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區塊鏈工作有哪些?區塊鏈職缺、必備技能與自學資源整理

硬實力、技能與自學資源,希望能幫到對區塊鏈有興趣的求職者。 區塊鏈工作必備技能與軟硬實力 學習能力  擁有如海綿般的學習力是進入區塊鏈工作的不二法門!快速變動是區塊鏈的特性,因此

「運動科技」玩什麼?體育產業、國際賽事如何被運動科技改變?

享受更清晰、更身歷其境情境的得分瞬間。 此外,也有越來越多從運動賽事延伸出來的娛樂活動,如線上運動博弈平台、Fantasy 運動系列遊戲,玩家在平台上的得分與決策,會受到實際上比賽得分以及運
Resume & CV
Jul 9th 2025

ATS 系統決定了履歷命運?7 大技巧寫出符合 ATS 的完美履歷!

以上的中大型企業與中小型的科技公司也逐步跟進 。 除此之外,由於 AI 在自然語言處理(NLP)和機器學習的技術發展,讓導入 AI 的 ATS 系統還具備了優異的文本分析能力,在履歷篩選的準確度上可說
Industry & Job Overview
Feb 19th 2025

MA 計畫是什麼?銀行 MA 與 FMCG 的工作內容、薪水與面試準備

門的職位熟悉業務,再依據自己的能力和特質,進入適性較高的單位工作。MA 的培訓計畫擁有較多學習資源與發展機會,相對也需要付出較多的心力去面對定期的考核機制。 儲備幹部培訓計畫 5
Job Search Tips
Nov 7th 2024

【2025 最新】馬來西亞找工作懶人包:面試技巧、工作簽證、求職管道破解

面試對求職者進行初步了解及篩選。 Step 3. 1-2 輪主管面試 :依據公司產業不同,可能會進行 1-2 場線上 / 實體面試,並針對職缺內容更深入認識應徵者的專業工作技能、人格特質等。 馬來西亞面試問
People Operations
Mar 6th 2024

不再保持沉默:企業在性騷擾防治中的角色與責任

空服幫長官倒酒水,被工會質疑要求女性空服員從事陪酒工作。如相關要求與工作機會、升遷、成績、學習機會有關,即可能構成權力交換性騷擾。 而以不當性侮辱等評論稱女性以外貌或身體贏取職
Success Stories
Oct 29th 2020

Facebook PM Peter 的產品管理職涯:新創、跨國公司、To B、To C 通通包辦!

是理解海外市場需求、跨文化管理、在地化執行,對於小而美的新創都很辛苦,團隊也經常在犯錯中學習。 因此,想要豐富自身視野與經驗的 Peter,希望能夠到跨國企業歷練。在當時(2017 年)海外工作的風氣
People Operations
Sep 19th 2024

職場媽媽的同工不同酬困境:女性要多做 58 天才能跟男性同薪

緩慢。 ” PwC《全球女性工作指數報告》中指出,全職且在辦公室工作的女性,是賦權指數最低的族群。天下學習與《Cheers》共同發布的 《2023 台灣企業員工福祉大健檢》 中也發現: 女性曾遭遇偏見或歧視的情況較男
Success Stories
Nov 3rd 2021

科技巨頭如何規劃品牌合作策略?前 WeChat 行銷與戰略合作負責人 Jack 解析行銷人的職涯與產業影響力!

其他產業合作,讓產品能夠實際被落地和使用。先前微信就曾經與星巴克透過支付、membership 的整合,利用線上的功能去打通線下零售的使用場景。 第二種類型則是 場景與生態合作 ,也就是透過微信本身
Career Planning
Mar 6th 2024

台灣缺工有解?中高齡就業資源和補助一覽!

服務法 、中高齡就業專法中都明文禁止就業年齡歧視,但許多雇主認為中高齡及高齡者體力不佳、學習能力差、外表較年輕人不體面⋯⋯這些因雇主刻板印象造成的隱形不公,成為中高齡就業的阻礙

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