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成立十年以上知名運動科技品牌⌚️獨立開發體能感測計獲國際熱門穿戴科技評選，產品深受專業運動員與科學家信賴。專注於專業運動科學與 AI 智能教練解決方案。核心的「精密體力演算法」能將複雜的生理訊號轉化為高價值的行為洞察。 職位說明：我們正在尋找的，不是程式碼的執行者，而是生理訊號的轉譯專家生理訊號的轉譯專家，將深度處理 PPG、IMU 等核心傳感數據，不僅是在開發演算法，更是在重新定義穿戴裝置的精準度邊界。 設計並優化穿戴裝置中的心率、壓力、體能耗損等生理指標演算法。多維感測器融合： 深度分析 PPG、IMU、GPS 及氣壓計數據，從複雜雜訊中精準提取高價值的生理特徵。AI 協作開發： 運用 Claude Code / Antigravity 等 AI 工具進行高效能程式碼編寫與架構重構，極大化開發量能。品質自動化守護： 建立嚴謹的自動化測試框架（Unit/Integration Test），確保演算法在各種動態運動場景下的穩定性。嵌入式系統整合： 與軟體團隊緊密協作，確保精密演算法在資源受限的 MCU 平台上展現優異效能。持續監控與迭代： 追蹤實務環境表現，透過真實數據回饋進行模型微調，確保產品始終符合高品質標準。

【職務核心】 您將利用海量數據構建核心決策模型，透過自動化手段解決內部的營運痛點。我们需要您具備將數學理論轉化為生產級 (Production-grade) 程式碼的能力。 數據煉金：使用 SQL 從龐大的資料倉儲中萃取 (Extraction) 有價值的特徵，並進行深度分析。模型開發與自動化：應用 Data Mining 與 ML 技術設計自動化工具，優化內部作業流程與決策效率。落地與維運：負責模型的容器化 (Docker) 封裝與部署，監控模型在正式環境的表現，確保系統的高可用性。技術顧問：與跨部門團隊協作，向非技術人員解釋 AI 模型的應用場景與邊界 (Limitations)。

關於我們 我們是一家領先業界的機器視覺檢測設備公司，與全球頂尖企業如外商印刷、知名台灣塑膠等公司合作。我們的自動光學檢測系統遍布全球，服務範圍涵蓋印刷、電子、紡織、玻璃等多個行業。我們致力於高端新產品開發及銷售，並榮獲經濟部工業局技術服務機構服務能量登錄證書。 關於團隊 我們的團隊不僅熱愛程式開發，還注重嚴謹與創新。我們使用適當的工具和開發方法，以確保任務的完成與程式的可維護性。我們重視問題解決與學習能力，推崇扁平化的組織架構，鼓勵每位成員發表意見，共享知識，並保持開放、信任與尊重的文化。 關於職務 如果你對影像處理有熱情，並喜歡研究演算法底層實作，這將是你施展才華的絕佳平台！作為Computer Vision Algorithm Engineer，你將負責我們機器視覺檢測平臺的演算法開發，並運用CUDA加速電腦視覺演算法，協助偵測影像的角落、邊緣、直線及對齊。此外，你將與FAE同事協作進行客戶現場驗證，重構並優化現有產品，保持系統的彈性與穩定性，提升我們的市場競爭力。 工作內容 開發及維護工業檢測產品中的相關演算法。以C/C++實作影像處理程式，並維護既有演算法。開發及優化辨識演算法，進行影像分析。進行影像處理技術的研究、開發、軟體設計、效能評估及優化。

【工作內容】1. 遊戲設計　◆ 設定遊戲的表現與其機率、設計遊戲玩法及規則　◆ 規劃遊戲的體驗流程、撰寫規格文件2. 數學模型建立　◆ 依據排列組合、機率理論與馬可夫鏈計算　◆ 使用 Excel 製作遊戲的數學模型　◆ 以程式語言撰寫演算法，產生統計分析用的樣本資料　◆ 機驗演算法與數學模型的正確性3. 遊戲性的調整　◆ 透過數據檢核方式，調配遊戲的回饋與張力　◆ 與其他專業人員協同優化遊戲體驗4. 遊戲方案與分析　◆ 觀察市場生態　◆ 蒐集玩家體驗　◆ 提出具洞見的分析【擅長工具：C++、Python、R、Excel、Outlook、PowerPoint、Word】

▋▍About Us｜關於我們（醫療 X 科技） 用數據驅動決策，將生醫資訊轉化為生命的價值。 在慧康生技（Health2Sync），數據是我們最核心的資產。身為數據團隊的一員，你將有機會處理海量且多樣化的生醫數據（Biomedical Data），並透過機器學習與生成式 AI 技術，將其轉化為對用戶及醫療院所有實質幫助的數據產品。 我們不僅僅是技術的執行者，更是公司重大決策的參與者。在這裡，每一份分析報告都可能改變產品走向，每一條數據管線都在支撐全球百萬用戶的健康。期待對數據科學充滿熱忱的你加入，與我們一起用技術為病患與醫療人員創造更多可能性。 ▋▍Why Join Us｜為什麼加入我們 接觸稀缺的生醫大數據：處理真實世界（Real-World Data）的生理指標與健康數據，在技術深度之外，累積珍貴的醫療科技領域知識（Domain Know-how）。GenAI 與 LLM 實戰舞台：不只是開發傳統模型，你將主導基於大語言模型的應用開發，將最新的 AI 技術落地於數位健康場景。從基礎設施到產品落地：參與 Data Lakehouse 的架構設計與優化，親手建立支撐大規模運算與建模的高效率數據管線。高度影響力的決策參與：團隊推崇透明溝通與共創，你的分析結果與模型表現將直接影響產品的發展策略與商業方向。 ▋▍Role Highlights｜職缺亮點 數據科學的最前線：同時跨足數據工程與 AI 建模，讓你成為市面上最搶手的全方位數據專才。賦予數據生命感：看著你寫出的模型轉化為 App 上的健康建議，實質改善病患生活，這種成就感無可取代。純技術、零官僚：我們在乎的是數據的真實性與解決方案的有效性，提供最透明、最尊重專業的工程環境。接軌國際技術標準：與具備國際視野的團隊共事，使用最先進的數據架構處理跨國市場的挑戰。 ▋▍Responsibility｜主要職責 [ 數據基礎設施建構 ] 架構建立與維護：設計並持續優化數據基礎設施（Data Pipeline, Data Lakehouse），以支援高效的數據分析與機器學習建模。管線自動化：使用 Airflow/Dagster 構建穩定、可擴展的 Data Pipeline，並管理大數據儲存架構（如 Apache Iceberg）。 [ AI 與機器學習應用開發 ] 模型開發與部署：利用數位健康數據開發並部署機器學習、統計模型及生成式 AI (GenAI) 應用。LLM 應用實踐：針對產品需求，構建並維護基於大語言模型 (LLM) 的應用服務，提升產品智能化程度。系統性能優化：優化現有的 AI 系統與演算法，確保其在生產環境中的性能與可擴展性。 [ 數據決策支援 ] 跨團隊任務執行：運用分析工具與統計方法，支援產品與業務團隊的特定任務，將數據轉化為可執行的行動建議。數據專案推動：參與數據產品發想，持續探索能優化 H2 產品體驗的數據科學方案。 ▋▍Media Coverage｜媒體報導 《環球生技月刊》慧康生技明掛牌興櫃 《今周刊》打造智抗糖 App 攻入慢性病平台 《數位時代》台灣新創進軍韓國 《今周刊》慧康創業背景 《天下雜誌》台灣第一數位療法

去年營收已突破億元大關，於北美速食餐飲QSR 市場領先AI 影像辨識解決方案矽谷等級團隊成員來自 Microsoft, Appier, HTC, AI Labs, Gogolook 等頂尖企業。美國市場領先者，產品已獲全球知名連鎖漢堡業者採用，預計導入近千家門市。隸屬於 MLOps Team，熟悉 Computer Vision 應用、具備 Object Detection 與 Multi-Object Tracking 實務經驗需熟悉 Python 曾參與 Production 環境建置與部署 職位說明： 核心演算法迭代： 驅動 AI/ML 棧的持續進化，包含 Object Detection/Tracking、Re-ID 以及 Edge 端的影片理解。邊緣運算優化： 在有限的硬體資源下實現輕量化架構，平衡延遲 (Latency) 與運算資源成本。產品化決策： 將商業需求轉化為算法命題，設計指標並透過實驗與消融實驗 (Ablation Studies) 推動模型迭代。系統部署與監控： 與產品工程師協作，建立部署路徑與反饋機制，監控數據漂移 (Data Drift) 並優化生產環境模型。數據生態治理： 制定標註規範與取樣策略，維護長期數據集的健康度與品質。

在 Pinkoi，工程師的任務是讓每個來 Pinkoi 的人都能擁有難以忘懷的使用體驗，你必需擁有極大的熱情，因為我們相信一個令人讚賞的網站服務，是由背後每一位工程師努力的追求卓越，每一個小細節都是 Pinkoi 非常在乎的事情！ Pinkoi 致力於打造流暢且量身打造的探索與購物體驗，讓顧客輕鬆發現感興趣的商品、品牌與內容，並加深與平台的連結。同時運用創新的 AI 技術與深厚的產業知識，幫助品牌提升銷售業績、使規模快速成長，成為設計品牌邁向規模化、國際化不可或缺的重要夥伴。工作內容與挑戰能與產品經理、設計師、前端、App 與資料工程師等跨職能夥伴順暢合作，在產品探索與持續精進中主動釐清問題、提出具體解法並推進落地。 能在商業需求與技術方案之間做出關鍵判斷與取捨，推動團隊形成共識。 產出高品質、穩定、可維護且可讀性高的程式碼，並養成良好的自動化測試習慣。 擁有快速辨識系統問題的能力，並且能夠確實修復問題。 持續改善系統架構、效能與穩定性，並樂於撰寫技術文件、分享知識，提升產品開發體驗。 將新技術與創新想法帶入團隊，創造更大的影響力。 你將參與電商核心系統的開發與持續演進，包含但不限於： 購物與訂單系統：商品瀏覽、購物車、優惠計算、結帳流程、退款與訂單管理等，並支援跨境多幣別與在地化流程。 設計師後台與營運系統：即時通訊、商品上架、庫存管理、訂單處理與廣告系統等。 會員與個人化系統：登入驗證、會員分級、會員點數、推播與信件通知等。我們希望你有的特質充滿熱情，你想要做出世界級一流的產品。 樂於學習，對於新技術抱有好奇以及開放的態度。 良好溝通，能夠清晰地和 Pinkoi 的夥伴們溝通你的想法。 主動積極，能發掘系統上的不足或可以更好的地方，並提出改善作法。 自我要求，具備高標準、時限觀念和責任感。應徵條件有 2 年以上後端開發經驗，具備獨立開發與維護系統的能力。 紮實的程式能力（Pinkoi 主要使用 Python，但我們歡迎任何程式語言的使用者來應徵）。 對資料結構以及演算法有基礎的理解，知道它們如何影響你的程式效能。 對 Linux 作業系統有基礎的理解，特別是針對 Process 跟 Thread 的部分。 能善用 AI 輔助開發工具提升效率與品質，並具備獨立判斷與驗證能力，確保結果符合需求與品質標準。加分條件撰寫過系統框架或是函式庫。 應用程式效能校調相關經驗。 熟悉 container 相關的技術（例如: Docker, Kubernetes）。 熟悉使用如 MySQL、Elasticsearch、Redis 等常見服務，並了解在設計與開發中需針對其分散式特性（如一致性、可用性、效能瓶頸）做出相應考量。＃不用想了，趕快來當個 Pinkoi 人 如果你有信心能夠勝任這份工作，歡迎提供你的個人履歷及小作業回答，即刻應徵！

開發與實作 生成式 AI 與影像辨識模型，用於產品瑕疵生成（Stable Diffusion、ControlNet、GAN 及其變體）、資料擴增與品質檢測。應用與微調 影像辨識／表徵學習模型（如 YOLO、CLIP、DINOv3 等新型開源模型）。進行 大型模型（ViT、LLM）Fine-tuning、模型建置、調校與效能優化。建立 資料清理、特徵工程、模型訓練與評估流程，持續提升模型穩定性與準確度。規劃並實作 RAG（檢索增強生成）架構，整合向量資料庫與 LLM。開發與維護 AI 模型服務 API，並與 WPF 前端及其他系統整合。進行 AI 技術與學術文獻研究，將研究成果應用於實務專案。使用 Docker、Git 進行部署與版本控管，配合主管交辦事項與團隊合作。依專案需求配合國外出差（一年約 1--3 次，每次約 3--4 週），參與專案導入、系統部署、模型調校或跨部門協作。其他主管交辦事項，並與團隊密切合作完成專案目標。必備條件3 年以上 AI／機器學習／深度學習 相關工作經驗，熟悉python、C#。熟悉 TensorFlow、PyTorch、Keras 等深度學習框架。熟悉 影像辨識模型與演算法，具 YOLO、CLIP、DINO（含新版本）等實作或應用經驗。具備 生成式模型（GAN 及其變體、Stable Diffusion、ControlNet）實務經驗，並理解模型底層原理。熟悉 Hugging Face 生態系（Transformers、PEFT、Datasets、Tokenizers）。有使用 PEFT 技術經驗（如 LoRA、QLoRA、Prefix Tuning 等），能在有限 GPU 資源下進行有效訓練與調校。了解 Fine-tuning 對模型效能、泛化能力與推論成本的影響，並能依量產需求進行權衡與最佳化。具備 RAG 架構、Prompt Engineering、向量搜尋與任一向量資料庫 經驗。具備 API 開發經驗，熟悉 Docker、Git。具備 數據清理、特徵工程、模型評估與效能優化能力。具良好溝通能力，可獨立作業並進行團隊合作。加分條件曾參與 產品瑕疵檢測、工業影像或製造業 AI 專案。具 影像生成＋影像辨識混合應用 經驗（如生成資料輔助訓練）。具 論文閱讀與模型重現（Reproduction）經驗。具 WPF 前端開發 或 AI 系統整合經驗。曾參與 AI 相關研究、技術分享或開源專案。具 對比學習（Contrastive Learning） 應用經驗（如 Self-Supervised Learning、Representation Learning）。有使用 StableDiffusion WebUI、ComfyUI經驗。

動見科技從影像 AI 演算法開發到使用者網站平台，打造一個為商業車隊賦能的車隊管理服務，並逐步擴大服務面向。這套已經獲得國內外大型企業採用的解決方案正在尋求一位資深業務開發代表，你將會是動見的門面代表和靈魂。 因此，我們仰賴你的魅力及創意吸引並拉攏新客戶，擴大我們的業務版圖。動見科技目前正積極發展日本市場，你/妳將有機會參與早期的海外市場開發，成為跨國業務拓展的關鍵角色。 ◎《Responsibility》◎◆日本市場陌生開發(60%) :- 獨立開發新客戶: 收集客戶名單、陌生開發、約訪- 業務成交: 向潛在客戶推銷SaaS解決方案，負責完整銷售流程，包含: 執行產品簡報、Demo 展示、教育訓練與使用說明 - 此職位主要負責日本市場拓展◆客戶成功體驗(35%) :- 維護客戶並發想業務開發策略，運用多元的管道與靈活的溝通力，帶動業績增長- 協助主管制定和實施業務發展策略及行銷企劃，精準定位目標客戶 - 提升優化客戶服務流程，引導客戶使用新開發功能，增加銷售渠道，協助續約與使用成效提升- 分析客戶需求並回饋給內部產品與專案團隊- 維護客戶關係，拓展各種合作的可能性◆參展活動及其他(5%) :- 參與國內外相關展覽活動、活動發想及攤位佈置等相關業務開發工作- 業務相關專案參與，提供業務角度的專業知識，成為內部的業務顧問- 協助團隊共同完成部門目標與跨部門專案任務◎《Requirements》◎- 日文可流利與日本客戶溝通 (N2或以上)，若有相關日文工作經驗佳- 日本市場開發經驗- 具 B2B 開發/銷售經驗至少 5 年以上 - 具 SaaS 或軟體解決方案銷售經驗，熟悉簡報技巧、解決方案展示- 獨立負責終端客戶經驗- 積極、有想法，樂於團隊協作，參與策略討論與產品定位 - 善於跨團隊合作及問題解決- 具良好的邏輯思維及時間管理能力◎《Our Preference》◎- 有車聯網、影像分析或控制中心解決方案接觸經驗 - 有車載通訊產品、車隊管理、IoT 相關經驗- 有SaaS產業經驗- 曾與物流業者、計程車隊業者、政府機關、學校合作經驗佳 ｜ 動見科技是誰 ｜動見成立於2019年，是一間由三位台大教授所創立的破壞式AI新創公司，目前的任務是希望藉由車隊管理來降低危險駕駛行為並維護用路人的安全，未來我們自詡能成為一家Data provider，利用即時影像圖庫提供多元的解決方案。看看動見如何將冷門變熱門最新產品介紹｜為何要加入動見 ｜1. 從車隊管理到即時影像圖資，動見科技的潛能跟舞台無限大，快來看看我們榮獲「2023AI大賞」的專題報導違規、疲勞駕駛AI馬上發出警告，車隊管理如何幫了大忙？2. 由專業評審團針對數位人才轉型、DEI 多元共融、雇主品牌創新指標項目評分，選出代表台灣雇主品牌成功前 20 間優秀企業2023 Yourator雇主品牌大賞-優秀企業得獎者之一 3. 2024獲選百大新創之一2024新創100大｜ 新世代工作福利主張｜優渥薪酬完整的獎酬及晉升制度即時獎勵半年績效調薪制度，即時回饋員工額外休假每年額外3天有薪病假與2天有薪事假，有事要請假不用再猶豫彈性工時彈性工時08:30-09:30，不再擔心下雨塞車或是睡過頭教學相長完善新人訓練，還有教育訓練補助給你用每月活動月底Happy hour、慶生會及美味餐點，就是要犒賞你員工出遊每年定期舉辦員工出遊日，放電放鬆一起出遊去，不小心發現同事的另一面明亮環境明亮舒適的辦公空間以及歡樂工作氣氛，標配筆電、外接螢幕及無線滑鼠鍵盤

動見科技從影像 AI 演算法開發到使用者網站平台，打造一個為商業車隊賦能的車隊管理服務，並逐步擴大服務面向。這套已經獲得國內外大型企業採用的解決方案正在尋求一位有經驗的產品規畫經理，幫動見規劃出獨樹一格的產品，拓展我們的市場獨佔性。◎《Responsibility》◎◆產品規劃與市場分析: - 從商業角度出發，分析消費者需求、當前市場趨勢和競爭狀況，並根據此制定明確的產品規劃和後續發展策略 - 藉由客戶資料發現更多商機或者策略指引 - 競品軟體規格及功能調查與分析。◆定義產品策略和路線圖: - 制定產品策略並規劃產品路線圖, e.g product roadmap。 - 規劃使用者流程、規劃Wireframe、定義產品規格◆產品設計與開發進度管控: - 與工程/設計合作規劃友善且易用的產品介面和體驗，監控產品開發進度，確保按期且按質地交付。 - 跨部門溝通與協調 - 推動產品專案的執行、管理，跟蹤和解決問題。◆客戶體驗管理: - 在產品規劃與開發過程中兼顧客戶體驗設計。 - 依據使用者、數據趨勢，持續優化與迭代產品◆產品相關文件撰寫與檔案控管 - 理解內外部需求，並將需求轉為可執行的計畫與產品規格文件◎《Requirements》◎- 具備5年以上產品管理 (Product Management) 經驗 - 擁有SaaS或B2B產品管理經驗 - 瞭解Mobile APP和Web前後端開發流程 - 具備 IoT 技術相關知識- 具備問題分析與解決方案決策的能力 - 擁有對軟體功能系統性思考及訊息彙整的能力 - 樂於參與UIUX討論、後端效能優化等助於產品提升的討論過程 - 高度自主獨立完成專案任務- 曾參與Global account經驗◎《Our Preference》◎- 車載軟體相關經驗- 技術背景相關科系畢業- AI/ machine learning/ data analytics / video telematics相關經驗- 曾任職於新創軟體公司經驗｜ 動見科技是誰 ｜動見成立於2019年，是一間由三位台大教授所創立的破壞式AI新創公司，目前的任務是希望藉由車隊管理來降低危險駕駛行為並維護用路人的安全，未來我們自詡能成為一家Data provider，利用即時影像圖庫提供多元的解決方案。看看動見如何將冷門變熱門最新產品介紹｜為何要加入動見 ｜1. 從車隊管理到即時影像圖資，動見科技的潛能跟舞台無限大，快來看看我們榮獲「2023AI大賞」的專題報導違規、疲勞駕駛AI馬上發出警告，車隊管理如何幫了大忙？2. 由專業評審團針對數位人才轉型、DEI 多元共融、雇主品牌創新指標項目評分，選出代表台灣雇主品牌成功前 20 間優秀企業2023 Yourator雇主品牌大賞-優秀企業得獎者之一3. 2024獲選百大新創之一2024新創100大｜ 新世代工作福利主張｜優渥薪酬完整的獎酬及晉升制度即時獎勵半年績效調薪制度，即時回饋員工額外休假每年額外3天有薪病假與2天有薪事假，有事要請假不用再猶豫彈性工時彈性工時08:30-09:30，不再擔心下雨塞車或是睡過頭教學相長完善新人訓練，還有教育訓練補助給你用每月活動月底Happy hour、慶生會及美味餐點，就是要犒賞你員工出遊每年定期舉辦員工出遊日，放電放鬆一起出遊去，不小心發現同事的另一面明亮環境明亮舒適的辦公空間以及歡樂工作氣氛，標配筆電、外接螢幕及無線滑鼠鍵盤