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Logo of 華勝網路科技有限公司.
1、根據產品經理的設計,完成前端Web頁面的開發,並處理和後端的對接。 2、模組化前端組件,建立前端開發架構,提高前端開發的效率。 3、分享技術和經驗, 幫助他人共同進步。
Vue
Nodejs
HTML/CSS
50K ~ 150K TWD / month
3 years of experience required
No management responsibility
Logo of 裕順資訊有限公司.
為什麼大家喜歡在 RichWell Co.Ltd. 上班? 1.彈性上班-早上不趕打卡,想多睡一點、避開通勤人潮都OK。2.特休多多-不用等滿一年就能休假,我們比法規更大方,放假就是要爽爽的。3.獎金福利讚 年終、績效獎金該有的都有,努力絕對不白費。4.生日小驚喜,公司記得你的每個重要時刻。5.定期聚餐/Team Building 不只是工作夥伴,更是一起成長的戰友,吃吃喝喝感情更緊密。6.技術課、內部分享會,想學什麼我們都支持,讓你持續進化不退化!Responsibilities We are seeking an experienced Site Reliability Engineer (SRE) who will be responsible for ensuring a reliable scalable platform infrastructure.Develop pipelines for deploying applications using IAC tool (e.g. Ansible, K8S, CI/CD pipeline via Jenkins/ArgoCD).Setup monitoring telemetry with using Prometheus/Grafana stacks.Design and implement Disaster Recovery backup solution.Scale systems sustainably through mechanisms like automation and evolve systems by pushing for changes that improve reliability and velocity.
Prometheus/Grafana
K8S
DevOps
1.8M ~ 2.3M TWD / year
4 years of experience required
No management responsibility
Logo of Autopass Inc — 麻吉行得通股份有限公司.
在《車麻吉》Frontend Developer (ReactJS) 工程師的職位上,你將協助團隊在目前的主要服務上進行設計、單元測試、開發與維護,能夠與後端成員一起完成產品開發,並且提供團隊關於前端的各種專業建議。 這個職位我們期望招募 Reactjs 開發前端,熟悉與設計師及產品經理協作完成目標。不排斥學習後端相關的開發技能。 熟悉 Reactjs 框架我們使用 react hooks, context api,react-query及tailwindcss。 熟悉 RESTful 風格 API 設計。 熟悉版本控管工具,我們使用 Git。專案存放與 Issue Tracking 也都使用 GitHub。 熟悉撰寫單元測試。 熟悉 HTTP 相關網路知識。
React.js
Monorepo
HTML/CSS
720K ~ 1.2M TWD / year
2 years of experience required
No management responsibility
Logo of i-TRUE 艾思網絡股份有限公司︱@cosme.
國內最大化妝品使用心得及排行榜綜合網站@cosme Taiwan(前身UrCosme,2004年創建)在台營運20年,為國內消費者找尋化妝品使用心得及排行榜綜合資訊的主流網站,隸屬於日本上市公司集團istyle.Inc.。除日本、台灣外,在香港、大陸、韓國、美國等地,亦有集團旗下化妝品社群/電商/零售等相關事業營運。 【@cosme】網站營運專案經理我們堅信情報是自由且隨處可見的,利用情報進行媒合,可以帶給使用者幸福,i-TRUE旗下的@cosme Taiwan提供使用者完整的美妝情報,協助進行購物決策,達到有效媒合,而此職缺之主要任務便是使用者育成、購物決策流程優化與推動平台成長相關專案。經營 @cosme 需要以下三種能力:【社群力】:有營運網站的經驗,了解社群場域的建構與網友之間互動性的關係,利用UI優化與網站功能,提升網友活躍度。【網路DNA】:研究網路行為,對網路生態有較高敏感度,懂得利用網路服務的串連進行網站行銷。【資料庫媒合】:@cosme 是以資料庫為中心的使用者端與企業端之媒合平台,了解資料並進行資料的聚合,結合網站動線設計,達到媒合之目的。主要工作職掌:1. 推動使用者育成:利用自動化行銷,設計使用者與平台互動之所有細節,搭配網站功能設計,提高使用者之活躍度。2. 網站營運:利用UI優化、網站功能設計,優化平台購物決策流程,達到有效媒合。3. 異業合作,及其他推動平台進化與成長的相關專案。次要工作職掌:1. 捍衛社群口碑,提供具有公信力的消費者使用心得作為購物決策時的重要指標2. 即時提供並管理市場上最完整詳盡且正確的美妝資訊
word
excel
powerpoint
48K ~ 70K TWD / month
5 years of experience required
Managing 1-5 staff
Logo of Hububble 集客式行銷公司|HubSpot 台灣最高等級代理商.
大家好,我們是 Hububble,一家位於台灣的數位轉型顧問公司,專門代理 HubSpot 並推廣集客式行銷。 我們特別注重客戶的購買旅程以及後續需求,包括應用和維護,而網站不僅僅是提供資訊,而是能幫助公司增長的重要渠道。我們堅信,一個具有價值的網站應該要充分收集數據、內容、品牌和策略,才能真正滿足客戶的需求。 目前正在尋找 1 位至少有 3 年或以上工作經驗的網頁視覺/UI設計師,正在尋找想要挑戰設計不同網站領域的你。 📒 工作項目: 針對品牌塑造、數位轉型的企業,協助他們設計新的官方網站 (Website)、登陸頁 (Landing Page)、或電子報 (Email Newsletter) 的視覺更新,其中官網比例較重,所有製作的頁面,是為提升客戶品牌形象,同時有 SEO 或行銷用途。在「創意」與「商業」之間要達到平衡,網站要做得有價值,最重要的是能在帶出品牌的同時,也能增加自然流量。 設計客戶網站 (比例:70%)、登陸頁 (比例:20%)、電子報 (比例:10%)等(依照不同的 case 會遇到不同領域的需求)有機會參與到設計提案,跟客戶分享你的設計理念或想法畫 Wireframe(涵蓋優化流程以及釐清頁面的資訊層級即可)要能迎合客戶不同的品牌視覺,及專案需求有效統整專案需求及資訊,且提出相對應的設計成果 ❌ 這過程中你不會碰到: 切版(會有專業的前端工程師處理,有基礎概念即可) 🤩 我們希望你會: 熟悉網站在不同平台上的限制,如:手機與桌面的編排不同,考量到使用者操作的一致性跟易用性了解 DRY - Do not Repeat Yourself 的設計理念,將設計組建化了解 Style Guide 的重要性並且有使用或設計過工作進度有效掌控,確認專案上須釐清的任何事項接受開放性討論,常挑戰自己,對自己的設計要求很高,有一定的美感理解資訊層級對設計的呈現方式以及重要性保持求知若渴的態度,看到新的設計或技術,會想要嘗試,並分享給團隊一起討論、學習 🎈 值得你加入 Hububble 的原因 我們是一個小而緊密的團隊,沒有繁瑣的主管層級團隊組成多元且和諧,來自不同產業背景和工作風格的成員,儘管多數成員屬於 I (Introvert) 型人,但聚在一起時,我們充滿活力和創造力。我們認真對待工作與生活的平衡,因此我們真的沒有加班制度,你可以在不受過多工作壓力的情況下充分發揮你的才能。員工學習補助(英文課、Coding、設計等等)年度考核、年度員工旅遊 ✅ 誰適合這個職缺: 對於網站設計很有興趣對於數位行銷很有興趣覺得單一產品很無聊,會喜歡多樣化的嘗試與探討不同的設計方向 ❌ 誰不適合這個職缺: 想要做產品的設計師 - 我們不是做產品的 ⚠️ 注意事項: 雖然您應徵的不是 UX,不會針對客戶做出深入的介面研究,但對於網頁設計還是得考量到基本的易讀性、使用性等等。我們期待你了解基本的 UI 跟 UX,如:Dropdown, Checkbox, Radio button 等差異、Tabs 的使用性跟限制在哪邊、知道什麼是網頁的安全範圍需要定調客戶在網頁的品牌規範,例如:Primary Button、Secondary Button、跟 CTA 的應用我們不是「設計公司」,因此不太會碰到很花俏或很炫的動態視覺,還是得考量到客戶的商業以及維護成本
sketch
invision
illustrator
550K ~ 800K TWD / year
3 years of experience required
No management responsibility
Logo of COMMEET_擁樂數據服務股份有限公司.
COMMEET (https://commeet.co) 擴大徵才,歡迎有熱情之新夥伴加入我們的行列[工作內容]1.導入與執行 CI/CD 相關技術與程序2.撰寫自動化腳本3.負責系統發佈、部署、優化、監控、日誌等系統和流程的建設4.優化服務設計和技術架構滿足業務增長5.與團隊成員合作,建構高併發、可擴展性、維護性的系統架構6.MIS相關工作7.其他主管交辦事項
松山區長安東路二段225號A棟1樓之1
松山區
Terraform
70K ~ 90K TWD / month
3 years of experience required
No management responsibility
Logo of Hububble 集客式行銷公司|HubSpot 台灣最高等級代理商.
Hububble 是一間專注於 HubSpot 代理 的數位行銷公司,業務涵蓋 SEO、網站設計開發、HubSpot CRM 整合 等服務。如果您還不知道 HubSpot 是什麼,或者我們是誰,請看看我們在 Cake 上的公司資訊吧! 我們目前正在尋找專案經理,如果你過往有網頁企劃管理、或者是想要提供客戶解決方案有熱忱的你,非常歡迎來加入我們的團隊。 💡 你將扮演的角色 在這個職位中,你將作為客戶與內部團隊的溝通橋樑,協助專案從需求理解到順利交付: 與客戶溝通需求,轉化成可執行的專案任務協調設計與工程師,確保時程、品質與交付成果協助發現問題並提供解決方式⚠️ 此職位需要良好的英文聽說讀寫能力,能應付文件撰寫與國際客戶會議 🎈值得你加入 Hububble 的原因 我們是一個小而緊密的團隊,沒有繁瑣的主管層級團隊組成多元且和諧,來自不同產業背景和工作風格的成員,儘管多數成員屬於 I (Introvert) 型人,但聚在一起時,我們充滿活力和創造力。 我們認真對待工作與生活的平衡,因此我們真的沒有加班制度,你可以在不受過多工作壓力的情況下充分發揮你的才能。 每位員工都有專屬 MAC、大螢幕、升降桌員工學習補助(英文課、Coding、設計等等)年度考核年度員工旅遊
Website Development
Salesforce
HubSpot CRM
40K ~ 50K TWD / month
2 years of experience required
No management responsibility
Logo of i-TRUE 艾思網絡股份有限公司︱@cosme.
國內最大化妝品使用心得及排行榜綜合網站@cosme Taiwan(前身UrCosme,2004年創建)在台營運20年,為國內消費者找尋化妝品使用心得及排行榜綜合資訊的主流網站,隸屬於日本上市公司集團istyle Inc.。除日本、台灣外,在香港、大陸、韓國、美國等地,亦有集團旗下化妝品社群/電商/零售等相關事業營運。 網路產業隨著科技的不停進步,許多新技術不斷創新,加上AI重塑了工程師的日常工作樣貌,利用AI協作,大幅提高工作效率,而「整合應用」則成為了新一代工程師的必備能力,學習各式工具並透過排列組合,優化/解決當前遇到的各式問題。 為維運@cosme TW、@cosme HK及整體Global平台系統,技術研發主要分成三部分: Ruby on Rails網站相關技術:利用ROR、HTML、JS、CSS持續開發網站功能。大數據相關技術:利用MongoDB自行開發Data Management Platform,並應用於數據分析、廣告投放、個人化推薦、OneID辨識等地方。AI相關技術:導入LLM應用於@cosme平台,啟動AI賦能,將現行服務+AI。
45K ~ 70K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
Logo of 網銀國際股份有限公司.
【工作內容】● 後端系統開發與維運(第三方 API 介接)。● 與第三方廠商溝通排錯。● 與前端工程師介接討論。● 獨立具問題分析能力、擅溝通協調,重視團隊合作。
PHP
MySQL
35K+ TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
Logo of Google.
Minimum qualifications: Bachelor's degree in Computer Science, a similar technical field, or equivalent practical experience. 4 years of experience in software development. Experience in programming with at least one of: Java, Python, GoLang, or TypeScript/JavaScript. Preferred qualifications: Experience in using test frameworks, CRMs, and Billing systems, and with machine learning, data analysis, and data science. Experience with unit testing, agile project development, bug and change management systems. Familiarity with application-level data storage, retrieval, and analysis tools and concepts such as SQL, NoSQL, logs analysis, protocol buffers, and MapReduce. Ability to manage software development projects and prioritize tasks, combined with a passion for engineering excellence. Ability to work across the stack: front-end, back-end, and integrations. Excellent verbal and written communication skills in English. About the jobAs a Web Solutions Engineer, you will use your technical aptitude and design skills to analyze problems, provide elegant and scalable solutions to them, and identify and resolve dependencies. You will interact frequently and closely with our stakeholders from around the world, and across different functions, to identify pain points and devise innovative technical solutions. You will be developing software that enables business insight or scales business solutions.In this role, you will have the opportunity to learn and grow inside Google. We need our engineers to be versatile and passionate to address new problems as we continue to push technology forward.Google Cloud accelerates every organization’s ability to digitally transform its business and industry. We deliver enterprise-grade solutions that leverage Google’s cutting-edge technology, and tools that help developers build more sustainably. Customers in more than 200 countries and territories turn to Google Cloud as their trusted partner to enable growth and solve their most critical business problems.Responsibilities Design and develop applications or tooling for Cloud Support. Write and review detailed technical design documents. Monitor and enhance performance of applications and services. Partner with Technical leads to build reliable and scalable features. Understand customer and agent issues and advocate for their needs with cross-functional teams. Participate in engineering design discussions and code reviews with the team. Manage individual tasks/features priorities, deadlines and deliverables. Apply AI tools effectively in own workflow and internal solution. Google is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or Veteran status. We also consider qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with legal requirements. See also Google's EEO Policy and EEO is the Law. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know by completing our Accommodations for Applicants form.
Negotiable
No requirement for relevant working experience

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