Pada saat terjadinya pandemi COVID-19, hampir semua kegiatan pekerjaan dan pendidikan harus dilakukan secara remote . Hasilnya, banyak orang yang membutuhkan sebuah aplikasi pekerja yang mendukung komunikasi jarak jauh. Berikut aplikasi yang dapat digunakan untuk berkomunikasi online adalah Google Chat, Slack, Google Meet, Zoom, Microsoft Teams, dan banyak lagi. Di artikel ini Cake akan fokus membahas aplikasi Slack. App Slack adalah aplikasi pekerja yang mempermudah akses komunikasi antar rekan kerja. Di aplikasi Slack, pengguna dapat membuat ruang khusus untuk bertukar

perusahaan. Sebagai lulusan Ilmu Komunikasi, kamu tidak perlu ragu lagi dengan peluang kerja sarjana Ilmu Komunikasi karena gelar ini akan membuka pintu yang lebar untuk karir kamu. Daftar Isi: Mengenal Jurusan Ilmu Komunikasi Prospek Kerja Ilmu Komunikasi Mengenal Jurusan Ilmu Komunikasi Apa itu Ilmu Komunikasi? Sederhananya, jurusan Ilmu Komunikasi (Ilkom) adalah studi yang mempelajari cara mengkomunikasikan informasi secara efektif melalui berbagai media. Di jurusan Ilmu Komunikasi, kamu akan mempelajari berbagai keterampilan komunikasi untuk antar individu, komunikasi interkultural, komunikasi lintas budaya

mereka. Hal ini tidak hanya memberikan kepuasan pribadi, tetapi juga berkontribusi pada suasana kerja yang positif. Kesenangan karyawan bukan hanya tentang pekerjaan yang dilakukan, tetapi juga tentang rasa saling pengertian dan dukungan di antara semua anggota tim. 3. Membuat Lingkungan Kerja yang Sehat dan Baik Employee relations yang baik menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan baik bagi semua pihak terlibat. Hubungan yang positif antara atasan dan bawahan menghasilkan koordinasi dan kerja sama yang kuat. Ketika komunikasi terbuka diterapkan, konflik dapat

dua bagian, yaitu hard skill dan soft skill. Untuk contoh hard skill dan soft skill yang biasa dimasukkan di CV lulusan psikologi, kamu bisa perhatikan list berikut. ✏️ Hard Skill Statistika (SPSS) Analisa Data Menulis Training ✏️ Soft Skill Mendengarkan Komunikasi Kerja sama Sabar dll 📚 Baca juga: Contoh Soft Skill & Hard Skill dalam CV (untuk 15 Pekerjaan) 5. Lampirkan informasi tambahan yang relevan. Informasi apapun itu selagi relevan dengan posisi yang mau dilamar, bisa banget untuk kamu masukkan di

Apakah kamu berencana melamar kerja ke industri non-kreatif seperti perbankan atau pemerintahan? Ingat, Sebelum melamar kerja ke suatu perusahaan, kamu perlu perhatikan lagi jenis CV lamaran kerja yang akan kamu kirim. CV Formal memiliki format dan tampilan yang agak berbeda dengan CV Kreatif . Dilansir dari WPengine.com , CV Formal menggunakan aturan format yang sangat spesifik. Ketika kamu mencoba sedikit melenceng dari format yang ditentukan, CV Formal yang kamu buat justru akan tampak berantakan. Biar kamu tidak semakin bingung bagaimana

Employee Engagement Survey Cara Membuat Employee Engagement Survey Contoh Pertanyaan Employee Engagement Survey Apa Arti Employee Engagement Survey ? Employee engagement survey adalah metode yang digunakan perusahaan untuk mengukur tingkat keterlibatan karyawan, komitmen, motivasi dan kepuasan karyawan terhadap pekerjaan dan lingkungan kerja mereka. Survei ini mencakup berbagai aspek tentang pengalaman karyawan bekerja seperti kepuasan kerja, komunikasi antar karyawan, hubungan dengan manajer, peluang karir, work-life balance, hingga penghargaan atas kontribusi mereka. Hasil survei keterlibatan karyawan dapat dijadikan sebagai dasar pengambilan keputusan

kerja. Sedang cari kerja? Temukan pekerjaan impian kamu di Cake! Job Portal terbaik dan terpercaya di Indonesia. 🎉 Cari Kerja Soft Skill yang Dibutuhkan dalam Dunia Kerja 1. Komunikasi Interpersonal Interpersonal komunikasi merupakan soft skill pertama yang dibutuhkan dalam dunia kerja. Skill ini mencakup kemampuan untuk berkomunikasi dan berinteraksi secara efektif dalam dunia kerja baik kepada individu maupun kelompok. Faktanya, skill ini juga penting dalam membangun relasi dalam dunia kerja. 2. Manajemen Waktu Di dalam dunia kerja, manajemen waktu juga

memberikan kesempatan bagi para UMKM tersebut untuk berkembang dan Go International . Keterampilan Penting Dari Technopreneur 1. Kemampuan Bekerja Sama Dalam Tim Salah satu keterampilan yang harus dimiliki seorang technopreneur adalah kemampuan bekerja sama dalam tim. Technopreneurship adalah bisnis yang membutuhkan kerja sama tim yang solid agar bisa berjalan dengan sukses. Suatu tim bisa memiliki anggota yang berasal dari daerah atau bahkan negara yang berbeda. Oleh karena itu, kemampuan komunikasi dan kerja sama tim yang baik dibutuhkan untuk mencapai tujuan perusahaan

Setelah melakukan pekerjaan dan tanggung jawabnya selama setahun, biasanya kinerja karyawan akan dilihat melalui evaluasi kinerja karyawan. Dengan evaluasi ini, perusahaan bisa melihat apa saja pencapaian karyawan, menemukan area yang memerlukan peningkatan, serta membuka peluang pengembangan karier. Meski umumnya evaluasi kinerja karyawan dilakukan tahunan atau setahun sekali, tetapi ada juga beberapa perusahaan yang menerapkan evaluasi setiap semester (dua kali setahun) atau kuartalan (empat kali setahun), tergantung pada kebutuhan dan budaya perusahaan. Lantas, bagaimana cara melakukan evaluasi kinerja karyawan? Berikut informasi

Daftar isi: Pengertian Silo Mentality Faktor yang Memicu Silo Mentality Dampak Silo Mentality Cara Menghadapi Silo Mentality Pernahkah kamu mendengar tentang istilah silo mentality ? Ternyata sikap silo mentality seringkali ditemui di tempat kerja. Atau jangan-jangan, selama ini kamu telah menerima perlakuan silo mentality namun tidak menyadarinya? Silo mentality dapat menghambat efektivitas pengembangan perusahaan. Terlebih jika ternyata silo mentality dimiliki oleh lebih dari satu orang atau telah menjadi budaya untuk perusahaan tersebut, tentunya segala birokrasi dan flow kerja akan kena