Cake Job Search

Company highlights 這是我們長期合作的美商客戶，目前有擴編的職缺需求。團隊扁平溝通，且能遠端工作，Cake招募團隊過往協助這間公司找到5位夥伴，團隊夥伴都很優秀且好溝通，薪資和福利還有團隊氛圍也都很有吸引力，歡迎有熱情的你一起加入✨ Responsibilities Seeking an ERP/CRM Systems Specialist to deliver tailored solutions and automation within NetSuite, Salesforce, and HubSpot, enhancing business efficiency and data accuracy. Responsibilities include: Collaborating with cross-functional teams to develop ERP/CRM solutions aligned with business goals.Managing system features, workflows, and automations, focusing on process optimization.Leading automation initiatives to reduce manual tasks and ensure seamless integration.Providing ongoing technical support and troubleshooting for NetSuite and CRM users.Creating comprehensive documentation to support system adoption and training.

Company highlights 全球知名的解決方案提供商，成立三十幾年。公司總部位於美國，業務遍及全球。優質的員工福利、辦公環境！ Responsibilities設計、構建、測試及改進新的網路服務和產品。分析市場需求，識別核心挑戰，並制定解決方案。架構解決方案並制定技術計劃，提升系統架構和數據庫架構。

Company highlights 獲得美國、歐洲、澳洲及亞洲市場均有亮眼表現、多項國際認證與獎項，在行業中的領先地位和卓越品質。使用者遍佈全球，開發內容包含電商、 IoT 和影音串流，皆為高流量正在找尋具備技術能力與經驗的人才，帶領我們重構產品，提升基礎架構的彈性與穩定性，同時整合新功能。 Responsibilities 維護系統服務穩定，解決與改善現有問題改善與優化系統架構與後端資料庫建造可靠且高效能、易維護和可測試的程式與產品團隊協調資源管理提供技術可行性建議並建造產品原型

公司簡介 高速成長的新媒體科技團隊，產品已被多家大型內容平台採用。以全雲端架構重塑影音工作流程，解決產業高成本與高時效需求的痛點，在資料處理、影片編輯、AI 工作流程均具技術挑戰。組織扁平、決策快速，工程師能直接參與產品設計、工作流程重構，並擁有高度自主與影響力。工作地點： 團隊採全遠端（Full Remote）工作。見面頻率： 團隊成員碰面次數很少，非業務人員可能一個月見面一次就算頻繁。新成員可能會進行一些 team building。所有核心成員目前都在台北，若新成員也在台北，可以方便約在咖啡廳等地點見面。

公司簡介 公司致力打造新一代 IoT 數據平台，產品已於多元場景中長期運行，並持續累積大量即時資料，協助企業改善效率與營運決策。組織文化深受矽谷新創影響，講求透明、開放、快速迭代，工程團隊在公司中具高度影響力，能直接參與技術決策與產品方向。此職位將加入核心技術團隊，帶領工程師共同打造可規模化的系統架構，並面對真實高併發、高資料量的挑戰，是希望兼顧「技術深度 × 組織影響力」主管人才的理想舞台。 【工作內容】 管理並帶領約 4 位 Full Stack 工程師，負責任務拆解、技術決策、品質把關與流程優化與 PM、Data Pipeline、IoT 相關團隊協作，確保需求落地並能轉化成穩定的技術方案約 30% hands-on：參與架構設計、複雜功能開發、技術 spike、問題追蹤指導團隊撰寫可維護的程式碼、設計文件、自動化測試，透過 code review 提升整體品質持續優化系統效能、商務邏輯模組化、使用者體驗與可維運性面對資料量成長與業務複雜性，協助評估、導入合適的技術或架構調整方案

Company highlights 共同顛覆餐飲科技！致力於開發創新的餐飲與零售科技解決方案，提升店家營運效率，簡化複雜流程。如果你擁有豐富的Node.js開發經驗，渴望在技術上追求卓越，我們正在尋找你！彈性上班時間：8:00~10:00自由選擇，自己抓8小時上班，讓工作與生活更平衡。福利超優幸福企業：健康與健身補貼、節日紅包與員工旅遊、績效獎金與晉升激勵 Responsibilities 規劃並實作後端系統架構，打造穩定高效的技術基礎。開發並維護 Node.js 後端服務，設計 RESTful API，支持多平台應用整合。優化系統效能，確保高性能與擴展性，解決技術挑戰。

公司簡介 公司致力打造新一代 IoT 數據平台，產品已於多元場景中長期運行，並持續累積大量即時資料，協助企業改善效率與營運決策。組織文化深受矽谷新創影響，講求透明、開放、快速迭代，工程團隊在公司中具高度影響力，能直接參與技術決策與產品方向。此職位將加入核心技術團隊，帶領工程師共同打造可規模化的系統架構，並面對真實高併發、高資料量的挑戰，是希望兼顧「技術深度 × 組織影響力」主管人才的理想舞台。 【工作內容】與 PM、Data Pipeline、IoT 相關團隊協作，確保需求落地並能轉化成穩定的技術方案指導團隊撰寫可維護的程式碼、設計文件、自動化測試，透過 code review 提升整體品質持續優化系統效能、商務邏輯模組化、使用者體驗與可維運性面對資料量成長與業務複雜性，協助評估、導入合適的技術或架構調整方案

公司簡介 這是一家近年成長速度極快的消費科技公司，產品結合「社群 × 商務 × 科技」，已累積超過 70 萬使用者，並正朝多國市場快速擴張。公司文化高度扁平，工程團隊在內部擁有真正的自主權，能直接影響產品方向、技術策略及架構演進。 隨著產品規模加速放大，團隊正招募能主導大型系統設計的資深工程領袖，協助打造下一階段的國際級分散式系統、工程流程與高效開發文化。此角色對於期待提升架構力、領導力與跨團隊影響力的工程師，是極具成長性的舞台。 【工作內容】 主導大型、高複雜度系統的技術策略，確保可擴展性、穩定性與長期維運品質 全權負責關鍵專案的端到端交付，包含風險控管、跨團隊協作與技術決策 設計並優化系統架構、效能與部署流程，讓平台支撐國際級使用者流量 提升工程品質與開發效率，推動工具、流程與最佳實務的建立 與產品、設計與跨部門夥伴合作，讓技術決策與商業策略保持一致 Mentor 工程師，建立知識分享文化，協助人才成長與團隊能力提升

我們是一家專注於 金融科技與 SaaS 解決方案 的國際化團隊，致力於為高度專業的實體產業打造更高效率的營運與財務平台。產品已在美國市場實際落地並持續擴張，用戶規模與交易量穩定成長。團隊由多次成功創業、曾帶領產品走向大型市場的技術領導者帶領，工程文化強調 Ownership、透明溝通與長期技術價值。 -------------------------------------------------------------------------------------------- Responsibilities使用 Node.js / Express.js 與 PostgreSQL 建構與維護核心後端 APIs 主導後端系統設計，確保架構具備穩定性與可擴展性 與產品、營運及海外工程團隊（NY / DC）密切合作 從整體產品與商業目標出發，提出具影響力的技術解法

我們是一家專注於 金融科技與 SaaS 解決方案 的國際化團隊，致力於為高度專業的實體產業打造更高效率的營運與財務平台。產品已在美國市場實際落地並持續擴張，用戶規模與交易量穩定成長。團隊由多次成功創業、曾帶領產品走向大型市場的技術領導者帶領，工程文化強調 Ownership、透明溝通與長期技術價值。 -------------------------------------------------------------------------------------------- Responsibilities 設計並實作中小型功能的資料庫 Schema 與 Backend APIs依循團隊工程規範，開發高品質、可維護的後端功能與海外（NY）工程與產品團隊協作，共同推進產品 roadmap