Cake Job Search

1. 銷售選品與市場分析 (40%) 每日追蹤 Amazon Seller Central 以及公司內部ERP系統（含 ASIN 銷量、轉換率、ROI、庫存週轉天數）以數據為基礎提出「選品 / 調價 / 促銷」等決策，並每月製作月報追蹤銷售表現分析產品的銷售趨勢、利潤結構與競品強弱根據季節性需求（Prime Day、Black Friday、聖誕旺季）、搜尋熱度與庫存週轉率，精準規劃新品上架與舊品淘汰時機 2. 價格與利潤管理 (20%) 每日監控 Buy Box 價格與競品價格，主動調價以維持毛利與轉換率依毛利率目標制定定價區間，於利潤下降或庫存過高時即時提出降價或促銷方案與財務部協調付款細項，確認貨款付款方式與期限 3. 跨部門協作 (20%) 與物流團隊協調入倉排程（FBA、3PL）與海空運 ETD／ETA與訂單審核團隊監控補貨安全庫存，進行缺貨風險控制與退換貨團隊協調退貨流程，處理貨物退還損失以及確認責任歸屬與廣告團隊定期檢視產品的廣告花費報酬比（ACOS/ROAS） 4. 供應商管理與價格協調 (15%) 與海外廠商進行報價、出貨安排、品質處理等英文往來（含線上會議與郵件）持續關注美國關稅、FDA/Prop 65 等法規，確保產品符合法規與Amazon平台規範 5. 供應商開發與關係維繫 (5%) 主動蒐集北美與歐亞市場潛在品牌／工廠名單評估 MOQ、成本結構、交期與獲利空間，篩選符合公司毛利率目標的供應商表現優異者有機會代表公司赴美參加國際貿易展，無需跑客戶或應酬，即可接觸第一線市場 【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立，並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家，我們的工作不只廠商開發，還包括商品上架、價格制定，以及物流與庫存管理，通通一手包辦。 在百萬競爭對手中，我們透過獨特的營運模式，成功實現十年來的持續成長，並脫穎而出，在2023年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家！ 我們提供彈性且暢通的職涯管道，不綁年資，端看績效表現，從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展！如果你喜歡打磨自身專業能力，鑽研獨立的工作項目，便適合獨立貢獻者的角色；若你有準確遠見，善於溝通和帶領團隊，你可能就是未來的帶人主管！ 1. 職涯發展管道：入職新人由業務助理（Business Assistant）職位任用，於入職前即確認未來任職團隊，入職後有兩個月針對亞馬遜平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升為業務部 業務經理（Business Manager）：做自己的CEO！管理國外廠商與產品銷售狀況，因應季節性需求客製化各項產品銷售策略、進貨數量與販售價格。 2. 業務部教育訓練規劃：於產品分析管理團隊（Business Co-Pilot Team）與廠商關係管理團隊（Vendor Relation Team）進行部門訓練，針對廠商上游管理以及產品市場分析進行訓練，培養獨立營運品牌的業務經理。

【工作內容說明】 1. 收發、記錄及彙整交易之憑證，並登錄至費用報表。 2. 供應商數據、成本及報價單建檔與管理。 3. 執行各項會計作業，以符合財會及稅務之規定。 4. 負責成本制度之建立與優化，執行成本結帳、成本報表編製及成本差異分析，並提出改善建議。 5. 審核各項收支之發票、單據、合約及帳務處理並協助內部審計等相關作業。 6. 依據不同需求進行報表製作與確保數據真實性、準確性。 7. 協助各項作業流程改善及內控流程規劃及掌握。 8. 一般文書資料處理，維護、更新檔案。 9. 具備AI自動化工具使用或導入經驗 10. 其他主管交辦事項【基本需求】 1. 熟悉 Google workspace、Excel、Word等文書軟體 2. 具備Excel巨集或資料庫建立能力，能管理大量資料的經驗 3. 具備危機意識與情境敏感度，能協助主管調解各類溝通問題。 4. 具導入ERP經驗者為佳。

FUNNOW集團是大東南亞領先的生活方式預訂平台，顛覆了人們獲取餐飲、健康、美容及住宿服務的方式。我們在台灣、新加坡、香港、馬來西亞、泰國、菲律賓和日本等七個國家運營，並管理四個品牌：FunNow、Eatigo、Niceday 和 SaaS (FUNNOW Manager, TABLEAPP)，將超過12,000家商戶與日益增長的800萬用戶社群相連接。 隨著我們在東南亞的持續擴展，該區域的發展潛力無窮。加入FUNNOW，您將有機會在國際舞台上貢獻並成長，獲得寶貴的經驗，並在全球範圍內發揮影響力。 我們的平臺利用AI驅動的收益管理和數位轉型幫助零售商優化運營，同時提升顧客體驗。我們致力於通過創新重新定義休閒時間，為我們的用戶和團隊成員提供無盡的可能性。 在FUNNOW，您將成為一個充滿活力、快速成長的生態系統的一部分，您的貢獻將塑造未來的休閒與娛樂。如果您準備好與我們一起成長，並在這個充滿機會的未來中發揮真正的影響力，歡迎加入FUNNOW團隊，抓住前方無限的機遇！【工作內容】- 協助各項費用支付之發票、單據及帳務處理。- 協助員工請款憑證整理入帳。- 協助處理客戶或廠商之款項帳務。- 整理財務、稅務相關憑證及資料核對。- 協助處理庶務性行政工作。

1. 市場趨勢分析 追蹤新興產業（AI、綠能、醫療科技、循環經濟、AIOT等SDGs）與關鍵技術的最新動態。 評估創業生態系統的演進，包括資金流向、政策環境，識別具高成長性、可規模化的創新領域，為投資團隊提供前瞻性洞察。 2. 財務分析 建立與檢視早期新創的財務模型，進行損益表、資產負債表、現金流量表等基礎分析。 評估公司資金使用效率、燒錢速度（burn rate）、盈虧平衡點，並預測未來 12–24 個月的財務表現。 3. 競業分析 系統性研究目標公司在產業鏈中的定位，辨識其獨特價值主張與差異化優勢，分析主要對手的市場份額、策略動態與技術能力。 評估行業進入壁壘與可持續競爭優勢，判斷公司未來擴張的挑戰與機會。 4. 公司估值與投資策略 應用多元估值方法（可比公司法、前例交易法、風險調整折現模型等），建立新創適用的估值框架。 與合夥人及投資團隊協作，制定合理的投資結構、條款與股權比例，並參與設計退出策略（IPO、併購、二級市場轉讓），並評估潛在收購方與市場窗口。 5. 盡職調查 主導或協調跨領域的盡職調查，包括財務審查、技術可行性、市場需求驗證、法規合規性。 深入訪談創辦團隊、關鍵客戶與產業專家，驗證商業模式的可行性。 整理並提交全面的盡職調查報告，提供決策會議的依據。 6. 投資後管理 與被投資公司建立長期合作關係，定期追蹤營運數據與財務表現。 監控退出計劃的執行進度，確保基金獲得最佳化回報。

【關於我們】 巨思文化（BNext Media）不僅是台灣最具影響力的財經商管與科技媒體，更是推動產業創新的生態圈。我們旗下擁有《數位時代》、《經理人月刊》、《Meet創業小聚》，並主辦年度指標大展《AI Taiwan 未來商務展》。 我們正在尋找一位具備敏銳商業嗅覺、熱愛挑戰的「整合行銷業務」。在這裡，您不只是銷售廣告，更是企業解決方案的顧問，運用我們強大的媒體與展會資源，與台灣最頂尖的企業、品牌及新創共同推進商業未來！ 【工作內容】 1、全方位的客戶開發與經營：負責 B2B/B2C 企業客戶的陌生開發與既有客戶深度經營，挖掘客戶在品牌曝光、商機媒合或轉型升級上的痛點。 2、跨品牌客製化專案提案：靈活運用四大 IP 資源，為客戶量身打造具說服力的整合行銷企劃案。 3、內容行銷：數位文章、實體雜誌、Podcast、影音專訪。 4、展會與活動招商：《AI Taiwan 未來商務展》攤位與贊助銷售、大型論壇講者媒合、《Meet創業小聚》社群活動合作等。 5、專案溝通與高效執行：作為客戶與公司內部(編輯、行銷、展會企劃、設計團隊)的橋樑，確保專案從提案、簽約、策展到結案皆能高品質如期交付。 6、成效追蹤與顧問式銷售：追蹤專案與展會執行成效，提供結案數據分析，並以此為基礎提出下一階段的長線合作方案。 【徵才條件】 1、具備 2-4 年以上媒體業、公關公司、廣告代理商或展覽會議公司(MICE)之業務經驗。2、企劃與提案力：能獨立撰寫高質感的 PPT 企劃案，具備優秀的簡報與議價技巧，能將無形的媒體價值與實體的展會效益轉化為客戶買單的方案。 3、專案控管力：抗壓性極佳，時間管理能力強，能適應媒體業的快節奏與大型展會前的高強度專案執行。 4、溝通協調力：EQ 高，具備良好的跨部門溝通與危機處理能力。 想看看巨思文化辦公環境和工作真心話嗎？ 直擊｜開箱巨思文化新辦公室！夥伴：混合辦公交流自由，彈性高效率高 https://www.managertoday.com.tw/articles/view/66475

1. 銷售選品與市場分析 (40%) 每日追蹤 Amazon Seller Central 以及公司內部ERP系統（含 ASIN 銷量、轉換率、ROI、庫存週轉天數）以數據為基礎提出「選品 / 調價 / 促銷」等決策，並每月製作月報追蹤銷售表現分析產品的銷售趨勢、利潤結構與競品強弱根據季節性需求（Prime Day、Black Friday、聖誕旺季）、搜尋熱度與庫存週轉率，精準規劃新品上架與舊品淘汰時機 2. 價格與利潤管理 (20%) 每日監控 Buy Box 價格與競品價格，主動調價以維持毛利與轉換率依毛利率目標制定定價區間，於利潤下降或庫存過高時即時提出降價或促銷方案與財務部協調付款細項，確認貨款付款方式與期限 3. 跨部門協作 (20%) 與物流團隊協調入倉排程（FBA、3PL）與海空運 ETD／ETA與訂單審核團隊監控補貨安全庫存，進行缺貨風險控制與退換貨團隊協調退貨流程，處理貨物退還損失以及確認責任歸屬與廣告團隊定期檢視產品的廣告花費報酬比（ACOS/ROAS） 4. 供應商管理與價格協調 (15%) 與海外廠商進行報價、出貨安排、品質處理等英文往來（含線上會議與郵件）持續關注美國關稅、FDA/Prop 65 等法規，確保產品符合法規與Amazon平台規範 5. 供應商開發與關係維繫 (5%) 主動蒐集北美與歐亞市場潛在品牌／工廠名單評估 MOQ、成本結構、交期與獲利空間，篩選符合公司毛利率目標的供應商表現優異者有機會代表公司赴美參加國際貿易展，無需跑客戶或應酬，即可接觸第一線市場 【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立，並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家，我們的工作不只廠商開發，還包括商品上架、價格制定，以及物流與庫存管理，通通一手包辦。 在百萬競爭對手中，我們透過獨特的營運模式，成功實現十年來的持續成長，並脫穎而出，在2023年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家！ 我們提供彈性且暢通的職涯管道，不綁年資，端看績效表現，從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展！如果你喜歡打磨自身專業能力，鑽研獨立的工作項目，便適合獨立貢獻者的角色；若你有準確遠見，善於溝通和帶領團隊，你可能就是未來的帶人主管！ 1. 職涯發展管道：入職新人由業務助理（Business Assistant）職位任用，於入職前即確認未來任職團隊，入職後有兩個月針對亞馬遜平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升為業務部 業務經理（Business Manager）：做自己的CEO！管理國外廠商與產品銷售狀況，因應季節性需求客製化各項產品銷售策略、進貨數量與販售價格。 2. 業務部教育訓練規劃：於產品分析管理團隊（Business Co-Pilot Team）與廠商關係管理團隊（Vendor Relation Team）進行部門訓練，針對廠商上游管理以及產品市場分析進行訓練，培養獨立營運品牌的業務經理。

1. 銷售選品與市場分析 (40%) 每日追蹤 Amazon Seller Central 以及公司內部ERP系統（含 ASIN 銷量、轉換率、ROI、庫存週轉天數）以數據為基礎提出「選品 / 調價 / 促銷」等決策，並每月製作月報追蹤銷售表現分析產品的銷售趨勢、利潤結構與競品強弱根據季節性需求（Prime Day、Black Friday、聖誕旺季）、搜尋熱度與庫存週轉率，精準規劃新品上架與舊品淘汰時機 2. 價格與利潤管理 (20%) 每日監控 Buy Box 價格與競品價格，主動調價以維持毛利與轉換率依毛利率目標制定定價區間，於利潤下降或庫存過高時即時提出降價或促銷方案與財務部協調付款細項，確認貨款付款方式與期限 3. 跨部門協作 (20%) 與物流團隊協調入倉排程（FBA、3PL）與海空運 ETD／ETA與訂單審核團隊監控補貨安全庫存，進行缺貨風險控制與退換貨團隊協調退貨流程，處理貨物退還損失以及確認責任歸屬與廣告團隊定期檢視產品的廣告花費報酬比（ACOS/ROAS） 4. 供應商管理與價格協調 (15%) 與海外廠商進行報價、出貨安排、品質處理等英文往來（含線上會議與郵件）持續關注美國關稅、FDA/Prop 65 等法規，確保產品符合法規與Amazon平台規範 5. 供應商開發與關係維繫 (5%) 主動蒐集北美與歐亞市場潛在品牌／工廠名單評估 MOQ、成本結構、交期與獲利空間，篩選符合公司毛利率目標的供應商表現優異者有機會代表公司赴美參加國際貿易展，無需跑客戶或應酬，即可接觸第一線市場 【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立，並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家，我們的工作不只廠商開發，還包括商品上架、價格制定，以及物流與庫存管理，通通一手包辦。 在百萬競爭對手中，我們透過獨特的營運模式，成功實現十年來的持續成長，並脫穎而出，在2023年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家！ 我們提供彈性且暢通的職涯管道，不綁年資，端看績效表現，從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展！如果你喜歡打磨自身專業能力，鑽研獨立的工作項目，便適合獨立貢獻者的角色；若你有準確遠見，善於溝通和帶領團隊，你可能就是未來的帶人主管！ 1. 職涯發展管道：入職新人由業務助理（Business Assistant）職位任用，於入職前即確認未來任職團隊，入職後有兩個月針對亞馬遜平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升為業務部 業務經理（ Business Manager）：做自己的CEO！管理國外廠商與產品銷售狀況，因應季節性需求客製化各項產品銷售策略、進貨數量與販售價格。 2. 業務部教育訓練規劃：於產品分析管理團隊（Business Co-Pilot Team）與廠商關係管理團隊（Vendor Relation Team）進行部門訓練，針對廠商上游管理以及產品市場分析進行訓練，培養獨立營運品牌的業務經理。

1. 銷售選品與市場分析 (40%) 每日追蹤 Amazon Seller Central 以及公司內部ERP系統（含 ASIN 銷量、轉換率、ROI、庫存週轉天數）以數據為基礎提出「選品 / 調價 / 促銷」等決策，並每月製作月報追蹤銷售表現分析產品的銷售趨勢、利潤結構與競品強弱 根據季節性需求（Prime Day、Black Friday、聖誕旺季）、搜尋熱度與庫存週轉率，精準規劃新品上架與舊品淘汰時機 2. 價格與利潤管理 (20%) 每日監控 Buy Box 價格與競品價格，主動調價以維持毛利與轉換率 依毛利率目標制定定價區間，於利潤下降或庫存過高時即時提出降價或促銷方案 與財務部協調付款細項，確認貨款付款方式與期限 3. 跨部門協作 (20%) 與物流團隊協調入倉排程（FBA、3PL）與海空運 ETD／ETA 與訂單審核團隊監控補貨安全庫存，進行缺貨風險控制與退換貨團隊協調退貨流程，處理貨物退還損失以及確認責任歸屬與廣告團隊定期檢視產品的廣告花費報酬比（ACOS/ROAS） 4. 供應商管理與價格協調 (15%) 與海外廠商進行報價、出貨安排、品質處理等英文往來（含線上會議與郵件） 持續關注美國關稅、FDA/Prop 65 等法規，確保產品符合法規與Amazon平台規範 5. 供應商開發與關係維繫 (5%) 主動蒐集北美與歐亞市場潛在品牌／工廠名單 評估 MOQ、成本結構、交期與獲利空間，篩選符合公司毛利率目標的供應商 表現優異者有機會代表公司赴美參加國際貿易展，無需跑客戶或應酬，即可接觸第一線市場 【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立，並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家，我們的工作不只廠商開發，還包括商品上架、價格制定，以及物流與庫存管理，通通一手包辦。 在百萬競爭對手中，我們透過獨特的營運模式，成功實現十年來的持續成長，並脫穎而出，在2023年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家！ 我們提供彈性且暢通的職涯管道，不綁年資，端看績效表現，從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展！如果你喜歡打磨自身專業能力，鑽研獨立的工作項目，便適合獨立貢獻者的角色；若你有準確遠見，善於溝通和帶領團隊，你可能就是未來的帶人主管！ 1. 職涯發展管道：入職新人由業務助理（Business Assistant）職位任用，於入職前即確認未來任職團隊，入職後有兩個月針對亞馬遜平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升為業務部 業務經理（Business Manager）：做自己的CEO！管理國外廠商與產品銷售狀況，因應季節性需求客製化各項產品銷售策略、進貨數量與販售價格。 2. 業務部教育訓練規劃：於產品分析管理團隊（Business Co-Pilot Team）與廠商關係管理團隊（Vendor Relation Team）進行部門訓練，針對廠商上游管理以及產品市場分析進行訓練，培養獨立營運品牌的業務經理。

About usGogolook is a leading TrustTech company established in 2012. With "Build for Trust" as its core value, it aims to create an AI- and data-driven global anti-fraud network as well as Risk Management as a Service. From multi-communication to fintech, and SaaS, Gogolook creates trustworthy empowerment with the use of technology in various fields. A founding member of the Global Anti-Scam Alliance (GASA), Gogolook has also teamed up with a number of institutes such as the Taiwan National Police Agency Criminal Investigation Bureau, the Financial Supervisory Service of South Korea, Thai Royal Police, the Fukuoka city government, the Philippines Cybercrime Investigation and Coordinating Center, and the Royal Malaysia Police and state government to fight fraud and ultimately, to build a trustworthy communication network with the largest number database in East Asia and Southeast Asia.In July 2023, TrustTech provider Gogolook (stock code: 6902), was listed on the Taiwan Innovation Board (TIB). In May 2025, Gogolook officially submitted an application to the Taiwan Stock Exchange for reclassification to the General Board, positioning it to become the first new economy software company to make this transition.Why you should join Gogolook1. Influential products: What we make are meaningful products that create values for society and defend against frauds.2. Emphasize self-growth: We encourage technical community activities, subsidize tickets for conferences and workshops so that learning is continuously supported by the company.3. Unleash your talent: We respect the professional opinions of everyone, encourage team members to discuss with each other, and make awesome products together.4. Transparent culture: We publicly share the company's information to all, every member can read and feedback, and become a part of participating in the proposal.Missions: Gogolook 旗下金融科技品牌「袋鼠金融 Roo.Cash」提供市場上最新的金融商品資訊並透過特點分析與比較拉近民眾與金融商品的距離。「內容行銷實習生」將協助團隊一同發想內容企劃，並以新穎的方式讓更多人認識我們，並收集使用者反饋，將產品不斷延伸與演進。 1. 內容策劃：與團隊一同發想符合 SEO 的內容行銷策略，帶動部落格自然流量成長 2. 流量經營：與團隊一同追蹤部落格流量表現，並針對不同內容主題執行流量優化專案 3. 數據回饋：學習於不同工具所提供的數據中抓出市場脈絡，並將數據用於未來產品與內容企劃中 Requirements: 1. 對金融商品及生活理財具有興趣 2. 熟悉或願學習 SEO 關鍵字基礎，並用於內容規劃 3. 喜愛文字創作並熱於分享，熟悉各論壇與社群平台 4. 長期關注 AI 工具的發展，並有實際操作運用在內容生產的經驗 5. 自主性，並持續學習，擁有極高求知慾 6. 時間管理大師，追求自己準時達成任務 7. 謹慎細心，對資訊細節追根究底 Nice to have: 1. 擁有自架網站經驗 2. 擁有 wordpress、medium 等網站文章上稿經驗 3. 熟悉 Google Analytics 等網站流量分析工具 4. 熟悉 HTML 語言 5. 對於 AI 工具願意主動了解，並且能串聯完成半/全自動化的影音及內容生產，例如 ChatGPT, Canva, Notion AI 等等 6. 了解 Youtube 後台操作與 Youtube SEO 演算法，有經營影音內容相關經驗或高度興趣 7. 熟悉財經和民生消費類型 YouTube 頻道、IG、Thread、Tiktok、小紅書相關網紅 【上班時間】週一至週五平日，一週至少配合 3 天以上，實習時長至少可配合 6 個月。可以彈性遠端工作。

全球轉型領導： 主導 IT 端的全球 S/4 HANA Roll-out ，確保系統架構符合跨國營運需求。團隊戰略管理：帶領 SAP 團隊，負責方案規格制定、系統開發 (Customizing) 及跨國人力資源配置。流程標準化建構： 推動集團 SAP 環境的標準化流程開發商務諮詢與支援： 深度支援財務與成本控制 (FI/CO) 領域的複雜議題，協助各部門優化 S/3 與 S/4 系統流程。數據治理專家： 運用 Master Data 與 ETL 流程的深厚經驗，確保集團數據在異質系統間轉移與整合的精確性。