此職位主要負責協助業務專案執行工作,根據客戶品牌行銷策略及產品特性,為客戶量身定制行銷創意和內容的策劃,其中包含行銷活動企劃與執行、與KOL/KOC洽談合作,以及為企業產品進行課程企劃及內容策略、分析與優化。
工作內容:
*本公司採部分遠端辦公為主,固定週一、週二進台北辦公室Co-Working & Weekly Meeting。
*歡迎對於社群媒體、私域行銷、創作者經濟領域有興趣的你加入安可日子商業戰略團隊,為零售產業與各大品牌共創市場聲量與業績。
*近期公司創辦人有受邀至天下雜誌的採訪,分享全域行銷及新型態私域社群
【增加粉絲黏著度、靠內容變現 比社群行銷還強的「私域」怎麼做?】
https://www.cw.com.tw/article/5128700
【拆解全家、優衣庫的變現新招 從流量到留人,購買頻次翻倍】
https://www.cw.com.tw/article/5128733
【 資格要求 】
【加分條件】
透過科技網路連結,實現熟年族群充實且幸福的第三人生。
打造全球第一的熟年社群生態圈。
Encore 創辦人感受到媽媽在子女長大成人後所面臨的失落與社交匱乏,因此希望能讓母親重新與人群連結,並結交同好,充滿期待地規劃自己的新生活,透過找到同好共同學習、共享生活、參與活動共創美好回憶,找到人生新價值再次擁抱精采生活。
Encore 安可日子團隊,曾入選為台大創創加速器與企業垂直加速器計畫的台灣新創團隊,我們希望打造一個最適合40+用戶使用的專屬40+社群平台,我們相信40+族群是比其他世代的人,更能夠感受到歲月與人生經驗的積累,而賦予自己狀態上的美好,是從容、優雅、智慧、開放的姿態,在encore您可記錄與分享你的生活點滴,也可以發起活動、邀約各地同好一起參與學習探索新知、相約上山下海共遊世界共創回憶,在這裡找到你的新價值、新同好、新知識,新視野,築出嶄新美好的安可日子。
【增加粉絲黏著度、靠內容變現 比社群行銷還強的「私域」怎麼做?】
天下雜誌 https://www.cw.com.tw/article/5128700
【拆解全家、優衣庫的變現新招 從流量到留人,購買頻次翻倍】
天下雜誌 https://www.cw.com.tw/article/5128733
【有百萬會員還是得靠促銷?安可日子用「私域內容池」讓企業圈出忠誠粉絲】
天下雜誌 https://www.cw.com.tw/article/5125267
【挖掘長輩網紅!安可日子打造輕熟年社群,獲全家千萬元策略投資】
創業小聚 https://meet.bnext.com.tw/articles/view/49317
【彈性化工作模式】
- 10:00-18:00彈性上、下班、13:00-14:00休息,自主管理工作時間
- 無實體辦公座位的束縛,在家辦公外,可至信義區的 Tropo Coffee 使用空間辦公
- 透過 飛書APP 遠端打卡上下班,在家、在捷運、在國外都能輕鬆完成打卡
【安可人職業生涯】
- 正式正職員工享一年15天的帶薪假期,維持工作與生活間的平衡
- 推動員工認股計畫,共享營運成果、資本利得的財富成長
- 具競爭力的固定薪資,享擔任內外部講師獎金、訂單達標績效獎金