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About UsAmazingTalker 成立於 2016 年,以持續讓優質線上教師提高收入為使命,成為台灣教育新創界「🦄獨角獸」為願景,持續深耕教育市場、優化學習體驗與推動教育革新。創立至今我們已經累積超過 150 種多元課程,吸引超過 10,000 名專業教師在線授課,並服務來自 200 多個地區的 3,500,000 名學生。 歷年來我們持續獲得業界與國際間的肯定。2020 年入選《親子天下》「教育新創 20+」、2021 年入選 AAMA 台北搖籃計畫;2022 年完成 A 輪募資 1,550 萬美元,投資人包括中華開發資本、JAFCO Asia 與 500 Global 等;2023 年榮獲國發部 Next Big 獎項,並成為 Forbes Asia 台灣唯一入選的 亞洲百大新銳企業;2024 年獲 500Young 創業類得主,更在同年併購 HiLink Inc.,打造專屬於平台用戶的視訊體驗,希望透過我們的努力,讓世界看見台灣。 歡迎你在應徵前到了解更多 AmazingTalker 的企業文化、人才特質、工作協作方式等資訊。 About Media Team AmazingTalker 於 2020 年成立 Youtube 頻道,希望藉由影像取得大眾共鳴,並以曝光流量帶動訂單成長,在達到商業目標的同時,也不忘向全世界傳遞 AmazingTalker 的正能量,以及為社會所創造的正面影響。 在近年短影音的趨勢下,我們也開始透過研究不同渠道的反饋數據(小紅書, Facebook, Instagram Reels、YT Shorts等平台),以讓影片達到最大化曝光和觀看為核心,進行大量研究、剖析不同目標受眾的習慣及喜好。不斷思考和嘗試新的可能性,將企劃內容不斷創新,邀請更多的來賓、打造更全面的節目。 如果你也想要了解如何透過數據回饋達到行銷目的,如何與數字對話,並產出更優質的企劃不斷超越,那麼你就是我們想要的人! About the Role 作為 AmazingTalker 的「短影音行銷製作企劃」,您將參與各大影像平台(例如:小紅書、TikTok、IG Reels、YouTube Shorts 等)的短影音專案,負責從影片企劃、拍攝、剪輯到數據分析的完整流程。您將在實務操作中橫向拓展並快速累積影像製作與行銷能力,並透過快速迭代驗證創意效果,優化影片品質與品牌影響力。 Your Journey at AmazingTalker 1 個月內,我們將會培訓您: 了解 AmazingTalker 產品願景和 Media Team 的短中長程目標。 熟悉過去影音專案脈絡、現有產出與迭代流程。 強化對品牌精神與公司文化的理解、嘗試解決問題。 熟悉團隊內所需之基礎剪輯技巧,並了解團隊如何運作。 初步學習數據分析方法,運用於影片優化。 3 個月內,您將會: 獨立負責一個類型影片的製作流程(企劃-拍攝-剪輯-數據分析) 發掘現有短影音行銷的突破口,練習建立假設與驗證流程,確定影片成功指標並進行迭代 熟悉跨團隊溝通與協作流程 運用 AI 工具輔助內容創作與製作 在 6 到 12 個月內,您將: 實踐產出相同或高過目前品質與成效的短影音企劃 運用問題解決技巧建立測試路線圖,並在各個渠道中進行測試 透過數據和市場觀察,思考戰略迭代出新影像架構 優化 AmazingTalker 全球影像品牌行銷策略,達到行銷目標並傳達品牌精神
43K ~ 60K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
About Us AmazingTalker 成立於 2016 年,以持續讓優質線上教師提高收入為使命,成為台灣教育新創界「🦄獨角獸」為願景,持續深耕教育市場、優化學習體驗與推動教育革新。創立至今我們已經累積超過 150 種多元課程,吸引超過 10,000 名專業教師在線授課,並服務來自 200 多個地區的 3,500,000 名學生。 歷年來我們持續獲得業界與國際間的肯定。2020 年入選《親子天下》「教育新創 20+」、2021 年入選 AAMA 台北搖籃計畫;2022 年完成 A 輪募資 1,550 萬美元,投資人包括中華開發資本、JAFCO Asia 與 500 Global 等;2023 年榮獲國發部 Next Big 獎項,並成為 Forbes Asia 台灣唯一入選的 亞洲百大新銳企業;2024 年獲 500Young 創業類得主,更在同年併購 HiLink Inc.,打造專屬於平台用戶的視訊體驗,希望透過我們的努力,讓世界看見台灣。 歡迎你在應徵前到了解更多 AmazingTalker 的企業文化、人才特質、工作協作方式等資訊。 About Media Team AmazingTalker 於 2020 年成立 Youtube 頻道,希望藉由影像取得大眾共鳴,並以曝光流量帶動訂單成長,在達到商業目標的同時,也不忘向全世界傳遞 AmazingTalker 的正能量,以及為社會所創造的正面影響。 在近年短影音的趨勢下,我們也開始透過研究不同渠道的反饋數據(小紅書, Facebook, Instagram Reels、YT Shorts等平台),以讓影片達到最大化曝光和觀看為核心,進行大量研究、剖析不同目標受眾的習慣及喜好。不斷思考和嘗試新的可能性,將企劃內容不斷創新,邀請更多的來賓、打造更全面的節目。 如果你也想要了解如何透過數據回饋達到行銷目的,如何與數字對話,並產出更優質的企劃不斷超越,那麼你就是我們想要的人!About the Role 目前 Media Team 共分為三個領域:分別是「驚奇玩起來」、「驚奇說」以及「各渠道社群行銷」。作為 AmazingTalker 的「影音企劃」,您可以直接參與節目與社群的企劃與剪輯過程,藉由參與影像平台的專案,橫向拓展影片企劃/製作、商業開發、數據分析、社群行銷的能力,透過實際工作任務中的實踐,累積專業能力和經驗,在實作中找到優化的可能,以產出精準最有效率並能感動他人的品牌精神為目標。 Your Journey at AmazingTalker 1 個月內,我們將會培訓您: 了解 AmazingTalker 產品願景和 Media Team 的短中長程目標。探索過去的製作脈絡以及目前的影像架構、產出輪廓和迭代過程。熟悉團隊內所需之剪輯技巧,並了解團隊如何運作。培養如何解析後台數據,並運用在優化目標上。 3 個月內,您將會: 嘗試獨力剪輯 A、B Copy 製作,了解後製與企劃之間的協作關聯性。在現有架構上發掘現有影像行銷的突破口,並加以驗證可行性。練習從假設和驗證過程中確定成功指標,並進行分析和優化。 在 6 到 12 個月內,您將: 根據目前的影音研究,實踐產出相同或高過目前品質與成效的影像企劃。透過數據和特定市場的觀察,思考戰略迭代出新影像架構。跳脫影像領域,嘗試與行銷策略做結合實現商業價值。
43K ~ 60K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
本地化 SEO 策略調研關鍵詞調研,以及生成出對應的文案議題協助 WordPress 博客站多語言優化協助區域 SEO 工作推進,看經驗決定是否直接擔任區域 SEO 負責人完成其余主管交辦事項,例如策略文檔建立
950 ~ 1K USD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
關於數字廣告數字廣告成立於 2015 年,專注於房地產、汽車與居家設計等產業的數位行銷服務。我們以數據為核心,結合媒體策略與創新內容,提供客製化且可衡量成效的數位廣告解決方案,協助品牌持續放大行銷成果。工作內容(Responsibilities)1.品牌社群經營與內容行銷2.經營公司自有社群平台(Facebook/Instagram/Threads),規劃內容與排程,提升互動與品牌辨識度3.定期整理社群數據,提出內容優化與策略建議,追蹤趨勢與競品表現4.進行基礎短影音剪輯與內容轉化,運用 AI 工具產出圖片或影音輔助素材5.主管交辦事項年資滿一年年終全薪兩個月|未滿一年按比例計算|每年一次員工酬勞(以上視營運狀況發放)
35K ~ 42K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
【讓專業知識,成為真正被學會、被使用的產品】在 CMoney,我們相信好的知識,不該只停留在內容本身,而是應該被轉化為能真正幫助使用者做出更好決策的產品。合作夥伴事業群與超過 50 位專業投資創作者合作,將投資專業轉化為 App 與影音課程,讓知識不只被看見,而是被理解、被使用、被長期信任。在這裡,你將與投資作者並肩合作,深入理解他們的專業與方法,把「很厲害但很難學」的知識,轉化為結構清楚、對學習者真正有幫助的課程內容。在這個角色裡,你不只是把課做出來,而是參與設計「知識如何被學會」的整個過程。【你將一起實現的事】1. 與投資作者/講師深度合作,釐清其專業內容的核心價值與適合的學習對象,將經驗與方法論整理為具結構性的課程或內容架構。2. 從學習者角度思考課程設計,判斷內容取捨、順序與呈現方式,確保課程能被理解、吸收,並實際應用。3. 參與課程包裝與對外溝通討論,與行銷、產品團隊合作,確保對外傳遞的訊息與課程價值一致。4. 根據使用者回饋與市場反應,持續優化課程內容與結構,讓知識產品能隨著使用情境不斷變得更好。【你會獲得的成長】1. 第一線的制課實戰經驗:與投資作者直接合作,學習如何將專業知識轉化為可被學會的內容。2. 完整的一條龍視角:從課程企劃、內容設計到行銷溝通,理解知識產品如何真正被市場理解與使用。3. 判斷與產品思維的養成:不只是執行,而是學會如何做出內容取捨,為課程品質與長期價值負責。【我們希望你是】1. 我們尋找的不是只負責執行內容的人,而是願意為「課程是否真的做對」負責的夥伴。2. 曾參與線上課程、教學內容或知識型產品的企劃/設計經驗。3. 能將專業內容整理為結構清楚、對初學者友善的課程或教材。4. 對投資或財經主題有興趣,願意深入理解內容本身(不要求一開始就很專業)。5. 能接受討論與反饋,願意調整想法,持續優化內容品質。【關於我們】CMoney 的使命是打造更好的工具,幫助每個人做好人生投資。我們的產品橫跨個人理財、投資學習與法人服務,包括:台灣最大股票社群【股市爆料同學會】多數投資人使用的分析工具【籌碼K線】、【艾蜜莉定存股】與超過 50 位投資創作者合作的 App 與影音課程產品更多資訊:https://cmy.tw/00BWhP【我們的文化】▲ 強調身心靈一致:鼓勵說出真正重要的想法,並付諸實踐。▲ 鼓勵自我超越:透過反覆嘗試與修正,找到更好的做法。▲ 相信貢獻價值:每個人都能為團隊與使用者創造長期影響。【邀請你加入】如果你在意的不是「課有沒有上線」,而是「知識有沒有被真正學會」;如果你希望在職涯中,把專業轉化為能影響他人的產品——歡迎加入 CMoney,一起打造下一代值得被信任的投資學習產品。#課程企劃 #線上課程#知識型產品 #內容企劃#學習設計 #投資教育#作者合作 #產品思維Learning Content DesignerCourse DesignerInstructional DesignContent Strategy
Negotiable
2 years of experience required
No management responsibility
工作內容: 短影音行銷素材,腳本發想及內容撰寫短影音主題企劃,熟悉 IG Reels短影音創作,有豐富經驗有網感,常常看各種影片,創作力佳 掌握流量, 能抓住觀眾喜好擅長短影音變現規劃蒐集市場資料,研究影音趨勢對影音趨勢、時事迷因、影音笑點節奏有極高敏感度。具備分鏡概念,後製和剪輯能力。聯繫方式:LINE ID;ppoo5819TEL:0968-286-502
短影音
40K ~ 50K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
**此專案為配合政府採購法,達成法定定額僱用員額**訊連科技正式啟動 「原民新星」原住民人才培力與校園推廣計畫,我們正在尋找充滿熱情的你,加入我們的行列!招募對象全台大專院校具備 原住民身分 的在校生,不限科系。你的任務在為期一年的合作中,你將化身為 訊連品牌校園大使,主要任務為:• 每月創作 3 篇貼文或短影音。• 運用 PowerDirector、PhotoDirector、MyEdit 等工具,打造令人驚豔的影音、攝影與創作內容。• 將屬於你的文化故事,傳遞到更大的舞台!我們提供• 固定津貼:每月新台幣 5,000 元• 專業培訓:正版影音編輯工具授權 + 獨家技能培訓• 職涯加值:表現優異者優先參與 實習或正職面試• 合法保障:你的權益將受到《勞動基準法》的完整保障
5K TWD / piece rate
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