作經驗的求職者，如何經營 LinkedIn（領英）履歷？ 如果你是已經有工作經驗的求職者，則可以從「 增加自己在 LinkedIn 上的可見度 」還有「 加強 LinkedIn 互動 」這兩個方向去經營。 別等到需要找工作時才經營 LinkedIn  經營 LinkedIn 不用追

LinkedIn 是求職版的社群網站，在上方建立履歷內容，可以讓自己的專業被更多人看見，透過其中的對話功能，也可以結識不同的合作夥伴，讓商業場合的價值可以自由地流動，不過如果想把 LinkedIn 上的內容

西亞職缺資訊呢？ 記得善用 3 大尋找馬來西亞工作的方法：求職網站、人力資源仲介（獵頭）公司，以及 LinkedIn、Cake 這類國際人才平台 ，加速你找尋到令人嚮往的海外職涯。 馬來西亞找工作管道一：5 大求職網

徵流程方面，馬來西亞公司與大多數外國企業相同，投遞履歷後會有簡單的電話或視訊面試確認求職者資格，之後才會進到主管面試。 Step 1. 投遞履歷 ：透過如 Cake 、Linkedin 等求職平台尋找職缺，或透過獵頭

工作：求職管道 新加坡工作：求職管道 新加坡求職主要可以利用以下三大管道： 求職網站 獵頭顧問 Linkedin、Facebook 社團 求職網站 在新加坡求職，徵才網站是相當常見的管道。以下整理了 5 個常用新加坡求職

87%的HR會使用LinkedIn來檢視求職者 (Jobvite 人力資源解決方案公司招募年度報告 2016) 在看到職缺後有64%的求職者會上網搜尋公司資料，而其中的37%求職者如果搜尋不到公司資料會另尋職缺 (Careerbuilder 知名就業

興求職平台、人力資源求職平台、以及專門找打工 APP ，其中包含： 新興求職平台 Cake 找工作 Indeed 工作搜尋 LinkedIn 人力資源求職平台 104 工作快找 1111 找工作 yes123 找工作 找打工 APP 小雞上工 APP 打工探吉 除了使用求

等，可以視應徵的企業文化及所在國家的慣例而定，除非企業有特別要求，否則能省略。 2. 社群連結 LinkedIn / Cake ： 放上全球具代表性的求職社群 LinkedIn 或 Cake，幫助人資藉此判斷你的職場人脈、平時怎麼經營專業

姓名 電話 信箱 2. 社群連結 根據應徵職位在履歷自我介紹中放上不同連結，可在個人簡介中放上： LinkedIn：全球最大的求職社群，人資可以藉此判斷你的職場人脈、如何經營專業等。尤其若你要應徵外商

歷不 可 放 照 片， 在 瑞士卻 一定要 放。 一封 和 履歷 相 輔 相 成的求職信， 而不是重 複 履歷內容的信， 因 為求職信的目地是 補充 履歷不能涵蓋到 的 部 分， 進 而讓 你 的求職 申 請更有 說服力 。 一個 完 整 的 LinkedIn Profile