Nhân Viên Phát Triển Mẫu

I. TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC CHÍNH

1. Trách nhiệm chính 1: Hoàn thiện Specs & kiểm tra vật tư

• Xác nhận các vật tư và Pantone đã chỉ định, đảm bảo tính chính xác trong quá trình triển khai thiết kế giày.
• Kiểm tra vật tư trên hệ thống Centric và phát triển màu mới (nếu có).
• Làm việc với Developer để đảm bảo vật tư được lựa chọn phù hợp với sản xuất.
• Gom vật tư cần thiết theo yêu cầu để đảm bảo đầy đủ cho quá trình phát triển mẫu.

2. Trách nhiệm chính 2: Phối hợp triển khai bản vẽ & phát triển mẫu

• Phối hợp với Designer & Kỹ thuật (KTM) để hỗ trợ triển khai bản vẽ, đảm bảo thông tin kỹ thuật rõ ràng.
• Cung cấp Swatch/mẫu tham khảo nếu vật tư mới liên quan đến quá trình phát triển.
• Kiểm tra vật tư mới khi nhập về theo yêu cầu của thiết kế:
  • Đánh giá các vật tư như Knit, Si, Quai Knit, Dây, đảm bảo chất liệu và kết cấu phù hợp.
  • Phối hợp với Developer giải quyết các vấn đề phát sinh về mặt vật tư.

3. Trách nhiệm chính 3: Hỗ trợ kiểm duyệt mẫu & nghiệm thu sản phẩm

• Kiểm tra mẫu thử & màu sắc, vật tư, hiệu quả mẫu của Developer, sản xuất mẫu trước khi duyệt.
• Phối hợp với Developer, KCS, DVL để điều chỉnh nếu mẫu chưa đạt.
• Đảm bảo sản phẩm cuối cùng giữ đúng ý tưởng thiết kế ban đầu và phù hợp với tiêu chuẩn sản xuất.

II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

1. Trình độ:​​​​​​ Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Thiết kế sản phẩm, Công nghệ vật liệu, Dệt may, Kỹ thuật sản xuất hoặc các ngành liên quan.

2. Kinh nghiệm:

• Ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm trong ngành giày dép, vật tư hoặc phát triển mẫu.
• Có kinh nghiệm xử lý Tech Pack, bản vẽ kỹ thuật cơ bản là một lợi thế.

3. Kiến thức:

• Hiểu biết về quy trình sản xuất giày, vật liệu, kỹ thuật gia công.
• Nắm vững hệ Pantone, cách phối màu, phát triển màu sắc vật tư.
• Hiểu biết về các loại vật tư giày (Knit, Si, Dây, Nylon, Foam, Đế,...).

4. Kỹ năng:​​​​​​

• Thành thạo hệ thống Centric hoặc các phần mềm quản lý vật tư.
• Khả năng phân tích, kiểm tra vật tư & đánh giá màu sắc.
• Kỹ năng làm việc nhóm.
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình.

5. Thái độ/Phẩm chất:

• Cẩn thận, có trách nhiệm, chủ động trong công việc.

III. QUYỀN LỢI HẤP DẪN:

• Lương thỏa thuận và nhận đúng hạn;
• Thưởng thâm niên, thưởng tháng 13;
• Hỗ trợ tiền ăn tại nơi làm việc;
• Chỗ ở nội trú cho các nhân sự ở xa
• Đánh giá hiệu quả công việc và xem xét mức lương 1 lần/năm;
• BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo Luật;
• Tham gia Bảo hiểm Bảo Việt (thời gian làm việc chính thức đủ 8 tháng);
• Nghỉ phép thường niên, Lễ, Tết theo quy định;
• Tham gia teambuilding, các hoạt động nội bộ và các hoạt động cộng đồng do công ty tổ chức;
• Được đào tạo bài bản về các kiến thức, kỹ năng cho công việc & kỹ năng đời sống (sức khỏe, dinh dưỡng,...);
• Cơ hội thăng tiến công bằng, không giới hạn phòng ban;
• Làm việc với các nhân sự dày dặn kinh nghiệm trong ngành giày chỉ có ở thương hiệu Quốc dân “Biti's - Nâng niu bàn chân Việt”;
• Có cơ hội tham gia học tập kỹ năng Happy Skill và trải nghiệm văn hóa hạnh phúc để hiểu hơn về chính mình, hiểu & kết nối với người khác, kết nối với thiên nhiên;
• Cơ hội cho con/em từ 6 tháng - 6 tuổi trải nghiệm môi trường giáo dục toàn diện tại Trường học Hạnh phúc ME Green Biti's với chi phí cực kỳ ưu đãi;
• Môi trường làm việc được chia sẻ, được lắng nghe và được tôn trọng;
• Được nhận Học bổng "Nâng niu Tài năng Việt" cho con em có thành tích học tập tốt.

Thời gian làm việc: 08h00 - 17h00, Thứ 2 - Thứ 7 (Hưởng phúc lợi nghỉ 2 ngày thứ 7/tháng, những trường hợp điều động từ công ty sẽ được tính phép bù)

Địa điểm làm việc: Nhà máy Amata Biên Hoà - ​Lô 101/2, Khu Công nghiệp Amata, phường Long Bình, Tp. Biên Hòa, tỉnh Đồng Nai