mengambil beasiswa. Hal apa yang hendak dilakukan dan dapat digapai dengan bantuan beasiswa tersebut? 3. Pengalaman Selain skill dan tujuan, penting juga untuk menuliskan pengalaman yang dimiliki sebagai esensi dari sebuah portofolio. Pengalaman bisa berupa peran aktif dalam sebuah organisasi, pengalaman mengikuti lomba, ataupun pengalaman lainnya yang berkaitan dengan beasiswa yang diambil. 4. Pencapaian, Karya dan Penghargaan Pencapaian, karya, dan penghargaan merupakan beberapa poin lainnya yang perlu ada dalam isi portofolio beasiswa. Ingatlah untuk menuliskan pencapaian, karya, dan penghargaan yang

secara keseluruhan. Seiring dengan perkembangan teknologi dan pendekatan manajerial, performance appraisal kini semakin terintegrasi dengan pengembangan karyawan dan peningkatan kinerja tim, menjadikannya lebih dari sekadar penilaian tahunan yang bersifat administratif. 💡 Catatan: Performance appraisal atau penilaian kinerja, juga disebut sebagai performance evaluation , performance review, employee appraisal, atau development discussion. Apa Perbedaan Performance Appraisal dengan KPI? Performance Appraisal dan KPI adalah dua konsep yang saling berkaitan dalam manajemen kinerja, tetapi memiliki tujuan dan fungsi yang berbeda. Berikut penjelasannya: Perbedaan Performance Appraisal

bertahan dan justru semakin berkembang dengan bantuan teknologi. Perbankan merupakan salah satu industri yang paling stabil. Terlebih lagi, perkembangan teknologi mendorong semakin melajunya perusahaan finansial teknologi ( fintech ) yang memberikan solusi baru untuk para generasi muda untuk mengolah keuangannya. Karena banyaknya perusahaan fintech ini, semakin banyak juga bank yang menyesuaikan diri dengan memberi kemudahan sistem bank digital kepada para nasabah atau yang bisa disebut juga sebagai transformasi digital dalam sektor perbankan . Artinya, industri perbankan dapat membuka lapangan pekerjaan lebih banyak lagi

telah membuat artikel ini untuk membantu kamu dalam persiapan LPDP, lengkap dengan tips lolos beasiswa LPDP dari awardee. Daftar isi: Pengertian LPDP Jadwal Pendaftaran dan Seleksi Beasiswa LPDP 2023 Tahap Cara Mendaftar Beasiswa LPDP Tips Cara Mendapatkan Beasiswa LPDP dari Penerima Beasiswa Apa itu Beasiswa LPDP? Beasiswa LPDP (Lembaga Pengelola Dana Pendidikan) adalah program yang disediakan oleh Kementerian Keuangan Republik Indonesia untuk membiayai warga Indonesia lulusan D4/S1 yang ingin melanjutkan pendidikannya ke jenjang S2 dan/atau S3 di luar

sebuah perusahaan melakukan mentoring terhadap para pegawai junior. Pegawai senior bertindak sebagai mentor, sedangkan para pegawai junior merupakan mentee. 📚 Baca juga: Apa itu Self Management: 7 Contoh Skill dan Cara Meningkatkannya! Mentoring vs Coaching vs Counseling Kalau begitu, apa perbedaan mentoring, coaching, dan konseling? Perbedaan Mentoring dan Coaching: Mentoring lebih mengarah ke kegiatan berbagi pengalaman dan membantu mentee melakukan pengembangan diri, misal untuk skill tertentu. Selain itu, mentoring biasanya dilakukan dalam jangka panjang.  Coaching dilakukan untuk mencapai suatu target

apa arti sebenarnya dari pengembangan diri? Pengembangan diri atau self-development adalah kegiatan yang dirancang untuk meningkatkan kualitas seorang individu yang mencakup peningkatan kesadaran diri, identitas, dan pengembangan minat dan bakat. Sebagai seorang sarjana dan yang telah bekerja, apakah kegiatan pengembangan diri masih sangat relevan? Apa pentingnya pengembangan diri? Apa saja contoh kegiatan dan tips pengembangan diri? Bagaimana cara mengembangkan potensi diri? Yuk, langsung aja baca artikel kali ini dan temukanlah jawabannya! Apa Pentingnya Pengembangan Diri Mengembangkan potensi diri penting