dan tetap berada di dalam radar persaingan industri. 👉 Simak Lebih Lanjut Mengenai Apa itu KOL Marketing: Keuntungan dan Cara Kerjanya. Klik Di Sini! 4. Menjadi Pendengar yang Baik Tips cara menjadi sales yang hebat berikutnya adalah mampu menjadi pendengar yang baik. Dengarkan masukan dari konsumen untuk diteruskan ke manajemen atau keluhan serta kendala yang mereka hadapi sehingga bisa menjadi bahan evaluasi untuk perusahaan. Jangan lupa berikan solusi untuk setiap masalah yang dihadapi. 5. Kemampuan Multitasking Cara jadi sales yang

perusahaan : Mencari peluang bisnis baru bagi perusahaan. Skill yang Dibutuhkan Promotor Untuk menetapkan dan mencapai target penjualan harian, promotor perlu memiliki skill sebagai berikut: 1. Marketing Promotor memerlukan pengetahuan yang luas tentang produk yang akan dipromosikan, kemampuan untuk mengiklankan produk yang kreatif, membangun kepercayaan dengan pelanggan, dan kekuatan untuk mempengaruhi pelanggan. 2. Presentasi Salah satu tugas sales promotor adalah mempromosikan produk, maka penting bagi promotor untuk memiliki keterampilan presentasi. Presentasi yang baik yaitu presentasi yang dapat menghubungkan layanan, produk, dan

di depan orang banyak. Bahkan ada yang sampai berkeringat, sulit fokus, hingga gelisah. Kabar baiknya, public speaking dapat dipelajari. Jadi jika kamu bukan orang yang pandai berbicara di depan umum, artikel ini akan sangat cocok untukmu karena kita akan membahas cara melatih public speaking agar tidak gugup saat presentasi. Daftar isi: Apa Itu Public Speaking? Alasan Mengapa Public Speakaing Itu Penting Tips Public Speaking yang Baik Apa itu Public Speaking Sebelum masuk pada cara agar bisa melakukan public speaking bagus

dengan baik. Keterampilan ini dapat diterapkan di berbagai industri seperti konstruksi, teknologi, atau bahkan digunakan dalam penyelenggaraan acara yang besar. 📚 Baca juga: 9 Contoh Management Skill yang Penting Dimiliki! 4. Komunikasi Tidak peduli pekerjaan apa yang kamu jalani, komunikasi yang jelas dan efektif adalah kemampuan yang sangat penting. Baik itu melalui tulisan, percakapan, atau bahkan presentasi, kemampuan komunikasi yang baik akan sangat membantu dalam lingkungan kerja. 5. Manajemen konflik Dalam dunia kerja, konflik adalah hal yang tidak bisa dihindari

deck, maka cara membuat pitch deck tentunya juga tidak boleh asal-asalan. Tampilan pitch deck startup haruslah menarik, informatif namun tidak membosankan. Lalu, bagaimana cara menyusun pitch deck yang baik? Yuk, kita simak lebih lanjut. 📚 Bacaan lanjutan: Venture Capital: Cara Kerja dan Perannya untuk Bisnis Startup Isi Pitch Deck Ada Apa Saja ? Isi pitch deck tentunya akan berbeda tergantung dari jenis bisnis kamu, dan kepada siapa kamu melakukan presentasi. Namun, sebelum mulai membuat pitch deck investor yang menarik, ketahui

Keahlian berkomunikasi merupakan hal yang penting dalam kehidupan sehari-hari maupun dunia profesional. Cara berkomunikasi yang efektif diperlukan untuk menyampaikan pesan kepada lawan bicara dengan jelas dalam waktu yang seharusnya. Dengan cara berkomunikasi yang baik, kamu dapat mengurangi miskomunikasi sehingga menghindari penyampaian pesan yang multitafsir. Untuk itu, penting bagi kamu untuk menguasai salah satu teknik komunikasi yaitu Elevator Pitch. Nah, apakah kamu pernah mendengar tentang Elevator Pitch? Jika kita kupas secara makna harfiah, seperti namanya, pitch adalah presentasi singkat dan

Mendapatkan ide bisnis biasanya cukup mudah, tetapi menjual ide-ide tersebut kepada audiens tidaklah sama. Untuk mengatasi masalah ini, business pitch atau pitching adalah solusinya. Dalam dunia bisnis, kamu bisa membawakan business pitch untuk mendapatkan pendanaan dari angel investor / venture capital , atau untuk meluncurkan produk baru ke hadapan C-Level . Apapun itu tujuannya, kamu hanya memiliki 5 - 20 menit untuk memberikan yang terbaik ketika business pitching . Oleh karena itu, penting sekali untuk mempersiapkan business pitch agar saat hari-h semuanya

Soft skill memegang peranan vital dalam kesuksesan karir seseorang di mana pun ia bekerja. Berbeda dengan hard skill, soft skill bersifat lebih tahan lama dan dapat terus dikembangkan. Dalam proses rekrutmen, perusahaan cenderung memprioritaskan mewawancarai kandidat yang memiliki soft skill unggulan. Survei dari Business Name Generator (BNG) menemukan, 84% karyawan senior dan manajer meyakini bahwa kandidat karyawan baru wajib memiliki soft skill dan menunjukkannya dalam proses rekrutmen. Di artikel ini, tim Cake akan mengupas lebih dalam seputar arti soft skill