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(Sr.) HR Specialist

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Job updated about 1 year ago
Actively Reviewing Resumes

Job Description

你將會成為我們的 (Sr.) HR Specialist
你必須具備耐心與細心、高敏銳度與良好的溝通協作能力,能夠適應環境變動快速的步調,獨立思考並解決問題!

【主要工作內容 】

  • 出勤統計、薪資計算與調整作業、勞健保及團保等事務
  • 薪資系統設置、變更與管理,各類獎金彙整、計算,認股權及代幣選擇權計算及執行
  • 各類薪資資料統計分析彙整以及年度所得申報資料檢核
  • 各項勞動法規及勞資會議規劃、配合處理勞動檢查及相關法遵事項
  • 員工關懷項目規劃與執行
  • 公司活動與員工福利事項規劃與執行
  • 管理和解決複雜的員工關係問題,進行有效,徹底和客觀的評估與調查

【 公司福利】

  • 每年特休 10 天起跳
  • 彈性上下班及遠端工作
  • 零食飲料、膠囊咖啡機、氣泡水機無限使用
  • 員工配股及代幣選擇權
  • 與優秀的團隊一起工作
  • 精神時光屋,快速提升區塊鏈知識經驗

Requirements

【必備條件】

  • 3 年以上 HR  經驗,熟悉勞健保異動、薪酬實務、勞基法、勞資會議、勞資糾紛調解等等
  • 善於數據分析、報表分析和Excel計算公式運用。
  • 有從無到有建立制度的能力,保持行政中立與客觀角度,以職業道德輔佐公司推動制度化運作
  • 獨立作業能力、執行力、良好跨部門團隊溝通技巧及談判能力
  • 熟悉協作軟體與文書、簡報工具等系統操作
  • 認同公司文化與使命,能與組織目標保持一致

【加分條件】

  • 流利的商業英語溝通能力
  • 熱愛或熟悉區塊鏈產業,熱愛新創公司模式,喜歡接受挑戰
  • 重視細節,想法靈活敏銳,能根據現況適時調整方向
  • 曾任電商或軟體科技公司之相關產業
  • 有其他國家 HR 經驗或了解其他國家勞工法規

Interview process

  1. 履歷審核
  2. 一次面試,約 1 小時
  3. 二次面試,約 1 小時
    1. CEO - 組織架構及企業文化願景 (30 min)
    2. COO - 人力薪酬實務及勞資關係實務 (30 min)
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3 years of experience required
700,000 ~ 1,200,000 TWD / year
Optional Remote Work
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Full-time
Director
1
2.5M ~ 4M TWD / year
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Full-time
Entry level
1
40K ~ 55K TWD / month
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Contract
Mid-Senior level
1
80K ~ 90K TWD / month
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About us

portto 專注於改變區塊鏈應用的使用體驗,打造一個簡單易用的去中心化世界入口。

儘管區塊鏈技術在近年蓬勃發展,但其應用普及仍面臨極大挑戰。最關鍵的障礙在於區塊鏈應用的操作過於複雜,用戶需要理解非對稱加密、密鑰助記詞、智能合約等技術細節,這些技術門檻讓大眾無法輕鬆進入這個領域。我們的團隊擁有豐富的區塊鏈專業知識與實戰經驗,創造了超過 200 萬用戶使用的 Blocto Wallet 以及流量超過 4 億美元的 DeFi 產品 BentoBatch。portto 也以8000萬美元估值獲得了頂級投資人的支持,包括 Mark Cuban、500 Global、Animoca Brands 等,我們的願景是推動區塊鏈技術進入主流市場。

portto 以卓越的產品設計與用戶體驗為核心,結合最新的區塊鏈技術與尖端的 UX 設計,重新定義區塊鏈應用的可能性。我們致力於讓任何人都能簡單上手區塊鏈,並讓這項技術真正融入日常生活,而非僅僅作為一個投機工具。加入 portto,你將有機會接觸區塊鏈領域的最前沿,並參與塑造這個行業的未來。這裡鼓勵創新與行動,無論你的專長為何,只要具備創意與執行力,我們將是你實現抱負的最佳舞台。


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