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スマカン株式會社2008年成立於東京，資本額5千萬日圓。業績連續8年增長，由十幾個人的公司如今已發展到近500人的規模。主要業務為IT人才派遣、系統開發、應用解決方案、系統外包服務、新一代移動互動應用開發（ANDROID，IOS平台）及互聯網絡信息服務等為主的企業。公司利用自身的技術和專業知識，協助客戶提出各種IT解決方案及服務。日進始終以提供高品質、專業IT服務，替客戶創造出最有競爭力的IT服務和解決方案外，也創造讓員工不斷滿意的企業文化。 ＜合作企業＞ 日立、NEC、富士軟體、丸紅商社、東洋、伊藤忠、住友電工等百家國際知名企業進行密切的業務來往。 ＜公司所在地＞ 日本東京本社外，大阪、仙台、設有分社，中國大連、分別設有子公司。 ＜團隊特色＞ スマカン株式會社不論年齡、性別、國籍，積極活耀地採用多樣化人才。開發現場的團隊包含資深工程師、新進工程師、日本人士及外國籍人士所組成，各自發揮強項領域互相合作。 ＜業務内容＞ ◆IT人才派遣 主要業界:金融、證卷、公共IT、能源IT、產業IT 工作內容:概要、基本設計、詳細設計、編成、測試、系統維護。 ◆業務承包 在日本國內承包日本公司所發包的開發項目 ◆軟體承包服務 中國大連分公司，主要承包日本及歐美業務 ◆ERP系統導入、人事管理系统 ◆IT解決方案 ＜認證資訊＞ ISO/IEC 27001:2013（登録番号：IS 615173） ISO 9001:2015（登録番号：FS 679893） プライバシーマーク 認証　第21000743(01)号 特定労働者派遣事業　 (届出受理番号：特13-312510) 有料職業紹介事業許可証（許可番号：13-ユ-309842） 加入団体： 東京商工会議所 MIJSコンソーシアム（Made In Japan Software & Service Consortium） 一般社団法人宮城県情報サービス産業協会 特定非営利活動法人みちのく情報セキュリティ推進機構 京都コンピューターシステム事業協同組合 一般社団法人さっぽろイノベーションラボ 經營理念 ＜建立信賴 熱情創造 共同成長 ＞ 日進秉持著對社會、客戶、公司、同事「誠信」的態度，用「熱情」面對挑戰，「創造」出讓企業「成長」的戰鬥力。 主要商品 / 服務項目 事業内容：タレントマネジメント、官公庁・公共特化型 人事給与統合ソリューションシステム受託開発サービス事業 ◆自治体業務システム開発 ◆金融ソリューション・証券・金融関係システム開発 ◆ERPソリューション ・SAP R/3のアドオン開発（ABAP）、コンサルティング・Oracle EBSの開発、コンサルティング・Dynamix AXの開発・コンサルティング ◆OSS(オープン・ソース・ソフトウェア)ソリューション・OSSベースのシステム基盤構築・対応するソフトウェアの保守サービス他 ◆オフショア開発事業◆BPO事業　・データ・図面入力・バックオフィス業務支援・ミドルオフィス業務支援 ◆その他サービス事業・プロダクト導入支援サービス

株式会社いーふらんは、2000年に設立され、リユース事業を中心に幅広い分野で事業を展開しています。代表的な事業として、高級宝飾品、時計、地金の買取・販売を行う「おたからや」があり、国内外で大きな実績を持っています。最近では、アメリカやシンガポールに新たな拠点を設立し、グローバルな市場進出も積極的に進めています。 また、いーふらんはヘルスケア事業「健康の森」やゴルフ事業「E-swing」など、健康やスポーツの分野でも事業を拡大中です。多様な事業展開を通じて、常に新しい挑戦を続ける企業であり、社員の成長機会も豊富です。成長するリユース市場において、グローバルな視点で活躍したい方にとって、いーふらんは理想的な職場です。

経営目的（Purpose / Mission） 私たちは、人と人、人と体験をつなぎ、「忘れられない出会い」を未来へとつなげる価値を提供します。イベントや商品、サービスを通して心に残る瞬間を創り、社会に笑顔と豊かさを広げていきます。企業意志（Vision） 私たちの描く未来は、「Beyond Meeting, Beyond Memory ― 出会いと記憶を超えて」。単なる出会いや体験にとどまらず、そこから生まれる感動と可能性を未来につなぐ企業であり続けます。バリュー（Value / 行動指針） ご縁を大切に：出会いの一つひとつを真心で紡ぎます。感動を創造する：一瞬を特別な体験に変える工夫と挑戦を続けます。未来志向：伝統と革新を調和させ、新しい価値を社会に届けます。誠実と信頼：約束を守り、安心して任せていただける存在であり続けます。目標 国内外で「出会いと体験のブランド」として認知されること。お客様・パートナーとの協業を通じ、持続可能で豊かな未来を共創すること。

尚威爾株式會社聘用了來自世界各地的優秀外籍工程師，為工程界創造了許多就業機會。並且從2020年，也就是我們成立10年開始，除了聘請外國工程師外，還開始聘請日本工程師。 我們的使命是“用世界上最優秀的人才和技術解決客戶的技術難題”，我們正在尋找能在工程領域與我們合作的人才。 如果你想提升你的等級或增加你的年收入，請先查看太陽之井的工作。 我們會仔細聆聽您過去的經驗以及您將來想要實現的目標，並為您推薦最合適的工作。 ●資訊科技工程 ● 機械與汽車工程 ●設備工程 土木工程及建築工程 *請訪問我們的網站以了解更多詳細資訊。 技術人員（日本人及外國人）的就業安置及派遣服務 海外基地（印度、越南）的離岸開發 為印度的技術人員提供日語教育 海外拓展諮詢服務

【MicroWorldは、金融、流通等の様々なシステムを技術で支えるエンジニア集団です】 現在当社は、大手上場企業の《戦略的No.1パートナー》として皆さんが使っているクレジットカードや決済アプリの開発、ECサイト構築、医療メーカーECM開発等、様々な業界のシステム開発を手掛けています。 【モダンな開発環境で、チーム開発ができる◎】 ～開発環境の一例～ ◆OS：Mac　 ◆DB：Spanner ◆言語等：Go言語、TypeScript、React、Node.js、git、Docker、Kubernetes、GCP...（その他のモダンな環境もあります） このようなモダンな環境で、スプリントは1～2週間のアジャイル／スクラム方式開発を行っています。 当社では3名～10名程度のチーム開発を行っていますので、コードレビュー等も実施しています。 その他、VR/AR等のサービスの立ち上げPJや、ブロックチェーンを使用した開発PJなど他社には無いようなPJが多数ございます。 【社長はエンジニア！自由度が高い企業】 当社代表は、20年以上エンジニアとして活躍していましたので、日ごろから直接社員に様々なアドバイスを行い、コミュニケーションを大切にしています。 また、やりたい事があれば積極的に採用し、実現に向けて動きます。 積極的に意見を出すことで、やりたいことが実現し、ビジネスとして成長していく可能性があります。

先進性で、リハビリに変革を。 日常生活におけるリハビリの浸透は不十分。 だからこそ、超情報化社会の中、リハビリとテクノロジーの融合により、 リハビリを身近な存在にすることで、人々の未来を紡いでいきたい。 そんな思いから、事業創造したい、と思いました。 リハビリをテクノロジーでつなく新しいサービスを提供し、 医療機関を通じて人々の未来へサポートしたい。 こうして生まれたのが「リハサク」です。---Transforming Rehabilitation with Progressiveness The penetration of rehabilitation in daily life is insufficient. That is why, in this super-information society, we would like to weave a future for people by making rehabilitation accessible to them through the fusion of rehabilitation and technology. I would like to weave a future for people by making rehabilitation more accessible. With this in mind, I decided to create a business. We would like to provide new services that do not connect rehabilitation with technology, and to support people's future through medical institutions. We want to support people's future through medical institutions. This is how Rehasaku was born.

係由一群志同道合，學有專精的資深人力資源工作者與各產業的專業人才所組成的專業團隊，秉持「專業、效率、客戶導向、誠信務實」的經營理念，寶華人力過往至今服務的企業涵括電信業、金融業、電子科技業、傳統產業、保險業......等各類大、中、小型企業。寶華人力給予企業客戶人才需求客製化及多元化的服務，並提供最好最專業的人才招募及人才派遣、人力資源輔導、企業管理顧問......等服務。致使人盡其才、適才適所，力求"企業"、"人才"、"寶華"「三贏」 的伙伴關係。

THE 和RKERS is a recruitment agency specializing in high-level career support for non-Japanese IT professionals seeking to build their careers in Japan. We connect international talent with top-tier tech companies that value skills over nationality. From job introductions to document preparation, interviews, and visa support, our team offers end-to-end assistance—completely free of charge.

Mynavi企業集團（株式会社マイナビ）於1973年設立，成立至今已近50年。據點遍布日本全國，集團員工超過10,000人，是日本最大的人力招募暨綜合媒體公司之一。 2019年在台灣設立台灣邁那比，積極拓展海外業務，提供赴日就業和在台日商工作媒合等服務。 我們的目標是提供優質且完善的人力資源服務，致力於滿足日台兩地的企業與人才需求，讓每一位求職者能夠擁有更多元的選擇，並順利從事自己理想中的工作。 在每個人求職或轉職的重要階段裡，讓Mynavi成為「更加必要的存在」是我們的願景！

宜得利家居為株式会社NITORI所獨資的海外子公司。株式会社NITORI在1972年3月以兩家連鎖店創業，到2023年2月為止在日本全國已發展到了767間店舖，從北海道至冲繩均有分店，2002年竣工日本最大規模「關東物流中心」，其物流中心及進口量皆居日本首位。並且成功於2002年10月在日本公開上市。NITORI以獨自的「O.T.C.M.(One-House Total Coordination Merchandising)思想」為基礎，亦即本著一個家庭所有空間綜合配色的商品開發的思想來開發商品，並在賣場展示。從原物材料的採購，到製造、物流、銷售以至消費過程都由公司全程規劃。因此NITORI被稱為是日本第一個「居家生活規劃企業」。本公司為NITORI首度於海外設立的分店，2007年5月於高雄開設海外第一家店舖，至2023年10月止，於全台灣開設共58間店舖。並計畫2032年前在台灣開設150家分店。NITORI致力於全球化事業，除了日本及台灣，陸續於中國、香港、馬來西亞、新加坡、泰國展店，目前全球共有979間店舖(2023年12月)。採購據點遍佈全球，並於越南設立工廠專門生產NITORI家具產品。