●執行部門倉儲/生管/採購相關優化專案(建立生產計畫、安庫設定、存貨週轉率、出貨箱型調整、系統批號管理導入) ●協助跨部門相關專案執行(碳盤查、網購永續、包材減量) ●兼任採購,原物料交期協商及跟催,每月請款作業,異常處理 ●主管交辦事項＆會議資料整合報告(部門月會/產銷會議)

●訂單管理：掌握庫存適量採購，與工廠溝通合作使公司產能達到最有效能 ●物料交期掌控：依據客人成衣交貨期，與供應商協商最佳出貨時間避免影響工廠產線 ●客訴處理：確保訂購之物料品質、數量等，若有物料發生瑕疵情形或延遲問題需協助處理 ●新人教育訓練：依SOP流程帶領新人快速進入工作狀況，透過模擬練習過程了解新人學習狀況並適時反映給主管 ●專案管理與執行：部門系通優化討論與建議,跨部門溝通且藉由一步步的測試達到最終目標 ●參與業務培訓計畫，讓自己更深入瞭解產業並直接對接客人溝通成衣作工

●品牌活動洽談：與品牌共同舉行VIP活動，有效使業績達成 ●專櫃人員管理，站在不同角度思考事情，拿捏溝通上說話態度，扮演好協調之角色，使我在管理方面表現更為靈活 ●因富責任感的工作態度、面對危機處理之應變能力備受肯定，受主管推薦擔任「代理組長」一職