華泰電子股份有限公司 Orient Semiconductor Electronics

Focused on memory products, Orient Semiconductor Electronics (OSE) is Taiwan’s first fully Taiwanese-owned IC packaging foundry. Ranked in the top 10 IC testing and packaging firms, it offers IC packaging, testing, and EMS services.

華泰電子專注致力記憶體產品，為台灣第一家完全台資的IC封裝代工廠，深獲肯定，並列全台IC封測排名前十大廠。

自1971年成立超過50年，透過製程創新、資訊科技創新、企業流程創新等的核心優勢，持續為國際性大型客戶、與利基型高成長中小型客戶，提供兩大服務：

1.積體電路封裝與測試製造服務 (IC packaging and testing services)：

深耕快閃記憶體封裝市場發展，持續對5G應用、物聯網、AI人工智慧與車用電子相關產品封測開發。

2.專業電子代工製造服務 (Electronics Manufacturing Servies, EMS/CEM)：名列全球性的電子代工製造服務EMS大廠，已具備超越業界class 3最高品質標準技術水平，適用於石油探勘、航太衛星等領域，順利配合完成衛星升空任務，對High-Mix Manufacturing有獨到的技術經驗及全球性的好口碑。

秉持過去一貫的信念，華泰電子持續致力於研發、資訊科技、產能、人才培育與全球運籌網路，以客戶導向、服務導向的品質與績效，作到世界級的客戶滿意度，廣為客戶信賴，視為共存共榮的長期事業伙伴。

OSE's Value 經營理念

「誠信踏實、永續經營」是華泰電子創業精神與經營理念。透過嚴謹的品質把關與製程技術要求，持續深耕記憶體市場。

為科技產業與未來的能源世代投入更多心力，創造更美好的社會環境。

四大核心價值觀：

【誠正信實】誠心待人、互相信任、處事公正、腳踏實地

【積極用心】認真盡責、超乎期待、工作熱忱、正向思考

【主動創新】創新思維、開放態度、主動解決、持續改善

【異體同心】團隊合作、協同溝通、樂於分享、夥伴關係

● OSE Compensation

• Annual salary generally exceeds 14 months (adjusted based on operational performance; fixed or variable salaries may vary depending on individual experience or performance).
• Bonuses for Dragon Boat Festival, Mid-Autumn Festival, and annual performance.
• Flexible benefits vouchers for holidays, birthdays, employee trips, and more.
• Overtime meal allowances.
• Employee referral bonuses.
• Retention bonuses.
• Comprehensive insurance plans.

*Eligibility criteria and distribution conditions for all bonuses are subject to company policies.

● OSE Career Development

• Robust promotion system.
• Dedicated mentor support for newcomers and personalized HR assistance.
• Professional training framework with dual-track development for expertise and management optimization.
• Continuous Improvement Presentations (CIP) for cross-team innovation, with bonuses and team dinners.
• Recognition program for "Outstanding Employees," offering incentives for individuals and teams.
• "Coffee Session" opportunities to interact directly with senior management over tea.
• Diverse job rotation opportunities.

● OSE Lifestyle Benefits

• Dedicated indoor parking spaces.
• Exclusive convenience store and shopping discounts.
• Regular free health check-ups.
• Full coverage for comprehensive group insurance.
• Scholarships for employees' children.
• Unique wedding leave.
• Flexible benefits vouchers.
• A variety of interest-based employee clubs.

● 華泰薪情

• 原則年薪14個月以上 (視營運狀況調整，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)
• 端午/中秋/年度獎金
• 多元福利自選票券含三節、生日、員工旅遊等
• 加班用餐補助
• 員工推薦獎金
• 留任獎金
• 健全保險制度

*各獎金發放資格條件等依公司規定辦理

● 華泰職涯

• 健全晉升制度
• 新人專屬輔導員支持，HR專人窗口服務
• 專業訓練藍圖：職能雙軌制，專業與管理發展最適化
• 「CIP持續改善發表會」：跨團隊改善與創新，獎金聚餐通通有
• 選拔「模範員工」：不分個人與團隊，給予獎金激勵
• 「Coffee Session 」：午茶之約，與高階主管零距離溝通
• 多元職務輪調機會

● 華泰生活

• 專屬室內停車場
• 專屬便利超商與購物優惠
• 定期免費健康檢查
• 全額補助完善團體保險
• 員工子女獎學金
• 特有陪婚假
• 多元福利自選票券
• 多樣化興趣社團