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Jun 30th 2024

Taiwan’s Digital Talent Drive: Success at the 2024 Job Fair

continues to promote the Digital Employment Gold Card to attract international digital talent to Taiwan for exchanges, employment, or entrepreneurship, allowing Taiwanese businesses to benefit from international talent and accelerating the digital transformation of Taiwan’s industries, thereby building it into a "smart technology island.” Original source: 數發部辦理「2024跨域數位暨國際人才就業博覽會」 攜手企業共創國際攬才新機遇
Job Search Tips
Nov 7th 2024

【2025 最新】馬來西亞找工作懶人包:面試技巧、工作簽證、求職管道破解

人力資源部門或直屬主管進行明確的討論。 掌握企業組織目標方向: 想往海外工作,就要對當地的就業環境多做功課、儘可能全面了解,針對感興趣想加入的公司深入研究組織願景、公司文化,確保

內容行銷是什麼?掌握內容行銷工作內容、履歷重點、創作行銷企劃內容必備技能!

許多青年北上追尋夢想及工作,最後決定返鄉。廣告傳遞出當時富邦人壽鼓勵青年返鄉、創造在地就業機會的理念,展現社會企業責任,同時結合家的意象與保險,讓服務深入城鄉,顯現出內容行銷
People Operations
Feb 3rd 2025

離職證明書怎麼申請?離職證明用途、申請方式、範本一次看!

證明當然越好 。 《就業服務法》第 33 條 亦有規定雇主應該在資遣員工前 10 天,向當地主管機關及公立就業服務機構列冊通報,幫助勞工再就業。 原則上,公司人資應在資遣通知當天籌備非自願離職證
Resume & CV
Feb 3rd 2025

履歷專長怎麼寫?新鮮人必讀的「求職興趣」專長撰寫 & 答題技巧教學

算是專長種類之一。 找專長最快且最好的方式就是「回憶」,建議大家可以回想一下過去的的就學或就業經驗,在課業上有沒有哪些能力比較突出?在活動上處理哪方面的工作時比較得心應手?從生
People Operations
Mar 6th 2024

競業條款是什麼?關於競業條款的 5 大注意事項、3 種違約結果

工擔任之職位或職務,能接觸或使用雇主之營業秘密。 三、競業禁止之期間、區域、職業活動之範圍及就業對象,未逾合理範疇。 四、雇主對勞工因不從事競業行為所受損失有合理補償。 要注意的是,若雇
Recruitment & HR
Feb 13th 2025

2025 徵才招募大全:HR 必看的 6 大人力招募步驟、8 種招募管道全攻略!

提升自身職缺的吸引力,也可以詢問現任員工的意見。同時應注意使用客觀中立的用語,避免觸犯就業服務法、性別工作平等法等相關法規。 延伸閱讀: AI 生成職務好便利!雇主怎麼用生成式 AI 短時
Job Search Tips
Nov 21st 2024

【2025 最新】馬來西亞 3 大找工作管道:求職網站、獵頭、人脈社群

含官方語言馬來語,更能成為一大找工作優勢,提升職場溝通技巧並與他人建立關係。 ● 了解當地就業市場 :開始在馬來西亞工作前,建議可以花點時間深入研究馬來西亞的產業結構和就業市場
People Operations
Sep 19th 2024

「好工作」定義正在改寫:台灣 TOP 50 企業都在做的員工福祉有哪些?

人才限制,例如開放僑外生在台大學、研究所學歷折抵永久居留權申請年限,針對外國專業人才的就業金卡,申請人次也超過一萬人。「但核心還是國內人才,大家一起把環境變得更好,把好人才留在
Recruitment & HR
Feb 13th 2025

身為專業 HR 你必須知道的 2018 招募大數據

64%的求職者會上網搜尋公司資料,而其中的37%求職者如果搜尋不到公司資料會另尋職缺 (Careerbuilder 知名就業網站 2016) 應徵時求職者最想知道關於公司的Top 5內容: ○ 總體薪酬細項 ○ 公司基本資料 ○ 公

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