【不動產經紀人員】(台北市全區)房仲業務/轉職百萬年薪不是夢

Job updated 19 days ago

Job Description

信義房屋支持每一個你,

打造身心安適的新世代工作環境,

提供具競爭力的薪酬福利,並將自我發展融入日常工作,

積極形塑「個人、團隊、企業」共同成長、成就彼此的文化,

跨部門、跨界快速迭代和實驗,善用科技賦能,

和我們一起打造共融、多贏、永續的城鄉。

擴張小宇宙,成就大理想 !

【信義房屋是什麼樣的團隊?】

  1. 我們是全台唯一上市直營房仲公司,近500家全直營店的優勢!
  2. 不僅串聯全台50萬買賣方資料庫,可快速媒合成交外,集團跨足代銷、開發、代書、估價等各事業所帶來的導客效益,是其他業者難以複製的。
  3. 我們非常願意帶領新進同仁,除了專屬師父的1對1師徒制,還有180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程,讓「新手」也能速成「業務高手」。

【你將在這裡學習到…】

  1. 房仲工作日常,就是「協助客戶順利完成買/賣屋的人生大事」,以一條龍式的專業服務,提供客戶信任、安全、幸福的交易體驗。
  2. 進行「社區服務」創造在地共好生活圈,並與商家、住戶建立緊密的信任關係。
  3. 開發潛在的買賣方客戶,提供省心、加值的服務(ex.專業配案、帶看、物件行銷、回報等)並媒合成交。
  4. 你將充分學習房產領域專業知識,同時有效使用數位工具,彈性並系統化的安排好自己工作節奏,達到最佳效率。

【我們期待你是…】

如果你擁有衝勁,期待透過業績達成加速「財富自由」,並希望工作上能帶來正面影響力,那這份工作超適合你!

你是否樂於學習、喜歡與人互動、熱愛有變化及挑戰性的工作,如果是!那你就是我們要找的人!

【為什麼你該加入我們?】

《保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬》

→提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業

→業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司!期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金

《接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交》

→信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件

→PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP

【未來發展】

《薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線》

→優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金

(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金)

→考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千

→正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬

《國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展》

→不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊

→年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳

→集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展

Requirements

教育程度與科系

博士, 碩士, 大學

駕照

輕型機車

5
No requirement for relevant working experience
50,000 TWD / month
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Logo of 信義企業集團|不限科系背景,歡迎加入信義.

About us

信義企業集團

信義房屋成立於1981年,過去40年我們致力打造「好交易」為目標,下個40年將聚焦以「家」的相關領域為核心,以「永續、好生活」為發展藍圖。

▌信義房屋

源自於對世界級服務的追求,信義積極透過創新科技導入服務模式,發展PropTech房產科技,3D智能賞屋、AI換裝、行為推薦模型、CDP客戶研究,創造出更棒的服務體驗!

我們相信,最幸福的人與企業,是為別人帶來幸福。

信義秉持「以人為本」的精神,以「堅持企業社會責任,成就世界級服務業」為願景,以信義房屋為起點, 將不動產與居住生活服務範疇的垂直化經營策略,發展出六大事業群(台灣核心事業群、台灣關係事業群、海外仲介事業群、開發事業群、觀光旅遊事業群、文化公益事業群)

如今,房屋仲介服務這個「人服務人」的產業,在數位時代下已然發展出不同的面貌,我們的數位團隊具有豐沛的研發能量,截至2023.8為止,已累積有40多件發明專利與20件設計專利,大幅領先於房仲相關產業者;並持續致力於「PropTech 房地產科技創新」與「數位居住生活生態圈」兩大面向,以創新智能工具,為使用者提供超乎想像的服務體驗。

我們希望讓居住在這片土地上的人們,在「不動產交易買賣」與「居住生活日常」有更好的保障與體驗,也期待你與我們一起,加速這個改變。

這裡匯聚了40年的集團產業資源,以及多元化的人才

接下來,想邀請你加入,與我們一起創造,成就即將到來的未來!

▌公司理念
在信義,我們十分重視「企業存在的價值」與「各種利害關係人」之間的倫理關係,積極實踐「所有利害關係人都開心的成功學」,以下是我們的三大承諾:
一、提供客戶:「安全、迅速、合理」的服務
二、提供同仁:就業安全與個人成長的環境
三、對於公司:以適當利潤維持企業生存與發展

#以「信義」為己任 #「以人為本」同仁是夥伴、不是資產 #有信義的地方,就有幸福

信義的榮耀
-連續14年榮獲《天下雜誌》「天下企業公民獎」
-第13度榮獲《讀者文摘》信譽品牌調查最高榮譽白金獎
-房仲業唯一獲Facebook最具影響力品牌
-榮獲《數位時代》雜誌「 Future Commerce Awards創新商務獎」
-第六屆臺灣證券交易所「公司治理評鑑」連六年登上市公司前5%
-第十六屆《遠見雜誌》企業社會責任獎榮獲「年度大調查服務業組」首獎

創辦故事
從創業第一天,信義房屋創辦人周俊吉先生就堅持走一條不一樣的路,不僅以先義後利、以人為本、正向思考做為經營理念,更從三十多年前開始就走在眾人之前,一步一腳印的實踐ESG的理念,不僅每一個創新都是從誠信出發,每一次交易都是真心對待客戶在意的事,更看重腳底下的一草一木,努力為生活其中的人們打造更好的環境,帶來幸福。

現在,信義40歲了,一路走來點點滴滴,我們所秉持的價值與信念,都被摘錄在『信義學』內。

信義房屋如何以PropTech重新定義房地產業

從「人服務人」提升至「人+系統」服務「人」:信義房屋如何以PropTech重新定義房地產業
AI 智能配案、經營會員,信義房屋如何做到房仲業的數位轉型?

人物專訪

「企業架構師」如何創造商業價值?老牌房仲信義房屋的數位轉型與創新挑戰

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