Cách tuyển dụng hiệu quả để doanh nghiệp tiết kiệm chi phí
Branding) tích cực. Để viết một thông báo tuyển dụng thu hút ứng viên , bạn nên: Đưa ra thông tin cụ thể về công việc: Chức danh công việc, trách nhiệm, kỹ năng yêu cầu và tiêu chí đánh giá ứng viên; Nhấn mạnh quyền lợi nhân viên: Mức lương, chế độ phúc lợi, chương trình đào tạo, cơ hội thăng tiến, môi trường làm việc; Tận dụng file đa phương tiện: Tạo động lực ứng tuyển cho ứng viên