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招募顧問實習生 - Software (導師制,扎實培訓提供轉正機會)

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Job updated 18 days ago
Actively Reviewing Resumes

Job Description

關於 Cake

Cake 是 2016 年成立於台灣的國際人才社群,以「聚焦人才的價值與歸屬」為核心,提供履歷與作品集 AI 工具、求職攻略、職場交流社群資源及國際化工作機會,全方位滿足職涯發展中的所有需求。Cake 在全球已擁有超過 700 萬名使用者,並與超過 10,000 家企業合作刊登職缺,幫助每個人才在不同職涯階段都能找到最合適的歸屬!

 

關於 Cake 招募顧問團隊

 

職缺介紹

加入 Cake Software 招募顧問實習計畫,你將有機會接觸軟體產業多元公司,協助企業招募優秀軟體人才。透過深入參與招募流程,你將學習如何分析企業需求、甄選適合人選,並學會專業的溝通與媒合技巧。同時,你將在實戰中與團隊協作,全面了解市場動態與招聘策略,為未來職涯打下堅實基礎。

如果你希望朝業務職位發展,這個機會將能讓你學習基礎和進階的業務技巧、以及與企業和人才應對的能力、並了解人才市場的運作方式。透過大量的 cold call/cold email 訓練,並與我們經驗豐富的顧問合作,相信能幫助你建立扎實的業務及人才識別能力!

 

職務內容

這個職位將會專注在軟體產業中高階人才招募。每一位實習生都會有一位專屬的 Mentor 指導。此外,在不同的專業領域也會有其他的資深顧問給予協助。

【實習規劃】

加入前期,你會專注在:

  • 進行產業研究,培養扎實的軟體產業知識,熟悉軟體產業不同職能以及對應招募需求。
  • 學習如何識別人才。透過不同職務的需求分析,培養識別軟體產業職缺需求的能力。
  • 透過 Cold call / email 的實戰演練,培養在人才市場上做主動人才搜尋 (Sourcing) 的能力;並且進一步將合適的人選推薦給客戶。
  • 培養與企業 (客戶端) 溝通的能力,包括但不限於招募需求確認、人才推薦;學習有效率的內部協作模式。

我們也會期待你在實習期間發揮影響力:

  • 透過大量的和中高階軟體人才接觸,培養自己在產業的 Insight,建立自己的人脈。
  • 從推薦人選,再到進一步負責完整的中高階人才招募流程,協助客戶找到合適的人選,發揮影響力,

【實習收穫】

加入Cake 軟體招募顧問團隊,你/妳將有機會:

  • 善用 Cake 平台百萬級用戶資料庫,完成各職能招募媒合
  • 密切接觸優秀中高階專業人士,以拓展個人職場視野和人脈
  • 與多元的客戶合作,認識更多有潛力的新創或了解更多知名企業的潛在消息
  • 實踐年薪百萬不是夢!經過紮實的培養期,由實習生轉正,讓你/妳第一份正職工作就能挑戰年薪百萬

 

Requirements

能力需求

  • 對人力資源產業 / 職務有興趣探索
  • 良好的中文口語及書寫能力
  • 善於溝通,好與人交流
  • 自律性強,能夠自發性在無高壓監督的環境下有效工作
  • 一週能配合至少 3 天;實習至少6 個月

 

加分能力

  • 良好的英文口語及書寫能力
  • 擁有銷售之相關工作經驗

 

Interview process

  1. Online Logical Test
  2. Initial Screening Call
  3. Advanced Onsite Interview
  4. Onsite Final Group Interview

 

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No requirement for relevant working experience
190 TWD / hour
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About us

Established in 2016 in Taiwan, Cake is an international talent community and platform providing comprehensive solutions for job seekers. By offering AI tools for resumes and portfolios, job search strategies, networking resources, and international job opportunities, Cake meets all needs in career development. With over 7 million users worldwide and collaborations with over 10,000 companies, Cake helps talent find the most suitable place at different stages of their careers.


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