Di dalam perusahaan maupun dunia kerja terdapat surat resmi yang digunakan salah satunya adalah surat tugas resmi. Bagi kamu yang sudah memasuki dunia kerja pasti sudah tidak asing lagi dengan surat tugas kerja ini. Terkadang dalam satu perusahaan, seorang pemimpin menugaskan bawahan untuk melakukan tugas atau kewajiban diluar perusahaan. Hal ini memerlukan surat tugas kerja resmi sebagai bukti atau dokumentasi perintah. Untuk menulis surat resmi seperti surat tugas kerja tentu harus ditulis dengan format serta struktur yang baik dan benar

Dalam konteks seminar atau pelatihan, sering kali peserta diajak untuk berpartisipasi dalam permainan yang dikenal sebagai ice breaking. Permainan ini telah lama diakui sebagai metode yang efektif untuk memulai sesi pelatihan atau membangun keakraban di antara peserta, seperti yang diungkapkan oleh Mindtools. Namun, apakah Anda menyadari bahwa ice breaking juga dapat diterapkan di lingkungan kantor, bahkan di tengah kesibukan kerja? Banyaknya tugas yang harus diselesaikan sering kali membuat karyawan merasa jenuh dan lelah. Dalam situasi ini, permainan ice breaking dapat

Apakah Anda pernah bekerja dalam tim? Untuk memperkuat kerjasama yang efektif, diperlukan kegiatan team building yang tepat. Team building memainkan peran penting dalam membangun hubungan yang kuat antar karyawan. Setiap jenis perusahaan dapat merancang kegiatan team building dengan aktivitas yang menarik, termasuk game teamwork sederhana. Membangun ikatan tim yang solid adalah kunci untuk menciptakan hubungan kerja yang harmonis dan mendorong karyawan untuk bekerja lebih efektif demi kemajuan perusahaan. Merancang aktivitas team building bisa menjadi tantangan yang menarik. Berikut ini adalah

Jika kamu sudah atau ingin bekerja di bidang staff payroll atau HRD, maka kamu wajib mengetahui bagaimana cara membuat slip gaji karyawan. Slip gaji merupakan dokumen penting dalam proses penggajian yang dibuat oleh perusahaan untuk karyawan. Slip gaji dapat dibuat secara manual maupun online. Lantas, bagaimana cara membuat slip gaji karyawan dengan Word atau Excel? Mari simak artikel dibawah ini! Daftar Isi: Apa itu Slip Gaji Karyawan? Peraturan Slip Gaji Karyawan: Sifatnya Wajib! Apa Fungsi Slip Gaji Bagi Perusahaan dan

Surat keterangan (SK) pengangkatan karyawan adalah surat yang ditunggu-tunggu oleh karyawan dalam suatu perusahaan. Biasanya, calon karyawan tetap harus melewati masa probation atau percobaan selama tiga bulan. Jika calon karyawan lulus masa probation, maka calon karyawan akan diberi surat pengangkatan karyawan untuk menjadi karyawan tetap. Masa probation telah diatur dalam UU Ketenagakerjaan No.13 Tahun 2003 Pasal 60 Ayat 1. Selama masa probation, karyawan akan dilatih, ditraining dan dikenalkan dengan lingkungan kerjanya. Lantas apa isi dari surat pengangkatan karyawan

Ketika karyawan bekerja di perusahaan, terkadang ada pekerjaan yang harus dikerjakan sampai melewati jam kerja. Biasanya, bisa karena load pekerjaan yang ada sedang banyak, atau bisa juga karena ada pekerjaan dadakan yang dibutuhkan segera. Dengan adanya waktu lembur karyawan tersebut, maka perusahaan juga memiliki ketentuan untuk membayar lembur karyawan. Biasanya dari tim HR perlu menyiapkan surat perintah lembur atau form lembur karyawan untuk nantinya dikumpulkan dalam rekap lembur karyawan. Dari sana, HR bisa lebih mudah untuk mendata dan membayar upah

Daftar Isi:  Alasan Pemecatan Hubungan Kerja (PHK) Contoh-Contoh Surat PHK Pegawai Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) adalah realita yang tidak dapat dipungkiri dalam hubungan profesional. Proses PHK sendiri tidak dapat dilakukan dengan serta-merta, namun harus melalui prosedurnya sendiri. Salah satu bagian penting dalam proses pemutusan hubungan kerja dari perusahaan dengan pekerjanya adalah penerbitan surat PHK. Secara legal, Undang-Undang Ketenagakerjaan No.13 Tahun 2003 BAB I Pasal 1 ayat (25) mengatur bahwa pengakhiran hubungan kerja dapat terjadi karena suatu

Dalam interaksi antar manusia, tidak segala hal akan berjalan dengan lancar. Miskomunikasi, konflik kepentingan, hingga perundungan atau bullying merupakan beberapa akar dari konflik interpersonal. Dengan interaksi antar manusia yang semakin luas, jenis-jenis konflik pun akan semakin banyak dan bergantung dari latar belakang konflik tersebut. Segala jenis organisasi, baik dalam bidang akademik, profesional, terutama organisasi dengan struktur hierarki pasti memiliki konflik. Konflik dalam perusahaan merupakan realita yang tidak dapat dihindari, baik itu konflik komunikasi personal, konflik kelompok, hingga konflik perusahaan

Daftar Isi: Pengertian Surat Peringatan Karyawan Aturan Surat Peringatan Kerja di Indonesia Struktur dan Isi Surat Peringatan Kerja Contoh Surat Peringatan Karyawan Apa Hak Karyawan yang Terkena PHK? Pernahkah kamu mendengar kata SP-1, SP-2, atau SP-3? Apakah kamu tahu apa itu SP? Tepat sekali jika kamu menebak SP adalah singkatan dari surat peringatan. Bagi kamu yang akan bekerja atau sudah bekerja, sangat penting untuk mengetahui lebih detail mengenai apa itu surat peringatan. Surat peringatan kerja (SP) merupakan

Daftar Isi: Pengertian Surat Perjanjian Kerjasama Jenis-jenis Kontrak Kerja Karyawan Cara Membuat Kontrak Kerja Karyawan (Komponen) Contoh Surat Kontrak Kerja Karyawan Kontrak kerja karyawan merupakan hal yang harus diperhatikan sebelum mulai merekrut karyawan. Memasuki 2023, banyak perusahaan yang sedang aktif merekonstruksi strategi HR, termasuk menilik kembali struktur kontrak kerja. Kontrak kerja bisa terkait gaji, kompensasi, insentif , hingga pasal kerjasama yang sesuai dengan hukum atau peraturan kerja yang berlaku saat ini. Kontrak kerja harus dituliskan dengan jelas agar bisa dimengerti