隨著職場環境快速變遷,越來越多人意識到職涯規劃的重要性。世界經濟論壇預測,近一半的員工在 2025 年之前需要重新培訓,以適應快速變化的技能需求。這項可預見的趨勢變化也和美國勞工統計局的數據相呼應,預期職涯諮詢師的需求預計將在未來十年增長 5%。無論是對剛踏入職場的新鮮人,還是尋求轉型的在職人士,職涯諮詢已成為不可或缺的資源。本文將介紹職涯諮詢的定義、效果、以及如何選擇適合的服務。
職涯諮詢是由專業職涯諮詢師提供的服務,這些諮詢師經過良好訓練,能針對不同背景及經驗層級的個人提供職涯指導,幫助他們明確職業發展方向。不論是正在尋找工作機會的求職者,還是希望轉換跑道的專業人士,職涯諮詢師都能依據個人需求量身定制建議,協助你更深入了解自身優勢,做出明智的職涯決策。
職涯諮詢的作用不僅僅是提供建議或是直接幫你做決定,而是在各種求職和職涯發展過程中給予專業支持,協助求職者順利達成目標。以下是五種職涯諮詢常見的服務:
職涯諮詢能在不同職業階段中提供支持,幫助你在職涯發展中有更清晰的目標和方向。如果你有以下四種職涯困擾,職涯諮詢能帶給你有效的幫助:
當你不確定職涯的起點時,職涯諮詢可以為你提供資源與方向建議,例如:
如果你對工作現狀感到缺乏熱情或動力,職涯諮詢能幫助你找到新的方向,例如:
若你對未來方向感到困惑,職涯諮詢可以幫助你釐清思路,例如:
當你渴望職涯更高成就時,職涯諮詢能為你提供專業指導,例如:
當決定開始職涯諮詢後,接下來就是找出最適合的職涯諮詢服務。除了直接搜尋職涯諮詢師,還可以按照以下步驟來簡化這個過程:
首先,釐清自己希望從職涯諮詢中獲得什麼幫助。例如,你可能希望:
同時,也可以思考自己希望參加的職涯諮詢形式。例如單次諮詢或是定期諮詢?線上諮詢或是實體諮詢?此外,整理好自己希望討論的議題及進行的活動也有助於獲得更有效的諮詢結果。
市面上有許多不同的職涯諮詢服務,可以花時間挑選最適合自己的。例如透過網路、求職網站,或是學校提供的職涯輔導服務來搜尋,了解不同職涯諮詢師的服務方式和收費標準。以下推薦 5 個職涯諮詢服務平台 / 資源網站:
台灣就業通 - Youth 職涯提供所有 18 歲至 29 歲的青年每年 3 次的免費職涯諮詢服務,針對探索職涯目標、履歷自傳診斷、提升面試技巧、了解產業趨勢、強化職場生存等五大職涯諮詢主題,由專業的職涯諮詢師進行線上一對一即時諮詢,讓對職涯迷惘的青年能更輕鬆獲得專業的幫助。
職涯諮詢費用:免費(一年 3 次)
因應青年職涯發展需求的增加,勞動部青年職涯發展中心提供 15 歲至 29 歲的在學生與畢業青年每年 6 次的職涯諮詢服務,由專業的職涯諮詢師帶領你分析個人優勢、擬定職涯目標、履歷健診及面試演練等,希望能幫助青年在就業市場更順利的找到理想工作,並探索個人的職涯規劃。
職涯諮詢費用:免費(一年 6 次)
擺渡人生學校由多位工商心理學家創立,提倡將「正向心理學」運用於職場中,幫助在職涯中迷惘的人重新找到方向。擺渡人生學校擁有上百位專業的國際生涯發展協會認證 CDA 諮詢師,將針對探索職涯目標、履歷自傳診斷、提升面試技巧、轉職諮詢輔導等主題,提供有效又實用的建議。
職涯諮詢費用:NTD $1,500 - $3200 / 次(依時間及方案而異)
職游是由 129+ 位培訓合格的專業職涯諮詢師所組成,重視每個人的獨特性,希望能藉由個別的職涯諮詢,協助每個人尋找適合自己的職涯方向、找到工作和生活的價值與意義,並提升工作上的表現。職游結合生涯發展與輔導、SFBT 焦點解決短期治療及敘事治療取向,融入工商心理學與人力資源實務觀點,搭配職游研發的三套卡牌,提供符合華人需求的新形態職涯諮詢服務。
職涯諮詢費用:NTD $1,400 - $1,800 / 次(依職涯諮詢師而異)
如果你想先瞭解職涯規劃的相關資訊,再選擇適合自己的諮詢服務,Cake 提供了非常豐富的職涯規劃文章資源,涵蓋職涯探索、技能提升、轉職策略等多元主題,內容專業且貼近現代職場需求。無論是剛起步的求職者,還是考慮轉型的專業人士,都能找到實用的建議與方向。此外,Cake 還擁有豐富的職缺可以參考,讓你能快速找到符合目標的工作機會。
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大部分職涯諮詢機構都會在網站上提供諮詢師團隊的資訊,可以根據個人的需求,初步選出幾位合適的職涯諮詢師,然後聯繫機構洽詢預約。你可以透過以下幾點的評估,來選擇想配合的職涯諮詢師:
職場環境快速變遷,職涯諮詢的重要性日益提升,不僅能幫助初入職場的新人找到方向,對於尋求轉型的在職人士更是不可或缺的資源。職涯諮詢提供的支持從目標設定、技能強化到面試技巧、薪資談判等,讓求職者在各個職涯階段中成長、掌握機會。如果你正在尋找適合自己的職涯諮詢服務,不妨參考 Cake 職涯規劃資源,探索更多實用資訊,協助你在職場中開創理想的未來。