的橋樑;中文的「貝殼」取自古代錢幣的用途,「放大」即傳達我們希望幫助團隊創造更多價值的核心理念。你也可以看看,我們的 CEO 林大涵在華人菁英論壇內怎麼說。
我們幫助有才能者募集到足夠資源,持續為人們的生活帶來更棒的體驗,讓提案者專注於發揮創造力、並提供最佳支援。透過協助提案者達成募集資源的目標,實現他們的想法,刺激催生更多的創造力,使各種資源運用更有效率,把更多美好的事物帶到這個世界上。
★ 從到職日開始計算年資,滿半年享有 6 天的有薪休假(法定特休與貝殼假),滿一年後 12 天,往後依年資每年度總假期天數增加 2 天,上限為 36 天,讓你工作之餘也可以休飽飽,放鬆身心靈。
★ 辦公室、遠端混合制度,讓您換個環境換種心情。試用期間以進辦公室為原則,試用期通過後以混合制度為主。
★ 每年全薪病假 12 天、半薪病假 21 天。
★ 每年提供數位津貼 $12,000 元或是公務筆電一台。
★ 每年提供 $6,000 的工作相關進修補助,還有社團活動,讓您身心都頭好壯壯。
★ 每週零食飲料補充、每日咖啡無限暢飲(但也不要過量啦)、按摩師定期駐點服務。
★ 不定期內外部大師開講培訓課程,一起把專業放大~放大~再放大!
★ 每季部門聚餐補助,跟同事一起巡迴米其林台北指南。
★ 每年員工旅遊,可能綠島可能冰島。(海外我們去過釜山、香港、清邁、宿霧)
★ 滿 1 年享員工健檢,助你掌握身體大小事。
★ 政府規定的補班日,貝殼都是不扣假的休息日。
★ 均齡 30 的青春團隊,連 36 歲看起來也像 18 歲。
0930~1830(前後彈性半小時,含 1 小時彈性用餐休息時間)