Performance Appraisal: Tahapan dan Cara Melakukannya!
Performance Appraisal? Apa Pengertian dari Performance Appraisal? Performance appraisal adalah proses periodik dan sistematis di mana kinerja seorang karyawan didokumentasikan dan dievaluasi. Hal ini dilakukan setelah karyawan memperoleh pelatihan kerja dan sudah cukup lama menjalani pekerjaan mereka. Penilaian kinerja atau performance appraisal adalah bagian dari pengembangan karir dan terdiri dari tinjauan reguler kinerja karyawan dalam organisasi. 💡 Catatan: Performance appraisal atau penilaian kinerja, juga disebut sebagai performance evaluation, performance review, employee appraisal, atau development discussion. Jenis-jenis Performance Appraisal Jenis