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國內最大化妝品使用心得及排行榜綜合網站@cosme Taiwan(前身UrCosme,2004年創建)在台營運20年,為國內消費者找尋化妝品使用心得及排行榜綜合資訊的主流網站,隸屬於日本上市公司集團istyle.Inc.。除日本、台灣外,在香港、大陸、韓國、美國等地,亦有集團旗下化妝品社群/電商/零售等相關事業營運。 【@cosme SHOPPING】行銷企劃與EC頻道經營結合@cosme平台每月破七百萬流量,以Growth hacker角度切入創造全新EC平台!從網友口碑帶動銷售,透過排行榜、美妝大賞進行策展,以集合優質好物的選品店概念,創造「社群型垂直美妝電商」。「社群型EC」及「資料驅動(Data Driven)」是我們經營的核心。此工作內容主要為: 負責美妝EC(@cosme SHOPPING)的網站內容及使用者介面規劃(UI,UX)以及營運經營。具有0→1新創經驗人材尤佳。與@cosme主站內容的應用結合方式策略規劃與執行。Growth hacker特質,針對行銷活動規劃,執行,檢討優化,導流轉換,會員CRM經營,及預算控管。美妝品牌商相關上架與商品合作商談推進&執行。過往經驗熟網站平台營運及EC相關領域,並對社群結合電子商務整合挑戰有興趣者尤佳。
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45K ~ 60K TWD / month
3 years of experience required
No management responsibility
【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立,並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家,我們的工作不只廠商開發,還包括商品上架、價格制定,以及物流與庫存管理,通通一手包辦。 在百萬競爭對手中,我們透過獨特的營運模式,成功實現十年來的持續成長,並脫穎而出,在2022年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家! 我們提供彈性且暢通的職涯管道,不綁年資,端看績效表現,從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展!如果你喜歡打磨自身專業能力,鑽研獨立的工作項目,便適合獨立貢獻者的角色;若你有準確遠見,善於溝通和帶領團隊,你可能就是未來的帶人主管! 一、採購策略與商品管理 (約 70%) 1. 分析市場銷售數據與季節性,發掘潛力商品並擬定相應的採購策略。 2. 協助業務經理制定採購計畫,以維持合理的庫存水位。 3. 持續追蹤商品銷售表現,計算潛在利潤並提供最佳採購建議。 4. 透過價格策略維持並優化商品毛利率。 5. 建立與分析銷售報表,辨識衰退品項並挖掘新的成長機會。 二、流程優化與專案管理 (約 30%) 1. 與跨部門合作,透過數據分析與自動化設計具擴展性與高效率的流程解決方案。 2. 運用數據分析工具(Excel、SQL、Python、R 等)找出問題根因並驗證改善方案。 3. 能獨立規劃並執行專案,於時程內交付具質量與影響力的成果。 4. 善用內部系統工具,提出可行的流程優化建議並推動落地。
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SQL/MySQL
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【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立,並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家,我們的工作不只廠商開發,還包括商品上架、價格制定,以及物流與庫存管理,通通一手包辦。 在百萬競爭對手中,我們透過獨特的營運模式,成功實現十年來的持續成長,並脫穎而出,在2022年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家! 我們提供彈性且暢通的職涯管道,不綁年資,端看績效表現,從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展!如果你喜歡打磨自身專業能力,鑽研獨立的工作項目,便適合獨立貢獻者的角色;若你有準確遠見,善於溝通和帶領團隊,你可能就是未來的帶人主管! 一、採購策略與商品管理 (約 70%)1. 分析市場銷售數據與季節性,發掘潛力商品並擬定相應的採購策略。2. 協助業務經理制定採購計畫,以維持合理的庫存水位。3. 持續追蹤商品銷售表現,計算潛在利潤並提供最佳採購建議。4. 透過價格策略維持並優化商品毛利率。5. 建立與分析銷售報表,辨識衰退品項並挖掘新的成長機會。二、流程優化與專案管理 (約 30%)1. 與跨部門合作,透過數據分析與自動化設計具擴展性與高效率的流程解決方案。2. 運用數據分析工具(Excel、SQL、Python、R 等)找出問題根因並驗證改善方案。3. 能獨立規劃並執行專案,於時程內交付具質量與影響力的成果。4. 善用內部系統工具,提出可行的流程優化建議並推動落地。任職條件1. 具 1–2 年以上相關工作經驗尤佳。2. 熟悉 Excel 基礎公式與功能(如:sum, count, xlookup, pivot, chart, VBA),具良好的數字敏感度;若具備 SQL 語法能力(如:JOIN, 欄位值轉換, 套件應用)及視覺呈現軟體(如:Looker, Tableau, PowerBI)則更佳。3. 具備獨立專案執行能力,能準時完成並交付成果。4. 擅長跨部門協調整合,並具備良好的數據分析與洞察能力。
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Python
Power BI
一、職涯發展: 入職新人由專案助理 (Project Assistant)職位任用,於入職前即確認未來任職團隊,入職後有兩個月針對亞馬遜或其他電商平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升為專案經理(Project Manager),鑽研獨立的電商工作項目,作為獨立貢獻者的角色。或是轉任為 部門經理(Manager),作為6至10人的主管,制定團隊營運目標,監督與管理成員績效。 二、工作團隊任務簡述: 業務開發部(Business Development):拓展產品通路,提高商品利潤。通路開發:開發並營運亞馬遜之外等其他電商平台,達成銷售額之成長 營運部(Operations):降低營運成本,優化貿易流程。廣告投放:操作亞馬遜平台廣告,如:投放預算、點擊價格與關鍵字產品上架管理:撰寫產品簡介、設計關鍵字、修正網頁錯誤資訊與產品圖片維護產品分析管理:開發潛力電商商品及協助業務制定進貨策略,以維持庫存數量訂單審核:審核採購訂單並調整商品售價以符合銷售策略物流管理:倉庫及海運貨櫃進出口安排,包含庫存管理、訂艙、稅金、進出口程序等倉儲管理:整握全公司庫存庫齡概況,透過調價及不同促銷手法維持庫存健康程度客服與品質管理:針對限制性產品及高退貨率產品處理及建立預防機制 三、工作職責 完成所屬部門交派任務,負責制定與監控任務流程,並確保能符合公司規劃。具備設計、開發和發想創新解決方案的能力,與跨部門合作,透過AI工具、數據分析與自動化設計具擴展性與高效率的流程解決方案。具備良好的解決問題、創造力和簡化能力,並擁有良好的溝通和書寫技巧。能有效設計和優化標準作業程序,維持高效率產出。 四、教育訓練 業務開發部(Business Development):針對各電商平台特性與需求安排學習內容,包含基本日常營運操作、銷售預測分析、毛利優化策略等,以利後續發展有效成長策略訂定基礎。營運部(Operations):於訂單審核團隊(Order Review Team)進行部門訓練,審核採購訂單並依據季節性需求調整商品進貨數量,優化審核系統流程及制定電商銷售策略。 如果您比起內部營運,後台支援,更希望接觸前線的廠商談判、選品採購與價格協調的工作內容,請同步參考我們在Cake上的「International Sales Representative」 https://www.cake.me/companies/hour-loop/jobs/international-sales-representative-74e719 【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立,並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 電商平台第三方賣家,我們的工作不只廠商開發,還包括商品上架、價格制定,以及物流與庫存管理,通通一手包辦。 在電商世界的百萬競爭對手中,我們透過獨特的營運模式,成功實現十年來的持續成長,並脫穎而出,在2023年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家! 我們提供彈性且暢通的職涯管道,讓你站上國際電商舞台。我們不綁年資,端看績效表現,從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展!如果你喜歡打磨自身專業能力,鑽研獨立的電商工作項目,便適合獨立貢獻者的角色;若你有準確遠見,善於溝通和帶領團隊,你可能就是未來的帶人主管!
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【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立,並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家,我們的工作不只廠商開發,還包括商品上架、價格制定,以及物流與庫存管理,通通一手包辦。 在百萬競爭對手中,我們透過獨特的營運模式,成功實現十年來的持續成長,並脫穎而出,在2022年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家! 我們提供彈性且暢通的職涯管道,不綁年資,端看績效表現,從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展!如果你喜歡打磨自身專業能力,鑽研獨立的工作項目,便適合獨立貢獻者的角色;若你有準確遠見,善於溝通和帶領團隊,你可能就是未來的帶人主管! 職涯發展管道:入職新人由業務助理(Business Assistant)職位任用,於入職前即確認未來任職團隊,入職後有兩個月針對亞馬遜平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升為業務部 業務經理(Business Manager):做自己的CEO!管理國外廠商與產品銷售狀況,因應季節性需求客製化各項產品銷售策略、進貨數量與販售價格。業務部教育訓練規劃:於產品分析管理(Business Co-Pilot Team)與廠商關係管理(Vendor Relation Team)進行部門訓練,針對廠商上游管理以及產品市場分析進行訓練,培養獨立營運品牌的業務經理。業務部工作職責分析產品之銷售數據,制定選品及銷售策略。開發並拓展產品供應商及維繫廠商關係。安排物流配送、制定定價策略並調整及監控銷售狀況。與廠商協調付款條件以及安排付款等。與內部營運團隊溝通協調產品採購相關問題。與海外廠商進行英文郵件與電話業務往來。有機會至美國參加貿易展。
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Letter Writing
1. 銷售選品與市場分析 (40%) 每日追蹤 Amazon Seller Central 以及公司內部ERP系統(含 ASIN 銷量、轉換率、ROI、庫存週轉天數)以數據為基礎提出「選品 / 調價 / 促銷」等決策,並每月製作月報追蹤銷售表現分析產品的銷售趨勢、利潤結構與競品強弱根據季節性需求(Prime Day、Black Friday、聖誕旺季)、搜尋熱度與庫存週轉率,精準規劃新品上架與舊品淘汰時機 2. 價格與利潤管理 (20%) 每日監控 Buy Box 價格與競品價格,主動調價以維持毛利與轉換率依毛利率目標制定定價區間,於利潤下降或庫存過高時即時提出降價或促銷方案與財務部協調付款細項,確認貨款付款方式與期限 3. 跨部門協作 (20%) 與物流團隊協調入倉排程(FBA、3PL)與海空運 ETD/ETA與訂單審核團隊監控補貨安全庫存,進行缺貨風險控制與退換貨團隊協調退貨流程,處理貨物退還損失以及確認責任歸屬與廣告團隊定期檢視產品的廣告花費報酬比(ACOS/ROAS) 4. 供應商管理與價格協調 (15%) 與海外廠商進行報價、出貨安排、品質處理等英文往來(含線上會議與郵件)持續關注美國關稅、FDA/Prop 65 等法規,確保產品符合法規與Amazon平台規範 5. 供應商開發與關係維繫 (5%) 主動蒐集北美與歐亞市場潛在品牌/工廠名單評估 MOQ、成本結構、交期與獲利空間,篩選符合公司毛利率目標的供應商表現優異者有機會代表公司赴美參加國際貿易展,無需跑客戶或應酬,即可接觸第一線市場 【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立,並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家,我們的工作不只廠商開發,還包括商品上架、價格制定,以及物流與庫存管理,通通一手包辦。 在百萬競爭對手中,我們透過獨特的營運模式,成功實現十年來的持續成長,並脫穎而出,在2023年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家! 我們提供彈性且暢通的職涯管道,不綁年資,端看績效表現,從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展!如果你喜歡打磨自身專業能力,鑽研獨立的工作項目,便適合獨立貢獻者的角色;若你有準確遠見,善於溝通和帶領團隊,你可能就是未來的帶人主管! 1. 職涯發展管道:入職新人由業務助理(Business Assistant)職位任用,於入職前即確認未來任職團隊,入職後有兩個月針對亞馬遜平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升為業務部 業務經理(Business Manager):做自己的CEO!管理國外廠商與產品銷售狀況,因應季節性需求客製化各項產品銷售策略、進貨數量與販售價格。 2. 業務部教育訓練規劃:於產品分析管理團隊(Business Co-Pilot Team)與廠商關係管理團隊(Vendor Relation Team)進行部門訓練,針對廠商上游管理以及產品市場分析進行訓練,培養獨立營運品牌的業務經理。
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【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立,並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家,我們的工作不只廠商開發,還包括商品上架、價格制定,以及物流與庫存管理,通通一手包辦。 在百萬競爭對手中,我們透過獨特的營運模式,成功實現十年來的持續成長,並脫穎而出,在2022年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家! 我們提供彈性且暢通的職涯管道,不綁年資,端看績效表現,從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展!如果你喜歡打磨自身專業能力,鑽研獨立的工作項目,便適合獨立貢獻者的角色;若你有準確遠見,善於溝通和帶領團隊,你可能就是未來的帶人主管! 職涯發展管道:入職新人由專案助理 (Project Assistant)職位任用,於入職前即確認未來任職團隊,入職後有兩個月針對亞馬遜平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升或轉任職務。晉升為 營運部 專案經理(Operation Department - Project Manager):與業務團隊合作,支援產品後台營運,必備技能是獨立解決問題和設計及改善流程的能力。分為業務開發部(Business Development)以及成本控管部(Core Operation)。晉升為 業務部 業務經理(Business Department - Business Manager):做自己的CEO!管理國外廠商與產品銷售狀況,因應季節性需求客製化各項產品銷售策略、進貨數量與販售價格。轉任為 營運部 經理(Manager):作為6至10人的主管,制定團隊營運目標,監督與管理成員績效。定期與成員一對一面談(one-on-one)調整工作內容與激勵員工士氣。營運部團隊與職務分配業務開發部(Business Development):拓展產品通路,提高商品利潤。子團隊如:廣告投放、通路開發、產品上架管理、產品分析管理等。成本控管部(Operations):降低營運成本,優化貿易流程。子團隊如:訂單審核、物流管理、倉儲管理、客服與品質管理等。工作團隊任務簡述廣告投放:操作亞馬遜平台廣告,如:投放預算、點擊價格與關鍵字通路開發:開發並營運亞馬遜之外等其他電商平台,達成銷售額之成長產品上架管理:撰寫產品簡介、設計關鍵字、修正網頁錯誤資訊與產品圖片維護產品分析管理:開發潛力商品及協助業務制定進貨策略,以維持庫存數量訂單審核:審核採購訂單並調整商品售價以符合銷售策略物流管理:倉庫及海運貨櫃進出口安排,包含庫存管理、訂艙、稅金、進出口程序等倉儲管理:整握全公司庫存庫齡概況,透過調價及不同促銷手法維持庫存健康程度客服與品質管理:針對限制性產品及高退貨率產品處理及建立預防機制營運部教育訓練規劃業務開發部(Business Development):針對各平台特性與需求安排學習內容,包含基本日常營運操作、銷售預測分析、毛利優化策略等,以利後續發展有效成長策略訂定基礎。成本控管部(Operations):於訂單審核團隊(Order Review Team)進行部門訓練,審核採購訂單並依據季節性需求調整商品進貨數量,優化審核系統流程及制定銷售策略。工作職責負責制定與監控任務流程,並確保能符合公司規劃。具備設計、開發和發想創新解決方案的能力。具備良好的解決問題、創造力和簡化能力,並擁有良好的溝通和書寫技巧。能有效設計和優化標準作業程序,維持高效率產出。
Tableau
SQL/MySQL
R
1. 銷售選品與市場分析 (40%) 每日追蹤 Amazon Seller Central 以及公司內部ERP系統(含 ASIN 銷量、轉換率、ROI、庫存週轉天數)以數據為基礎提出「選品 / 調價 / 促銷」等決策,並每月製作月報追蹤銷售表現分析產品的銷售趨勢、利潤結構與競品強弱根據季節性需求(Prime Day、Black Friday、聖誕旺季)、搜尋熱度與庫存週轉率,精準規劃新品上架與舊品淘汰時機 2. 價格與利潤管理 (20%) 每日監控 Buy Box 價格與競品價格,主動調價以維持毛利與轉換率依毛利率目標制定定價區間,於利潤下降或庫存過高時即時提出降價或促銷方案與財務部協調付款細項,確認貨款付款方式與期限 3. 跨部門協作 (20%) 與物流團隊協調入倉排程(FBA、3PL)與海空運 ETD/ETA與訂單審核團隊監控補貨安全庫存,進行缺貨風險控制與退換貨團隊協調退貨流程,處理貨物退還損失以及確認責任歸屬與廣告團隊定期檢視產品的廣告花費報酬比(ACOS/ROAS) 4. 供應商管理與價格協調 (15%) 與海外廠商進行報價、出貨安排、品質處理等英文往來(含線上會議與郵件)持續關注美國關稅、FDA/Prop 65 等法規,確保產品符合法規與Amazon平台規範 5. 供應商開發與關係維繫 (5%) 主動蒐集北美與歐亞市場潛在品牌/工廠名單評估 MOQ、成本結構、交期與獲利空間,篩選符合公司毛利率目標的供應商表現優異者有機會代表公司赴美參加國際貿易展,無需跑客戶或應酬,即可接觸第一線市場 【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立,並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家,我們的工作不只廠商開發,還包括商品上架、價格制定,以及物流與庫存管理,通通一手包辦。 在百萬競爭對手中,我們透過獨特的營運模式,成功實現十年來的持續成長,並脫穎而出,在2023年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家! 我們提供彈性且暢通的職涯管道,不綁年資,端看績效表現,從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展!如果你喜歡打磨自身專業能力,鑽研獨立的工作項目,便適合獨立貢獻者的角色;若你有準確遠見,善於溝通和帶領團隊,你可能就是未來的帶人主管! 1. 職涯發展管道:入職新人由業務助理(Business Assistant)職位任用,於入職前即確認未來任職團隊,入職後有兩個月針對亞馬遜平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升為業務部 業務經理( Business Manager):做自己的CEO!管理國外廠商與產品銷售狀況,因應季節性需求客製化各項產品銷售策略、進貨數量與販售價格。 2. 業務部教育訓練規劃:於產品分析管理團隊(Business Co-Pilot Team)與廠商關係管理團隊(Vendor Relation Team)進行部門訓練,針對廠商上游管理以及產品市場分析進行訓練,培養獨立營運品牌的業務經理。
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職缺描述 幫帳轉金融科技是一家以 AI 聊天機器人為核心、運用 P2P 媒合技術的 Fintech 新創公司。我們關注全球 Fintech 趨勢脈動,借鑒國際金融制度,致力打造更人性化、智慧化的金融科技服務。我們不只是把 AI 當作產品,AI 也是我們團隊日常工作的方式。從內部流程自動化到業務決策輔助,我們持續打造並運用 AI 工具,讓每位團隊成員都能從繁瑣的執行中解放,專注在更高層次的思考與決策上。我們正在尋找一位能與 CEO 並肩作戰的策略幕僚。你不只是行政支援,更是 CEO 在營運決策、團隊管理與業務推動上的核心夥伴。與一般特助職位最大的不同是,你將在工作中全面學習並運用 AI 工具來執行業務。無論是資料分析、專案管理、行銷策略還是流程優化,我們會帶你結合 AI 來完成每一項任務,讓你在實戰中成長為真正的 AI 時代人才。如果你渴望在快節奏的新創環境中,同時掌握商業營運與 AI 應用的雙重能力,這個角色會是絕佳的起點。期待具有高度適應力和創造力的你一同加入!想了解更多公司產品,可參考以下產品網站:➲ 轉帳幫 ▪ 代買幫 ▪ i 智儲 ──────────────── ❱❱❱ 工作內容 CEO 營運支援(35%):協助 CEO 處理日常營運決策,包含會議安排與紀錄、內部報告彙整、重要事項追蹤與回報,並運用 AI 工具提升工作效率與產出品質。 團隊管理與文化建設(20%):協助組織與管理團隊運作,傳達公司願景與價值觀,推動內部溝通與團隊凝聚力。 商業拓展與行銷推動(20%):運用商業思維與行銷專長,搭配 AI 輔助進行市場分析與策略制定,推動業績目標達成。 專案管理與執行(20%):統籌並執行跨部門專案,探索並導入 AI 與自動化工作流,掌控時程與品質,確保專案如期達成目標。 AI 工具探索與應用(5%):持續學習與實驗最新的 AI 工具,將其融入日常業務流程,提升個人與團隊的整體生產力。 ❱❱❱ 技能&特質需求 有條理的口語表達、文字溝通技能。對商業發展和市場趨勢有深入的理解和敏感度。積極主動,能換位思考,有對問題細節的敏銳度。能自我成長,願意接受並學習新的技術與工作模式。 ❱❱❱ 加分++ 具有創業或於新創公司的工作經驗。對加密貨幣和區塊鏈技術有基本認識,或是願意快速學習這些知識。曾使用過 AI 工具(如 ChatGPT、Claude or Gemini 等)來輔助工作或個人專案。熟悉專案管理工具(如 Notion、Trello、Asana 等)。 【實際的參與新創公司的運作】 加入我們就是團隊的一份子,我們重視每個團隊成員的意見,讓每個想法都能成真。 【為什麼選擇我們?】 我們相信人的價值是可以被培養出來的,在這裡我們提供一個舞台來證明你自己未來的潛力。用 AI 工作,不只是用 AI 當產品我們團隊日常就在使用 AI 打造自動化工具與工作流。加入我們,你不是「聽說 AI 很重要」,而是每天都在實戰中學會怎麼用 AI 讓自己變得更強。從做中學,成為 AI 時代的頂尖人才我們的目標不只是完成任務,而是在過程中賦能給你。從 AI 輔助執行到獨立建置自動化工作流,你將一步步具備未來最搶手的能力組合:商業思維加上 AI 應用。 從執行者走向決策者 AI 工具幫你從繁瑣的事務中解放,讓你把時間花在真正重要的事,包括思考策略、做出判斷、推動成長。這裡的成長路徑不是往下做更多雜事,而是往上走向更高的決策層次。 真正參與新創的每一步 直接向 CEO 匯報並協作,你的每個想法都有機會被實踐,你的每個決定都會直接影響公司的方向。
40K ~ 55K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
國內最大化妝品使用心得及排行榜綜合網站@cosme Taiwan(前身UrCosme,2004年創建)在台營運20年,為國內消費者找尋化妝品使用心得及排行榜綜合資訊的主流網站,隸屬於日本上市公司集團istyle.Inc.。集結豐富的美妝產業資訊及美妝愛好者的行為資料,美妝行銷總研(CMRI)運用此資料庫,以多元觀點進行消費者洞察分享,旨在提供美妝業界趨勢分析洞察。本職缺內容如下: 【CMRI美妝行銷總研】商業數據分析師(BUSINESS ANALYST)1. 透過@cosme站資料庫進行資料分析與消費者洞察。2. 定期舉辦seminar,對外分享美妝產業年度趨勢。(CMRI詳情可參閱:https://cmri.itrue.com.tw)3. 透過DMP資料解析,協助各事業部門發展視覺化dashboard—coseek (https://www.coseek.com.tw)。4. 推進「行銷資料科學與預測建模」之相關專案。 5. 其他主管交辦事項。
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