Cake Job Search

1.協助內部系統開發優化及維護2.協助新功能開發或功能模組的延伸開發3.具備獨立處理能力，參與基本架構討論與支援4.主管交辦事項加分條件（Preferred Qualifications）• 使用過Docker進行開發及環境佈署• 使用過GCP進行佈署VM、建置資料庫、相關功能操作年資滿一年年終全薪兩個月｜未滿一年按比例計算｜每年一次員工酬勞(以上視營運狀況發放)

我們的研發團隊正在尋找充滿熱情與創新的研發工程師！如果你對於新技術研發充滿好奇，看到問題就想寫程式來解決，那麼這個機會正是為你量身打造的。 研發部任務： 功能創新：積極參與功能規劃與創新，不斷推動技術進步。流程改善：工作流程改善，移除多餘階段。性能提升：致力於系統效能優化，確保使用者獲得最佳體驗。系統維護：持續優化與維護現有內部系統架構，保障系統穩定。 研發部在幹嘛：https://gamma.app/docs/-km76anm6whz1jjb獎勵機制：年終績效分紅獎金，每年有調薪機會。 我們在用的 Tech Stack： 後端：PHP (Laravel) 前端：Vue 資料：MariaDB/MySQL、Redis、BigQuery 版控：gitServ：Nginx、Linux、Docker、Kubernetes 雲端：AWS、GCPAI 工具：Claude Code, ChatGPT 我們期待你的加入，如果你具備： CS 知識有一定的理解。兩年以上程式開發經驗，熟悉 PHP。理解 MVC 架構，特別是 Laravel 框架。SQL資料庫。Linux 操作。git、Docker。使用 AI 工具協助開發經驗。 加分條件： 大學／研究所畢業資工／電機／資管相關科系對程式語言沒有限制，會另外一種程式語言 python，javascript，或其他程式語言。喜歡自己研究新技術，看到問題就想用程式解。 ** 利用 AI 工具加速工作流。**參與技術社群與活動。 研發工程師成長 Roadmap： 初階/初心 依據研發專案需求，進行新技術的研究、開發與測試 設計並執行實驗，驗證技術方案與產品概念的可行性 與跨部門團隊協作，參與技術評估與需求分析 撰寫及維護技術文件與報告 中階/實踐 具備初階工程師所需能力，並額外具備 針對產品或系統架構提出技術方案與創新構想，並協助團隊落地實現 負責產品與系統的性能分析及優化 主導跨部門協作，推動研發計畫如期達成目標 高階/賦能 具備中階工程師所需能力，並額外具備 指導團隊成員與新進同仁，協助提升技術能力與專業素養 持續關注並研究前沿技術趨勢，發掘具商業價值的技術方向 推動創新產品或技術的開發與落地 加入研發部，我們這樣寵你 ＊實質回饋，伴隨你的成長 共享成果： 除了勞健保與團保，提供生日、三節禮金、年終績效分紅獎金，期待產品成長能分享給你更多。薪資成長： 只要有持續性的良好表現，一年至少調薪一次，讓你的努力被看見。持續進修： 每年提供 10,000 元 課程書藉、學習進修補助，支持你不斷進化、提升自我。＊盡情充電，去看更大的世界環遊世界： 定期國內、外員工旅遊（歐洲、美國、澳洲、日本）並提供旅遊補助，下一站我們一起決定！優於法規的假期： 年資滿三個月即享 7 天特休；週休二日、颱風假、女性生理假、產假及男員工陪產假皆為基本必備。所有的補班日皆不需上班，讓你擁有更完整的休息時間。＊能量補給，照顧你的胃與心美食不間斷： 舒適的工作環境提供免費零食、飲料、每月水果日及節慶下午茶；隨時補充你的戰鬥力。午餐小確幸： 公司提供團膳午餐補助，每餐僅需 30 元，為你省下不少膳食開銷。人生大事都在場： 結婚補助、生育補助通通有，你的人生成長我們也想參與。＊活力生活，工作玩樂都要兼顧健康至上： 提供定期年度免費員工健康檢查，關心你的強大心臟。熱血社團： 籃球、羽球、有氧課...各式運動社團均有補助，並定期舉辦大型運動會比賽。公司文化： 扁平化制度溝通簡單直效。每季舉辦慶生會聚餐，不定期玩桌遊、密室脫逃，工作之餘也要一起瘋！ 我們提供豐富的資源與指導，幫助你在成長路上不斷進步。如果你準備好迎接挑戰加入我們的研發團隊，歡迎來聊聊！ 研發部工程師的真實日常：https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7353375467497750528 Addcn LinkedIn ： https://www.linkedin.com/company/addcntw .

【職務內容】 • 負責官網、後台與行銷系統的前後端開發與維運，確保功能穩定與使用者體驗良好。 • 前端：使用 React.js、HTML、CSS、JavaScript 開發互動介面與前端功能。 • 後端：以 C#/.NET 實作 API 與服務程式，並操作 SQL Server 或 NoSQL 資料庫。 • 進行 API 串接與跨系統整合，與 UIUX、行銷、後端等團隊協作討論技術解決方案。 • 撰寫具維護性的程式碼（Clean Code），並執行基本 Unit Test。 • 使用 Git、GitHub、Jira、Postman、Docker 執行版本控制、測試與部署。 • 協助 CI/CD 與部署流程的維護與優化，具備雲端服務（GCP/AWS/Azure）使用或學習能力。 • 撰寫與更新系統設計與技術文件，確保功能可長期維護。

【職務描述】 • 負責後端服務 (Service) 開發工作，熟悉 C# 語言與 .NET 框架，並具備基礎 SQL Server 或 NoSQL 資料庫 操作經驗。• 具備良好的程式架構與撰碼習慣（Clean Code），能撰寫基本單元測試（Unit Test）。• 了解任一雲端服務（AWS、GCP、Azure）基本應用，或有學習意願。• 協助維護開發到上線的自動化部署流程（DevOps），並與團隊合作持續優化系統。• 撰寫與維護系統開發文件（Product Spec、Technical Spec、Architecture Description 等）。• 目前團隊使用工具：GCP、GitHub、Jira、Postman、Docker（會 Podman 或 Mulesoft 加分）。

泰科動力是成立於2021年的『成長公司』，我們的團隊成員來自德國KUKＡ機器人核心研發團隊，團隊平均有10年以上『自動化設備』與『自主移動機器人』開發經驗。團隊在機器人產品設計經驗豐富且成果豐碩。 我們的核心價值為團隊（Team）、人工智能 (AI)、互聯 (connection)、秉持著員工是公司最重要資產，我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，主動積極的栽培優秀人才，現在就差最優秀的您加入，一同創造嶄新的未來。 參與倉儲管理與車隊管理系統的後端微服務架構設計與開發，建立可維護、可擴展的系統。【What Will You Do】1. 主動與產品經理、UI/UX 設計師、行銷團隊及老闆等 stakeholders 進行深度協作，透過提問、分析、提出多種解決方案及優劣比較，共同釐清需求。2. 運用 Scrum 中增量交付的心態與方法，協助公司快速驗證產品概念，並根據內部回饋和未來潛在的外部客戶回饋，持續調整開發方向。3. 撰寫清晰的技術文件，並積極分享技術知識，促進團隊共同成長。4. 參與 Design Review 和 Code Review，確保程式碼品質，並促進團隊知識共享。5. 設計、開發和維護自動化測試案例，包括單元測試、整合測試和端對端測試，確保程式碼品質和系統穩定性。6. 參與持續整合/持續交付 (CI/CD) 流程的設計和實作，提高軟體交付效率與品質。【我們期待你擁有以下特質】1. 共同承擔責任，共同解決問題，我們相信團隊的力量。2. 在不確定性中主動思考、積極溝通、快速迭代的思維模式。3. 擁抱變化，持續改進，我們在快速迭代中尋求卓越。**職級與職等會依學經歷而做調整**【 Entry level技能】1. 熟悉 C# 或其他物件導向程式語言2. 對軟體工程的 design principles 有基本理解。e.g. OOP, SOLID, design patterns【Mid-senior/senior level技能】1. 對軟體工程的 design principles 有深刻的見解。e.g. OOP, SOLID, design patterns2. 熟悉資料庫（關聯式/NoSQL）和訊息佇列（Message Queue）相關知識，能夠依照商業需求選用適合的儲存與傳輸方案。3. 熟悉微服務架構的開發模式及優劣考量。4. 實踐過領域驅動設計 (DDD)。5. 熟悉 Docker 容器化技巧輔助開發。6. 熟悉 Jenkins Pipeline GitLab CI/CD 或其他 CI server。

泰科動力是成立於2021年的『成長公司』，我們的團隊成員來自德國KUKＡ機器人核心研發團隊，團隊平均有10年以上『自動化設備』與『自主移動機器人』開發經驗。團隊在機器人產品設計經驗豐富且成果豐碩。 我們的核心價值為團隊（Team）、人工智能 (AI)、互聯 (connection)、秉持著員工是公司最重要資產，我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，主動積極的栽培優秀人才，現在就差最優秀的您加入，一同創造嶄新的未來。 【What Will You Do】負責倉儲管理的前後端開發 (React.js C#)，確保應用端功能整合。另視任務需求及個人志趣安排核心後端開發任務。1. 主動與產品經理、UI/UX 設計師、行銷團隊及老闆等 stakeholders 進行深度協作，透過提問、分析、提出多種解決方案及優劣比較，共同釐清需求。2. 運用 Scrum 中增量交付的心態與方法，協助公司快速驗證產品概念，並根據內部回饋和未來潛在的外部客戶回饋，持續調整開發方向。3. 撰寫清晰的技術文件，並積極分享技術知識，促進團隊共同成長。4. 參與 Design Review 和 Code Review，確保程式碼品質，並促進團隊知識共享。5. 設計、開發和維護自動化測試案例，包括單元測試、整合測試和端對端測試，確保程式碼品質和系統穩定性。6. 參與持續整合/持續交付 (CI/CD) 流程的設計和實作，提高軟體交付效率與品質。【我們期待你擁有以下特質】1. 共同承擔責任，共同解決問題，我們相信團隊的力量。2. 在不確定性中主動思考、積極溝通、快速迭代的思維模式。3. 擁抱變化，持續改進，我們在快速迭代中尋求卓越。【 Entry level技能】1. 熟悉 React.js 前端開發及 Hooks、Redux 等 React 生態系常用函式庫。2. 對軟體工程的 design principles 有基本理解。e.g. OOP, SOLID, design patterns【Mid-senior/senior level技能】1. 對軟體工程的 design principles 有深刻的見解。e.g. OOP, SOLID, design patterns2. 熟悉 C#。3. 熟悉 Docker 容器化技巧輔助開發。4. 熟悉 Jenkins Pipeline GitLab CI/CD 或其他 CI server。

泰科動力是成立於2021年的『成長公司』，我們的團隊成員來自德國KUKＡ機器人核心研發團隊，團隊平均有10年以上『自動化設備』與『自主移動機器人』開發經驗。團隊在機器人產品設計經驗豐富且成果豐碩。我們的核心價值為團隊（Team）、人工智能 (AI)、互聯 (connection)、秉持著員工是公司最重要資產，我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，主動積極的栽培優秀人才，現在就差最優秀的您加入，一同創造嶄新的未來。【What Will You Do】1.負責 AMR 上位系統 (FMS、WCS 等) 的架構設計與開發，確保系統高效、穩定且具擴充性。2.使用 C# / .NET Core / Blazor 建立即時監控與操作介面，將機器人運行狀態、任務流程與報表可視化。3.建立與維護 微服務架構，設計跨服務溝通介面 (gRPC、REST API、SignalR 等)，支援分散式運算。4.開發 非同步事件驅動系統，處理高併發資料流 (Task-based、Channel、Message Queue、Pub/Sub)。5.整合資料快取與訊息中介工具 (Redis、Kafka、RabbitMQ 等)，優化效能與系統反應速度。6.串接機器人底層控制系統與感測資料，實現從上位調度系統到 AMR 的即時控制與監測。7.與跨部門團隊 (控制、韌體、機電、測試) 協作，共同完成系統需求分析、技術整合與驗證流程。8.撰寫架構設計文件、API 文件、測試規範，確保系統具備長期維護性與開發一致性。【需要具備的職能】1.精通 C# / .NET Core 開發，具備良好物件導向概念與 SOLID 設計原則。2.熟悉 Blazor Server / Blazor WebAssembly 應用開發，能設計資料即時互動與使用者操作介面。3.具備 微服務架構 實作經驗，熟悉服務間通訊 (gRPC、RESTful API)。4.熟悉 非同步程式設計 (async/await、Task、Channel、Message Queue)。5.具備 Redis 或其他快取系統經驗，了解分散式快取與資料一致性設計。6.熟悉 SQL / NoSQL 資料庫與 ORM 框架 (Entity Framework、Dapper)。7.熟悉 Git、CI/CD、自動化部署與版本管理流程。8.能使用 Scrum 或 Kanban 進行團隊敏捷開發。【加分條件】1.有 FMS、WCS、AGV、AMR 或工業自動化系統開發經驗。2.具備 前端技術 (React、TypeScript、TailwindCSS) 基礎或 Blazor 前端效能優化經驗。3.熟悉 Docker / Kubernetes 容器化與微服務部署。4.了解系統監控與資料可視化工具 (Grafana、Prometheus、Seq、Elastic Stack)。5.有 DevOps、分散式追蹤、或系統診斷經驗。【我們期待的夥伴】1.對 AMR / 智慧物流系統 與大型分散式軟體架構開發充滿熱情。2.具備從架構到程式層面皆能掌握的全局視野。3.喜歡挑戰高併發、高可靠性系統的開發與優化。4.擁有開放的學習心態與團隊合作精神，能主動解決問題並分享知識。