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Sanzhong District, New Taipei, Taiwan
Mid-Senior level
1. 程式開發與設計:依據系統設計文件(SD)與需求規格書(SRS),負責程式開發、修改與維護。2. 單元測試與除錯:執行高品質的"單元測試(Unit Test)"與程式除錯,確保各功能模組獨立運作的正確性。3. API實作與介接:負責開發符合RESTful規範的API服務,並配合SA進行跨模組或跨系統的技術整合。4. 技術文件撰寫:配合專案需求,撰寫程式說明、單元測試報告及相關技術交接文件。
Negotiable
2 years of experience required
No management responsibility
- 依據規格文件進行開發- 能與客戶有效溝通,確認開發細節- 如期、如質完成開發工作- 可以遠端作業,必要時配合客戶要求至指定工作地點工作(非常態)
Negotiable
2 years of experience required
No management responsibility
維宜科技股份有限公司成立於2021年,專注於提供高效的網路架構、資訊安全及系統整合服務。我們擁有一支具備15年以上系統開發與軟體技術服務經驗的團隊,秉持著積極和負責的理念,致力於為客戶提供最安全、高效率的資訊技術服務。若您是一位熱衷於技術創新及挑戰的資深軟體工程師,我們誠摯邀請您加入我們的行列,共創美好未來!
System Integration
System Design
System Analysis
60K+ TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
關於數字廣告數字廣告成立於 2015 年,專注於房地產、汽車與居家設計等產業的數位行銷服務。我們以數據為核心,結合媒體策略與創新內容,提供客製化且可衡量成效的數位廣告解決方案,協助品牌持續放大行銷成果。工作內容(Responsibilities)1.協助客戶操作 Facebook、Google、LINE、TikTok 等廣告平台,追蹤廣告成效並進行優化,定期整理與寄送成效報告。2.了解市場趨勢與產業動態,調整與優化廣告方案,提升廣告成效與競爭力。3.參與行銷專案討論,依據不同產業需求提供廣告投放建議與方向。4.追蹤 CPC、CPL、CTR 等廣告數據,定期整理成效報告並提出優化建議。5.持續關注數位廣告新趨勢與平台功能(如 AI、自動化工具、素材優化)。6.主管交辦事項年資滿一年年終全薪兩個月|未滿一年按比例計算|每年一次員工酬勞(以上視營運狀況發放)
36K ~ 46K TWD / month
3 years of experience required
No management responsibility
關於數字廣告數字廣告成立於 2015 年,專注於房地產、汽車與居家設計等產業的數位行銷服務。我們以數據為核心,結合媒體策略與創新內容,提供客製化且可衡量成效的數位廣告解決方案,協助品牌持續放大行銷成果。工作內容(Responsibilities)1.品牌社群經營與內容行銷2.經營公司自有社群平台(Facebook/Instagram/Threads),規劃內容與排程,提升互動與品牌辨識度3.定期整理社群數據,提出內容優化與策略建議,追蹤趨勢與競品表現4.進行基礎短影音剪輯與內容轉化,運用 AI 工具產出圖片或影音輔助素材5.主管交辦事項年資滿一年年終全薪兩個月|未滿一年按比例計算|每年一次員工酬勞(以上視營運狀況發放)
35K ~ 42K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
1. 負責專案時程管控、人員項目追蹤、跨單位協調2. 參與需求訪談、規劃設計、開發測試、上線維運,協助各期資料報告產出(非技術類),ex: 工作計劃書、月/週報、驗收文件、維運文件3. 協助產出 Wireframe4. 協助參與測試,確認交付品質5. 協助專案對內與對外教育訓練6. 給予專案規劃建議
軟體專案開發流程
Word
Trello
40K+ TWD / month
2 years of experience required
No management responsibility
關於數字廣告數字廣告成立於 2015 年,專注於房地產、汽車與居家設計等產業的數位行銷服務。我們以數據為核心,結合媒體策略與創新內容,提供客製化且可衡量成效的數位廣告解決方案,協助品牌持續放大行銷成果。工作內容(Responsibilities)1. 根據部門方向,帶領成效產品組執行日常營運,並協助優化房地產、室內設計、汽車等產業的廣告服務與產品。2.管理團隊工作安排與目標,建立並優化廣告投放、結案與請款流程,提升團隊工作效率與執行品質。3.協助團隊成員解決工作問題,定期提供回饋與教育訓練,幫助同仁提升專業能力。4.與其他部門保持溝通與合作,協助釐清問題並提出可執行的解決方式。5.定期與廣告平台或合作廠商交流,討論合作方向與資源整合。6.追蹤團隊廣告成效與毛利表現,定期整理與回報相關數據。7.持續優化工作流程,導入 AI 或自動化工具,提升工作效率並減少重複性作業。年資滿一年年終全薪兩個月|未滿一年按比例計算|每年一次員工酬勞(以上視營運狀況發放)
Word
PowerPoint
google ads
45K ~ 55K TWD / month
3 years of experience required
Managing 1-5 staff

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