Cake 找工作

駐點健康服務包含:勞工健康服務護理人員應辦理的11項健康服務:1.健康管理:如一般及特殊健康檢查分級管理、選工、配工、職業傷病統計分析及健康風險評估等措施。2.健康促進:如勞工健康、衛生教育與指導、癌症篩選、三高預防、工作壓力舒緩及員工協助方案等身心健康促進措施。3.協助相關部門辦理職業病預防:加強職業安全衛生業務主管走入工作場所,定期巡視,發現潛在健康危害因子,提供職業衛生保健諮詢等工作。4.新進勞工體格檢查:確保新進勞工接受體格檢查,在職勞工則依規定接受定期健康檢查。5.職業衛生研究報告及紀錄的保存:保存傷害、疾病紀錄等。6.協助雇主與職業安全衛生人員:實施工作相關疾病預防及改善工作環境。7.辨識與評估工作場所環境及作業之危害。8.提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議。9.調查勞工健康情形與作業的關聯性:對健康高風險勞工進行健康風險評估,採取必要的預防及健康促進措施。10.提供復工勞工的職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議。11.依主管交辦事項。

Memberikan perawatan dan kebutuhan kebersihan pasien sehari - hariMengatur porsi dan asupan gizi serta diet pasienMembantu pasien ke toiletMembantu pasien saat makanMembantu aktivitas pasien untuk melakukan mobilitas dengan tongkat atau kursi roda Mendampingi pasien untuk bercurhat atau sekedar teman ngobrolMendampingi pasien untuk berobat ke dokterMendampingi pasien saat melakukan rekreasi atau jalan - jalanMendampingi pasien aktivitas merangsang otak (memberikan permainan, membaca, menulis, menghitung dll)Mempertahankan tingkat kenyamanan pasienMemeriksa tanda - tanda vital (Tensi, Suhu, Nadi, Respiratori dan Spo2)Mengatur jadwal minum obat dll

Memiliki keterampilan untuk melayani perawatan kulit, khususnya wajah dan tubuh pasien. Memberikan pelayanan yang ramah dan hangat kepada setiap pasien.Tanggung Jawab Pekerjaan : Melayani perawatan kulit customer Membuat laporan harian/mingguan/bulanan Mencapai target penjualan.Keahlian : Keterampilan tangan dalam menangani perawatan kulit Mengoperasikan komputer

Pria/WanitaPendidikan D3 Keperawatan / S1 NersSTR AktifBTCLS AktifMemiliki pengalaman 1 tahunMampu berbahasa InggrisPenempatan disesuaikan domisili area Bali, Gili Trawangan

◖不論您剛畢業或是有經驗！禾馨皆有完整的教育訓練◗【我們的工作】 ◉ 協助進行醫療諮詢、就醫流程、健檢服務說明◉ 進行門診、轉診等相關電話關懷追蹤 (消化內科、新陳代謝科、減重個案)◉ 初步處理客戶意見反應◉ 檢查前提醒事宜、檢查後報告追蹤◉ 客訴與異常事件處理◉ 工作調度與配合◉ 主管交辦事宜【一定要有】◉ 護理師/護士執照【加分項目】◉ 具健康管理師證照優先◉ 有預防醫學健康管理VIP照顧經驗尤佳◉ 具健康醫療產業相關經驗者尤佳◉ 熟悉功能醫學尤佳，對功能醫學相關有興趣者【薪資待遇】◉ 月薪：專科44,500起，大學47,500起，碩士49,500起◉ 試用期後另有績效獎金◉ 每年均有調薪機制【上班時間】 ◉ 08：30-17：00(週一到週六排班)◉ 13：00-21：30(週一到週五排班)◉ 以上時間皆可配合排班者尤佳

◖不論您剛畢業或是有經驗！禾馨皆有完整的教育訓練◗【專案獎勵金】◉ 每位新進人員於試用期間三個月，每月核發$3,000到職奬勵金，共計$9,000◉ 每位新進人員通過試用期考核者，再加發$10,000元留任奬勵金◉ 以上獎金合計$19,000【我們的工作】◉ 新生兒及產後相關照護◉ 新生兒照護與指導◉ 產後照顧與母乳哺餵指導◉ 疫苗注射◉ 婦科術後照護【一定要有】◉ 護理師/護士執照【加分項目】◉ NRP新生兒高級救命術證照【薪資待遇】◉ 月薪：專科50,500起，大學53,500起，碩士55,500起(含NRP執照)◉ 年薪：專科90萬-105萬，大學90萬-110萬◉ 試用期後享有每月達標獎金/超額獎金/季績效獎金◉ 每年均有調薪機制&年終獎金【上班時間】◉ 07：30-16：00◉ 15：30-24：00 (小夜另有津貼)◉ 23：30-08：00 (大夜另有津貼)

◖不論您剛畢業或是有經驗！禾馨皆有完整的教育訓練◗【專案獎勵金】◉ 每位新進人員於試用期間三個月，每月核發$3,000到職奬勵金，共計$9,000◉ 每位新進人員通過試用期考核者，再加發$10,000元留任奬勵金◉ 以上獎金合計$19,000【我們的工作】◉ 新生兒及產後相關照護◉ 新生兒照護與指導◉ 產後照顧與母乳哺餵指導◉ 疫苗注射◉ 婦科術後照護【一定要有】◉ 護理師/護士執照【加分項目】◉ 護理專業能力◉ NRP新生兒高級救命術證照【薪資待遇】◉專科47,000起，大學50,000起，碩士52,000起(含NRP執照)◉試用期後享有每月達標獎金/超額獎金/季績效獎金◉每年均有調薪機制&年終獎金【上班時間】◉ 07：30-16：00◉ 15：00-24：00 (小夜另有津貼)◉ 23：30-08：00 (大夜另有津貼)

【專案獎勵金】◉ 每位新進人員於試用期間三個月，每月核發$3,000到職奬勵金，共計$9,000◉ 每位新進人員通過試用期考核者，再加發$10,000元留任奬勵金◉ 以上獎金合計$19,000【我們的工作】◉ 協助術後病人換藥◉ 協助醫師上刀◉ 協調安排刀序◉ 安排床位房型◉ 病歷調閱、電腦key in資料◉ 與個案確認手術相關事宜◉ 協助生產與臨床相關事宜◉ 臨時交辦事項【一定要有】◉ 護理師/護士執照【加分項目】 ◉ NP專科護理師證書◉ NRP新生兒高級救命術證照 ◉ 若有產科專科護理師經驗者(另有專業加給)【薪資待遇】◉ 月薪：專科56,500起，大學59,500起，碩士62,500起(含NRP執照)◉ 試用期後享有每月達標獎金/超額獎金/季績效獎金◉ 每年均有調薪機制&年終獎金【上班時間】◉ 07：30-16：00◉ 10：30-19：00

◖不論您剛畢業或是有經驗！禾馨皆有完整的教育訓練◗【到職獎勵金】◉ 每位新進人員於試用期間三個月，每月核發$3,000到職奬勵金，共計$9,000◉ 每位新進人員通過試用期考核者，再加發$10,000元留任奬勵金◉ 以上獎金合計$19,000【我們的工作】 ◉ 門診跟診 ◉ 抽血注射 ◉ 衛教諮詢(會安排課程輔導，標準SOP規範) ◉ 門診相關行政業務◉ 執行門診相關檢查◉ 跨院所培訓及支援【一定要有】 ◉ 護理師/護士執照 【薪資待遇】◉ 月薪：專科47,500起，大學50,500起，碩士52,500起◉ 年薪：專科75萬-85萬，大學80萬-90萬◉ 試用期後享有每月達標獎金/超額獎金/季績效獎金◉ 每年均有調薪機制&年終獎金【上班時間】 ◉ 08：30-17：00 ◉ 12：30-21：00◉ 13：00-21：30

◖不論您剛畢業或是有經驗！禾馨皆有完整的教育訓練◗ 【專案獎勵金】 ◉ 每位新進人員於試用期間三個月，每月核發$3,000到職奬勵金，共計$9,000 ◉ 每位新進人員通過試用期考核者，再加發$10,000元留任奬勵金 ◉ 以上獎金合計$19,000 【我們的工作】 ◉ 生產照護 ◉ 手術室護理 ◉ 新生兒護理 【一定要有】 ◉ 護理師/護士執照 【加分項目】 ◉ NRP新生兒高級救命術證照 【薪資待遇】◉ 月薪：專科47,500起，大學50,500起，碩士52,500起(含NRP執照)◉ 年薪：專科90萬-105萬，大學90萬-110萬◉ 試用期後享有季績效獎金◉ 每年均有調薪機制&年終獎金 【上班時間】 ◉ 07：30-16：00 ◉ 15：00- 24：00 (小夜另有津貼) ◉ 23：30 -08：00 (大夜另有津貼)