【職務簡介】
本職位協助組織在制度執行、團隊成長與資源整合上達成階段性目標,適合對團隊運作、教育推動及流程管理有經驗與熱情的專業工作者。此角色也具備中長期發展潛力。
【主要職責】
• 協助內部專案與制度推動
• 支援區域活動、溝通與執行作業
• 協作與整合跨部門或跨角色資源
• 進行部分行政處理與數據回饋
• 帶領團隊並參與人員發展相關事務
【條件】
• 曾參與制度型任務或教育/訓練類專案
• 熟悉日常作業節奏與跨部門溝通方式
• 對流程、資料與團隊協作有概念並能實作
• 具備穩定執行與主動思考的態度