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為確保您的申請能順利進入甄選流程，本職缺僅受理透過 安達人壽官網 投遞的履歷。請點擊以下連結完成申請：https://reurl.cc/ovxydQ（提醒您：若僅於 104 投遞履歷，將不會進入審核流程）★使用小提醒：• 104 網頁版：請直接複製上方連結至瀏覽器，即可查看職務說明(JD)與投遞履歷。• 104 App版：請滑至下方「聯絡方式」「其他」欄位，複製該處連結至瀏覽器，即可查看職務說明(JD)與投遞履歷。• 官網語言切換：您可於職缺頁面右上角選擇「繁體中文」，方便瀏覽。★招募流程提醒• 後續面試安排將由本公司海外 Service Hub透過 Email 進行聯繫，包含面試時間確認與面試邀約寄送。• 此階段恕無法以電話方式聯繫，敬請留意電子郵件（含垃圾郵件匣），以免錯過重要通知。★進一步了解安達人壽• [開箱影片] 走進我們的辦公室，認識工作環境、福利與文化https://youtu.be/VEugiQZAcjc• [官方 Podcast] 探索我們如何打造支持成長與創新的職場https://reurl.cc/ekd7XW

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【職務定位】負責高資產複雜保險案件之流程控管與品質把關，確保契約成立前後各項作業順暢且符合高資產專區之法遵要求。【工作職責】1. 協助高資產保戶保單之要保及保單服務等文件完備檢視、受理與進度控管2. 協調內部單位以確保任何保單相關服務流程順暢3. 協助建立與優化高資產服務流程與文件標準4. 提供到訪高資產客戶之專業保險服務與說明5. 支援經理進行作業品質與法遵控管為確保您的申請能順利進入甄選流程，本職缺僅受理透過 安達人壽官網 投遞的履歷。請點擊以下連結完成申請：https://reurl.cc/53o8GG（提醒您：若僅於 104 投遞履歷，將不會進入審核流程）★使用小提醒：• 104 網頁版：請直接複製上方連結至瀏覽器，即可查看職務說明(JD)與投遞履歷。• 104 App版：請滑至下方「聯絡方式」「其他」欄位，複製該處連結至瀏覽器，即可查看職務說明(JD)與投遞履歷。• 官網語言切換：您可於職缺頁面右上角選擇「繁體中文」，方便瀏覽。★招募流程提醒• 後續面試安排將由本公司海外 Service Hub透過 Email 進行聯繫，包含面試時間確認與面試邀約寄送。• 此階段恕無法以電話方式聯繫，敬請留意電子郵件（含垃圾郵件匣），以免錯過重要通知。★進一步了解安達人壽• [開箱影片] 走進我們的辦公室，認識工作環境、福利與文化https://youtu.be/VEugiQZAcjc• [官方 Podcast] 探索我們如何打造支持成長與創新的職場https://reurl.cc/ekd7XW

我目前協助一家 產品成熟、技術導向、工程文化穩定 的團隊，招募具備後端核心經驗的人才。此職位將深度參與關鍵系統與長期產品發展 適合已累積完整系統經驗，並希望在 技術深度、決策影響力與組織協作 上持續發揮影響的候選人。 【職責範圍】 參與並主導核心後端系統與服務架構設計（Golang） 針對高流量、高可靠性需求，制定具前瞻性的技術方案帶領後端工程團隊，對團隊技術品質、交付成果與工程實踐負責 親自參與關鍵模組與核心系統的設計與開發（Golang），在高風險或高影響範圍內親自下場 與產品、設計與其他工程主管密切合作，將需求轉化為可落地的技術方案與開發計畫 主導後端技術方向與架構演進，確保系統在成長過程中維持可維護性與可擴展性 建立清楚的工程流程（code review、技術決策紀錄、品質標準），並以身作則落實 指導並培育團隊成員，透過 mentor、回饋與實作協作，提升整體技術水位協助團隊成員進行職涯規劃、績效回饋與能力成長，打造穩定且可持續擴張的工程組織

公司描述 我們是一家在全球軟體領域中迅速發展的科技公司，致力於為客戶提供創新的線上遊戲與 B2B 系統解決方案。我們以人為本，建立了一個互相信任、開放溝通的企業文化，並提供豐厚且具競爭力的薪酬福利，旨在讓每位夥伴都能在努力工作的同時，達到工作與生活的平衡。我們的團隊不僅重視個人發展，更鼓勵主動積極的合作精神，期待能與充滿企圖心、絕佳行動力的專業人士一同開創工作的自由度與樂趣。 職位亮點 ✅ 深度參與線上娛樂產業核心系統：有機會深入了解線上遊戲 (Web/App) 或 B2B 系統架構，並協助客戶進行產品設定與問題排除，掌握產業核心。 ✅ 技術與業務的關鍵橋樑：作為溝通協調者，能將廠商/客戶的需求有效轉化為具體的開發文件，並與工程師協作確保專案順利進行。 ✅ 學習與成長的高速通道：在一個重視個人發展的環境中，透過處理系統異常、產品說明與需求整合，快速累積豐富的產業知識與實務經驗。 ✅ 優渥的薪酬與福利制度：除了優於勞基法的休假制度，還提供固定年終、考核獎金、交通津貼、生日禮金等多重福利，並全額補助國外員工旅遊。 ✅ 幸福感爆棚的工作環境：公司設有專屬咖啡廳、餐廳、健身空間與按摩椅，提供每日豐盛餐點與多樣化的休閒活動，全面照顧身心健康。 職位職責 🔹 客戶系統支援與維護：負責處理廠商/客戶端的系統異常狀況，進行簡易測試與問題排除，並提供產品設定服務。 🔹 產品知識傳遞與說明：熟悉線上遊戲 (Web/App) 或 B2B 系統架構，能向廠商/客戶清晰地說明產品功能與服務。 🔹 需求管理與文件化：精準記錄廠商/客戶的需求內容，並具備整合能力將其轉化為清晰、結構化的需求文件。 🔹 跨部門溝通協調：作為內部團隊與廠商/客戶之間的橋樑，有效溝通協調，確保專案順利推進。 🔹 專案時程掌握：具備良好的項目管理技能，能有效掌握工作時程，確保任務高效完成。 職位要求 ✔ 3 年以上軟體 PM 相關經驗。 ✔ 具備良好的溝通能力，能有效分析並解決異常問題。 ✔ 具備強烈企圖心、學習心與絕佳行動力，樂觀積極且喜愛團隊合作。 ✔ 邏輯佳且具備持續改進的思維。 ✔ 英文讀寫能力良好，便於處理對外溝通協調。 ✔ 具備同業經驗者優先錄取。 ✔ 具 IT 或資訊工程背景者尤佳。 ✔ 具備服務熱忱，能與人良好互動。---------------------------------------------------------------------- 若您對此職位感興趣，請立即聯繫，讓我為您介紹更多詳細資訊！ ▶︎ 聯繫人：招募顧問 Owen Wu▶︎ LINE： https://line.me/ti/p/ICjS8Jx0Dq▶︎ LinkedIn： https://www.linkedin.com/in/owen-wu-1023a41a4/

公司描述 我們是一家在全球化加密金融領域中迅速成長的科技公司，致力於為使用者提供創新的數位資產交易服務。公司團隊分佈於台灣、新加坡、馬來西亞和泰國，並持續擴展至日本市場。我們以技術為核心，提供多元化的加密金融衍生性商品與交易服務，並透過遠端協作模式，集結來自全球的頂尖人才。 職位亮點 ✅ 深度參與加密金融核心產品：直接負責永續合約、跟單交易等核心加密金融衍生性商品的產品開發，具高度影響力。 ✅ 技術與產品雙重影響力：協助技術負責人制定產品藍圖，並主導產品的研發需求與流程設計，將技術與市場需求緊密結合。 ✅ 全球化團隊協作機會：與跨國的研發、測試及營運團隊緊密合作，拓展國際視野與跨文化溝通能力。 ✅ 高自主性與直接匯報：直接向公司負責人匯報，擁有高自主權與決策參與度，能直接將你的想法付諸實踐。 職位職責 🔹 產品策略與藍圖制定：收集使用者需求、競品動態與市場趨勢，協助技術負責人制定清晰的產品發展藍圖。 🔹 需求管理與文件撰寫：根據產品藍圖，釐清與制定研發需求，撰寫產品文件，並設計產品流程、介面與原型。 🔹 專案協調與進度管理：協調研發與測試團隊，追蹤產品開發、測試、版本管理、審核發布與上線等工作，並對研發需求進行規範管理。 🔹 產品優化與用戶回饋分析：持續收集與分析現有產品的使用者回饋，進行功能與流程優化，確保產品持續迭代進化。 🔹 文件維護：即時維護與更新所有產品相關文件。 職位要求 ✔ 具備近期(三年內)在加密金融衍生性商品領域的實戰經驗，必須包含以下兩者： 交易類產品（如永續合約、期貨、選擇權等）的第一線實戰經驗。跟單交易產品（Copy Trading）的第一線實戰經驗。 ✔ 資訊工程相關專業，大學以上學歷。 ✔ 具備良好的專案管理能力，能善用 Office、Axure、Visio、XMind 等工具。 ✔ 執行力強，具備優秀的溝通、協調能力與團隊合作精神。 ✔ 出色的表達、文件撰寫能力和產品原型展現能力。 ✔ 具備使用 API 的基礎能力。 ✔ 具備支付相關經驗額外加分條件。 ---------------------------------------------------------------------- 若您對此職位感興趣，請立即聯繫，讓我為您介紹更多詳細資訊！ ▶︎ 聯繫人：招募顧問 Owen Wu▶︎ LINE： https://line.me/ti/p/ICjS8Jx0Dq▶︎ LinkedIn： https://www.linkedin.com/in/owen-wu-1023a41a4/

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