Cake 找工作

我們正在尋找一位具備資料庫架構思維與穩定維運能力的 DBA， 負責公司多樣化資料庫系統的建置、監控與效能優化， 確保關鍵業務系統持續穩定、安全且高可用。 💼 工作內容 負責 Oracle、MySQL、ClickHouse 等資料庫系統之建置、管理與維運。 執行 資料備份、異地備援與災難復原 (DR) 機制，確保資料安全。 監控資料庫運作狀況，進行 效能調校、資源優化與容量規劃。 規劃並執行資料庫版本升級、遷移與架構調整。 參與專案導入與跨部門協作，提供技術建議與故障分析。 需配合 on-call 值班，負責突發事件的即時排除與系統修復。 維護資料庫主機、儲存設備與相關系統環境設定。

1. 提供客戶端資料庫相關之技術顧問服務2. 接受原廠與內部之培訓課程，並協助部門整體技術能力提升3. 規劃完整之資料庫演練、測試、移轉、備援等等計畫內容4. 配合公司整體技術能力之提升計畫，考取相關證照5. 不定時學習相關之新興技術，為公司未來發展做準備

1.Infra資訊平台的維運管理、監控與優化工作 2.資訊安全提升與弱點修補協助 3.MSSQL 日常維運管理，資料庫調校和優化，確保系統運行效率和穩定

本職缺開放報名至2026年02月22日截止，屆時將視招募需求提前或延長職缺開放時間。【ETL資料倉儲工程師】1. 依據上下游系統資料交換需求釐清、收集資料、處理整合資料、分析數據、發掘問題2. ETL開發與維護、日常系統維護與監控及問題排除3. Oracle資料庫建置3. 決策支援功能設計開發與管理4. 提升資料轉置品質並協助調整可優化的程式及流程5. 機密資料遮罩作業5. 客戶主資料庫系統管理6. 其他主管交辦事項【注意事項】※ 應徵本職缺時，請於應徵問題處寫明欲應徵的系統/組別。※ 每位應試者僅能報名一項職缺，請詳閱工作內容後，審慎提出應徵申請。※ 若報名超過一項職缺者，本公司僅依最早投遞之職缺進行審核，並保留調整權利。※ 履歷初審合格者，將通知進行甄選面談，資格不符或未獲錄取者則不另行通知。

國內最大化妝品使用心得及排行榜綜合網站@cosme Taiwan(前身UrCosme,2004年創建)在台營運20年，為國內消費者找尋化妝品使用心得及排行榜綜合資訊的主流網站，隸屬於日本上市公司集團istyle.Inc.。集結豐富的美妝產業資訊及美妝愛好者的行為資料，美妝行銷總研(CMRI)運用此資料庫，以多元觀點進行消費者洞察分享，旨在提供美妝業界趨勢分析洞察。本職缺內容如下： 【CMRI美妝行銷總研】商業數據分析師(BUSINESS ANALYST)1. 透過@cosme站資料庫進行資料分析與消費者洞察。2. 定期舉辦seminar，對外分享美妝產業年度趨勢。(CMRI詳情可參閱：https://cmri.itrue.com.tw)3. 透過DMP資料解析，協助各事業部門發展視覺化dashboard—coseek (https://www.coseek.com.tw)。4. 推進「行銷資料科學與預測建模」之相關專案。 5. 其他主管交辦事項。

為什麼大家喜歡在 RichWell Co.Ltd. 上班？ 1.彈性上班-早上不趕打卡，想多睡一點、避開通勤人潮都OK。2.特休多多-不用等滿一年就能休假，我們比法規更大方，放假就是要爽爽的。3.獎金福利讚 年終、績效獎金該有的都有，努力絕對不白費。4.生日小驚喜，公司記得你的每個重要時刻。5.定期聚餐/Team Building 不只是工作夥伴，更是一起成長的戰友，吃吃喝喝感情更緊密。6.技術課、內部分享會，想學什麼我們都支持，讓你持續進化不退化！職責 我們正在尋找技術精湛、經驗豐富、具有深厚 MS SQL 背景的 C# 工程師來開發和維護我們的大型事務系統。透過與跨職能團隊合作來分析、設計、實施、測試和部署新產品功能/增強功能。開發和最佳化 SQL 查詢、預存程序和資料庫模式設計，以確保高效的資料檢索和儲存。進行程式碼審查、效能單元測試並解決問題，以確保程式碼品質和應用程式穩定性。

國內最大化妝品使用心得及排行榜綜合網站@cosme Taiwan(前身UrCosme,2004年創建)在台營運20年，為國內消費者找尋化妝品使用心得及排行榜綜合資訊的主流網站，隸屬於日本上市公司集團istyle.Inc.。除日本、台灣外，在香港、大陸、韓國、美國等地，亦有集團旗下化妝品社群/電商/零售等相關事業營運。 【@cosme】網站營運專案經理我們堅信情報是自由且隨處可見的，利用情報進行媒合，可以帶給使用者幸福，i-TRUE旗下的@cosme Taiwan提供使用者完整的美妝情報，協助進行購物決策，達到有效媒合，而此職缺之主要任務便是使用者育成、購物決策流程優化與推動平台成長相關專案。經營 @cosme 需要以下三種能力：【社群力】：有營運網站的經驗，了解社群場域的建構與網友之間互動性的關係，利用UI優化與網站功能，提升網友活躍度。【網路DNA】：研究網路行為，對網路生態有較高敏感度，懂得利用網路服務的串連進行網站行銷。【資料庫媒合】：@cosme 是以資料庫為中心的使用者端與企業端之媒合平台，了解資料並進行資料的聚合，結合網站動線設計，達到媒合之目的。主要工作職掌：1. 推動使用者育成：利用自動化行銷，設計使用者與平台互動之所有細節，搭配網站功能設計，提高使用者之活躍度。2. 網站營運：利用UI優化、網站功能設計，優化平台購物決策流程，達到有效媒合。3. 異業合作，及其他推動平台進化與成長的相關專案。次要工作職掌：1. 捍衛社群口碑，提供具有公信力的消費者使用心得作為購物決策時的重要指標2. 即時提供並管理市場上最完整詳盡且正確的美妝資訊

【關於這個職位：成為美妝界的數位大腦】 在資訊爆炸的時代，我們堅信情報真實重要性及拒絕任何不真實虛假。作為「產品營運」，你將不只是資料的管理者，更是平台信任價值的守護者。你將直接參與全台灣最權威化妝品資料庫的建構，透過大數據驅動的決策與流程優化，確保每一筆產品與成分資料、每一份心得都能成為消費者決策的關鍵。 這是一個結合「美妝專業」與「科技思維」的關鍵角色，你將在這裡建立業界標竿，定義何謂真正具備信賴性的美妝內容。 @cosme Taiwan(前身UrCosme)在台營運超過20年，是國內消費者找尋化妝品使用心得及排行榜綜合資訊的主流網站，隸屬於日本上市公司集團istyle.Inc.(@cosme)。我們堅信「真實情報」是帶給使用者幸福的關鍵，而美妝資料庫的真實、正確與公信力則是我們所有情報服務的最重要基石。 我們正在尋找一位熱愛美妝、深度認同此一情報真實平台重要性，並不斷提昇「資料真實及價值」以及守護「品質管理」的夥伴。您將身處平台核心價值創造的戰略制高點，透過對每一個產品、每一篇口碑、屬性、標籤、以及群眾智慧創出的過程有深度參與和品管職責。 透過這份工作，您將成為： 平台內最懂美妝最新話題的人： 每天接觸最新最完整的產品資訊，比任何部門都更快掌握市場動向與消費者興趣的發酵點。美妝知識學習的最佳途徑： 讓對美妝的熱情，能夠轉化為專業且高價值資訊情報的機會，為數百萬網友的消費決策奠定最可靠的基礎。透過DB價值提昇專案，學習情報媒合及服務創建的最重要基盤。 【核心職掌】 此職位隸屬於平台策略營運部，您的主要任務是確保@cosme資料庫的真實與公信力，確保平台上資訊可信賴性，共同推動平台持續成長，核心內容包含（依狀況進行工作分配）: 真實信賴內容管理 (Integrity Trust Management)協助平台能提供真實具有公信力的消費者使用心得作為購物決策時的重要指標，即時提供並管理市場上最完整詳盡且正確的美妝資訊。確保透過真實口碑累積的數據結果具備最高的公信力與可信度，並創造群眾智慧的價值。- 包含「正確產品資訊建構」，「UGC真實心得審核機制」，運用數據分析技術識別異常行為與虛假評論。- 定義內容品質的關鍵指標 (KPI)，確保平台內容的專業性與客觀性。美妝資料庫入庫分類、架構與流程優化 (System Architecture Optimization)- 負責化妝品資料庫的生命週期管理，優化資料入庫、分類與更新的標準化作業流程 (SOP)。 - 協同開發團隊，透過科技手段提升資料庫的檢索效率與使用者體驗。DB價值提昇專案：參與DB價值提昇專案，進一步透過數據整合及用途設計，進一步習得群眾智慧平台的價值轉換設計過程。大數據洞察與趨勢分析 (Data-Driven Insights)- 從海量使用心得中提煉使用者情感 (Sentiment Analysis)，產出具有市場引領性的消費趨勢洞察，並應用在社群平台機制與內容規劃上。- 監控市場新品動向，確保資料庫的時效性領先於業界。跨團隊協作與產品進化 (Cross-functional Collaboration)作為用戶與工程師之間的橋樑，蒐集並轉化內部營運需求，推動產品功能迭代。推動平台使用者育成：透過理解美妝社群動向，後續可進一步學習如何利用自動化行銷，設計使用者與平台互動之所有細節，搭配網站功能設計，提高使用者之活躍度。網站營運：利用UI優化、網站功能設計，優化平台輔助使用者購物決策資訊流程，達到有效媒合。期待您能從營運經驗中創發許多優化思惟，對網路生態有較高敏感度，擁有適應環境的柔軟性及良好的溝通能力，相信資訊帶給人的幸福價值。

如果你具備資料處理或系統整合經驗，並希望將企業既有資料轉化為「可被系統長期使用的資料結構與資料流程（Data Flow）」，這個角色將讓你實際參與企業導入 AI 與資料應用專案的關鍵階段。 一、為什麼我們需要招募「雲端資料整合工程師」？ 我們的工作是協助企業逐步完成「雲端化」與「AI 化」。但在實務上，專案能否順利往前推進，取決於一個最基本、也最關鍵的前提：企業的資料是否已被整理成穩定、結構化、可維運的狀態。 因此，我們需要一個專責於「資料整理、資料庫選型與資料流程設計」的工程角色，負責為企業建立清楚的資料結構與穩定的資料流設計，讓後續的系統整合、資料分析與 AI 應用，能在可靠的資料基礎上持續發展。 二、你在這個角色中，實際承擔的責任 你將作為團隊中最理解「資料如何流向 AI」的工程師，負責將分散、雜亂、格式不一的資料與需求，轉化為清楚、有邏輯、可長期維運的資料架構與整合流程，讓資料不再只是一次性處理，而能成為後續系統整合與 AI 應用的基礎資源。 你將負責： 資料整理與結構化將客戶既有資料清理、轉換並整理為清楚、有邏輯且可被系統與 AI 使用的資料形式。資料庫選型與設計依據資料特性與使用情境，選擇合適的資料庫與儲存方式，並設計合理的 Schema 與存取架構。資料整合與流程規劃將業務需求轉化為完整的資料整合流程，設計穩定、可維運的串接方式，而非一次性腳本處理。跨系統與資料整合整合不同來源的系統與資料，確保資料在各流程中正確流動並可被後續服務使用。團隊協作與溝通與雲端基礎架構工程師、AI 團隊協作，說明資料來源、結構與限制條件，確保專案順利銜接。問題分析與流程優化當資料流程出現瓶頸或問題時，能分析原因並提出具體改善方案。 這是一個需要整合思維、判斷能力與實際落地能力並重的工程角色，而不只是單純撰寫資料處理程式。 三、我們期待你的工作方式與特質 在這個角色中，你將站在「業務需求、客戶系統、資料結構與 AI 應用」之間，負責把原本模糊、分散、未整理的資訊，轉化為清楚可執行的資料架構與流程設計。 你經常需要： 協助理解業務帶回的需求與客戶環境背景分析客戶目前的資料來源、系統架構與限制條件設計適合系統與 AI 使用的資料結構與資料流程以流程圖或文件形式，與客戶及內部團隊取得共識 因此，我們特別重視你的工作方式與判斷能力，而不只是技術技能。 我們期待你具備以下特質： 做事細心、有條理，能從模糊與複雜的情境中釐清問題並提出具體解法具備獨立判斷能力，能評估不同設計方式的風險與可行性，而不是只依賴他人決策擅長與團隊及客戶溝通，能將複雜的資料與系統流程，用清楚易懂的方式說明並取得共識願意主動表達專業觀點，而不是只被動執行指示或隱藏想法對風險敏感，遇到不確定情況時，會先釐清與討論，而不是衝動處理 四、到職後的前 6 個月，我們期待你做到的事 第 1～2 個月：理解資料與系統現況 熟悉公司 AI 服務流程，理解常見的客戶資料來源、格式與系統架構。 第 3～4 個月：獨立設計與實作資料流程 能獨立完成資料整理、資料庫選型與基本資料流設計，並實際落地。 第 5～6 個月：穩定交付並持續優化 讓你負責的資料流程穩定運作，並能提出具體可行的優化建議。 五、在這個角色中，你能創造的專業價值 你不是來「學資料工程」，而是以你的專業能力，參與企業導入 AI 時最關鍵的工程判斷與設計工作。你會實際接觸不同企業的專案環境，處理真實存在的資料來源、系統限制與業務需求。 隨著參與更多專案，你會成為團隊中最熟悉「資料如何流向 AI」的核心工程角色，而你的設計與判斷，將直接影響專案是否能成功落地並長期運作。 這是一個能讓你清楚感受到：你的專業正在實際支撐企業 AI 專案發展，並對結果產生實質影響的工程職位。 六、你所需具備的條件 必要條件： 具備資料處理、清洗與整理的實務經驗，熟悉 SQL，或具備以程式方式處理資料（如 Python、API 串接）的經驗能依據資料特性與實際使用情境，判斷合適的資料庫類型與儲存方式，並設計合理的 Schema 與存取結構具備跨系統資料整合與資料流程規劃的能力，而不只是單點處理資料能將模糊需求轉化為具體可執行的資料流程與設計方案2 年以上相關實務經驗，並能獨立進行技術判斷與設計決策 加分條件： 具雲端平台（AWS / GCP / Azure）資料服務相關經驗曾參與 AI、資料分析或系統整合專案，了解資料如何被實際應用 七、如果符合以下情況，這個角色可能不適合你 希望的工作內容以單一工具或單一資料庫操作為主，而不想處理跨系統、跨資料來源的整合與設計問題偏好明確指令與既定做法，不希望參與資料流程與系統架構的規劃與討論對與業務、客戶溝通需求與釐清問題感到負擔，希望只專注在後端執行工作期待短期完成任務，而不是對整體資料流程的穩定性與可維運性負責 本職缺更適合願意參與專案規劃、資料與系統設計，並對結果品質負責的工程師，而非只負責單一執行環節的角色。 八、評價與報酬制度 我們不採年功序列制度，評價與回饋的核心基準是你實際創造的成果與專業價值。 績效評估：每 3 個月一次升遷評估：每 6 個月一次 到職時的職級為 Grade 3，包含基本薪資與 1 個月年終獎金的年薪範圍為 NT$ 715,000 ～ NT$ 884,000。若公司獎金（Corporate Bonus）全額達成，最高年薪可達 NT$ 880,000 ～ NT$ 1,088,000。詳細內容請參閱公司的人事評價制度頁面。★應徵方式說明-----------------------------------------------------------------------------------------本職缺僅接受透過 田中系統人才招募網站 填寫應徵表單者，才會進入審核與後續聯繫流程。請務必點選下方連結，前往我們的招募網站並完成該職缺的表單填答：→【人才招募網站】→【雲端資料整合工程師應徵】僅於人力平台投遞履歷者，將不另行通知或聯繫，敬請見諒。

【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立，並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家。在百萬競爭對手中，我們透過獨特的營運模式，成功實現十年來的持續成長，並脫穎而出，在2022年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家！歡迎對外商新創文化、電商產業有熱誠的人才加入我們的團隊！ 工作職責 開發設計內部系統，使其符合公司的需求和員工特性與業務部門/營運部門團隊進行必要之溝通協調工作。確立需求並明確規格，且持續推進與掌握相關業務之進展，與團隊共同合作完成目標。利用雲服務等技術開發出高擴展性、可靠性的解決方案追蹤系統運行狀況並及時處理問題熟悉並遵守內部開發準則與測試要求系統日常優化與維運作業 條件要求 熟悉任何一種物件導向程式語言熟悉雲端運算服務，如AWS或Google Cloud等良好的溝通能力和團隊合作精神。樂於學習新技術和工具 採用的技術包括但不限於： 前端：HTML, Java Script後端：Ruby on Rails, Python資料庫：MySQL持續整合與部署：Docker雲端運算服務：AWS, GCP 我們的優勢： 完善的新人培訓，幫助新人迅速了解產業知識與實作應用每週定期與Mentor 1 on 1 ，隨時掌握自己的學習狀況外商新創的工作氛圍讓你對專案有高度自主性與發揮空間升級並擴充既有的系統，清楚看到自己對全公司的影響力嚴謹的code review，打下穩固基礎獲得寫出clean code的能力可以自己選擇與公司系統相關的學習方向，主管支持你提升自我彈性工時與工作地點