Cake 找工作

进阶搜寻
Off
总监/主管
Company Overview Our client is a globally established electronics manufacturing company with strong presence across the US, Europe, and Asia. The company plays a key role in high-growth sectors such as AI infrastructure, high-speed connectivity, and electric vehicles. With solid financial performance and continuous expansion, the organization is driving global digital transformation initiatives. The IT team operates in a highly international environment, closely collaborating with European stakeholders. This position offers a unique opportunity to work directly with global leadership and take ownership of enterprise-level SAP strategy and transformation. Responsibilities Lead an international SAP team (9–12 members, mainly based in Europe) Drive global SAP S/4 HANA rollout and implementation Enhance SAP standardization across global operations Collaborate with business units to resolve complex SAP (FI/CO) issues Participate in future system architecture and process design Manage cross-regional projects and stakeholder alignment Tech Stack SAP S/4 HANA / SAP R3 Master Data Management ETL Processes SAP FI / CO System Integration Enterprise Applications Additional Information Direct reporting line to European Director (based in Germany)Exposure to CIO-level stakeholdersBusiness travel to Europe required (less than3 months/year)Flexible working hours (7:30–9:30 AM start)
SAP
S/4 HANA
FICO
150万 ~ 250万 TWD / 年
需具备 10 年以上工作经验
管理 5 ~ 10 人
1. 作業流程訪談及文件撰寫2. 依作業流程擬訂查核測試程式及查核底稿撰寫3. 配合法令頒布更新查核方式及技巧4. 缺失報告及改善計畫撰寫5. 跨部門流程整合及改善並提供專業意見
"Word"
"SAP"
"PowerPoint"
面议
不限年资
不需负担管理责任
1.資金調度與現金流量預測管理2.出納付款作業與零用金管理3.銀行帳務作業與月結對帳管理4.銀行帳戶開立維護與SAP資料管理5. 銀行融資規劃執行與匯率風險控管
"Word"
"SAP"
"PowerPoint"
面议
不限年资
不需负担管理责任
1 協助團隊執行管理會計、成本控制與分析、預算規劃與資金調度相關事宜。2 與公司其他部門、銀行、會計師事務所等外部單位進行溝通與協調。 3 財務分析、資金運用、現金流管理及投資效益評估。4 熟悉稅務法規、公司法及相關財務法規,確保公司運作符合相關財經法令與會計準則。 5 指導、監督財務及會計部門的日常運作,並進行人員管理、培訓與評估。
"Word"
"SAP"
"PowerPoint"
面议
不限年资
不需负担管理责任
1. 封裝/測試廠生產規劃,排程管理與交期跟催作業2. 生產異常狀況處理3. 客戶訂單交期回覆及出貨時程安排4. 委外加工月結對帳5. WIP管理與SAP系統帳務處理6. 主管交辦事項7. 協助規劃ERP系統優化作業
面议
不限年资
不需负担管理责任
COMPANY OVERVIEWA leading technology applied organization in Vietnam, providing service for millions of users. The primary responsibility of the job incumbent is to direct, construct, and implement the strategy for advancing information technology application solutions with a foc
Oracle
SAP
5000 ~ 8000 USD / 月
需具备 12 年以上工作经验
管理 15 人以上
1. Chức năng Đại diện Công ty giải quyết tất cả các công việc liên quan đến Dự án được phân công (các đối tác, CĐT, nhà thầu chính, nhà thầu phụ.... cấp độ các công trường)2.Nhiệm vụTổ chức, quản lý và điều hành hoạt động của các Ban chỉ huy các công trình Công ty đang thực hiện. Thực hiện và tố chức các công tác kiểm tra, kiểm soát mọi hoạt động trên các công trường. Lập các kế hoạch tổng thể về triển khai thi công tại các dự án từ khi ký hợp đồng đến khi kết thúc công trìnhPhối hợp với các phòng ban liên quan, hỗ trợ sắp xếp nhân sự BCH, kế hoạch vật tư, nhân lực thi công, tiến độ thi công đúng tiến độ, đúng kỹ thuật, hiệu quả, kỹ thuật an toàn lao động và phòng chống cháy nổ. Phê duyệt các kế hoạch thi công liên quan của các BCH các công trường.Lập và điều hành lập hồ sơ đấu thầu các dự ánHoàn thiện hồ sơ kỹ thuật theo yêu cầu Hồ sơ mời thầuXây dựng các phương án tổ chức Ban dự án.Kiểm tra tổ chức, biện pháp thi công, xử lý các vấn đề phát sinh tại công trìnhChủ trì các công việc liên quan đến hoạt động điều hành, đưa ra kết luận, chỉ đạo các hoạt động của các phòng ban trong phạm vi công việc được giaoThực hiện công tác nghiệm thu, bàn giao, thanh quyết toán của các Ban chỉ huy công trường với các đối tác (chủ đầu tư, tổng thầu, thầu phụ...)Quản lý, triển khai thực hiện Dự án theo đúng quy trình và quy định của Pháp luật.Điều phối tổng thể các hoạt động dự án từ lúc khởi động dự án đến khi kết thúc dự án (Tiến độ, nhân lực, chất lượng dự án, chi phí).Kiểm tra, theo dõi, hiệu chỉnh hồ sơ pháp lý, hồ sơ thiết kế cho phù hợp với các quy định hiện hành và phù hợp với thực tế triển khai của dự án.Phân công công việc, kiểm soát thực hiện, đánh giá hiệu quả công việc của các bộ phân thi công ở công trìnhThay mặt Ban giám đốc tiếp nhận, xử lý các công việc đối nội, đối ngoại tại công trìnhChủ trì tổ chức đánh giá và tham mưu phê duyệt các sửa đổi, bổ sung của công trình xây dựng, dự ánĐánh giá, xếp loại, khen thưởng và kỷ luật cán bộ nhân viên tại công trìnhĐiều động, tuyển dụng nhân sự, bổ nhiệm, miễn nhiệm, cán bộ nhân viên công trình theo quy định của Công ty và pháp luậtKiểm tra, rà soát các điều khoản hợp đồng với thầu chính, chủ đầu tư, hợp đồng đội nhómTheo dõi, đôn đốc trình mẫu vật liệu, thực hiện bản vẽ shop thi công, triển khai biện pháp thi công và trình duyệtTheo dõi đề xuất, kế hoạch cấp phát vật tư của các BCH công trìnhTheo dõi tiến độ thực hiện của các BCH công trìnhKiểm tra chất lượng thi công tại dự ánTheo dõi và đôn đốc các BCH thực hiện hồ sơ thanh toán hàng tháng, hàng kỳ với CĐT và Thầu chínhTheo dõi chi phí vận hành, chi phí trả lương cho Ban chỉ huy, bộ phận cơ hữu, công nhật.....Kiểm soát kho bãi, cấp phát (phối hợp với phòng tài chính kế toán kiểm kê)Hỗ trợ giải quyết các khó khăn, vướng mắc của BCH dự ánHoạch định, phân công, quản lý nhân sự mỗi dự án theo đúng qui định của công ty và luật pháp nhà nước; Chịu trách nhiệm liên đới về các sai phạm của nhân viên dưới quyền bao gồm và không giới hạn trong tài liệu, hồ sơ, số liệu, báo cáo, giao dịch, tiến độ, chất lượng, các nguyên tắc - chế độ quản lý, nội quy lao động của Công ty; Nắm vững nội dung công việc và các điều khoản liên quan đến hợp đồng với CĐT và thầu phụ (nếu có); Chỉ đạo lập dự toán chi phí và quản lý chi phí cho từng công trường.Lập phương án và quản lý vật tư, thiết bị phục vụ thi công các công trình sao cho hợp lý hiệu quả, tránh thất thoátHiểu rõ thiết kế và các yêu cầu kỹ thuật dự án phụ trách, đề xuất điều chỉnh và giải quyết các công việc liên quan đến kỹ thuật công trình;Triển khai và kiểm tra công tác lập hồ sơ hoàn công, hồ sơ nghiệm thu công trình;Tổ chức và triển khai công tác nghiệm thu bàn giao công trình; Đánh giá hiệu quả và rút kinh nghiệm thi công dự án sau khi hoàn thành.Chủ động quan hệ với các đối tác của Công tyChủ động quan hệ tìm kiếm công việc về cho Công ty.Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận có liên quan của Công ty nhằm triển khai thực hiện các Dự án một cách hiệu quả nhấtThực hiện các công việc khác theo sự phân công của Tổng Giám đốc
2000万 ~ 3000万 VND / 月
需具备 10 年以上工作经验
管理 10 ~ 15 人
【工作內容】- 進行需求訪談,蒐集並釐清專案需求、進行系統分析設計及提供解決方案- 梳理使用者需求內容,進行系統或線上問題分析與討論,或初步問題排解- 產製系統分析設計、規格書及測試規劃等相關文件- 分配協調與規劃專案中其他程式開發人員的工作【職位需求】- 具備基礎程式開發經驗(ASP.Net相關尤佳)- 熟悉資料庫語法- 良好的溝通、團隊合作、獨立作業及解決問題的能力
面议
不限年资
不需负担管理责任
Job Description Who we are Air quality issues are linked to 7 million premature deaths in the world annually and poor air quality is directly linked toå disease transmission. At Wynd, we work to enable healthy air environments so people can be at their best. We build revolutionary air quality technology for consumers and enterprises that monitor and provide automated solutions to enable healthy air. Wynd’s proprietary software-enabled monitors are the world’s first air quality technology that determines the actual composition of air quality issues. In addition, our leading air purification solutions have garnered awards including Time Magazine’s Best Invention of the year, and are sold worldwide including in the Apple Store. Wynd is a Series A stage team of experienced engineers, designers, and business people located in Redwood City. We have raised ~$18M in funding from top-tier VCs, angels, and leading technology companies. Who we are looking for You are an entrepreneurial director of hardware engineering that directs and oversees all aspects of hardware engineering activities within an organization. To sum up, if you’re a humble, hardworking, driven individual who’s eager to learn, wants to think big, loves the startup scene, and has a growth mindset – we’d love to talk to you!
Python
RTOS
Hardware
6万 ~ 10万 USD / 年
需具备 8 年以上工作经验
管理 1 ~ 5 人
• Đảm bảo chỉ tiêu doanh số kinh doanh của Chi nhánh- Xây dựng, triển khai các kế hoạch, chiến lược kinh doanh của Chi nhánh, đảm bảo đạt chỉ tiêu doanh số, chịu trách nhiệm trước GĐCN và Ban Lãnh đạo về kết quả, chỉ tiêu được giao.• Phát triển thị trường và mở rộng quan hệ khách
1000万 ~ 2000万 VND / 月
需具备 2 年以上工作经验
管理 15 人以上

Cake 找工作

加入Cake社群,搜寻上万笔职缺,快速找到适合你的工作。