

制定並推動人力資源整體策略,涵蓋組織發展、人才招募、培訓發展、績效與薪酬管理,確保與公司業務目標及長期策略方向一致,有效支持事業成長。
帶領並管理人資團隊,建立專業分工與跨部門合作機制,強化團隊能力與專業影響力,同時培養組織內部人才梯隊,推動接班人計畫與關鍵職能發展。
承接主管交辦之跨部門或跨國專案,從專案規劃、執行到落地,提供專業解決方案,並持續優化流程,以提升組織效能及人力資源價值。
負責員工關係及組織氛圍經營,協助管理階層發現並解決潛在問題,營造穩定且高效的工作環境。
參與公司治理相關議題(如 ESG、法規遵循及人力盤點),確保企業永續與合規運作。
具備外商或跨國大型企業工作經驗,熟悉跨國組織架構與全球人資運作模式。
具備變革管理能力,能在快速變動的環境中推動組織轉型,並展現跨文化領導與溝通能力。
能配合國內外出差,並接受海外廠區與台灣廠區之間的輪調與支援。
具備中等以上英文能力,能以英文進行日常溝通與專案合作,支持跨國團隊協作。
有興趣歡迎直接聯繫:
✅LINE ID: joy2267596
☎️0968572502
📩[email protected]
☘️Cake蛋糕職報:https://reurl.cc/r9qRok
☘️預約諮詢: https://lnkd.in/g6A42fHX
🔥This is the Cake Recruitment Consulting official web page🔥
Cake Recruitment Consulting - Executive Search, Contracting, EoR/Payroll
We offer a full range of services, including Executive Search, Contracting, and EoR/Payroll, to meet all your recruitment needs.
Our Special Advantages and Differentiation:
About Cake Recruitment Consulting
Cake is the Leading Asia talent platform. With over millions+ active resumes in our database and still it is increasing every day.
Currently more than 7,000+ clients are using our recruitment services.