人力資源管理｜ (Junior) Talent Acquisition Specialist 招募管理師

陽光伏特家正在成長的關鍵時刻，隨著團隊快速擴編、業務持續拓展，我們正積極籌備未來的 IPO 計畫，也在打造一支具有前瞻視野與行動力的人才團隊。
此刻，我們正在尋找一位能找到人才，也能看見潛力的夥伴！，一同參與這場關於「人」的策略行動。

工作內容：
1. 招募策略與人才搜尋
制定並執行有效的招募策略，確保吸引高潛力候選人。
利用多元化的招募管道挖掘合適人才。
2. 職位分析與需求管理
與部門主管合作，深入了解招募需求，制定明確的職位說明與任職條件。
分析市場趨勢，為各職位找到最具競爭力的人才匹配方案。
3. 面試與評估
安排並執行全流程的面試，包括篩選履歷、電話面試與深度面談。
提供專業的候選人評估，並給出具有洞察力的建議。
4. 雇主品牌建設
與行銷部門合作，策劃並執行提升公司雇主品牌形象的活動。
推廣公司的企業文化，吸引與我們價值觀一致的求職者。

【福利制度】
- 優於勞基法的各種福利假期，讓我們一起work hard, play hard!
－員工健康很重要！每年一次健康檢查補助
－學習經費補助，學習資源豐富

【友善職場環境】
－舒適明亮的上班工作空間，開放式的環境方便大家溝通交流
－便利的上班地點，MRT南港站，三鐵共構超方便
－提供咖啡無限暢飲、餅乾零食吃到飽！

如果你是個喜歡挑戰、享受解決問題過程，並想要在舞台上大展身手的人，那麼陽光伏特家期待你的加入！