(1) 公司提供客戶名單,邀約線上產品說明會。
(2) 彙整與維護客戶資料的正確性。
(3)其他主管交辦事項。
√ 週一至週五,0830-1730(中午休息1小時)
√ 獎金$16,000/份為基底,按KPI達成率計算獎金
√ 具流利馬來語,歡迎當地的在台人才
Responsibilities:
-Cold calling. Conduct daily outbound sales calls to potential clients. Verify client information, make a brief company and product introductions, build customer relationships, and persuade (invite) potential clients to attend online product seminars/presentations.
-Host virtual product presentations, maintain customer relationships, and achieve monthly sales targets.
-Other tasks as assigned
Job Info:
-Monthly Sales Bonus: Unlimited incentives (Monthly performance evaluation)
-Employment type: Full-Time Employment (Onsite)
-Working Schedule: Monday - Friday (8:30-17:30)
1. 需具備電腦文書處理能力。
2. 溝通能力。
3. 需能辨識顏色。
Qualification:
-Computer Literate
-Communication skills (Be persuasive!)
-Ability to differentiate between color
科定企業股份有限公司(TW-6655)自2002年成立以來,一直專注於環保健康建材的生產與應用,並擁有業界唯一從原木採購到自建營銷通路的完整一條龍生產線。二十餘年來,我們堅持不懈地持續研發、創新,以最嚴謹細心的態度,創造出讓消費者使用起來更安心的優質產品。我們的努力獲得了MIT台灣製微笑標章、健康綠建材標章、台灣精品獎等多項殊榮的肯定,其中環保木地板更是取得發明專利認證。
科定不僅深耕台灣市場,更拓點至全球各地,客戶遍布大陸、美國、日本、韓國、香港、新加坡、馬來西亞、菲律賓、泰國等地區。我們的環保無毒綠建材被廣泛應用於國際知名連鎖飯店、公設建案等各式裝潢市場,成為國際級業界領導品牌。科定重視每位科定人的職涯發展,加入科定,有機會參與到引領行業發展的挑戰中,實現個人價值的提升和事業的長遠發展。
【企業文化】
■學習成長:提供完整培訓課程,幫助同仁不斷提升自身能力和專業水平。
■鼓勵創新:鼓勵同仁提出新想法和解決方案,並提供相應的支持和資源。
■開放溝通:提倡開放、透明的溝通文化,以利促進團隊合作和共同成長。
■尊重包容:打造深具包容力的工作環境,尊重每位同仁的價值觀和背景。
表現認可:重視每位同仁的職涯發展,提供優厚的獎勵制度和晉升機會。
社會責任:每年認養綠地並攜手同仁植樹及淨灘,重視環保與生態永續。
【董事長的承諾】
我將竭盡心力,帶領科定企業團隊,上下同心,矢志達成:
「公司賺錢」、「與同仁分享」、「行善天下」三者能夠永續地同時並行。
-加入科定企業,成就環保健康新未來-
【經營理念】
|追求卓越|
科定深知經營不僅僅是保持穩健,更是不斷前進、持續成長的過程。我們秉持著「運用科技、不斷創新、深耕扎根、穩定成長」的核心價值,致力於開發出更加優質的產品,以贏得更多客戶的肯定與信任,建立優良品牌形象。
|育人愛才|
科定用心培育專業管理人才與優秀技術人員,以確保我們的策劃和執行能力相輔相成,營造出強大的競爭力。期許未來,我們的努力能為世界產業的升級帶來卓越貢獻,並讓傑出的人才在科定都能持續成長、收穫滿滿成就。