台北內湖正職【人資助理】|享三節、年終等福利|歡迎對HR有興趣、願意與人互動者

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Job updated 9 days ago
The employer was active 2 days ago

Job Description

# 適合對象:想累積人資經驗、瞭解自己適合哪些人資領域的人。


主要工作內容(無加班需求)

  1. 招募及員工到離職相關作業
    1. 處理面試/報到作業,如:主動邀約合適人選、人事文件整理與歸檔…等。
    2. 支援到職/離職作業,如:試用期規定說明、交接文件備置。
  2. 薪酬計算及員工保險相關作業
    1. 處理日常員工加退保作業,包含:勞健保、二代健保、商業保險…等。
    2. 進行人員出勤管理作業,並協助支援員工薪資計算。
  3. 日常組織文化協助協助
    1. 支援教育訓練作業,並維護相關文件,如:工作說明書、職務代理人資訊…等。
    2. 協助推動並落實公司人資相關制度與政策。

福利與環境

  • 除了具勞、健保之外,另享公司全額負擔的團險。
  • 準時上下班,且公司旁邊即為有汽機車停車場,且辦公環境乾淨。
  • 享三節獎金、年終獎金...等獎金與津貼,另有不定期的零食櫃與員工聚餐。

Requirements

  • 基本文書與行政能力,如:Gmail、Excel、Google sheet...等。

加分項目

  • 具使用Chat GPT、Gemini...等AI工具使用經驗。
  • 擅長整理文件、具落實人資制度之經驗。
  • 擅長跨部門溝通協調、行政支援者。
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VME Group
Human Resources
11 ~ 50 people

About us

VME 集團致力於協助企業最大化人力運用的彈性,確保在既有配置下仍能維持業務穩定。我們認為人資不僅是後勤支持,更是驅動組織成長的策略引擎。因此,我們不只為企業打造合適的人資策略,更提供完整的行政支援(如:現場協助、班表調動、薪資計算、績效考核...等),讓企業的 HR 團隊能為企業的核心業務提供更多支援。

我們以【勞動法令管理】為核心提供全方位的人資服務,包含:

  • 人力資源規劃:配合公司業務發展需求,為企業打造合法合規的制度,並協助建立策略性人資管理(strategic HRM)。
  • 人才招募:獵頭、獵才、人力派遣、正職代招...等,並為企業建立彈性的人力支援能力,降低人力不足/過剩的困境。
  • 人資顧問:提供勞資策略、勞動法規危機處理...等多元服務,並協助企業與員工及主管機關進行有效溝通,處理突發勞資爭議與風險,確保組織穩健運行。
  • 勞務外包:透過日常的人事協助(如:薪酬管理、績效管理),讓客戶自身的HR能為公司的業務發展提供更多支持。