【2025 最新】馬來西亞 3 大找工作管道:求職網站、獵頭、人脈社群

【2025 最新】馬來西亞 3 大找工作管道:求職網站、獵頭、人脈社群

受惠於新南向政策、租稅優惠等因素影響,越來越多台灣人前往馬來西亞工作,但該上哪裡找馬來西亞職缺和工作資訊最有效率呢?本文完整介紹 2025 年最新 3 大馬來西亞找工作管道,包含:馬來西亞求職平台、人力仲介(獵頭)公司等,幫助你順利前往馬來西亞工作找到夢寐以求的海外工作。

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一、出發前準備:馬來西亞工作 5 個準備事項

不論是想在馬來西亞或其他海外地區工作,建議你先考慮以下 5 點,來審視自己是否真的適合且想去當地工作,透過事先準備不但能更瞭解當地生活,更能重新判斷自己的心意是否堅定。

●  檢視自己的求職需求:在決定前往馬來西亞工作之前,先仔細檢視自身的動機,綜合考慮馬來西亞的薪資水平、生活品質、居住成本、社會福利及醫療等各方面的優缺點,以確保對於在海外工作的選擇有清晰的理解。

●  學習當地語言:馬來西亞擁有多元的人口結構,包含馬來人、華人和印度人等。雖然馬來西亞華人佔總人口約 22 - 25%,還是建議在計畫前往馬來西亞工作時,提前學習基本的當地語言。英語在馬來西亞被廣泛使用,通常是商務溝通的主要語言,熟習馬來西亞式英語(Manglish)的模式和口音有助於求職和在當地發展。假設精通多種語言,特別是包含官方語言馬來語,更能成為一大找工作優勢,提升職場溝通技巧並與他人建立關係。

●  了解當地就業市場:開始在馬來西亞工作前,建議可以花點時間深入研究馬來西亞的產業結構和就業市場,以確定目前正在蓬勃發展且需求旺盛的產業動向。科技、金融、醫療保健和製造業等領域,通常是馬來西亞經濟增長的主要推動力。

●  建立當地人脈:若能積極參與馬來西亞就業活動、建立當地人脈,更能掌握在馬來西亞工作的情報和商業環境動態。在馬來西亞當地,不妨撥空參與特定行業的社交活動、會議和研討會,主動和各專業人士建立聯繫。同時,加入當地的專業組織、專業社群,可獲得豐富的找工作資源和機會。

●  了解工作許可證和移民程序:最後,要到馬來西亞工作時,瞭解工作簽證許可和移民程序也是一大要務,要確保文件和資料都準備齊全,並且隨時關注移民政策的任何變更。推薦你閱讀【2025 最新】馬來西亞工作簽證申請全攻略:前往大馬海外工作!詳細了解 3 大馬來西亞工作簽證類型和申請流程。

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二、馬來西亞找工作管道一:5 大求職網站

想到馬來西亞工作,第一大類型的求職管道就是利用求職網站,以下整理 5 個不同類型的馬來西亞求職網站,並分別說明各求職網站的功能、特色。

  • Indeed:集合了許多馬來西亞工作機會,是全球最大的職缺搜尋網站之一,提供了龐大的職缺資訊,也有不少知名跨國企業的職缺類型。用戶可以透過篩選不同條件來搜尋職缺:馬來西亞城市、薪資級距、遠端彈性、職缺刊登日期遠近等。
  • JobStreet:作為東南亞地區歷史悠久的求職網站,JobStreet 擁有豐富的馬來西亞職缺數量和詳盡的公司資訊,用戶在 JobStreet 平台上也方便比較新加坡、印尼、菲律賓等東南亞國家的職缺待遇。
  • Maukerja:提供涵蓋馬來西亞各地的兼職、全職和實習機會。Maukerja 還提供了薪水檢查器功能,能將用戶目前的薪水與 Maukerja 的熱門工作進行比較,求職者除了解自身收入潛力之外,也更有信心在面試時協商薪資。
  • MyStarjob:擁有豐富的過濾選項,求職者可以按職能、行業或地點進行精確搜索,從而找到最匹配的工作機會。此外,MyStarjob 每年也會在馬來西亞舉辦職涯博覽會
  • Glassdoor:Glassdoor 和 Indeed 整合一部分的企業評分和評論功能,提供求職者尋找工作機會的同時,也允許查閱有關公司的評論:包括職涯機會、公司福利、文化價值、管理風氣、工作生活平衡這五大指標,幫助在求職階段就能更全面地了解公司內部情況。

三、馬來西亞找工作管道二:獵頭、人力仲介公司

除了求職網站外,台灣人到馬來西亞工作常會使用獵頭公司進行媒合,這些獵頭公司結合廣泛的候選人庫、招募顧問的專業知識和數位招募技術,協助馬來西亞企業端和人選端進行媒合,以下介紹 3 間較知名的獵頭公司:

  • Randstad:總部位於荷蘭的 Randstad,媒合馬來西亞市場職缺已行之有年,Randstad 除了有一般的職缺搜尋功能之外,也有提供獵頭 / 人力仲介服務。Randstad 強調的獵頭媒合職缺類型,包括工程、IT、金融、醫療保健、人力資源、教育、法律事務和行銷傳播,能滿足暫時性或永久性的職位需求,即使是自由工作者也能找到合適的工作。
  • Adecco:在馬來西亞市場提供長期和臨時人員的人才招募服務,並強調獵頭顧問大多是馬來西亞本地人,對於當地產業和市場皆有深入了解。Adecco 強調的獵頭媒合職缺類型,包括工程和技術、資訊科技、工業、製造和營運、辦公室和行政、零售、銷售和行銷、客服中心,以及供應鏈和物流等領域。
  • Hays:總部位在英國的 Hays 也有進入馬來西亞市場加速人才和企業媒合,提供包括臨時、永久和合約性質的職缺媒合服務。Hays 強調的獵頭媒合職缺類型,包括會計與金融、銀行與金融服務、工程、人力資源、保險、法律、生命科學、製造與營運、行銷與數位、銷售,以及供應鏈與技術等領域。

除了以上列舉的幾家獵頭公司,想到馬來西亞工作的人,也可以參考其他獵才招募機構如:Michael Page、Persolkelly、Robert Walters。

對位為專業人士社群的 LinkedIn,不僅可以讓求職者深入了解馬來西亞的就業市場趨勢,還可以針對性瞄準符合的潛在雇主,更重要的是,有機會與來自不同公司的其他專業人士建立聯繫,打開通往馬來西亞工作就業市場的大門。

除了大家熟知的 LinkedIn 以外,別忘了 Cake 也是媒合海外找工作、建立人脈鏈結相當有效率的國際人才平台,有許多馬來西亞當地職缺機會

用戶在 Cake 上面能透過馬來西亞企業、學校等條件篩選到當地人脈、主動和專業人士建立關係,另外,新上線的 Meet 功能,也能透過簡單的左右滑動,建立有意義的人脈關係,並且輕鬆開啟對話,未來能逐漸配對到更多海外潛在人脈。

  • LinkedIn:專業人士社群平台,不只幫助求職者深入瞭解馬來西亞就業市場趨勢,更能針對潛在雇主進行定向,並與不同公司的專業人士建立聯繫。
  • Cake:國際人才媒合平台,提供馬來西亞豐富職缺與機會,允許用戶篩選條件建立人脈,並透過 Meet 功能 輕鬆滑動建立有意義對話,開拓更多海外職業機遇。

新世代人才往海外找工作意願上升,越來越多台灣人開始考慮前往馬來西亞工作,掌握在馬來西亞工作前必備的技能和多元找工作管道,變成不可或缺的求職利器,希望以上完整資訊將有助於你在馬來西亞的求職過程中更具競爭力,順利踏上海外工作的旅程。

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