地勤的履歷該怎麼寫？參考地勤履歷範本與履歷撰寫教學站在第一線與旅客、消費者溝通的地勤，除了要有良好的問題解決能力、協調溝通能力外，決策判斷力也十分重要。結合上述條件，地勤的履歷也要能夠展現出這些優勢，才有可能吸引航空公司和雇主的注意裡。 如果想應徵地勤的職務，有哪些工作內容和適合的特質呢？又該如何撰寫地勤的履歷呢？一起來看看文中的分享，並參考地勤的履歷範本，花 3 分鐘掌握地勤的履歷撰寫技巧吧！ 本文重點： 地勤履歷範本 地勤的工作內容 地勤的必備技能與特質 地勤的職涯發展 地勤的履歷撰寫技巧 地勤的履歷範本 一般來說，地勤的履歷有兩種，一種是航空公司提供的制式化履歷表，須在報名時主動提交，履歷表內容通常是較詳細的個人基本資料。 除此之外，你也可以再另外附上自行準備的履歷；或如果你是應徵外商航空公司，撰寫簡潔的英文履歷或英文 CV 會更加凸顯優勢。地勤履歷範本，Cake 履歷編輯器製作 地勤的工作內容 地勤的工作分為兩個組別，一個是櫃台（Check in）組，一個則是出入境（Departure and Arrival, DNA）組。以下的地勤工作內容，也依據這 2 個組別分開說明： 櫃台（Check in）組地勤的工作內容 確認旅客身分、機票資訊與旅行簽證查驗：在櫃台組的地勤人員需要熟悉各國的簽證、免簽規定、入境相關文件與特殊案例等規範，若有不符規定的旅客入境到該國而被遣返，航空公司將會被罰款。 確認機上餐點及座位安排：由於緊急出口旁的旅客，要能夠在緊急狀況發生時協助客艙的空服員開啟艙門，因此在櫃台組的地勤人員需要特別留意緊急出口附近的座位安排，如未成年旅客、孕婦或是行動不便的旅客都不能安排；若有特殊的座位需求，如嬰兒座位也需協助安排。此外，有些旅客因為宗教因素或身體狀況，需要特別注意飲食上的限制，因此地勤人員也要和旅客確認特殊餐點的預定。 行李秤重與托運安排：行李的重量會影響飛機的油量、在貨艙裡的擺放位置等，所以櫃台組的地勤人員要留意行李重量的限制，超重的額度便需要和旅客額外收費。 出入境（Departure and Arrival, DNA）組地勤的工作內容 負責旅客登機與轉機相關事宜：通常一架班機的旅客登機時間為 30 分鐘，負責人員通常最早會於 90 分鐘前於候機室門口預備、檢查旅客的護照或簽證，引導通關候機。若在登機時遇到突發狀況，如班機延誤、乘客尚未登機，也需要以廣播提醒旅客；其他如更換座位、特殊餐點預定、行李問題等，也需要協助處理，以確保每一位旅客順利登機。向空中廚房聯繫餐點：DNA 組的地勤需要確保飛機離開機坪之前，所有的餐點都確實上了飛機，如有突發狀況則需要和空中廚房聯繫處理。機坪運務：密切注意飛機的抵達時間，如果飛機或乘客有任何狀況，則出地勤必須和機坪、候機室、櫃台密切聯絡；假設遇到班機延誤抵達的狀況，則需協助處理旅客的轉機、住宿、機上餐飲與機上組員的輪休安排，也要向旅客解釋班機延遲的原因、安撫情緒等。 地勤的必備技能與特質 1. 語言能力 在機場工作的地勤人員，比起其他職務更容易需要頻繁使用英文能力，才能夠與各國旅客順暢溝通，因此流利的英文能力可以說是地勤人員必備的第一要件。 此外，若是服務的航空國籍非台灣或中文語系，若具備該國的語言能力可以大大加分，例如若是韓籍航空，能夠使用韓文溝通的地勤也更容易解決旅客的問題。不論是哪一種語言，身為地勤的最關鍵能力就是溝通，因此文法是否完全正確、口音是否道地反而是其次。 2. 能夠負荷早晚排班的身心狀況 地勤人員的上班時間分成好幾個時段，可以粗略分為早班和晚班，也可以再細分為早、中、晚班，並且以排定班表的輪班制為主。有些最早的班會從 3:30 開始，中班的開始時間則可能在10:30～14:00 之間，而晚班或夜班可能從 18:30、20:00 開始，結束後就是隔天的清晨了。 因此對地勤人員來說，適應這樣輪班的生活十分重要，若是生活習慣難以配合這樣早、晚輪班的變化，或者本身就難以入眠、需要固定時間的休息等，或許就需要審慎考慮這份地勤工作。 3. 危機處理能力 若是遇到突發狀況就容易緊張，或是接收到旅客情緒便會不知如何是好，甚至被感染情緒以至於工作表現受到影響的人，擔任地勤或許會不那麼得心應手。畢竟和機上航程安全、出入境規範相關的工作，身為地勤可不能馬虎。即便無法樣樣都做到滿分，與旅客適度溝通協調，做出最符合當下狀況的判斷，也是地勤人員面對緊急情況時的必備技能。 地勤的職涯發展 在航空業轉換職能 如果還是希望在航空業中服務，但想要從地勤的角色轉換，也有不少選擇可供參考。例如，如果你對於處理機場的航務事項並沒有那麼大的熱忱，但對航空公司內部的其他職務工作有興趣，或許也可以考慮內勤的工作，再依據自己的興趣和專長選擇部門。 如果你在衡量自身的作息、健康狀況、興趣和能力後，十分渴望成為空服員，則你已先熟悉的航空相關背景就會特別加分！不過，由於空服員的最主要任務是維護機上乘客的安全，在緊急的時候能夠降低旅客風險，所以仍需要補足關於航程安全、求生、救護等技能，接受充費的危機處理訓練才能夠勝任。 發揮優勢技能後轉職 高度服務性質的地勤工作，其實涵蓋了許多不同面向的能力，例如外語溝通能力、顧客經營與旅客服務、危機處理能力、航空與飛行安全相關知識等，可以從中觀察自己較有興趣或較擅長的部分，以此作為轉職的優勢核心，再加強其他理想職位所需要的技能或背景。比方說，如果你樂於服務旅客，也很享受顧客經營的過程，則客服、顧客/客戶成功經理或許就是你接下來能夠考慮的職涯方向。又或者是，如果你在航空業服務的經歷中，發現自己很喜歡使用外語溝通的過程，或是對於某項外語有深入學習進修的熱忱，則也可以培養外語能力後，再以此延伸、發想自己未來可以嘗試轉職的方向。 地勤履歷撰寫教學 照片 相較於其他產業來說，航空業是在工作上對於外表較有要求的產業，即便不是空服員，也需要維持一定的服儀打扮，也是在航空業工作中展現專業的其中一種方式。至於地勤的履歷照片應該長什麼樣子呢？ 建議穿著正式的套裝或西裝，如果是女性求職者，則建議以俐落的盤髮、包頭或馬尾為佳，而非四處散落的長髮；如果是男性求職者，則將髮型梳理整齊，有必要的話稍微以髮膠或其他髮品定型也是可以的，保險起見，若有蓄鬍習慣也建議剔除，以在地勤的履歷照片中呈現清爽的樣貌。 如果需要化妝，也可以依照航空公司的風格和規定來決定，如亞洲的航空公司可能要求有氣色卻不濃烈的妝感，歐美的航空公司或許較偏向顯眼一點的風格表現。最後，由於地勤是需要乘客和旅客大量溝通、互動的職位，也建議可以在履歷照片中微笑展現親切感。 簡介 地勤的履歷簡介可以包含你的求職目標，例如致力於航空業服務、並帶給旅客最舒適的乘機體驗等，向航空公司的面試官表達你的動機與熱忱。或者是點出你最適合應徵地勤、最吸睛的特質，或是說明這家航空公司吸引你的原因，都能夠展現身為求職者的積極度。 此外，也別忘記填寫個人的基本資料，包含聯絡電話、地址、Email、出生年月日等，並依照應徵的航空公司規範撰寫。 學歷 一般而言，地勤職位通常不太要求特定學歷，因此只要由近而遠條列清楚，明列校系、就讀期間即可。若學士學位是最高學歷，則填寫至此即可；若學士以上的碩士、博士為最高學歷，則往下最多列舉至學士學位便足夠。 工作經歷 地勤的工作十分注重服務業的特質，以及相關的工作經歷（如果沒有航空業背景也不需要擔心，加入後會經歷受訓的階段，才成為正式的地勤）。 若過去有相關的服務業工作經驗，則可以用時間軸的方式標示出來，並且列點、量化呈現過去工作的成就，並點出自己具備有利於地勤工作的人格特質，如解決問題的能力、積極負責、謹慎細心等，都能夠成為地勤履歷的亮點。 此外，若你原本並非從服務業工作開始，只要在地勤履歷的「工作經歷」中展現你在不同職位上也具備了服務業的技能與特質，並擁有危機處理的經驗，也會是一份優秀的地勤履歷。 證照與技能 對於航空業工作者，尤其是在機場工作的地勤人員來說，在履歷上最有利的證照與技能，絕對非語言能力和緊急救護類型的技能為主。 畢竟，語言能力是許多航空公司在招募地勤時最基本的能力要求，因此附上語言檢定、考照的證書或分數是必備的。其他適合呈現在地勤履歷的相關技能，也可以選擇與人際互動或管理能力有高度相關的，如談判能力、客戶關係管理、專案管理等。 掌握地勤履歷的撰寫技巧了嗎？推薦你使用 Cake 的履歷編輯工具，輕鬆拖曳多媒體模板，設計出精美創意的排版，製作凸顯個人特色的履歷！免費製作履歷

家庭教師履歷範本家教履歷表的主要閱讀者通常是家長，而家長通常最在乎「你能不能好好照顧我的小孩」、「對個別狀況的關照度」與「有沒有耐心」等特質，因此應徵家教時能夠在履歷表上展現出你身為家庭教師的真誠、切勿浮誇，才是最重要的。本文提供家教履歷範本、文字檔範例，以及 5 步驟就能學會的家教履歷撰寫教學。一起來看看吧！大綱 家教履歷範本家教履歷文字檔範例家教履歷撰寫步驟家教達人的履歷撰寫秘訣 家教履歷範本 / 模板 家教履歷的範例文字 李悅霖 國立政治大學英國語文學系 / 雙主修經濟學系 四年級我一位 21 歲的政大學生，關注時刻變動的科技、經濟。身為 80 後出生的世代，成長階段經歷科技、產業進步的劇變，故勤勉自己能保有好奇的心，永遠做為一名不間斷的學習者，也希望能為他人創造更多價值。[email protected]+886-123456789 學習觀念 學習是一輩子的事，過程難免會有挫折的時候。若是知道如何在學習中挖掘興趣、滿足好奇、獲得成就感，學習會完全不同 ! 希望有寄會能與身邊的人彼此分享、交流學習心得 ! 外語經歷 公開場合外語經驗2014 AIEF 美國教育展場口譯2016 智慧城市與物聯網外賓導覽 接案翻譯經驗 關鍵評論網 (TNL) 翻譯實習，編修國際經濟新聞 外語教學經驗 Indear 印度海外國小教學服務 家教經驗 家教長度：兩年教學科目：高中英文教學上，習慣先了解學生需求與問題後，構想能有效達成目標的學習方式。由於我個人有多次自學經驗，在學習上也有許多興趣培養、動機自主、心態轉換的心得，尤其對英文別有心得，因此很希望能再遇見每位學生時，帶給這些值得分享的經驗與觀念。1. 學生案例A松山高中 高二 陳同學這位學生資質本身就不錯，單字片語等基本功都能自己處理好，我的功能就是幫助他在作文這塊更進步，家長也希望能帶點口說技能。持續一年多的教學後，學生的英文作文模擬考成績從 12 分左右提升到 17 分（滿分 20），在升學考試的競爭力上多了這 5 分對前段班學生而言會是很大的突破。至於對談也透過每週的口說教學，目前學生能和外籍人士流利地進行生活談話。 2. 學生案例 B稻江中學 高一 吳同學這位學生對英文這科有所困擾而想找家教老師，由於接觸英文的時間較晚也較短所以跟不太上，導致學習熱情被低分回饋磨光，起初的學習態度偏向消極。家長與我溝通後，我認為應該先從基本面補救、建立學生自信和正回饋，所以先特別著重在單字背誦、語句解構上，下苦功反覆練習。教學半年，目前基本小考從 20 分進步到 80 分，下一個階段目標是段考和模考也能進一步掌握。 看更多家教履歷範本！ 家教履歷怎麼寫？家教履歷的撰寫 5 步驟 家教履歷第一步：基本資料 在基本資料中，最好能夠放上照片，因為家教是一個比較需要高度互動的工作，履歷上有照片會更能得到家長信任。接著，可以先提到自己的教學科目，這時如果有相關學歷、證照，也請明確展現出來。風格能選擇制式化的條列式，也可以像本篇範例一樣走敘述路線，端看你這位家教老師想營造怎樣的形象。 家教履歷第二步：自我座右銘 這部分有點像簡短自我介紹，可以簡單描述一下自己的家教風格、學習觀念等等，讓基本資料過渡到下方經歷時有一個緩衝的空間，也讓學生及家長更認識你。 家教履歷第三步：教學經歷 教學經歷絕對是這份家教履歷中，你該好好發揮的地方，決勝點就在這裡！如果你沒有家教的相關經驗也不用擔心，我們都會提供相對應的解法。有經驗的家教老師有家教經驗的求職者，可以具體列出你的教學科目、教過的學生年齡、程度、性格等等，列得越細節越好，但並不需要寫得落落長，而是要讓家長和學生看出你從這份家教經歷中得到什麼？你怎麼處理問題？一般來說，會請家教的國高中學生有兩種類型，一種是頂尖資優型，一種是散漫被動型，二者總共佔了 90%，所以針對這兩種 TA 寫中他們的需求，家教工作就很容易是你的。 試想一個程度不好、學習態度不好的同學與一位焦頭爛額的家長會想看到什麼？就是信任、專業、保證的感覺，所以必須要有數據佐證你曾帶領一位消極的同學慢慢進步的例子，像是範例中的 20 分進步到 80 分。而成績優異、想精益求精的同學與家長，會想聘僱哪種家教老師呢？一定是了解優秀同學的、能引導他們更上層樓的那種，於是寫出模考進步 5 分就象徵你在家教領域的內行。沒有家教經驗的求職者 沒有家教經驗的求職者也可以套用同樣的概念，用假設的情況，或是分享以往在學校教導不同類型同學的心得也行。「換位思考」在教育裡十分重要，投遞家教履歷時自然也是。除非是冷門科目，否則跟你搶這份家教工作的人都有類似的學經歷，因此，要讓你的潛在客戶（家長與學生）被你說到心坎裡，告訴他們為什麼你最能勝任那個能讓學生進步的角色，工作才不會輪到競爭者們手上。 家教履歷的通用技巧：教學風格家教涵蓋很多領域，上述皆以普通科的教育為例，但其實語言、才藝的家教也能初步為學生做類似的分類，程度極優型和程度落後型，在履歷中呈現出你有多了解各式學生的需求，就能在茫茫履歷海中脫穎而出。當然，如果你有更大的野心，也可以再進一步把中等程度類型的學生描述一番，像是「不上不下想往前段班靠攏的心情」等等，就看你 TA 要放在哪些族群了。 此外，在家教履歷的「教學經歷」部分總免不了提到自己的教學風格，但請不要盲目地寫「表達能力佳」、「教學熱忱強」、「教學創新」等空泛的形容詞，而是如同前述，要「數據化」或「具體化」你的技能。先思考該用什麼方法讓人透過文字就知道你的教學創意、有趣呢？以英文舉例，像是「自製口訣讓學生記憶力增強」、「作文教學著重在同義詞的抽換表達」等等。最後，最重要的就是「真誠」，用心描述你的特質與可靠感，但不要寫你並不具備的能力，因為審閱家教履歷的通常會是走跳過江湖的學生家長。 家教履歷第四步：特殊經歷 身為一個家教老師，很多人都身懷絕技，我們在履歷表的制勝法則中提過，不一定只能放上一份工作的經歷，相關的研習、接案或活動等，只要能為你加分的都可以。範本中的同學應徵英文家教，就列出了口譯、外賓導覽、國際新聞編譯與海外志工的諸多相關能力，這就讓閱覽這份履歷的學生和家長印象更好，彷彿不只熟悉課本考試內容，還真的對外語文化有更深的涉略。（此外，特殊經歷如果夠酷，順序其實可以移到前面一些） 家教履歷第五步：多媒體素材和附函 運用個人網站的履歷形式，能放一些插圖增加視覺美觀和記憶點。學生成績進步的數據圖表最好，另外如果有和學生的合照、學生和家長的感謝信、教學影片、側拍等也可以放在最下面。 先前提過附函信件（cover letter）的重要，如果你是針對特定一份家教工作在撰寫履歷，除了這一份制式化的履歷外，也可以多寫一封信，回應該篇徵人文的特殊需求。 家教達人的履歷秘訣分享 補教業台灣區經理人 陸凡易 18歲就站上講台，有多年一對一家教、補習班授課經驗，目前擔任補教業經理人的陸凡易表示，家教履歷表的主要閱讀者基本上是「家長」，家長通常最在乎「你能不能好好照顧我的小孩」、「對個別狀況的關照度」、「有沒有耐心」等特質，因此重要的是展現出你的「真誠」、切記浮誇。例如他曾看過一個家教老師的履歷寫著「多年」教學經驗，但對方才大一，這時不免在心底打上一個問號。 另外，陸凡易認為家長會想找家教，看中的是家教老師與「學校老師」和「補習班老師」的差異，可能因為比較年輕能和學生打成一片，進而有更多心靈交流，誘發學習動機等效果。所以比起學科能力，強調和學生的互動溝通能力是較為重要的。 至於學經歷沒有優勢的家教求職者，陸凡易認為，學歷不好的話，可以將基本資料放最後，前面先寫其他內容，例如有修過教育學程等，並在教學介紹文中釐清「亮眼學歷」不代表「特定教學科目」專業度，和「教學技巧」可能也不一定相關等等。 最後，陸凡易也建議家教求職者還是要看 TA 來設定自己的履歷方向，學生家庭的社經地位、教育水準差異，以及學生資質程度，都會有不同的操作方式，如果想好好經營不同的學生客群，則可以多做幾份不同的家教履歷，但切記「真誠」還是不變的原則。延伸閱讀：2023 熱門家教網：想接家教，該去哪個家教網或平台找職缺？

英文 CV 怎麼寫？如果你想要加入外商或重視國際拓展的企業，想必會發現英文不僅是加分條件，更是基本條件。此時，除了準備好在台灣常見的中文履歷，一份妥善的英文 CV 也是必要的。該怎麼寫出完美的英文 CV、爭取到面試機會？一起來了解英文 CV 的必備內容，超詳細的 CV 範例手把手教你寫出最吸睛的英文 CV！ 本文大綱：CV 跟 resume 有什麼不一樣？ 英文 CV / resume 必備 NG 內容 英文 CV / resume 的 3 大格式、範本下載英文 CV / resume 8 種內容解析同場加映：英文 CV / resume 該不該放「個人興趣」？什麼是 CV？跟履歷有什麼不同？ 除了 CV（Curriculum Vitae），我們可能更常看到企業要求繳交「resume」，其實兩者廣義都稱為履歷，但是在內容、篇幅會根據不同的使用情境而定： CV（Curriculum Vitae） Curriculum Vitae 是拉丁文「生命歷程」的意思，現在延伸為履歷之意，主要可分為求職或是申請學校／學術單位的工作之用。 學術用 CV 學術用 CV 通常用於申請學校、獎學金、學術單位的職位時，內容比起求職 CV 更詳盡，除了列出經歷，也須說明每個經歷具體的成果與成長等，格式沒什麼變化空間，建議按照時間序撰寫、越近期的排在越前面。學術用的 CV 較無頁面限制，內容通常包括學歷、工作經歷、研究經驗、專業能力等。 求職用 CV 除了學術用 CV 外，一般我們會認為 CV 就等於 resume，可以直接使用撰寫 resume 的方式去撰寫 CV。雖然兩個詞彙在大部分的國家都沒有特別的區分，如果仍然不太放心的話，可以主動和企業 HR 做確認。 resume resume 的字源為法文 résumé，原意為「總結性的敘述」，在英文中也有「回覆」之意，但是發音不同。而在法文中，履歷則是使用「CV」這個字。相較 CV，resume 較為單純、通常作為求職之用，建議在完整的一頁或兩頁中（根據資歷深淺），呈現最精華、優秀的經歷和亮點。延伸閱讀：履歷和 CV 有什麼不一樣？ 現在，我們已經知道 CV 跟 resume 的不同。如果是作為「求職」的目的，CV 其實就跟 resume 是一樣的。那麼，在撰寫英文 CV 有什麼該注意的地方？一起接著看下去吧！找工作用的英文 CV 上面該放什麼？ 英文 CV / resume 必備內容 一份好的英文 CV 能夠幫你快速取得面試機會，而我們該如何在短短的一到兩頁就達到這個目的呢？首先，先設想你是企業內部的人資或面試主管，每天都收到成千上百封的履歷，只能很快地在幾秒鐘內就決定這份 CV 要分類到「合格」還是「不合格」中。因此，為了在最短的時間內找到適合的人，以下是你在看英文 CV 的時候，三個在意的重點： 求職者的能力、經歷是否能夠勝任這個職位？根據先前的經歷、成果，這位求職者能為公司帶來什麼？如果有興趣更了解這位求職者，可以怎麼聯絡到他？ 為了能夠回答上述三個問題，一份合格的英文 CV 至少需要具備五個元素：聯絡資訊工作經驗學歷軟硬實力成就 獎項此外，也可以根據應徵企業文化、個人經歷、所在國家的國情等，加入客製化的內容，像是自我介紹、職涯目標。 英文 CV / resume NG 內容 既然是求職之用，英文 CV 自然會以工作相關的內容為主。一般來說，若非求職當地的習慣或企業主動要求，應避免在 CV 上揭露過多詳細的個人資訊，包括婚姻狀態、個人照片、宗教信仰、完整的居住地址。此外，除非能夠找出有力的連結，不要放上與應徵職缺不相關的經驗，像是應徵軟體工程師，就不要把求學時的餐飲業打工經驗放上 CV。根據應徵職缺客製化英文 CV，增加通過第一關的機會 該怎麼排列英文 CV 的內容 ？ 收集好英文履歷上要放的資訊後，該怎麼呈現在英文 CV 上最適合呢？找工作的英文 CV 不像學術用的 CV ，通常希望你按照時間順序撰寫、沒什麼截長補短的空間，也較沒有排版技巧可以為履歷加分。 然而，找工作的英文 CV 可就不同了，我們可以根據自身的求職狀況決定如何排版，讓企業一看就看到我們最優秀的部分！以下介紹三種不同的英文 CV 格式：英文 CV / resume 第 1 種排版：倒敘型 適合對象：工作經驗與應徵職缺高度相關的求職者最常見的英文 CV 排版，直接利用時間軸安排英文 CV / resume 內容。在同個項目中，越接近現在的內容放在越前面；整體而言，因為越前面的經歷會越被專心閱讀，因此工作經驗應置於學歷前。英文 CV / resume第 2 種排版：功能型 適合對象：轉職者、希望能夠模糊時間資訊的求職者（例如 gap year、轉換工作間的空窗期） 功能型 CV 以「亮眼程度」作為排版的依據，將能夠連結應徵職缺的核心能力、相關度越高的內容放在越前面；因此，你需要在過去經驗中，盡可能找出與 JD 關聯性高的內容放進英文 CV 中。 舉例來說，如果你想從行銷轉職為 UI 設計師，但是過去沒有設計相關的工作經驗、學歷背景，而是利用 gap year 上課和自學。在你的英文 CV 中，一開始應先列出與 UI 設計相關的專案以及能力，像是繪圖工具、程式語言、網頁設計，以及所有能夠證明你具備 UI 設計能力的證照、課程證明等等。英文 CV / resume 第 3 種排版：混合型 適合對象：經驗尚不多的新鮮人、經驗多元但各項都沒有深度鑽研的求職者 混合型 CV 也是常見的英文履歷寫法，綜合了以時間軸呈現的工作經驗＆學歷，以及能夠呈現個人亮點的個人簡介、專業能力、成就與獎項等等內容，至於如何排序這些內容則沒有什麼限制，通常可以選擇把越有亮點的內容放在越前面，例如曾在大企業實習就把工作經驗放最前面；曾獲得國際知名獎項就把成就＆獎項放在最前面。英文 CV 範本下載以下是三種不同英文 CV 排版的範本，都是使用 Cake 的 線上 CV 編輯器 製作，歡迎點擊下載英文 CV 範本！倒序型英文 CV 範本下載功能型英文 CV 範本下載混合型英文 CV 範本下載接下來，我們將更詳細地介紹該如何撰寫英文 CV，並分享下列 8 大內容在整體英文 CV 中的重要程度、適合什麼樣的求職者使用、撰寫的注意事項以及實際的英文 CV 撰寫範本。你也可以直接點擊主題跳到你最想了解的部分！ 快速前往特定主題 👉標題 自我介紹／職涯目標 個人資訊 能力 學歷 工作經驗 聲明 推薦人Part 1英文 CV 中的「標題」1. 英文 CV 中「標題」的作用 不管你的英文 CV 要放什麼內容、如何排序，在英文 CV 的最上方，或是第一部分的個人資料之後，都可以用「一句話」為你的職涯下個標題，讓企業一看到就覺得「就是你了！」在英文 CV 中的重要程度：選擇性撰寫 2. 設計英文 CV 的標題時該注意什麼？ 在撰寫英文 CV 的標題時，務必要設想企業想要看到什麼？並注意以下 4 點：使用 JD 上的關鍵字當我們看到別人沿用自己說過的話，都會覺得印象特別深刻。撰寫英文 CV 標題時也是如此，盡可能使用 JD 上面的說法、詞彙，再根據自身狀況微調，給對方「非常適合」的第一印象。 用字簡短精確標題可以幫助你第一時間抓住對方的目光，但履歷的內容才應該是重要、花最多心思的地方，因此標題務求簡短、精確，並控制在 10 個英文字以內。根據企業客製化有些公司分工較細，就算是相同的專業需求，也可能細分成不同職位。因此，就算你的能力適合幾個不同的職位，也建議根據應徵的職缺客製化標題。顯眼且清楚既然是標題，若無法吸引人注意便沒有意義了，建議在標題的每個單字都使用大寫開頭，並且放在英文 CV 的最上方或是置於個人資料之後。3. 英文 CV 的「標題」範本以下舉 2 種英文 CV 範例：【1 個描述個人特質的形容詞】+【應徵職稱】+【任職相關工作的經驗】 Detail-Oriented Baby Sitter with First Aid TrainingChartered Accountant with Analytical and Interpersonal SkillsGoal-Oriented Sales Representative with 5 Years of Experience in FMCG【 1 個描述個人特質的形容詞】+【應徵職稱】+【 Skilled in／Specializing in 相關能力】 Creative Digital Marketer Specializing in SEOMultilingual Translator Skilled in Website TranslationPart 2英文 CV 中的「自我介紹／職涯目標」1. 英文 CV 中「自我介紹／職涯目標」的作用 在英文 CV 中，「自我介紹／職涯目標」的內容可視為標題的延伸，在 2-3 句話中，總括求職者的理想職稱、能力、經驗、近期求職狀態以及對職涯的規劃。簡單來說，可以讓企業在正式閱讀你的英文履歷前，用比較軟性、敘述性的文字了解你這個人。而對於新鮮人、轉職者來說，因為經驗尚不多或是與應徵職缺關聯性較低，適當的自我介紹與職涯目標陳述，可以呈現求職者的熱忱及企圖心。在英文 CV 中的重要程度：選擇性撰寫。特別推薦新鮮人、轉職者撰寫2. 撰寫英文 CV 的「自我介紹／職涯目標」時該注意什麼？插入關鍵字研究 JD 並找出符合自己經驗、能力的敘述以及人格特質寫入英文 CV，不僅能夠吸引對方的注意，更有助於成為 ATS（Applicant Tracking System）篩選通過的履歷！說明職涯目標（非必要）可說明自己的職涯目標，以及應徵該職缺／加入該公司可以如何幫助自己達到這個目標。陳述自己能帶來的價值除了從企業獲得，也可以多說說自己能為企業帶來的價值，想必這是所有人資、面試官最關心的內容。交代過往成就如果在應徵職缺的相關專業中，得過不錯的獎項、認證等，都可以簡單提到；要是有亮眼的相關工作經驗，也別忘記用數字輔助敘述！置於 CV 上方並精簡字數作為英文 CV 的開場白，建議將「自我介紹／職涯目標」的段落放在 CV 標題或是個人資訊後，建議控制在英文字 30-50 字以內。3. 英文 CV 中的「自我介紹／職涯目標」範本針對新鮮人及轉職者，分別有適合的內容以及各 2 種英文 CV 範本如下：新鮮人【你的主修】graduated with【應徵職缺必備能力】skills. Currently seeking a position as a【應徵職稱】at【應徵企業】, to【職涯目標】.Gained【應徵職缺必備的經驗或能力】experiences at【學術經驗／課外活動】, receiving／achieving【獎項或成就】.Computer Science graduate with proven front end coding skills. Currently seeking a position as a Frontend Developer at Amazon, to leverage coding UX skills to help improve user experience and conversion rate. Gained application development experience at Tata Consultancy Services in internship programs, receiving Best Intern Award for excellent performance.Marketing graduate with outstanding analytical skills. Currently seeking a position as a Marketing Strategist at Facebook, to apply my passion knowledge for content writing and marketing strategic planning. Gained social media and offline marketing experience at student association as Marketing Lead, receiving Student Organization Leadership Awards for outstanding performance.轉職者【前份工作職稱】with【應徵職缺必備能力】skills. Currently seeking a position as a【應徵職缺】at【應徵企業】, to【職涯目標】. Built【應徵職缺必備的經驗或能力】experience at【先前的工作經驗】, receiving／achieving【獎項或成就】.Patient and detailed-oriented customer service agent with proven communication organization skills. Currently seeking a position as a Product Manager at SoFi, to enhance customer loyalty and user experience. Built problem solving UX research experience at Delhivery as Customer Care Specialist, achieving 30% increase of user retention rate in 3 months.Elementary education teacher with lesson planning classroom management skills. Currently seeking a position as a Classroom Teacher at Merion Elementary School, to apply my 10 years of teaching experience for creating better education contents.Part 3英文 CV 中的「個人資訊」 1. 英文 CV 中「個人資訊」的作用與寫法 千萬別讓企業對你產生興趣卻又無法連絡到你！以下是在英文 CV 中，該放／不該放的個人資訊：英文 CV / resume 中可放的個人資訊：全名電子郵件信箱手機號碼目前所在的國家與城市作品集連結（非必要）LinkedIn 社群（非必要）英文 CV / resume 中不該放的個人資訊：年齡婚姻狀態生理性別／性別取向宗教信仰社會安全號碼（美國求職專屬）完整的居住地址不相關的社群連結Part 4英文 CV 中的「能力」1. 英文 CV 中「能力」的作用 在前面介紹英文 CV 的排版時所提到，功能型＆混合型的英文 CV 著重呈現求職者的亮點，此時「能力」的段落便是呈現亮點的好方法。而對於工作經驗與應徵職缺高度相關、使用「倒序型」排版撰寫英文 CV 的求職者，也可以視英文履歷篇幅以及自身情況，在 CV 最後適當加入能力的段落。在英文 CV 中的重要程度：建議撰寫2. 撰寫英文 CV 的「能力」時該注意什麼？ 那麼，在大大小小、專精或略有接觸的能力中，該怎麼挑選放上英文 CV 的 skills？同樣地，請再次化身企業的人資或面試官，想想他們看到你列出的 skills 時，心裡的疑問： 這些能力與應徵的職缺／產業有多麽相關？這些能力有說服我這位求職者能夠勝任這份工作嗎？這些能力可以為公司帶來什麼價值？ 英文 CV 上應該列出來的能力在精不在多，如果你列出的 skills 可以很好地回答上述的任何一個問題，就可以考慮放在英文履歷上；如果無法，就不是適合應徵這個工作的能力。3. 英文 CV 中的「能力」內容與範例參考 JD 為主想要讓自己的 skills 跟應徵的職缺最 match，最簡單的方法當然是直接參考 JD 中列出的必備＆加分能力。可簡單分為技術能力（hard skills）與軟性能力（soft skills），絕對高度相關、不會出錯。本身就注重技術能力的工作像是工程師、UI＆UX 設計師等，凸顯相關的 hard skill 就特別重要；而除了硬實力以外，也著重團隊溝通協調的工作像是 PM，便應該注意軟硬實力呈現的比例。普遍都需要的能力為輔如果你想應徵的職缺 JD 沒有明確列出需要的能力，則可以寫各類型工作普遍都需要的電腦操作＆文書能力、語言能力、軟實力（溝通、團隊合作、團隊帶領等）。分類並列點呈現在英文 CV 中描述自身能力時，建議分類並列點（bullet point）呈現。除非有證照、測驗分數可以證明程度，否則不需再額外使用文字說明，也不需要利用圖像呈現精熟的程度，一來是因為圖像不利於 ATS 篩選履歷，二來是這樣的呈現方式並沒有客觀的標準，對於 HR 或是面試官來說是沒有意義的。軟體工程師的英文 CV 「能力」範本 (使用 Cake 的線上 CV 編輯器製作)Part 5英文 CV 中的「學歷」1. 英文 CV 中「學歷」的作用 學歷除了彰顯求職者的背景，有時也帶有串連校友的社群作用。如果所學與應徵的職缺高度相關，學歷便成為一種背書；學校的名聲、在該領域的成就等，也可以佐證求職者的能力、幫助人脈的經營。在英文 CV 中的重要程度：必備 2. 撰寫英文 CV 的「學歷」時該注意什麼？使用倒序法撰寫依照時間軸排序，並將越近的學歷放在英文 CV 越前面，追溯至大學即可，除非高中是最高的學歷，一般來說不需要包含高中學歷。視資歷決定學歷在 CV 的重要程度對於甫畢業、經驗不多的新鮮人來說，可以多著墨學歷的內容並放在 CV 中前段的位置，較詳細列出在學成就以及所學專業。 至於應徵職缺與所學無關、或是經驗豐富的資深工作者，則應該讓其他能夠部分成為英文 CV 的亮點，像是工作經驗、Skills 等，並把學歷放在工作經驗後面。放上在學的學歷可以放上在學的學歷以及已經完成的學校專案，記得在英文 CV 標註預計畢業的年份即可。審慎撰寫肄業／休學的學歷除非沒有其他學歷可以放，通常不建議在英文 CV 放上肄業或是休學、未完成的學歷。如果需要，還是可以說明自己在學時曾完成的專題，並注意不要誤導企業認為你有取得這個學位。3. 英文 CV 的「學歷」怎麼內容與範本 一般來說，學歷可撰寫的內容如下： 學校名稱學校地點學歷程度主修＆副修畢業年份在校成績（選擇性）與職缺相關的作品與專案（選擇性）學術成就：獎項、獎學金、出版品等（選擇性） 不管是英文履歷的哪個部分，都需謹記資訊在精不在多，而且要選擇能夠為自己加最多分、與應徵的職缺最相關的，避免暴露自己的短處，例如若是 GPA 普通甚至是頗低，就別放上去了！英文 CV 中的「學歷」範本 (使用 Cake 的線上 CV 編輯器製作) 英文 CV 中的「學歷」範本 (使用 Cake 的線上 CV 編輯器製作) Part 6英文 CV 中的「工作經驗」1. 英文 CV 中「工作經驗」的作用 終於來到英文 CV 中最重要的部分！相信大家不管是在學校學習、或是自己找資源，真正進到職場後，都會發現紙上談兵與實戰應用還是有些差距。這也是為什麼大部分的工作都會要求實務經驗，甚至在海外求職時，有些企業也會希望求職者有當地的工作經驗，以減少文化上的溝通障礙。在英文 CV 中的重要程度：必備 2. 撰寫英文 CV 的「工作經驗」時該注意什麼？使用倒序法與列點描述將最近的工作經驗放在最前面，在每份工作經驗中利用 3-5 個列點（bullet points）描述學習到的技能與達成的目標。使用動作動詞（action verbs）的過去式與正向描述在英文 CV 中，無論描述的是正在進行或是已經過去的經驗，動詞都建議使用「過去式」。如果想用現在式描述現在的工作也不無不可，但要注意在該工作經驗中的所有描述都要使用現在式。 除此之外，使用 action verbs 為每句話開頭，達成強而有力且客觀直接的敘述，並記得維持整份 CV 都有正向的調性。 視資歷決定工作經驗的篇幅新鮮人或資淺的工作者較沒有這個困擾，畢竟可放的工作經驗不多。如果經歷真的太少，可以放上課程經驗、課外活動、志工與實習經驗等。 另一方面，若是一份英文 CV 長達 2 頁，通常都是因為工作經驗的篇幅較長所致，也是因為這位求職者擁有較長的工作經歷。建議可以選擇 3-5 個工作經驗放在英文 CV 上，或是列出可追溯至近 10-15 年的工作經驗。3. 英文 CV 中的「工作經驗」怎麼寫？內容建議與範例分享專案成果除了用文字敘述工作經驗以外，如果英文 CV 的篇幅與企業文化允許，或你只是想做一份公開且能夠觸及到機會的英文 CV，不妨用比較活潑的方式放上專案的成果，像是 Cake 的 線上 CV 編輯器 中有各種模塊可以自由發揮，讓你同時放上圖像、影像、文字與連結，利用豐富的視覺吸引企業的注意！適當輔助說明如果你過往有些較為小眾的經驗，或是待過規模比較小的公司，甚至是想申請國外的工作，都可以審視自己的經驗是否能讓對方有共感。舉例來說，像是同樣 10% 的轉換率，對於 A 產業來說稀鬆平常，對於 B 產業來說可能是無法置信地高。因此，試著跳脫同溫層的心態，檢查你的英文 CV 是否可以適當加上說明的文字，讓對於這個經驗陌生的 HR 試著理解你的工作經驗。英文 CV 中的「工作經驗」範本 (使用 Cake 的線上 CV 編輯器製作) 英文 CV 中的「工作經驗-專案成果」範本 (使用 Cake 的線上 CV 編輯器製作) Part 7英文 CV 中的「聲明」1. 英文 CV 中「聲明」的作用 如果大家有申請過一些大型企業、需要填寫制式表格的工作，可能會遇過在整份文件的末端要求你簽字、押日期，保證自己在整份文件中所填的資料都是真實的，這就是「聲明」的作用。 在某些國家，像是印度，聲明段落是英文 CV 中常見的內容。一般來說，若是企業沒有特別要求，可以不用主動在英文 CV 中放上。在英文 CV 中的重要程度：視應徵企業需求 1. 撰寫英文 CV 的「聲明」時該注意什麼？ 這個段落其實不需要費太多心思，主要是應該注意自己在撰寫 CV 時是否一直都有維持誠實、沒有虛構或是膨脹的描述。聲明段落不需要長，只需要簡單真誠即可。 3. 英文 CV 中的「聲明」範例【你的全名】, solemnly declare that all the details above in my cv is true and accurate. I take full responsibility for the correctness of the information mentioned. 【你的全名簽名】【日期】 Part 8英文 CV 中的「推薦人」1. 英文 CV 中「推薦人」的作用 現在已經不常看到把 references 放在英文 CV 中，但是 references check（資歷查核）在求職過程中仍是很重要的一環，有時是在應徵時就要求求職者附上；有時是在確定要聘任前，才會發生的環節；當然也有企業是完全不需要「推薦人」這個環節的。在英文 CV 中的重要程度：視應徵企業需求 因此，我們在撰寫英文履歷時，可以不用主動加入 references 的段落（除非你的推薦人大有來頭、可以讓企業眼睛為之一亮）， 而若是在 JD 中就要求 CV 要附上 references，以下是撰寫這個段落的要點： 2. 撰寫英文 CV 的「推薦人」時該注意什麼？選擇有良好共事經驗的推薦人並確認其意願既然希望推薦人能幫自己說好話，當然要選擇關係好、合作經驗愉快的推薦人。除此之外，也不要仗著關係好就變得隨便，記得要確認推薦人的意願，偏好的聯絡方式甚至是方便的時間，不要讓對方接到冒昧的來電或是信件，對於你、推薦人或應徵企業都是不好的體驗。推薦人 1-3 位，不建議超過 5 位同樣地，推薦人也是在精不在多，有時太多推薦人反而會有影響品質的疑慮。可以選擇共事經驗愉快、與應徵職缺的產業／職能較為相關、在產業中有影響力的推薦人。 3. 英文 CV 中的「推薦人」怎麼寫？可以寫的內容與範例 在推薦人的段落中，可以放上這些資訊： 推薦人姓名你與推薦人的關係推薦人的現職職稱推薦人的現職公司推薦人的聯絡方式（Email、電話等）簡單描述曾與推薦人共事的專案（選擇性） 根據 CV 篇幅或是應徵企業的要求，一般來說推薦人的資訊有以下 3 個放法： 在 CV 尾端加上推薦人的段落在 CV 的同個檔案中，新增一頁只放推薦人的資訊將推薦人的資訊另新增一個文件，在寄出應徵信時與 CV 一起附上同場加映：英文 CV 該放「個人興趣」嗎？英文 CV 中「個人興趣」的作用 撰寫英文 CV 時，「個人興趣」是一個曖昧的主題，有時感覺個人興趣似乎能和工作連上關係，卻又不見得能為能力背書。個人興趣似乎像是「無關的個人資訊」，那麼，到底該不該放呢？在英文 CV 中的重要程度： 因人而異 一般來說，英文履歷的篇幅有限，工作經驗、skills 甚至是學歷更能為我們加分，因此個人興趣一般不建議花費篇幅撰寫。然而，以下兩種類型的求職者，可以考慮在英文 CV 中加上個人興趣： CV 內容少於一頁且沒有可放的內容了 對於社會新鮮人來說，在準備第一份 CV 時，可能會面臨沒有硬實力的內容可以撰寫的窘境。此時，個人興趣可能就是你的救星！也因為經驗較少，可以利用個人興趣展現你的軟實力和人格特質，像是負責、獨立、學習力強、善於團隊合作或是帶領團隊等，也許會吸引到很注重文化與個人特質的企業呢！ 2. 個人興趣與應徵職缺高度相關 舉例來說，對於品牌行銷的工作而言，喜歡創作、寫作、製作 podcast 等興趣就會是加分的興趣；想要申請非營利組織工作的話，就可以連結平常做志工和社區服務的興趣；而如果你平常就喜歡打遊戲，遊戲產業就會很適合你。 英文 CV 中的「個人興趣」怎麼寫？可以寫的內容與範例 如同「能力」的段落一樣，利用列點的方式簡單列出，不需要花過多的敘述和篇幅，可以參考下表參照你的興趣是否對你想要應徵的工作很加分：興趣嗜好適合職位／企業／產業寵物照護寵物產業兒童照護教師／兒童照護產業攝影攝影師烹飪、烘焙餐廳＆食品產業藝術、素描、繪畫設計師歷史、文化、旅遊導遊／旅遊產業閱讀、寫作、podcast行銷線上遊戲、電腦遊戲遊戲產業運動、健康運動教練／健身產業影片創作、看電影剪輯師／影視產業志工、社區服務社會企業、非營利組織音樂創作、聽音樂、演奏樂器音樂產業 如果你是上述第二種類型，也就是個人興趣與應徵職缺高度相關的求職者，除了文字以外，也可以嘗試利用多媒體的方式分享自己業餘進行的 project 成果，讓你的能力與熱忱可以更立體地呈現：以文字為主的英文 CV搭配投影片的英文 CV插入圖片／影片的英文 CV若你不想為排版苦惱，歡迎使用 Cake 的線上 CV 編輯工具，不管是想要純文字的英文 CV，還是想要插入圖片、簡報、影片等多媒體，都可以簡單拖曳完成。除了 CV，也可以用來排版其他文件、製作個人網站，邀請你一起試試！ 英文 CV 全教程到此結束！還想再回去看看其他主題嗎？標題 自我介紹／職涯目標 個人資訊 能力 學歷 工作經驗 聲明 推薦人現在，相信你對英文 CV 的內容更清楚了，若你的英文履歷已經撰寫完成，不妨再試著優化你的英文 CV 內文吧👇延伸閱讀：精選英文履歷範本與模板！英文履歷 6 大基本格式、5 大撰寫技巧

一份架構清晰的面試簡報，不只能清楚傳達你的優勢與經歷，還能展現你的溝通能力並幫助你穩定發揮，是面試時加分的重要關鍵。本篇文章將帶你從零開始了解「自我介紹 PPT」的準備方法，說明常見的使用時機、設計面試簡報時應注意的細節，並提供清晰的面試簡報架構與實用範例，幫助你在關鍵時刻自信應對，脫穎而出！文章大綱 一、為什麼要準備面試簡報？哪些職位會要求？ 二、自我介紹 PPT 怎麼做？4 步驟準備一場讓人印象深刻的自我介紹 PPT 三、面試簡報／自我介紹範例分享 四、面試簡報常見問題與注意事項 一、為什麼要準備面試簡報？哪些職位會要求？什麼情況下需要準備自我介紹 PPT？並不是所有面試都會明確要求準備自我介紹 PPT，但若你想更有條理地呈現自己的背景、經歷與專業能力，自行準備一份自我介紹 PPT，反而能為面試加分不少。透過視覺化的簡報輔助自我介紹，不僅能讓面試官更快速地認識你，還能更穩定地掌握面試節奏，同時展現你的準備用心度與專業態度。那麼，什麼情況下適合準備自我介紹 PPT 呢？以下是幾種常見時機：二次面試或最終面試：當你進入二次面試或最終面試，代表你的能力與工作特質已經獲得一定的認可，面試官對你有較高的興趣深入了解。此時，若準備好一份清楚又有邏輯性的面試簡報，不僅能在面試時幫助你更有條理地組織內容，甚至有可能順利地爭取到理想待遇。 線上面試：在視訊面試中，常常遇到網路不穩定、聲音和影像斷斷續續等情況，分享面試簡報不但可以清楚傳達重點，還能避免因設備或連線問題，影響到溝通效果。 需呈現大量作品的職務：像是設計師、影像工作者等職位，在面試時無法單靠言語描述讓面試官具體了解自己的作品風格，此時面試簡報就可以用圖像的方式直觀地展示作品，在介紹自己的經歷與專業能力時提供更強而有力的佐證。延伸閱讀：【2025 作品集範本】作品集怎麼做？參考作品集製作 3 步驟，搭配履歷拿到面試門票！ 二、自我介紹 PPT 怎麼做？4 步驟準備一場讓人印象深刻的自我介紹 PPT要讓自我介紹 PPT 真正發揮效果，不只是「把自我介紹做成投影片」那麼簡單，而是從理解公司需求、設計清晰架構、視覺美化到實際練習，每個環節都不能少。以下就帶你一步步準備一場讓人印象深刻的自我介紹！步驟一：研究公司與面試題目準備簡報的第一步，是深入了解你要面試的公司，這不僅能幫助你更精準地挑選要放進簡報的內容，也能讓你的回答更貼近公司期待。你可以事先進行以下幾點研究： 瀏覽公司網站與招募頁面：了解公司的重點產品、品牌理念、企業文化，思考自己與公司的契合之處。搜尋近期新聞與產業趨勢：了解公司正面臨什麼狀況，如果正在拓展新市場、推出新產品，這些資訊都可以成為你簡報中「了解公司痛點、展現熱忱」的素材。分析職缺內容與職務說明：從 JD（職務說明）中找出關鍵字，推測這個職位可能會問什麼問題，你過去哪些經歷可以對應到他們的需求。 步驟二：設計清楚有力的簡報架構一場有邏輯、條理分明的自我介紹簡報，能讓面試官在短時間內了解你的核心價值。建議將簡報內容切分為三大區塊：1. 開場：自我介紹 + 簡報主題簡潔有力的開場白，說明姓名與目前狀態（例如畢業學校、目前職位）。交代簡報的主題與目的，例如：「我將透過三個案例介紹我的行銷企劃能力」。 2.主體內容：三大重點說明簡報主體內容建議分為三個重點說明，架構分別是「現況分析 → 解決方案 → 預期成果」，也可以採用 STAR 原則（Situation 情境、Task 任務、Action 行動、Result 結果）具體說明你的過去經歷，幫助面試官更有系統性地了解你的貢獻與價值。範例：「在上一份工作中，我發現品牌社群互動率僅有 1%，於是設計了 4 週互動式內容計畫，最終平均互動率提升至 5.8%，並帶動產品頁流量成長 30%。」 3. 總結 + 呼應公司需求最後一頁可快速總結自己的核心價值，並回到公司需求上，強調你為何是最合適的人選。 步驟三：美化簡報設計（建議 5 頁內）再好的內容，如果設計凌亂、文字過多，都可能讓面試官失焦。這裡有幾個實用設計原則： 每張簡報重點不超過三句話：避免大量文字，條列化重點、強調關鍵詞。使用圖表取代大量文字：可善用流程圖、數據圖表、作品圖片等等更清楚地傳達資訊。保持一致的字型與色系：選擇兩種以內的字型、主要色系，讓整體視覺看起來專業、統一。步驟四：實際演練簡報情境簡報做完不代表任務結束，真正讓人留下印象的，是你怎麼說這份簡報。建議在面試前多加練習，甚至錄下來自我檢視： 練習表達的流暢度與語氣：確保語速適中、語氣自信，避免死背逐字稿。在面試前也可以嘗試多與 ChatGPT 進行模擬面試，不僅訓練進行簡報時的口條，也能培養應對面試官提問的能力。為每張簡報設定關鍵訊息：思考「這一頁我希望面試官記住什麼？」才能確保表達聚焦。結合步驟三中提到的框架設定，也可以幫助你收斂介紹內容，去蕪存菁。預想常見追問題目：像是「你在執行時有遇到什麼困難嗎？」、「如果再來一次你覺得有哪些可以改善的地方？」等等，準備好有可能出現的追問題目，可以讓你在實際面試時穩定表現、不容易被問倒。 三、面試簡報／自我介紹 ppt對多數企業而言，要求應徵者準備自我介紹 PPT，並不只是想看你會不會做簡報，而是希望藉此深入了解你是否具備勝任職務所需的綜合能力，並觀察你在壓力下的應變與準備狀態。根據招募平台 Indeed 的觀察，當兩位條件相近的求職者出現在最終面試中，企業更傾向選擇能突破現狀、解決問題、並更具備職場適應力的人選。而一場表現良好的簡報，就能幫助你展現這樣的能力。以下是面試官在聆聽面試簡報時，經常會留意的幾項關鍵能力： 重點一：溝通與表達能力：能否清楚、條理分明地傳達資訊 無論是面對主管、同事或客戶，良好的溝通能力都是職場中不可或缺的一環。面試官會透過你的簡報觀察你是否能清楚說明自己的背景與優勢、條理分明地安排簡報內容，讓聽眾快速抓到重點；另外在講解過程中，語氣自然、自信不緊張也能讓人留下好印象。 重點二：解決問題與邏輯思考能力：簡報內容是否有組織、有觀點 不只是把經歷列出來而已，面試官希望從你的簡報中看見你對問題的觀察力與解決問題的能力，這也是許多公司評估應徵者是否具備主動思考、獨立作業能力的關鍵。與其單純說明「我曾經做過什麼」，更重要的是你能不能有邏輯地整理問題，說明你如何看待當時的情況、用了什麼方式解決，以及為什麼選擇這樣做。 重點三：對職位與產業的理解程度：能否連結公司需求與自身經驗 除了介紹自己過去的經歷，企業也很重視你是否真的了解這份工作的內容，以及你對產業的熟悉程度。面試官會觀察你是否在簡報中提到與職務相關的技能，哪些能呼應公司當前的需求。像是針對公司產品、近期活動或行銷策略提出觀察與想法，或說明自己可以在哪些地方發揮所長，這些都是展現你對這份工作高度理解的方式。 重點四：專業度與準備程度：是否展現出高度重視這次面試的態度 簡報內容和設計的品質，往往也能反映一個人的工作態度與細心程度。面試官會注意你是否按照指示完成簡報內容，有沒有控制好時間、資料是否準確，以及整體視覺是否清楚易懂。就算沒有被特別要求，如果你主動準備了一份簡潔有力、結構清楚的簡報，不僅展現你的專業感，也能讓人感受到你高度重視這次面試。 四、面試簡報常見問題與注意事項 即使內容準備得再完善，實際進入面試時仍可能遇到一些突發情況。以下整理幾個常見問題與實用建議，幫助你更周全應對。 Q1：沒有指定面試簡報主題時該怎麼辦？ 如果企業沒特別說明簡報要講什麼，建議主動選擇一個與職位密切相關的主題。例如應徵行銷職位，就可以針對公司行銷專案提出優化建議。關鍵在於找出自己的強項，並與職缺需求結合，讓面試官看見你的價值與職位契合度。 Q2：面試簡報要用什麼工具製作？ 建議選擇自己最熟悉的工具為主，例如 PowerPoint、Google Slides 或 Canva 都是不錯的選擇。如果重視排版與視覺設計，可考慮使用 Canva；需要多人協作或隨時雲端存取，Google Slides 會更方便。 Q3：現場若無法投影該怎麼辦？ 為避免臨場設備問題影響簡報，建議自行攜帶筆電，並準備 PDF 備份檔與紙本簡報。這樣即使無法使用投影機，也能用筆電或紙本向面試官展示內容。 Q4：線上面試時怎麼分享簡報最順？ 若面試採用 Google Meet、Zoom 或 Microsoft Teams 等平台，建議事前先熟悉畫面分享的操作方式，並練習簡報播放流程。也要確認網路穩定、開場頁面清楚，避免當場手忙腳亂，影響表現。 五、用一場好自我介紹 PPT，展現你就是最佳人選 面試簡報不只是形式上的加分項目，更是求職者主動表現自己、展現專業與溝通能力的絕佳機會。即便不是設計高手，只要有清晰的邏輯、有條理的內容安排，加上充分練習，就能讓面試官留下深刻印象，提升錄取機會。如果你還在尋找適合的職缺，也歡迎到 Cake 找工作平台，看看有哪些職位正在等著你的加入！ 推薦職缺

隨著大數據時代的開展，網路上充斥著許多資訊，而從眾多資料中分析並萃取見解，便是數位時代的關鍵能力之一，也就是資料科學家（Data Scientist）的核心工作內容。《哈佛商業評論》更在十年前指出資料科學家（Data Scientist）是「21 世紀最性感工作」。 資料科學家都在做什麼？薪資待遇怎麼樣？如果想應徵資料科學家需要具備什麼能力？本篇文章將和大家分享資料科學家工作內容、需具備的技能及相關工作資訊。文章大綱一、什麼是資料科學家？資料科學家工作內容有哪些？二、資料科學家薪水是多少？三、資料科學家必備 9 技能與求職指南一、什麼是資料科學家？資料科學家工作內容有哪些？資料科學家（Data scientist）的定義資料科學家顧名思義，實驗對象針對「資料」本身，尋找商業問題並落地解決。不過一個數據團隊中的資料工程師、資料分析師跟資料科學家乍看之下十分類似，三者其實具有不同工作內容。 資料工程師（Data Engineer）工作主要以架構並維持資料庫平台為主，方便公司儲存繁雜資料，資料分析師（Data Analyst）負責數據分析，利用 SQL、Excel 等工具針對一串資料解釋，而資料科學家（Data Scientist）像是資料領域的組長，需從資料中分析、處理及建模數據，同時具備統籌資料、發現問題、著手解決問題的能力。 資料科學家工作內容資料科學家的工作領域橫跨多面向，先是制定資料分析的策略，從網路、手機、感測器中找到需要解決的問題，此過程也稱作資料驅動（Data Driven），再用 Python、R 程式語言把數據建模，最後將模型部署，應用於日常工作中。因為繁複的工作量，資料科學家可以說是集結統計學、程式設計及機器學習知識於一身的職位，同時需要大量跨部門工作，和團隊夥伴溝通工作事項。 具體來說，資料科學家在執行專案時，工作步驟大致如下： 與客戶溝通資料分析目的，尋找資料分析的需求及目標規劃資料搜集方法，定義資料清理的邏輯拆解問題並提出假說，進行驗證建立資料模型，更新與優化安排專案的優先順序二、資料科學家薪水是多少？資料科學家的薪資待遇與工程師相似，剛從大學畢業的資料科學家，起薪約每月 40k 至 50k，不過各公司規模起薪不一，年資 1 至 2 年以上，月薪能達到 80k 至 90k，如果年資為 5 年以上，年薪則可能破百。職場資訊社群平台 Glassdoor 有數據顯示，2022 年台灣資料科學家的平均年薪為 116 萬，而目前資料科學家職位仍屬於新興職缺，人才供不應求，為未來時代的重要工作之一。 推薦職缺 三、資料科學家必備 9 技能與求職指南資料科學家工作必備 9 大技能如果看完上述介紹，對於資料科學家感到興趣，以下為應徵資料科學家時，需要具備的 9 大技能，分成硬實力和軟實力兩種類別： 💡 硬實力分為以下 7 項：Python 與 R 程式語言（Python Coding／R Programming）資料科學家雖然主要工作並非程式撰寫，但需要整理大量數據資料，因此須利用 Python 與 R 程式語言，作為統計運算、整理數據資料的輔助工具。SQL資料庫管理系統操作能力（Database/Coding）資料科學家有 60% 皆在清理數據，由於工作內容涵蓋清理大量資料，因此具備 SQL 技能、程式語言技能，才能幫助自己在茫茫大海的資料庫中，快速準確找到需要的訊息。數據分析及處理能力（Data analysis）清理完數據後，資料科學家需從數據中萃取提煉有用的資訊，解決最初資料分析的商業目標，所以對數字須具備一定程度的敏銳度與洞察力。資料視覺化能力（Data Visualization）為了方便解釋數據分析完的結果，資料科學家須把資料視覺化，由淺入深地解讀給公司高層主管以及客戶，讓他們能理解數據分析產出後的資訊意涵。機器學習與人工智慧技術（Machine Learning and AI）資料科學家有時候也會利用機器學習與人工智慧模型，包括選取演算法、微調超參數等工作，檢驗模型是否能解決商務問題。高級數學與統計學知識（Mathematics and statistics）不管是在做統計分析還是機器學習的模型，資料科學家都會用到大量的微積分、線性代數、機率論，因此高級數學與統計能力也是資料科學家必須掌握的能力之一。行銷理論與實務經驗（Marketing theory and practical experience）由於資料科學家最終產出的模型與解決方案，將直接影響公司的營運和行銷方向，所以具備行銷基本概念，對於公司後續的行銷策略能大大加分！ 💡 軟實力分為以下 2 項：跨部門交流與溝通能力（Communication skills and Teamwork）由於資料科學家工作涵蓋的範疇大，需要與資料分析師、資料工程師，還有各部門團隊夥伴多方溝通需求並優化模型，因此若能有效率且順利地跨部門溝通，能幫助推動業務進度。具有喜好洞察數據、觀察商業問題的特質資料科學家的工作無不圍繞在數據本身，每天工作需要長時間清理、建模數據，因此面試官在提問時，也會在面談中觀察求職者是否具備強烈好奇心，對於數據抱有熱情。 資料科學家工作的履歷與面試技巧💡 資料科學家履歷 3 大加分要件 過去經驗朝「結果導向」撰寫，而非「任務導向」由於許多資料科學家皆具備 R、Python 等程式語言技能，因此在履歷上，不用太著墨利用這些程式語言所執行的專案，而是把專案的成果寫出來，展現定義及解決問題的能力。在專案中提及「非結構化」資料非結構化資料指的是語音檔、影像檔、PDF 檔案等沒有固定欄位及形式的資料，比起結構化資料，較難以分析清理。求職者若在描述過往從事的專案中，放入處理非結構化資料的說明，能夠展現出自己不僅能處理一般資料集的能力！強調自己的「溝通技能」因資料科學家需進行大量跨部門溝通工作，建議求職者可於過去經驗中，提及與其他部門合作交流的經驗，彰顯溝通表達能力。 💡 資料科學家面試 3 大技巧 經驗題：利用 STAR 原則，強調 Situation 的挑戰性及量化 Result 數據面試官可能詢問求職者，過去在資料科學領域的專案經驗，此時，求職者便能利用 STAR 原則：Situation（情境）、Task（任務）、Action（行動）及 Result（結果），並且在描述情境時，講清楚問題的挑戰性，最後將結果以數字量化，反映出具體的商業目標。行為題：面試前整理好「故事庫」，失敗經驗也沒關係！為了確保求職者具備「溝通」能力，面試官可能會問「過去有沒有和資料分析師遇到衝突？當時如何解決」、「如果對方看不懂數據，如何說服他並採取你整理的結果？」等問題。建議求職者預先準備多則故事，遇到問題時直接以實戰故事分享，即便是失敗經驗也無妨，可從失敗經驗中提取學到的事情，增強說服力。機器學習技術問題：多網羅面試題庫，精簡扼要描述碰到「為何在某場景使用 A 模型而不用 B 模型？」這類問題時，建議求職者在回答時，把自己選擇的機器模型亮點提出，濃縮成2至3個句子即可，清楚讓面試官知道你選擇的理由及策略。 資料科學家工作的職涯發展資料科學家的專業可應用在 5 個層面：具有「大數據分析」、「資料科學自動化」、「雲端和資料科學」、「自然語言處理」及「物聯網」產品或服務的產業中。如果是社會新鮮人剛踏入資料科學家領域，剛開始的工作目標較著重於你開發的演算法能否讓工作流程更順暢、優化公司數據指標，接著進入較資深的資料科學家職位，目標漸漸朝向決策性質，像是如何用資料科學讓公司的商業風險降低等問題。簡單來說，資料科學家的職涯有點像是打怪的過程，會從一開始處理較為簡單的單一問題，漸漸轉變為解決集結各種小問題的核心風險、價值問題。 舉例來說，假設你在某 SaaS 產品工作，剛開始會先預估產品成效或實驗優化成效等，最後可能會逐步進階至產品週期成效預估、各國續訂率，甚至是整體產品風險等跨領域問題。因此建議對於資料科學家有興趣的求職者，除了進修程式技術，也可增強專案經理、行銷知識、用戶體驗等方面的跨領域視野，結合技術與知識解決商業問題。 不管是還在大學或研究所學習，抑或是社會新鮮人，正思索職涯目標的你，相信看完這篇文章之後，可以讓你更了解資料科學家需要的軟硬實力，掌握資料科學家的工作內容，順利應徵上理想職位！ AI 工作全攻略｜搜尋完整 AI 職缺隨人工智慧風潮橫掃各行各業，催生出大量新興 AI 職位和需求。該怎麼找 AI 工作機會、躋身高薪 AI 產業？一覽 Cake 完整的AI 職缺情報，應徵你夢寐以求的 AI 工作！ 透過Cake AI 人工智慧主題職缺專頁，快速掌握人工智慧相關職缺與求職攻略 延伸閱讀：資料科學家要有哪些技能？精選 11 門資料科學自學資源、求職管道 推薦職缺

設計師的履歷該如何設計？參考履歷撰寫技巧與履歷範本隨著線上產業與社群經營的發展，許多行業開始更加重視設計的重要性。在網路上行銷，若沒有吸睛的視覺圖片和畫面，就難以第一眼抓住消費者目光，更無法掌握商機。因此，設計師的職位越來越重要，職涯發展也更加有可看性。 許多設計師或設計系畢業的求職者都期望找到一份能夠發揮自己設計美學的工作，不過，設計卻一直被認為是很主觀的喜好。因此，設計師找工作時，除了薪資福利之外，更重要的是找到符合自己美感和設計理念的職位。要如何在設計履歷時展現自己的設計力，吸引相投的雇主呢？設計師的作品集又該如何挑選？跟著文章指引，試著運用這３個要點吧！文章大綱設計系 / 設計師履歷設計 3 大要點設計系 / 設計師履歷、作品集範本設計系 / 設計師履歷、作品集注意關鍵設計系／設計師自傳範例設計師／設計系履歷 設計 3 大要點 履歷設計要點 1：將繁複資訊簡化為圖像 「化繁為簡」是身為設計師不可或缺的能力之一。 這樣的能力不該只運用於設計作品中，也該展示在設計師履歷上。例如，在履歷的「工作經歷」欄位，可以嘗試使用列表模板、並搭配文字或圖表，讓你的工作經歷更加立體。 在專業技能與工具上的說明，也要盡量清楚簡單。看你履歷的若是設計主管，對於設計軟體都有一定的瞭解，便不需再冗長贅述；而如果是沒有設計背景的主管進行履歷審核，對軟體或許瞭解不深，因此這部份力求簡潔為主，以設計作品的風格展現即可。 最後，求職者還可以在履歷中附上自我期許，例如：我的目標是像 ＯＯＯ 設計師一樣在 XX 領域設計出 A......等，讓面試官更瞭解你的工作熱忱與企圖心。推薦閱讀：【作品集範本】作品集怎麼做？參考作品集製作 3 步驟，搭配履歷拿到面試門票！ 履歷設計要點 2：設計師作品集重點不在量，需歸納創意 業界的設計師前輩總是會說，「在履歷中介紹再多技能，還不如看到一份設計成果來得實際」，許多設計師也都明白這一點，從平時就會累積大量的作品。 但設計師作品集的內容該怎麼挑選才好呢？該如何從大量的作品中，選擇讓面試官眼睛一亮的設計作品？其實作品集的內容並不在於數量多寡，重點是如何將你的設計創意分門別類。 例如，你曾經做過商品、海報、DM、平面攝影、影片製作、介面設計或手繪插圖等設計，便可以透過一些線上作品展示空間，針對不同類型的設計，將不同風格的主題分門別類，再於履歷中放上線上作品集的連結。 在 CakeResume 的履歷編輯器中，你可以利用 profile 模板裡的 social media 連結功能，輕鬆串接到外部作品集，像是 Flickr、Dribbble、Pinterest 或 Tumblr 等網站平台，讓你的設計專業與創意被完整地看見。 另外，建議可以選擇 5-7 個重要的 projects，運用 images 模板在履歷中展示，搭配文字敘述說明設計理念；或利用 slide 與 video 模板，也能夠讓你的圖像或影片作品，在線上履歷中瀏覽起來更順暢、讓作品集更有生命力！ 履歷設計要點 3：根據面試公司，客製化作品集、履歷 身為一位優秀的設計師，除了要能夠針對不同產業的案主與使用情境，創造出符合需求的設計之外，應變能力也是一項重要的能力指標。 因此，在準備履歷作品時，也建議以各個公司的產業型態與產品，修改你的履歷，提供合適的內容。例如，A 公司開出設計職缺，該公司營業項目為美妝保養品，並經營網路商城，全台也擁有 10 幾間實體店面。 當你在準備履歷與設計師作品集的內容時，就可以參考下面 3 點做為客製化的設計依據： 該公司的目標客群以女性為主，挑選作品時，盡量以柔軟、親和的風格為主。工作內容可能會需要設計大量紙本文宣、EDM 或 Banner，因此履歷中可以強調相關經驗，也選放較多的平面設計作品。該公司擁有實體通路，因此也可能有製作大型輸出或空間規劃的需求，若作品集中能提供室內配置的設計作品，必定加分不少！ 根據面試企業客製化履歷與設計作品集，不僅能展現出你對該職位的重視，也能夠讓公司知道你的設計風格是否合適，避免雙方對於設計的認知落差，增加許多面試的溝通成本。設計師／設計系履歷、作品集範本設計系／設計師履歷範本需要更多靈感嗎？可以點擊 設計師履歷範本，參考平面設計師、網頁視覺設計師等眾多優秀設計師的履歷範本，設計履歷不再難！設計師／設計系作品集範例 相較於其他職務，作品集在設計師履歷中可說是非常重要，想知道怎麼好好呈現作品，可以參考這邊的設計作品集範本，或是直接點擊 Cake網站上的作品集頁面。設計師／設計系履歷、作品集關鍵：注意檔案格式！ 許多設計師偏好使用 Photoshop 或 Illustrator 等繪圖軟體製作履歷，或者使用像 issuu 這樣的線上出版軟體，將作品集變成一本電子書。這樣的方式或許能讓設計師在履歷上有最大的發揮彈性，針對企業風格製作獨一無二的履歷，然而，這類履歷或設計作品集輸出成 PDF 後，檔案也通常非常龐大。一位人資平均只花 7 秒看一份履歷，又怎麼會花幾十秒時間來下載你的履歷或設計作品集呢？ 因此，如果你打算製作這樣的履歷或設計作品集，請在檔案寄出前使用 PDF 壓縮軟體如 PDF Compressor 等，將檔案縮小。這類工具往往可以將 PDF 縮小 80%，且看不出差別。 另一個更有效率的選擇，是製作線上履歷。網頁版的線上履歷並不像 PDF 檔案那麼龐大，還有以下三個好處： 只要一個頁面，就能清楚表達設計師的工作經歷和設計能力。 自由新增或刪減內容，根據面試狀況即時調整。 隨時提供免費下載，更能利用線上即時轉發！ 為了能時刻展現你的設計風格與特色，設計師擁有自己的線上履歷及作品空間是絕對必要的。現在就開始整理你的履歷，登入 Cake為自己設計一座線上展示館吧！設計師／設計系自傳範本不知道設計師／設計系自傳要怎麼寫嗎？你可以參考以下的設計師／設計系自傳範本，或是參考這篇【自傳範例】成功的自傳怎麼寫？最佳自傳範本、常見 8 大錯誤，就可以完整、清晰呈現你過去的經歷及個人特質，幫助你找到理想的設計師 offer！ 設計系自傳範本 我是 ＯＯＯ，今年於 ＯＯ 大學視覺傳達系畢業。自幼對於設計的喜愛，本身具備也高色彩敏銳度、十足細心與耐心，讓我毅然決然就讀設計相關科系。在學期間，我修習過ＯＯＯ、ＯＯＯ 等課程並考取 ＯＯ 證照，具備了 ＯＯＯ、ＯＯＯ 能力。除此之外，也積極在各式學生活動中擔任美宣長，負責設計活動文宣品等等。先前也曾至 ＯＯＯ 公司擔任設計實習生，負責 ＯＯＯ 與 ＯＯＯ。實習期間，因為發展設計 guideline，提升公司設計時程效率 50%。過去我在多樣的課外活動與實習經驗中，磨練出良好的溝通能力、團隊合作，且也具備了 ＯＯＯ、ＯＯＯ 專業能力，相信有過往的這些實戰經驗，能夠讓我快速上手此職缺，也希望能有機會加入貴公司，以設計協助公司進行 ＯＯＯ、拓展品牌知名度，達到長遠穩定的成長。設計師 自傳範本 我是 ＯＯＯ，目前於知名的 ＯＯ 新創擔任設計師，負責網站內容的視覺設計，透過不同的網站設計進行 A/B test 協助公司網站的優化。此外，也需負責社群圖片的製作等。於 ＯＯ 新創期間，我不僅透過良好的設計幫助公司網站停留時間大幅成長 70%、降低跳出率至 10%，社群網站也有顯著的成長。在過往的工作經歷中，除了具備優秀的設計能力外，同時我也磨練出了良好的溝通、協作能力，成長為一位資深的設計師，幫助公司的績效與規模都有顯著的成長。下一步，為了能探索不一樣的機會和學習空間，我相當渴望加入貴公司，也相信自己過去的設計實戰經驗能夠幫助貴公司更加成長，有新的突破與高峰。現在，想應徵設計師職缺的你，應該都清楚履歷設計、作品集及自傳該如何呈現、撰寫了吧？千萬別小看履歷設計，身為設計師／設計系的你一定要好好把握展現能力的機會，也祝福各位能夠過出色的履歷設計 offer get！延伸閱讀：如何設計履歷表？12 種履歷設計模板、精美履歷表下載

本篇將會介紹台灣研究所申請、國外碩士申請的方式，包括研究所申請流程、時間、履歷自傳、讀書計畫、作品集以及推薦信，希望大家看完這篇不論在國內、國外研究所申請時都能無往不利。文章大綱一、台灣研究所申請流程二、國外研究所申請流程三、研究所申請：履歷怎麼做？四、研究所申請：自傳怎麼寫？五、研究所申請：讀書計畫怎麼寫？六、研究所申請：作品集怎麼準備？七、研究所申請：推薦信怎麼準備？一、台灣研究所申請流程 申請方式台灣研究所申請方式主要分為兩種：推薦甄試入學和一般生入學考試，本文將會著重在研究所推甄的部分。研究所推甄是由每個校系舉辦，主要是審查書面資料，通過以後可能會有下一階段的口試或筆試。 研究所甄試入學（9 月 - 11 月）比一般生入學考試（11 月 - 3 月）時間還早，應屆畢業生可以選擇兩種方式都參加以提高上榜的機率，因此想參加研究所推甄的同學，在暑假就可以開始準備。 申請時間研究所推甄的報名時間在 9 月，9 月各校會開始公佈簡章，而資料的繳交時間則在 10、11 月，通過書面審查後，有些校系會有口試或筆試。放榜的時間則落在 11 月到 1 月。申請資料研究所推甄要準備的申請資料包括： 自傳讀書計畫（研究計畫）歷年成績單其他有利於推甄的證明（社團、競賽、實習、證照、專題、作品集）推薦函二、國外研究所申請流程因為想體驗不同文化或精進第二外語，國外研究所申請也是很多畢業生會考量的進修方式。然而不同國家的碩士時長都不同（英國 1 年、美國 2 年、澳洲與紐西蘭都是 1.5 - 2 年）大家在選擇要去哪個國家時，可以將碩士時長納入考量。 申請方式國外研究所申請方法會比國內研究所更複雜一點，包括準備相關考試、探索想讀的校系，然後才開始進入正式申請階段，根據不同國家、學校，申請方式也會有所不同。申請時間國外研究所申請從開始準備到收到錄取通知，可能會歷時一年或更久的時程，以下按照先後順序幫大家整理出來。 💡 國外研究所申請階段一：1 月 - 9 月準備期 在 1 到 7 月時決定要出國讀研究所後，建議可以先看看該校系是否有要求 GMAT 或 GRE 和英文檢定，大家可以按照自己的英文能力和時間安排決定要什麼時候考，如果要考兩個試的同學更需要做好時間管理。 7 到 9 月時可能有些人已經拿到考試分數，但不論是否達標，可以先了解自己想去哪個國家、學校和系所，在選擇時也可以考慮全球排名（QS、THE、US NEWS）、地理位置、該校有的科系、該校的職涯發展和自身成績等方面，選擇最適合自己的校系。 💡 國外研究所申請階段二：10 月- 隔年 6 月申請期 決定好要申請哪個校系後，便可以定期追蹤開放申請的時間，大部分學校會在 10 月-11 月開放申請，一般來說越早申請越好，所以大部分人會選擇在年末就進行申請。接著在1月到6月就是等待錄取結果，並確認學校是否有要求需補交的文件。不同學校發布錄取信的時間不同，短則幾週、長則可達三個月。 💡 國外研究所申請階段三：隔年 7 月- 9 月準備出國期 這時候大家通常會收到正式錄取信，也可以開始準備行李和辦理簽證了。而出國留學的簽證辦理時間因國家和個人情況而異，以下是一般情況下可能需要花費的時間： 搜集資料和文件準備這包括學校錄取信、財務證明、健康檢查報告等。這個過程可能需要花費幾週的時間。 線上填寫簽證申請表格根據所選擇的國家，可能需要填寫網上簽證申請表格，並上傳所需文件。這通常只需要幾個小時或幾天的時間。 面試或領事館面談某些國家（例如美國、英國）可能要求你進行面試或在領事館進行面談，以評估簽證申請。面試安排通常需要花費一些時間，具體取決於預約的時間。 等待簽證批准一旦提交了申請，就需要等待簽證批准。處理時間因國家而異，可能需要幾週到數個月的時間。 在出國前，還需要注意以下事項： 確認護照有效期確保護照在出國期間內仍然有效，並且在回國後的至少六個月內也有效。 購買機票預訂航班機票，確保足夠的時間規劃和準備行程。 安排住宿根據自己的需求和學校位置，預訂或安排好在目的地國家的住宿。 財務安排確保有足夠的財務支持，包括學費、生活費和其他必要的開支。同時，也需要瞭解有關留學國家的銀行帳戶和金融事務的相關信息。 備妥所有所需文件包括護照、簽證、學校錄取信、銀行文件、健康保險等，將這些文件備份並妥善保存。 申請資料這裡幫大家準備好國外研究所申請需準備的資料，不過會因不同國家或學校而異，大家在申請時要自己上各家大學的網站研究，才能提前做好準備。💡 國外研究所申請資料 1：考試 考試包括標準化的考試和英文檢定，通常美國的研究所才會要求 GMAT 或 GRE，而英文檢定一般來說美國是考 TOEFL，而英國是考 IELTS，而每個學校所要求的分數會有些許不同。GMAT（全球管理研究生入學考試）和 GRE（研究生入學考試）是兩個常見的標準化考試，用於大學畢業生或準備進入研究生學院的學生申請碩士或博士學位。 GMAT 的目的是評估申請人進入商學院研究生學位課程的能力。該考試測試學生在數學、口語表達、寫作和閱讀理解等方面的能力。GRE 則是一個廣泛使用的標準化考試，被用於申請不同專業的研究生學位課程，包括自然科學、社會科學、人文學科等。GRE試圖評估學生在數量推理、口語表達、寫作和閱讀理解等方面的能力。它不僅用於商學院，還用於其他專業學院的研究生入學申請。 GMAT 和 GRE 在測試內容和結構上略有不同，但目的都是衡量學生的學術能力和準備就讀研究生學位課程的能力。這兩個考試都在全球範圍內廣泛接受，並且被許多大學和學院用作入學申請的一項重要標準。💡 國外研究所申請資料 2：履歷 CV/Resume 在寫履歷的時候要注意國外的履歷跟台灣的有些不同，例如國外的履歷不會放自己的生日和照片，大家可以多多參考網路上的模板並用英文關鍵字搜尋，如果真的還是不確定，可以請教身邊的教授或同學。💡 國外研究所申請資料 3：申請動機 Statement of Purpose（SOP） 申請動機就是讓學校知道為什麼要錄取你的重要資訊，你必須在 SOP 中提到，一般規定的長度都在 1000 字左右，內容須包含：動機（為什麼選這個學校？為什麼選這個系？經歷與能力（學習背景、社團與實習、工作、專題、研究）對未來的願景（職涯規劃與目標） 💡 國外研究所申請資料 4：大學成績單 GPA 即使是申請國外的研究所，大學平均成績也十分重要，所以如果想出國讀研究所，必須顧好大學平均分數。不過每個國家的分數標準不盡相同，有時候會需要第三方認證 WES，一般來說，美國的學校都會要求 GPA 3.5 以上。 WES（World Education Services）是一家全球知名的第三方認證機構，專門評估和認證國際學歷和學術文件的真實性和相當性。WES認證通常用於在國外申請學術進修、工作簽證或移民等情況下，向目標機構提供可信的教育文件。要提交 WES 認證，需要遵循以下步驟： 在WES的官方網站上創建一個個人帳戶，並選擇所需的認證服務，例如學歷評估、成績單評估等。提供必要的文件，例如學位證書、成績單、證書等，而這些文件可能需要正式的翻譯（如果原始文件不是使用英語撰寫的）。將文件郵寄給WES進行評估，WES將對提交的文件進行評估真實性和相當性。完成評估後，WES將向您提供一份認證報告，其中包含對您學歷的評估和認可。 💡 國外研究所申請資料 5：推薦信 通常會需要 2-3 封學校教授的推薦信，不過如果能得到實習或工作的主管的推薦信能幫自己大大加分。 三、研究所申請：履歷怎麼做台灣研究所申請履歷內容台灣研究所申請各校系通常都會有資料表讓大家填寫，大家可以自行前往學校網站查詢喔！ 國外研究所申請履歷內容而國外研究所申請則需要自己製作履歷，國外研究所申請履歷通常需要包含四大部分，在經歷方面可以用列表的方式詳細記述，並以數據（e.g. 成長率 20%）呈現成就，也可以把獎項和相關證明直接附在履歷表裡面。學歷（Education）工作經驗（Working Experiences）課外經驗（Extracurricular Experiences）技巧（Skills） 【國外研究所履歷內容範例】 在這裡我們使用 Cake 的履歷工具製作了國外研究所申請履歷，只要把自己想填的內容填進去就可以了，十分容易！國外研究所履歷範例 四、研究所申請：自傳怎麼寫研究所申請中的自傳是展現特質能力的重要文件，台灣研究所申請與國外研究所申請的自傳內容大同小異，可以從三大主題下手：個人簡介（成長背景、求學過程與相關經歷）、申請該校系的動機、未來展望和生涯規劃。 【台灣研究所申請自傳範例】📍 簡單的成長背景介紹：簡述家庭影響、人格特質 您好，我是 ＯＯＯ，畢業於 ＯＯ 大學 ＯＯ 學系。我在父母的鼓勵之下，在文學、美術、舞蹈等各種人文藝術領域都有所涉獵。因為長久在這樣的環境中薰陶，我在成長過程中發現自己對於人際關係有特別細膩的觀察，而且擅長團體合作、與人溝通。 📍 學習歷程及經歷：提到自己的興趣、自學的能力、其他課外經歷和成就 因為渴望與他人互動交流，並同時兼顧自己影像與文字創作的興趣，我在大學時積極參與課外活動，包括擔任營隊及系學會的行銷長，針對不同客群設計有效的溝通方式、經營社群及網站等溝通渠道；以總召身份籌辦 ＯＯ 之夜，學習統籌資源與團隊的能力；以及分別針對性別與自我認同為主題設計劇本，領導 11 - 50 人的團隊完成 50 分鐘的舞台劇。在參與不同活動的過程中，我不僅培養了更加敏銳的觀察力，也具備了團隊領導與溝通、分配資源的能力。 為了將自己的能力實際運用於商業模式中，我加入了 ＯＯ 公關集團的實習計劃，並且很幸運地被分配到富有挑戰性、專注於醫療產業的 ＯＯ 公關。醫療公關嚴謹的產業特性讓我更加強了謹慎細心的習慣，並學習到了議題操作、新聞稿撰寫、媒體監測、提案撰寫等公關專業。同時我也負責經營宣導預防醫學的粉絲專頁，獲得 25% 的粉絲成長及增加超過 50% 的互動率。 過去我在多樣的課外活動與公關經驗中，發現找出目標客群的喜好並且進行溝通、得到回饋能夠讓我有滿滿的成就感，而我也在以社群行銷為主題的臉書社團中，藉由與各方行銷人的互動、問答，學習到多元的行銷思維與知識，並確立自己對社群行銷的熱情。 📍 申請動機和未來展望：說明申請的動機、未來將如何應用在大學和研究所學到的知識、長期職業規劃 經過實習期間短暫地體驗職場，我深感自己在ＯＯ 領域專業知識的不足，在仔細思考職涯發展的規劃及研究相關資源後，我發現 ＯＯ 大學企業行銷管理所不論是在師資陣容、課程安排及相關資源的提供，都能夠全面性地滿足我的學習需求。期望可以在 ＯＯ 大學學習專業技能及培養相關人脈，以提升未來能夠運用於職場上的硬實力！ 【國外研究所申請自傳自傳範例】📍 簡單的成長背景介紹：簡述家庭影響、人格特質 Enlightened by my father who is an entrepreneur advancing the operation process by applying advanced engineering, utilizing data and technology to enhance business transformation became my first career wish. Besides, Taking the mathematically gifted education program at middle school really developed my logical thinking abilities. As a result, I am always enthusiastic about solving challenging problems analytically. 📍 學習歷程及經歷：提到自己大學最有興趣的課、自學的課程、其他課外經歷和成就 In the Finance program, I wholeheartedly engaged in quantitative modules and learned about statistics and calculus independently to fulfill my passion for math. I am now motivated to employ my mathematical skills to work on business development, so I believe that the business analytics course is an effective route to reach my goal. For me, the essence of data is solving problems to benefit people. As head of the XYZ Society, I realized that old information for new student preparation was useless, so I established a website and centralized the latest data. At that point, I realized that systematization made data add value that assisted anxious international students. New international students could easily search for information, like recommendations for accommodation and packing lists. The achievement intrigued me, made me aware of the power of data and technology utilization and inspired a willingness to develop my ability. 📍 申請動機和未來展望：說明申請的動機、未來將如何應用在大學和研究所學到的知識、長期職業規劃 I am interested in expanding my data analysis and visualization skills and applying them to complicated cases in the business world through hands-on opportunities. In my undergraduate courses, I studied both value chain in business operations and supply chain in the retail industry, so I realized that managing well in the chain could be profitable for a business. Thus learning about business operations management motivated me to understand more about data analytics for advancing business chains. This intrigued me to apply to ABC University since I am looking forward to participating in the interdisciplinary practicum courses of certification training and capstone project, which could apply what I learned from the program. Regarding my career plan, I envision myself as a business analyst, making data-driven decisions on leading business trends in my home country, utilizing empathetic leadership and cross-cultural communication skills. 五、研究所申請：讀書計畫怎麼寫因為 GPA 是無法被改變的，所以從讀書計畫展現自己的特別之處非常重要，也可以說明對此校系的哪個課程或教授有興趣，因此深入研究該校系是必備的前置工作。主要可以包含兩大主題：你是誰（人格特質、涉獵的知識和經驗）、你的目標是什麼。而目標又可以分成： 20% 近程（開學前的準備、課內課外如何充實）70% 中程（讀書計畫中最重要的部分，闡述自己如何運用學校課內外資源、畢業後要考的證照或想找的工作、如何結合自己的興趣與專業）10% 遠程（人生抱負、想對社會做的貢獻） 善用 SMART 原則 可以將自己的目標以五個重要元素設定：明確性（Specific）、可衡量（Measurable）、可達成（Achievable）、相關的（Relevant）與有時限的（Time-bound），這邊也簡單示範可以怎麼寫：我計劃在接下來的一年內，具體地提高我的程式設計技能，並通過參與校內外的相關活動和實習，增加實踐經驗。我將參加至少三個程式設計比賽（具體性），並在六個月內通過相關認證考試，如Java程式設計證照（可衡量）。這樣我就可以在畢業後，結合我的興趣和專業，進入軟體開發行業（相關性）。我相信這將有助於實現我的長遠目標，成為一位技術專家，為社會帶來創新和貢獻（可達成）。 台灣研究所申請讀書計畫內容可以在自己的台灣研究所申請自傳中說明自己預計修習課程（選修科目）、企業實習、商業競賽、申請出國交換，例如想要選修什麼課程、想去哪個國家交換都可以詳述，讓學校知道你是認真的。 【台灣研究所申請讀書計畫範例】 我希望可以選修XXX大學行銷碩士的消費者行為以及品牌管理課程，讓我能夠在此領域有更深入的應用，因為我在大學時對於行銷最感興趣，除了在課餘時間修習Coursera的社會心理學，也擔任過XX社團的行銷長，獲得 20% 的粉絲成長及增加超過 40% 的互動率，我在這些過程中獲得到很大的成就感。我希望可以更了解消費者行為，並融合我的行銷經歷和對心理學的熱愛。 【國外研究所申請讀書計畫範例】 I found the answers to some of these questions in the robust curriculum I pursued at ABC University. I took up advanced coursework in （填入相關的課程）in my free time/in my undergraduate degree, which strengthened my technical skills. I became curious about the psychological impact of business management and marketing, so I self-studied (填入課程）, which helped me develop a deeper understanding of the （課程學到的知識）. With this strong background of academic exploration, my business-related and psychological knowledge continued to evolve. Thus, I participated in the （參加過的活動）, presenting my own paper on （專題主題）. The experience allowed me to gain more insights about business psychology in the real world. 六、研究所申請：作品集怎麼準備研究所申請作品集需要涵蓋的東西並不是每個科系都會需要作品集，通常是藝術相關類型的科系才會需要作品集，而社會科學類則是須要論文或專題。作品集需要在作品中展現出自己的風格與特色，從作品中一眼能看出自己的特別之處；而論文則需要注意自己批判性的觀點，也要小心資料的引用。 Cake 有專門提供存放及展示個人作品集的頁面，透過圖片上傳、文字記錄及影片連結，可以有效管理及曝光自己的作品，建立個人品牌。若你的作品類型多元豐富，如：圖片、影片、PDF、簡報（PPT）等，可以透過 Cake 履歷工具替你的備審資料設計排版，及直接插入以上提及的多媒體素材、作品集，讓你的備審資料更加完整及與眾不同。 七、研究所申請：推薦信怎麼準備研究所申請推薦信要找誰寫呢？一開始可以從選修課、必修課或通識課中找找看有沒有適合的人選，另外，如果有機會也可以請系主任或院長幫忙寫推薦信。第一種情況是選擇與自己熟悉的教授，例如在課堂上有較多互動的教授，或是在該課得到較高的分數。而第二種情況是選擇與自己不熟悉的教授，但是該教授是該領域的知名人士。 通常會需要 2-3 封學校教授的推薦信，不過如果能得到實習或工作的主管的推薦信就能幫自己大大加分。推薦信要記得提早請教授或主管寫（e.g.如果 10 月要申請，8、9月就可以告知，讓推薦人有時間寫），也要注意自己的禮貌以及事後感謝。 研究所申請推薦信內容推薦信可以分為前中後段，開頭先提及與推薦人的關係以及幾個想強調的特質；中間著重在學習態度、與他人的互動、課外的活動經驗；結尾的部分則再次聚焦前面提及的重點，以及學生申請該系所的意願。 【研究所申請推薦信範例】○○○同學，於民國 112 年畢業於本校資訊工程系。○○同學在校期間，課內成績相當優異，也有突出的課外表現。前六學期，班排名都維持在前五，因此本人極力推薦○○同學，參加貴所研究生保送甄試。○○同學在校期間，除了成績優異以外，也在曾參加過「XX黑客松競賽」，均獲得佳作。○○同學也利用課餘時間自行學習多項程式語言並做運用，包括C、C++、Java、Python。○○同學有非常積極的求學精神。今有志再進修，報考貴所碩士班，本人基於提攜後進之心，認為○○同學在貴所研讀，將在未來獲得更大的成就。因此，本人極力鄭重推薦，並祈以其積極主動的求學精神，能獲各位甄試委員的認同。順利進入貴所碩士班。敬請優予考慮，不勝感激！ 不論是台灣或國外，研究所申請都是一條漫長的路，希望看完這篇，可以讓抱著遠大夢想的各位更有準備的方向！ 延伸閱讀：【備審資料範例】5 招攻略教授的心！大學/研究所自傳、模板、格式等

自傳、履歷、求職信到底有什麼差別？ 履歷／自傳／求職信差別在哪？ 相信你在找工作的階段，都曾被要求繳交履歷（resume / cv）、自傳、求職信（cover letter）等文件。雖然這三種求職文件的格式和重點各不同，但目的卻是一樣的——「推銷自己，說服人資主管為什麼該選擇你進入下一階段」。你是不是有點困惑，既然目的相同，為什麼要花費時間準備這麼多文件呢？一起來看看履歷、自傳、求職信差別是什麼，對雇主又有什麼不同的用途吧！ 履歷／自傳／求職信差別比拚：履歷篇 求職文件差別：履歷（Resume / CV） 履歷通常為篇幅 A4 一頁，有特殊排版、格式，為在海內外找工作時的必備求職文件，通常為人資/雇主搜尋人才、篩選應徵者的第一步驟。履歷的特點在於十分精簡、準確，通常包含聯絡資訊、教育背景、相關技術能力、相關工作經歷等，多以列點的形式呈現，建議求職者多利用數據化資訊及關鍵字。 履歷撰寫三大技巧： 關鍵字 - 善用關鍵字呈現技術能力，可以直接複製應徵職缺上的工作描述 （Job Description，含工作內容及技術要求）量化數據 - 由於履歷篇幅精簡，且人資閱讀的時間短，因此準確、有效率地呈現工作表現十分關鍵常規的格式排版 - 由於現今不少企業於人才篩選的第一階段，透過機器來偵測履歷關鍵字的相符度，因此過於奇特的履歷格式及排版會降低機器的判讀能力 （設計及部分行銷相關職缺除外）延伸閱讀:CV 和履歷有什麼差異？resume / CV 意思、使用時機一次看！ 履歷／自傳／求職信差別比拚：自傳篇 求職文件差別：自傳求職自傳通常篇幅為 1000 字左右，為應徵部分日商、台灣較傳統企業職缺時所需要的求職文件，通常為履歷之後，雇主想更了解應徵者個人背景、個人特質的方式。自傳的撰寫較履歷、求職信更需要鋪陳、構思，過程類似文章撰寫，需要將自己的家庭背景、求學歷程、工作經歷等緊密串連，建構出一個獨特的個人形象。 自傳撰寫三大技巧： 分段、大小標 - 由於自傳格式類似一篇短文，文字占了大部分版面，因此善用分段及大標、小標可以突顯重點，讓自傳更容易閱讀具體的過程 - 與履歷不同的是，撰寫自傳時有更多的自由、篇幅來描述細節和過程，而非只專注於結果。可以花點心力撰寫於求學、求職過程中做的選擇，執行中遭遇的困難，及如何應對、成長吸引人的開頭 - 超過 8 成的求職自傳都是以姓名、自我介紹、家庭背景做切入，若能夠在開頭加入一點巧思，在 5 秒內引起人資主管的好奇心，便是一個成功的開頭延伸閱讀:【自傳範例】成功的自傳怎麼寫？最佳自傳範本、常見 8 大錯誤 履歷／自傳／求職信差別比拚：求職信篇 求職文件差別：求職信（cover letter） 求職信 （Cover Letter） 的定義較為廣泛，形式也比較多元。廣義來說，求職者於找工作期間，透過任何管道 （如：Email、LinkedIn、Facebook、CakeResume 等等）向雇主傳達應徵意願的訊息都可以視為求職信 (通常連同履歷寄送)；狹義來說，較嚴謹的求職信為篇幅約 A4 一頁 （1000 字以內），內容包含聯絡資訊、應徵動機、相關技術能力、相關工作經歷等的文件，撰寫格式與自傳較為相似 （除聯絡資訊部分），而國內與國外的求職信格式也不盡相同。 求職信撰寫三大技巧： 客製化 - 務必於撰寫求職信前仔細研究應徵的公司及職缺，包含公司的背景、產品、理念，職務的內容、條件、技能，並於求職信中展現對公司的了解及自己的適任性量化數據 - 求職信和自傳相似的地方在於格式，雖然求職信不如自傳一般詳細冗長，但主要仍由文字段落組成。善用列點及量化數據呈現過去的成就及能力，讓閱讀者更好掌握重點強烈的應徵動機 - 求職信和自傳最大的內容差異在於，求職信主要在傳達應徵動機，自傳則是個人特質、工作價值觀。建議聚焦於 3 項應徵動機，並其中至少有一項是強烈適用於該公司/職缺延伸閱讀:【範例】Cover Letter 也有玄機？求職信 4 重點吸引人資點開你的履歷！ 履歷／自傳／求職信差別總結履歷自傳求職信字數範圍篇幅約 A4 1~2 頁內大約 1000~2000 字約 1000 字以內求職實用性高，求職必備較低，部分台日商要求無強制，但建議附上針對企業客製化需針對不同職缺做適當調整較低，需針對不同職缺／公司進行些微調整高，建議針對不同職位／公司作客製化撰寫現在，你清楚自傳／履歷／求職信的差別了嗎？別忘記好好利用這些求職文件的用途與差別，在求職的每個環節都面面俱到、讓雇主／HR 一看就想把你找來面試！

許多新鮮人在撰寫履歷、準備面試時，經常都不知道專長怎麼寫、興趣專長怎麼向面試官表達，一是對自己的專長、興趣沒什麼自信，擔心說出來會貽笑大方，二是不知道自己的專長有什麼、興趣有哪些，因此不知道該從何說起。 想要讓放在履歷上的專長顯得有說服力，其中的關鍵就是挑選與應徵職務最相關的興趣專長。本篇文章將會介紹如何寫出適當的個人專長與技能，並提供面試答覆及履歷專長的撰寫範例，帶大家一起迎戰求職的重重關卡。文章大綱 一、為什麼面試官想知道「你的興趣專長有哪些」？ 3 個原則展現個人亮點 二、沒有專長怎麼辦？參考面試、履歷專長範例列表 三、面試問興趣的必勝答法：3 個興趣撰寫範例展現你的成長特質四、挖掘專長與興趣，為職涯加分 一、為什麼面試官想知道「你的興趣專長有哪些」？ 3 個原則展現個人亮點 新鮮人在應徵實習或第一份工作時，常因缺乏實際工作經驗，需要搬出自身專長和興趣來增強面試官的記憶點。倘若面試官主動詢問專長與興趣，其最重要的目的，就是判斷求職者的能力和經歷上是否符合公司的期待，同時對應到你個人的軟硬實力展現。為了能將個人的「專長和興趣」轉變為你的亮點，在回答前應該思考你要展現的專長與興趣是否符合以下兩點： 專長（硬實力）：是面試官用來判斷求職者的專業技能是否符合職務需求，直接影響工作表現的技能，如程式語言、設計能力、數據分析等，評估你是否具備立即上手的能力興趣（軟實力）：用來了解求職者的個人特質及適應性，展現你的學習態度、人際溝通、適應變化的能力，評估你是否能融入團隊、契合公司文化想讓你的履歷從眾多應徵者中脫穎而出，關鍵在於如何策略性地呈現你的專長與興趣，在回答時也應需記住以下 3 個原則： 專長描述要聚焦與職缺相關，避免泛泛而談。精準挑選能與工作需求高度相關的能力，而非列出所有會的技能。興趣表達應選擇能反映職場正面特質的內容，避免無關聯的興趣。例如，提及「參與志工活動」比「喜歡追劇」更能展現你的社會責任感。強調價值轉化，說明你的興趣如何培養出對工作有利的習慣或技能。例如：「經由參與辯論社的經驗，充分培養了問題分析與邏輯思考能力，同時也幫助我能更有條理的進行提案簡報。」延伸閱讀：求職 CV 怎麼寫？中英文 CV 範例模板、3 大格式與內容解析 二、沒有專長怎麼辦？參考面試、履歷專長範例列表許多社會新鮮人經常會認為自己沒有專長，或是不知道專長可以寫什麼。其實只要是相對其他人而言，比較熟悉且擅長的專業領域，或是你本身很喜歡做且也很樂在其中的專業技能，都可以算是專長之一。 找專長最快且最好的方式就是「回憶」，建議大家可以回想一下過去的的就學或就業經驗，在課業上有沒有哪些能力比較突出？在活動上處理哪方面的工作時比較得心應手？從生活的細節過程中慢慢探尋，一定可以找到你比別人更加優秀且突出的個人專長與技能。閱讀更多:人資愛看的履歷表怎麼寫？解析中文履歷撰寫７大重點與範例！專長 = 硬實力，撰寫履歷時應該這樣思考專長指的是「職務技能」，是工作上的專業能力，與興趣、個性不同。面試官關注的重點是：「你的專長能否直接應用在工作上，能否解決問題、創造效益。」撰寫履歷專長和回答面試專長問題時，務必謹記「與應徵職務的相關程度越高越好」。應徵前請先深入分析職缺的 JD 及所需的專業技能有哪些，挑選出最符合職務需求且能為自己加分的 3 到 5 個專長即可。專長撰寫原則：用數據 + 案例，展現具體成果記住，專長重的是「質」不是「量」，當大多數的專長都與應徵職務無關時，只會讓面試官認為你是盲目投遞應徵，並沒有認真研究職務需求。若無工作經驗，可從以下三個面向發掘自己的工作專長： 學校專案或課程作業中展現的技能社團活動或學生組織中的實踐經驗個人學習或自我提升的相關成果 Bonus：快用 Cake AI 履歷健檢，在履歷上展現關鍵專長那要如何更有效地在履歷上展現你的專長，讓 HR 一眼看上？或許你可以嘗試使用 Cake 全新推出的功能－Cake AI 履歷健檢！交給 Cake AI，它就能快速檢測你的履歷，掌握職缺所需關鍵技能與專長，並提供精準的優化建議，讓你一鍵套用、輕鬆升級。 除了基本檢測，Cake AI 履歷健檢還能幫你做到： 分析履歷與職缺的匹配度 上傳履歷與職缺描述，Cake AI 會比對雙方的關鍵字重合度，評估你的能力與應徵職缺的適配程度。 提供 AI 分析報告與修訂建議 從履歷格式、排版、用詞到可讀性，Cake AI 會全面檢視並給出具體改善方向。 支援線上即時編輯 直接在網頁上修改履歷，一鍵套用 AI 建議，不必再反覆複製貼上，省時又便利。 免費下載多種格式 優化完成後，可隨時匯出 PDF 檔，方便後續投遞。 自動生成專屬求職信 Cake AI 會依據你的履歷內容與應徵職缺需求，自動產生客製化的求職信。啟用 Cake AI 履歷健檢，檢查你的履歷與心儀職缺的適合度，提升求職成功率！立即免費試用新鮮人專長該怎麼寫？熱門職缺範例解析面對不同職缺，專長怎麼寫才最有說服力？以下提供幾個熱門職位的具體範例： 職位關鍵專長專長怎麼寫（具體範例）行銷企劃社群經營、數據分析、內容撰寫「擅長社群經營，曾操作系上粉絲專頁，1 個月內提升粉絲互動率 30%。」軟體工程師程式語言（Python/Java）「熟悉 Python，曾在大學專題中完成 AI 影像辨識系統，專案準時交付。」業務開發客戶開發、簡報提案、數據分析「擅長客戶資料整理與分析，協助團隊針對潛在客戶精準投遞，成功提升成交率 20%。」社群行銷Reels 短影片製作、KOL 合作規劃「熟悉短影音行銷，曾規劃 IG Reels 挑戰活動，單支影片觸及數超過 5 萬。」 延伸閱讀：你履歷照片再這樣放，offer 直接跟你說掰掰！- 以 Cake 為例 三、面試問興趣的必勝答法：3 個興趣撰寫範例展現你的成長特質對於剛初入社會的學生或是新鮮人來說，工作經驗可能還不多，因此需要在履歷和面試中展現更多的個性特質、學習習慣與解決問題的態度。從社團活動、實習經驗、競賽參與等經歷中，讓面試官看到求職者的軟實力，這對彌補工作經歷不足格外重要。以「行動 + 結果」方式描述興趣經歷在描述興趣時，不只是說「我喜歡旅遊」、「我平常會打籃球」，而是要實際講出這些興趣帶給你什麼樣的成長： 曾經參與的具體活動：參加過哪些旅遊計畫或活動在其中擔任的角色：是活動組織者還是參與者這段經歷如何培養某種軟實力：培養了什麼能力（如規劃、溝通）如何將這能力應用在職場上：這些能力如何轉化為工作優勢 面試／履歷興趣範例分享以下就讓我們透過三種不同情境的興趣範例，示範如何將你的興趣轉化爲適合運用在職場中的軟實力： 範例A｜旅遊經歷強調溝通與團隊合作 「我很喜歡旅遊。每次穿梭在大街小巷中，都能遇見不一樣的人、聽見不一樣的故事、接觸不一樣的文化。旅途中我特別喜歡跟陌生的旅客聊天、互動，從每個人的生活故事更加認識這個世界，而這些旅行的點點滴滴，都成為我後來做行銷企劃的靈感來源，也幫助我突破工作中許多創意發想的瓶頸。透過這個興趣，我培養了良好的溝通能力和文化敏感度，這在跨部門合作時特別有幫助。」 範例B｜競賽經歷強調問題解決 「我的興趣是參加創新創業競賽，大學期間我曾與團隊參加校內外共 5 場比賽，最好的成績是獲得全國大專院校創業競賽前 10 名。這些經歷不僅培養了我的問題分析能力，也讓我學會如何在有限資源下尋找創新解決方案。每次比賽的提案準備過程，都訓練我在時間壓力下完成高品質的簡報，這與貴公司強調的創新思維和效率導向非常契合。」 範例C｜沒有特別興趣但重視學習 「坦白說，我沒有特別突出的休閒興趣，但我非常重視持續學習。我每週會固定閱讀 2-3 篇產業研究報告，並參加每月一次的線上研討會來跟進市場趨勢。這個習慣幫助我在專業領域中保持敏銳度，讓我能夠在團隊討論中提供有價值的見解。最近我也開始透過線上課程學習數據分析，已經完成了 Google Analytics 的基礎認證，希望能將這項技能應用在未來的工作中。」 如果「沒有明確興趣」要如何回答 沒有興趣似乎有些扣分，但在面試時，建議可誠實說明，並將重點放在能夠與職缺或產業產生連結的角度，例如： 日常學習習慣：「我習慣每天早上閱讀 30 分鐘的產業新聞」組織整理方法：「我喜歡用 Notion 整理學習筆記，已累積超過 100 篇」關心產業動態：「定期關注相關領域的 Podcast 和 YouTube 頻道」 個人專長與技能的培養往往就藏在這些日常習慣中，其實都展現了「持續成長」的特質。不妨參考上面的教學與範例，試著陳述你的興趣，讓面試官看到你的潛力！延伸閱讀：履歷的字體字型、版面如何選？5 大履歷排版撇步公開！ 四、挖掘專長與興趣，為職涯加分相信大家透過這次的興趣專長範例分享，已經充分掌握了如何撰寫與應徵職務高度相關的興趣與專長，無論是在履歷中精準呈現，還是在面試時自信回答，都能幫助你在眾多求職者中脫穎而出。 踏出求職的第一步，其實沒有想像中那麼難——就從打造一份專業的履歷開始。若你正在尋找合適的工具，Cake 找工作平台上也提供了專業的 Cake AI 履歷製作工具，幫助你打造引人注目的履歷，陪你一步步邁向理想職涯！ 推薦職缺 延伸閱讀：精選 15 道面試問題懶人包，回答技巧＆回答範例分享，輕鬆通過面試！

一般大眾多提到半導體時，往往會聯想到台灣半導體企業台積電、聯電等，裡面其實有許多人才就出自於光電系專業背景，不過你知道光電系究竟有哪些課程嗎？大多都在學什麼樣的課程內容呢？以及光電系出路薪水為何？本篇文章將詳細分享光電系出路薪水及大學、研究所課程內容，帶你一探究竟光電工程學系！文章大綱 一、光電系基本介紹 二、光電系學什麼？大學光電系課程解析！ 三、光電系職涯發展：光電工程學系薪水出路、找工作方向一、光電系基本介紹光電系的全名是「光電工程學系」，在工程學群底下，為電機領域的分支，簡單來說就是「光電子學」和「光學」的科學工程，涵蓋的專業課程內容十分豐富，舉凡物理、材料、電機、化學等面向皆是光電系學生學習的範疇，聚焦在研究光的應用場域。 光電系的職涯發展多以半導體、LED、太陽能產業為主，不過近年來科技技術越趨發達，因此像是物聯網、穿戴式裝置如虛擬實境或擴增實境等新興產業，也急需大量的光電系人才，發展機會多元。二、光電系學什麼？大學光電系課程解析！ 有哪些大學有光電系？根據升學資訊平台統計，目前全台共有 23 間大學設置光電工程學系，包括 15 個一般大學學系及 8 個科技大學學系，以下為光電系較知名的大學參考。光電系大學較知名的有：陽明交大光電中央光電成大光電逢甲光電 光電系 4 年課程內容全解析以大學四年來說，光電系學生在大一大二期間多修習計算機概論、工程數學、化學等基礎課程，為高年級的專業課程打下深厚基礎，到了大三大四時，光電系學生將進一步往專業課程學習，像是光電半導體導論、色彩工程學、量子力學導論等，而陽明交大光電則在大三、大四分為智慧光源、光設計與光調變和顯示與感測三大模組供學生選修，另外部分光電系學生亦有機會進入光電實驗室實作，加強數理與光電實驗技能。以下將選取成大光電、中央光電、陽明交大光電及逢甲光電 4 項課程，進一步介紹課程內容： 成大光電——材料光學 成大光電的材料光學課程主要在探討固態材料的光電物理中，光與物質的交互作用，熟悉光在半導體裡面如何傳播、吸收、散射，同時介紹到自由電子、低維度半導體等等的光學性質，並帶領光電系學生了解光學領域最新的科技發展。 中央光電——光學系統 中央光電的光學系統課程旨在讓光電系學生了解光學系統的應用，以及光電科學之思考模式，充分熟悉基礎光學，授課內容包括照明光學、全像光學、顯示光學、感測光學系統等。 陽明交大光電——光電專題研究 陽明交大光電系設有「光電專題研究」課程，開放給大一大二學生選修，專題研究方向有三個，分別是跨領域光電科學、光電元件與材料及光電系統，讓光電系學生自由選擇。 逢甲光電——生醫光電應用 光電系的發展方向同時包括生醫領域，因此以逢甲光電的生醫光電應用課程為例，此課程主要在介紹生醫領域中常用的光學檢測原理及技術，並帶領光電系學生了解基本生物醫學知識、光與組織的交互作用等知識。 三、光電系職涯發展：光電工程學系薪水出路、找工作方向 光電系是否需要讀研究所？目前國內的光電系研究所有台大光電、清大光電及中央光電等，每個學校的研究領域也不盡相同，像是台大著重在顯示、能源科技等，清大著重在奈米與綠色光電、量子級聯雷射器光電，而中央則是薄膜光學、太陽能電池等研究團隊，因此建議申請研究所之前，先行確認自己喜好的領域。 待大學畢業，是否繼續攻讀研究所得看每個人的個人規劃，故沒有標準答案。不過從薪水層面來看，根據人力銀行的數據顯示，光電系學生大學畢業及研究所畢業年薪可相差至將近 20 萬左右，因此也有許多畢業生考量薪資因素，或是為了降低進入科技業的求職門檻，決定繼續投入研究所，持續培養專業技能。 光電系未來職缺一般而言，部分光電系學生在畢業後投入「光電工程師」工作，工作內容主要是研究各式半導體元件，負責設計、製作、測試、改良等環節工作，也有部分投入「太陽能工程師」，專門研發太陽能技術，開發相關產品如太陽能電池，並檢測維修太陽能設備，以及一些學生選擇踏入生醫光電領域產業。光電系相關工作必備硬實力如果你對光電相關工作如半導體製成工程師感到興趣，那麼在投出履歷之前，先來盤點光電相關工作所需 3 項硬實力： 光電工程技術求職者應具備光電元件的研發經驗，並且具備把控產品品質、良率改善、異常解決等能力，同時能夠製作樣品及作業指導書等，建議有意投入此行業的光電系畢業生在大學打穩基礎，累積相關知識。 半導體產業背景知識光電系學生畢業後多從事半導體相關產業，而半導體製成工程師在工作期間負責 IC 設計、半導體元件設計等工作，過程中亦需要分析競品品質，並注意產業發展趨勢，研發出更具競爭力之產品，所以求職者可以趁早了解半導體產業脈動，隨時跟上產業趨勢話題。 建構 SIMS（二次離子質譜儀）分析技能半導體製程工程師同時需具備建構 SIMS 分析技能，負責給予分析資料，彙整相關需求及材料的選擇，最終再繼續和設備工程師（EE）、製造課長（MFG）合作，達到符合規定的品質。光電系薪水出路根據人力銀行薪資統計顯示，2023 年光電工程學系的年薪約為 60 萬左右，如果取有研究所光電系學歷，那麼年薪約為 80 萬左右。關於求職企業，光電系學生畢業後，大多至台積電、聯電等半導體晶圓製造廠，或是至友達光電、奇美電子等面板廠工作。 最後希望這篇文章能幫助到對於光電系有興趣的你，在填志願時也可以多多向諮詢朋友、上網查找資料了解不同學校光電系之間的差異，祝福你在學習的路上順利找到職涯目標。 延伸閱讀：想應徵半導體製程工程師？先懂製程整合工程師工作內容、薪水與履歷面試