ỨNG TUYỂN PRODUCTION MANAGEMENT CANDIDATE 2025 TẠI ĐÂY!Mục lục: Vì sao bạn nên ứng tuyển Production Management Candidate?Điều kiện ứng tuyểnQuy trình ứng tuyểnFast Retailing là tập đoàn toàn cầu với nhiều thương hiệu thời trang nổi tiếng bao gồm UNIQLO, GU và Theory. Là nhà sản xuất và bán lẻ ngành hàng may mặc số 1 Nhật Bản và thứ 3 thế giới, tập đoàn Fast Retailing mang trong mình sứ mạng mang lại niềm vui, hạnh phúc và sự hài lòng cho mọi người khi khoác lên mình những bộ quần áo đẹp và tiện dụng thông qua quản lý vận hành khép kín từ khâu thiết kế, sản xuất đến bán lẻ. Production Management Candidates 2025 của tập đoàn Fast Retailing tại Việt Nam đã chính thức khởi động. Các bạn trẻ hãy nhanh tay nắm bắt cơ hội trở thành nhà lãnh đạo tương lai tại tập đoàn thời trang lớn thứ 3 thế giới, là cái nôi của UNIQLO, GU cùng nhiều thương hiệu thời trang mang tính biểu tượng khác. Vì sao bạn nên ứng tuyển Production Management Candidate?Làm việc thực tế tại tập đoàn may mặc bán lẻ thời trang lớn nhất Nhật Bản, và đứng thứ 3 thế giới.Học hỏi, trải nghiệm quy trình quản lý sản xuất của những thương hiệu nổi tiếng toàn cầu như UNIQLO và GU.Tiếp thu kiến thức toàn diện về quản lý sản xuất (quản lý chất lượng, chi phí, chuỗi cung ứng, khả năng lãnh đạo, giải quyết vấn đề, làm việc nhóm, giao tiếp,...)Cơ hội phát triển nghề nghiệp đa dạng và bền vững trong chuỗi cung ứng Tập đoàn Fast Retailing, lộ trình thăng tiến rõ ràng cho Fresher.Được đào tạo và cố vấn 1-1 bởi đội ngũ quản lý hàng đầu trong ngành sản xuất.Mức lương thưởng phúc lợi hấp dẫn tại tập đoàn may mặc đa quốc gia.Văn hóa làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung sáng tạo cho phép bạn thể hiện năng lực bản thân.Đọc thêm:7 cách tìm việc làm hiệu quả thời 4.0Điều kiện ứng tuyểnSinh viên mới tốt nghiệp ở bất kỳ ngành/lĩnh vực nào, hoặc có dưới 2 năm kinh nghiệm làm việc.Điểm trung bình tích lũy (GPA) từ 7.0/10 (hoặc 3.0/4.0) trở lên.Tiếng Anh thương mại (IELTS 6.5, TOEIC 700 hoặc TOEFL 80).Năng động, tự tin, có tiềm năng lãnh đạo, giao tiếp tốt và sáng tạo.Có đam mê đối với ngành sản xuất, đặc biệt quần áo, nhà máy, vải vóc, quản lý sản xuất, vận hành,...Sẵn sàng đi công tác hằng tuần bằng ô tô/máy bay đến các nhà máy đối tác.Quy trình ứng tuyểnNộp hồ sơ tiếng Anh và Tham gia hội thảo nghề nghiệp (Tháng 1 - 2/2025)Phỏng vấn vòng 1 (Tháng 2 - 3/2025)Kiểm tra năng lực - Aptitude Test (Tháng 3/2025)Tham quan và Thảo luận nhóm tại nhà máy đối tác (Tháng 4/2025)Phỏng vấn vòng cuối (Tháng 4/2025)Bắt đầu làm việc vào tháng 5/2025.Cake cung cấp nhiều tính năng AInhằm hỗ trợ ứng viên tìm việc thành công, gồm có:- AI tạo Cover Letter bằng AI dựa trên vị trí ứng tuyển và CV của bạn.- AI chấm điểm CVvà cung cấp gợi ý chi tiết để cải thiện hồ sơ xin việc. ➡️ TRẢI NGHIỆM CAKE AI NGAY!📍LƯU Ý: Production Management Candidate 2025 sẽ diễn ra theo hình thức cuốn chiếu nên BTC khuyến khích các bạn ỨNG TUYỂN SỚM để được screening CV sớm, giúp bạn chuẩn bị tốt hơn cho những vòng tiếp theo. Gia nhập đội ngũ quản lý sản xuất của Fast Retailing Việt Nam ngay để thử sức với môi trường làm việc và quản lý quy trình sản xuất chuyên nghiệp cho các thương hiệu của tập đoàn!Deadline: Trước 12h đêmngày 21/02/2025APPLY NOW

Học Ngôn ngữ Anh ra trường làm nghề gì?Mục lục: Ngành ngôn ngữ Anh là gì?Học ngôn ngữ Anh ra làm gì?QA về cơ hội việc làm ngành ngôn ngữ AnhKhông thể phủ nhận tầm quan trọng của việc chọn ngành học, bởi quyết định này ảnh hưởng đến nghề nghiệp sau này của bạn. Có những bạn sẽ chọn các ngành dễ xin việc, cũng có bạn lại chọn ngành học mà mình yêu thích nhất. Trong thời kỳ hội nhập hiện nay, các bạn học sinh được tiếp xúc với môn tiếng Anh từ rất sớm, đây là tiền đề để các bạn nuôi dưỡng đam mê và khả năng học ngoại ngữ. Bạn tự hỏi vậy học ngôn ngữ Anh ra trường làm gì? Liệu ngành ngôn ngữ Anh có dễ xin việc không? Trước khi giải đáp thắc mắc của bạn, hãy cùng bài viết tìm hiểu rõ hơn về ngành này.Ngành ngôn ngữ Anh là gì? Ngôn ngữ Anh là cái tên không hề xa lạ đối với tất cả mọi người. Ngành học này luôn nhận được sự quan tâm từ các bạn trẻ yêu thích ngoại ngữ. Phổ biến là vậy, nhưng nhiều bạn vẫn còn mơ hồ học ngôn ngữ Anh ra làm gì. Ngôn ngữ Anh là ngành học nghiên cứu chuyên sâu về tiếng Anh, giúp sinh viên trau dồi và luyện tập các kỹ năng tiếng Anh, tìm hiểu cấu tạo từ, cách phân tích nghĩa của từ trong những ngữ cảnh nhất định. Với các chuyên ngành hẹp như ngành tiếng Anh thương mại, là cơ sở để sinh viên ứng dụng kỹ năng ngôn ngữ vào nhiều lĩnh vực ngành nghề khác nhau. Đồng thời, sinh viên được học về lịch sử, văn hóa, văn học của các quốc gia sử dụng tiếng Anh là ngôn ngữ chính thức. Đối với chuyên ngành biên - phiên dịch, các bạn sẽ được học về các kỹ năng dịch thuật, làm quen với các phương pháp phân tích, phương pháp dịch văn bản từ Anh sang Việt và ngược lại. Đồng thời, sinh viên còn được thực hành và luyện tập các kỹ năng cần thiết như nghe, nói, kỹ năng ghi chú, v.v. để hỗ trợ việc phiên dịch được suôn sẻ. Sinh viên học ngành ngôn ngữ ra làm biên-phiên dịch viên là đích đến vô cùng chuẩn xác.Theo hướng thương mại, các bạn sẽ học những kiến thức về nhà hàng, khách sạn, cách viết thư điện tử, gửi fax cho phù hợp, v.v..Theo hướng du lịch, sinh viên ngành ngôn ngữ Anh ra trường làm hướng dẫn viên du lịch cũng vô cùng thích hợp. Các bạn có thể trở thành hướng dẫn viên các tour nước ngoài nhờ vào lợi thế ngoại ngữ của mình.Khi chọn chuyên ngành sư phạm, sinh viên sẽ được trang bị kiến thức về tiếng Anh trong giảng dạy, học cách ứng dụng công nghệ thông tin vào việc dạy tiếng Anh. Vì vậy, nếu bạn thắc mắc học ngôn ngữ Anh ra làm giáo viên được không, thì câu trả lời là có nhé!Đến đây chắc bạn cũng phần nào biết được học ngôn ngữ Anh ra làm gì rồi phải không? Tất nhiên bạn có thể làm ở mọi ngành nghề lĩnh vực yêu cầu trình độ ngoại ngữ tốt. Học ngôn ngữ Anh ra làm gì?Có thể thấy rằng sinh viên học ngôn ngữ Anh ra trường làm được rất nhiều nghề khác nhau, và đều là các ngành dễ kiếm việc làm lương cao, tiêu biểu là: 1. Giáo viên/Gia sư Nhiều sinh viên ngành ngôn ngữ Anh ra trường làm gia sư tại gia hoặc trợ giảngtại trung tâm. Cùng chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm, sinh viên ngôn ngữ Anh ra trường làm nghề giáo hoàn toàn tự tin với kỹ năng và vốn kiến thức chuyên sâu của mình. 📍Để ứng tuyển thành công, một bảnCV giáo viên tiếng Anh chỉn chu là vô cùng cần thiết. 2.Biên-phiên dịch viên Không chỉ riêng ngôn ngữ Anh, học song ngữ Anh Trung ra làm biên phiên dịch viên cũng đang là một trong các ngành nghề hot hiện nay. Có thể bạn băn khoăn ngành ngôn ngữ Anh có dễ xin việc không, đừng lo, nhu cầu việc làm về dịch thuật chưa bao giờ “bị bỏ ngỏ”, đặc biệt trong bối cảnh hội nhập quốc tế như ngày nay. 3. Content Creator Nếu có năng khiếu ngoại ngữ và khả năng giao tiếp, viết lách, sinh viên ngôn ngữ Anh ra làm content creator cũng rất phổ biến. Những bạn theo đuổi nghề sáng tạo nội dung này thường có tư duy mở, cái nhìn sáng tạo và khả năng bắt kịp xu hướng. Hơn thế nữa, biết tiếng Anh là một điểm cộng lớn của sinh viên học ngành ngôn ngữ ra làm content creator vì nó giúp các bạn tiếp cận được nhiều nguồn thông tin hơn. 4. Chuyên gia truyền thông Tốt nghiệp ngành ngôn ngữ Anh ra làm trong lĩnh vực truyền thông cũng là một lựa chọn nghề nghiệp phù hợp. Tư duy sáng tạo, khả năng nắm bắt xu hướng, cũng như khả năg đa nhiệm sẽ giúp các bạn dễ dàng “săn job” thành công. 5. Hướng dẫn viên du lịch Chỉ cần trang bị thêm chứng chỉ nghiệp vụ du lịch sau khi tốt nghiệp ngành ngôn ngữ Anh ra, làm tour hay trực tiếp dẫn tour đều là những công việc tiềm năng đang đón chờ các bạn. Những sinh viên học song ngữ Anh Trung ra làm hướng dẫn viên du lịch thì còn gì bằng. Các bạn có thể nhận các tour khách nước ngoài để tận dụng khả năng ngoại ngữ của mình. 6.Biên tập viên Là nghề yêu cầu cao về kỹ năng giao tiếp, sinh viên ngôn ngữ Anh ra trường làm nghề này là một lựa chọn đúng đắn. Bạn có thể làm việc cho các tòa soạn, công ty truyền thông hoặc đài truyền hình. 7.Lễ tân Học ngôn ngữ Anh thương mại ra làm lễ tân hay quản trị nhà hàng, khách sạn cũng khá phổ biến. Chương trình học của ngành này đã trang bị cho sinh viên đầy đủ kiến thức, kỹ năng; cũng như tạo cơ hội thực tập cho các bạn tại nhiều doanh nghiệp, lĩnh vực khác nhau. Nhờ đó, các bạn tự chọn được cho mình sau khi học ngôn ngữ Anh ra làm nghề gì phù hợp năng lực bản thân. Trên đây là sơ lược những nghề hot hiện nay. Những bạn nào còn loay hoay không rõ học ngôn ngữ ra làm gì thì tham khảo ngay và luôn nhé!Đọc thêm:3 bài trắc nghiệm nghề nghiệp giúp bạn hiểu rõ bản thân QA về cơ hội việc làm ngành ngôn ngữ Anh🔎 Học song ngữ Anh Trung ra làm gì? Học ngôn ngữ ra làm gì hay cụ thể hơn học song ngữ Anh Trung là thắc mắc của nhiều bạn trẻ. Thực tế, khi thành thạo hai ngoại ngữ phổ biến nhất nhì thế giới này, cơ hội việc làm của bạn vô cùng rộng mở. Bạn có thể làm gia sư, giáo viên dạy ngoại ngữ, hoặc biên-phiên dịch viên Anh-Trung-Việt. Ngoài ra, nhiều công ty nước ngoài cũng mong muốn tuyển sinh viên học song ngữ Anh Trung ra làm trợ lý, cộng tác viên dịch thuật hoặc phiên dịch viên ở những buổi đàm phán. Hơn nữa, bạn có thể ra nước ngoài làm việc tại các doanh nghiệp đa quốc gia. 🔎 Học ngôn ngữ Anh có dễ xin việc không? Như đã trình bày ở trên, sinh viên ngành ngôn ngữ Anh ra trường làm được vô số nghề khác nhau. Tùy theo định hướng của các bạn khi chọn chuyên ngành mà có thể tìm được công việc phù hợp với bản thân. Ví dụ như học ngôn ngữ Anh thương mại ra làm quản trị nhà hàng khách sạn. Những bạn thích đi đây đi đó thì trở thành tour guide. Hay những bạn thường xuyên nghiên cứu ngôn ngữ học thì làm biên-phiên dịch viên. Có thể nói, tùy theo sở thích, sở trường mà sinh viên ngôn ngữ Anh ra trường làm rất đa dạng ngành nghề. 🔎 Ngôn ngữ Anh nên học trường nào? Song song với câu hỏi học ngoại ngữ Anh ra làm gì thì việc chọn trường cũng là vấn đề nan giải đối với quý vị phụ huynh và các bạn học sinh. Vì ngôn ngữ Anh là ngành hot nên hầu như tất cả các trường đại học ở Việt Nam đều đào tạo ngành học này.Các trường đại học nổi tiếng về đào tạo ngôn ngữ Anh và các ngành dễ xin việc tại nước ta:Đại học Ngoại ngữ - Đại học Quốc gia Hà NộiHọc viện Ngoại giaoĐại học Ngoại ngữ - Đại học Đà NẵngĐại học Khoa học Xã hội Nhân văn - ĐHQG TP.HCMĐại học Quốc tế - ĐHQG TP.HCMĐại học Ngoại ngữ - Tin học TP.HCMĐại học Sư phạm TP.HCMĐại học Sài GònĐại học Tôn Đức Thắng📍Kết luận: Qua bài viết này, mong là bạn đã tìm được đáp án cho câu hỏi học ngôn ngữ Anh ra làm gì. Tuy nhiên việc tìm hiểu xem tốt nghiệp ngôn ngữ Anh ra làm việc gì chỉ có thể giúp bạn tham khảo thêm, quan trọng là hứng thú và sở trường của bản thân. Trải qua quá trình học tập và tiếp xúc với ngành học này, bạn sẽ có định hướng rõ ràng hơn về ngành nghề phù hợp với chính mình. Ngành ngôn ngữ Anh là một trong các ngành dễ kiếm việc làm lương cao, tuy nhiên chỉ với tiêu chí này thôi thì vẫn chưa nên đưa ra quyết định liền. Còn nếu bạn đã quyết chí với một nghề nhất định, thì hãy “xắn tay áo” chuẩn bị CV xin việc tiếng Anh thật chỉn chu và tham khảo thêm những bài viết chất lượng giúp bạn trau dồi kỹ năng phỏng vấn xin việc tại đây nhé!Công cụ tạo CV miễn phí trên Cake cung cấp hơn 500 mẫu CV đa ngành nghề và các bài viết về tip làm CV hữu ích. Nhờ đó, bạn có thể tạo CV online dễ dàng mà vẫn vô cùng ấn tượng. Hãy thu hút nhà tuyển dụng và chinh phục công việc mơ ước với bản CV chuyên nghiệp ngay hôm nay!Tạo CV --- Tác giả bài viết: Lana Nguyen ---

Học Kinh doanh quốc tế ra trường làm gì?Mục lục: Ngành kinh doanh quốc tế là gì?Sự khác biệt giữa kinh doanh quốc tế và kinh tế quốc tếHọc ngành kinh doanh quốc tế ra trường làm gì?Những câu hỏi phổ biến về ngành kinh doanh quốc tếĐất nước ta đang trong quá trình mở cửa, tích cực hội nhập quốc tế, vì vậy các hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu xuyên biên giới đang trở thành tâm điểm trong thời đại 4.0. Để đáp ứng nhu cầu cấp thiết của thị trường, chuyên ngành kinh doanh quốc tế ra đời. Vậy kinh doanh quốc tế là gì? Ngành kinh doanh quốc tế nên học trường đại học nào chất lượng? Học chuyên ngành kinh doanh quốc tế ra trường làm nghề gì? Liệu đây có phải ngành “hot” được săn đón trên thị trường tuyển dụng? Hãy cùng Cake định hướng nghề nghiệp cho tương lai ngay trong bài viết dưới đây!Ngành kinh doanh quốc tế là gì?Kinh doanh quốc tế là ngành gì? Đó là ngành bao gồm toàn bộ các hoạt động trao đổi, giao dịch thương mại giữa các quốc gia, trên các phương diện như: chuyển giao hàng hóa, ý tưởng, tài nguyên, công nghệ,... Là một trong những mảng hot trong lĩnh vực kinh tế, chuyên ngành kinh doanh quốc tế sẽ cung cấp các kiến thức từ cơ bản đến chuyên sâu về hoạt động kinh doanh xuyên biên giới giữa các nước như: Kiến thức tài chínhMarketing quốc tếKinh tế tài chínhQuản trị đa văn hóaQuản trị LogisticXuất nhập khẩuLuật kinh doanh quốc tế,... Ngoài ra, chuyên ngành này còn giúp người học phát triển các kỹ năng thực hành xây dựng các kênh thương mại điện tử thúc đẩy hoạt động buôn bán, trau dồi kỹ năng ngôn ngữ, trải nghiệm văn hóa đa quốc gia,... Đây là một ngành học mang tính toàn cầu và hội nhập cao. Với những thông tin trên, chắc hẳn bạn đã có thể nắm được sơ lược ngành kinh doanh quốc tế là gì. Tiếp theo, hãy cùng Cake phân tích để trả lời cho câu hỏi ngành kinh tế quốc tế và kinh doanh quốc tế khác gì nhau nhé! Sự khác biệt giữa kinh doanh quốc tế và kinh tế quốc tếTiêu chíKinh doanh quốc tếKinh tế quốc tếĐịnh nghĩaKinh doanh quốc tế là gì? Đó là là các hoạt động giao dịch, trao đổi thương mại giữa các quốc gia.Là bộ môn khoa học nghiên cứu sự phụ thuộc lẫn nhau về kinh tế giữa các đất nước.Tính chấtVi môVĩ môPhạm viTập trung vào các hoạt động kinh doanh.Phủ rộng các khía cạnh đa dạng của nền kinh tế.Chương trình họcTập trung nghiên cứu hành vi và cách các chủ thể tương tác với nhau trong hoạt động giao thương kinh tế.Các môn học chính: Quản trị chiến lược, Quản lý chuỗi cung ứng, Tiền tệ ngân hàng, Nguyên lý kế toán, Kinh doanh quốc tế, Quản trị nguồn nhân lực quốc tế,...Tập trung vào kinh tế vĩ mô, nghiên cứu các đặc điểm, cấu trúc, hành vi của cả một nền kinh tế nói chung.Các môn học chính: Thương mại quốc tế, Đầu tư quốc tế, Kinh tế vĩ mô, Kinh tế vi mô, Tài chính quốc tế, Quản trị đa văn hóa,..Nghề nghiệp sau khi ra trường- Chuyên viên xuất nhập khẩu Logistic- Nghiên cứu và phát triển thị trường- Nhân viên ngân hàng- Chuyên viên đối ngoại tại các doanh nghiệp- Chuyên viên hoạch định tài chính quốc tế- Chuyên viên tư vấn đầu tư quốc tế,..- Vận tải giữa các quốc gia- Hoạch định tài chính cho Tập đoàn đa quốc gia- Giảng dạy về kinh tế quốc tế- Tư vấn đầu tư quốc tế- Marketing cho các doanh nghiệp quốc tế- Chuyên gia nghiên cứu thị trường,…Học ngành kinh doanh quốc tế ra trường làm gì?Cùng với sự hội nhập và phát triển của nền kinh tế đất nước, cơ hội việc làm cho sinh viên ngành kinh doanh quốc tế vô cùng dồi dào. Sinh viên mới ra trường có thể tham gia vào các lĩnh vực như: Logistics, xuất nhập khẩu, nghiên cứu và phát triển thị trường tại các công ty xuất nhập khẩu, tập đoàn đa quốc gia hoặc các tổ chức phi chính phủ, nhà nước,... Vậy trong thời đại công nghệ 4.0, học ngành kinh doanh quốc tế ra trường cụ thể làm gì? 1. Chuyên viên xuất nhập khẩu, Logistics: Chịu trách nhiệm các hoạt động liên quan đến xuất nhập khẩu hàng hóa ra nước ngoài như: tìm kiếm khách hàng quốc tế, xử lý giấy tờ hải quan, giao dịch, đàm phán với đối tác nước ngoài,...2. Chuyên viên phân tích thị trường: Nghiên cứu, phân tích và đánh giá hoạt động của doanh nghiệp dựa trên xu hướng thị trường. 3. Chuyên viên nghiên cứu thị trường: Phân tích chân dung khách hàng, xu hướng thị trường, giúp doanh nghiệp đưa ra các chiến lược hay chiến dịch Marketing chuẩn xác, “đánh đâu trúng đó”.4. Chuyên viên kinh doanh quốc tế: Ngoài việc hiểu rõ kinh doanh quốc tế là làm gì, nhiệm vụ của họ là kết nối với khách hàng tiềm năng tại nước ngoài và bán các sản phẩm, dịch vụ nhằm thúc đẩy doanh số bán hàng. Đồng thời xây dựng và duy trì mối quan hệ bền vững với các đối tác quốc tế. 5. Chuyên viên hoạch định tài chính quốc tế: Nghiên cứu và đánh giá chuyên sâu về tình hình tài chính quốc tế, từ đó đưa ra các cơ hội và cảnh báo rủi ro cho khách hàng khi đầu tư. 6. Chuyên viên Marketing quốc tế: Nghiên cứu, xây dựng các chiến lược Marketing toàn cầu, tăng cường độ nhận diện thương hiệu tại đa quốc gia và thúc đẩy lượng tiêu thụ hàng hóa tại các nước trên toàn thế giới. Ngành kinh doanh quốc tế có nhiều “ngách” đa dạng với nhiều công việc khác nhau, do đó bạn sẽ không cần băn khoăn học ngành kinh doanh quốc tế ra trường làm gì, hay lo lắng về tỷ lệ thất nghiệp quản trị kinh doanh. Mức lương trong ngành kinh doanh quốc tế cũng có sự chênh lệch nhất định, và phụ thuộc vào vị trí đảm nhiệm, trình độ, kỹ năng, kinh nghiệm,... Tại Việt Nam, một chuyên viên kinh doanh quốc tế sẽ có mức lương dao động từ 9 - 12 triệu/tháng. Đối với các chuyên gia có kinh nghiệm lâu năm có thể đạt mức 15 - 20 triệu/tháng. Riêng vị trí Lãnh đạo có mức lương tối thiểu là 20 triệu/tháng. Những câu hỏi phổ biến về ngành kinh doanh quốc tếĐể hiểu rõ hơn về triển vọng nghề nghiệp và cơ hội trong ngành kinh doanh quốc tế, hãy cùng Cake tìm hiểu chi tiết thông qua các câu hỏi thường gặp dưới đây. 1. Ngành kinh doanh quốc tế nên học trường nào? Để đáp ứng nhu cầu học tập ngày càng gia tăng của sinh viên, đồng thời giải quyết “bài toán nhân lực ngành”, nhiều trường Đại học uy tín đã mở thêm các khoa đào tạo chuyên sâu về kinh doanh quốc tế. Vậy ngành kinh doanh quốc tế học trường nào chất lượng? Đại học Ngoại thươngĐại học Kinh tế quốc dânĐại học Thương mạiĐại học RMITĐại học FPTĐại học Quốc gia TP. HCMĐại học Kinh tế TPHCMTrường Đại học Kinh tế - Tài chínhĐại học Bách khoa - ĐHQG TP.HCMTrường Đại học Công nghệ TP.HCMTrường Đại học Kinh tế – Đại học Đà Nẵng 2. Ngành kinh doanh quốc tế yêu cầu những kỹ năng nào? Để chinh phục được ngành nghề đòi hỏi chuyên môn cao, óc tư duy nhạy bén như kinh doanh quốc tế, bạn cần trau dồi các kỹ năng sau: Ngoại ngữ tốt: Khả năng giao tiếp linh hoạt bằng đa dạng các ngôn ngữ sẽ giúp bạn mở rộng mối quan hệ, gia tăng kết nối với các đối tác nước ngoài.Kỹ năng giao tiếp tốt sẽ giúp bạn “chiến thắng trên bàn đàm phán”, giành được các hợp đồng lớn cho công ty.Khả năng thu thập, xử lý thông tin: Thị trường kinh doanh biến đổi với tốc độ chóng mặt, bạn cần có kỹ năng phân tích và chọn lọc thông tin để đưa ra các đề án phát triển kinh doanh quốc tế hiệu quả, bám sát xu thế thị trường.Chịu được áp lực, khả năng xử lý stress tốt, đặc biệt là khi làm việc trong môi trường có cường độ liên tục và tiếp xúc với nhiều kiểu đối tác có văn hóa khác nhau.Đam mê kinh doanh: Sự đam mê cháy bỏng sẽ thôi thúc bạn luôn tư duy và sáng tạo không ngừng, luôn trăn trở kinh doanh quốc tế học gì để thành công, để đạt được những thành tựu vượt bậc.Nhạy bén, linh hoạt: Với đặc thù thường xuyên làm việc với các đối tác đa quốc gia, đa nền văn hóa, việc linh hoạt thích nghi và có đối sách phù hợp sẽ giúp bạn nhận được sự tín nhiệm của khách hàng và các đối tác lớn. 3. Ngành kinh doanh quốc tế có dễ xin việc không? Theo số liệu thống kê của Trung tâm dự báo nguồn nhân lực TP HCM, tại thành phố Hồ Chí Minh giai đoạn 2015 - 2025, nhu cầu nguồn nhân lực trong ngành Kinh tế - Xuất nhập khẩu - Logistics - Marketing đạt tới 25.000 việc làm/năm. Đây là một con số khổng lồ mở ra cơ hội việc làm dồi dào cho các sinh viên sau khi ra trường, đặc biệt là ngành kinh doanh quốc tế. Ngoài ra, với tốc độ phát triển như vũ bão của nền kinh tế thị trường, nguồn nhân sự chỉ mới đáp ứng được 50% nhu cầu của các doanh nghiệp. Vì vậy, cơ hội tìm việc làm của sinh viên ngành kinh doanh quốc tế là vô cùng rộng mở, bạn sẽ không cần đau đáu với câu hỏi “học chuyên ngành kinh doanh quốc tế ra trường làm nghề gì?”. 4. Học kinh doanh quốc tế có cần giỏi tiếng Anh không? Bạn không cần phải có trình độ tiếng Anh “siêu đỉnh” khi bước chân vào ngành học kinh doanh quốc tế. Tuy nhiên, trong thời gian ngồi trên giảng đường, bạn cần thường xuyên trau dồi khả năng tiếng Anh để tăng khả năng cạnh tranh trên bàn phỏng vấn, đồng thời làm hành trang đắc lực phục vụ cho công việc tương lai. Bởi làm việc trong môi trường quốc tế thì điều tiên quyết là bạn cần am hiểu tiếng Anh - ngôn ngữ toàn cầu. Đây được xem là “chìa khóa” giúp bước vào thế giới của những nền văn hóa đa dạng, sắc màu trên toàn thế giới.📍Kết luận Với những chia sẻ hữu ích trên, Cake hi vọng sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn “kinh doanh quốc tế là gì”, “kinh doanh quốc tế là học gì”, “kinh doanh quốc tế là làm gì” từ đó định hướng nghề nghiệp tương lai chuẩn xác cho bản thân. Đồng thời, việc trau dồi các kỹ năng cần thiết để có thể vững vàng chinh phục ngành nghề yêu thích cũng rất quan trọng. Để thấu hiểu bản thân và chọn lựa được công việc phù hợp, bạn có thể tham khảo bài trắc nghiệm nghề nghiệp của Cake nhé!Cake là một trong các trang web tuyển dụng uy tín, được nhiều doanh nghiệp và ứng viên lựa chọn. Dù bạn đang tìm kiếm chương trình thực tập, việc làm online hay full-time thì đều có thể dễ dàng tiếp cận cơ hội nghề nghiệp mình mong muốn. Tìm kiếm việc làm phù hợp và ứng tuyển ngay hôm nay!Tìm việc --- Tác giả bài viết: Chloe Nguyen ---

7 giai đoạn của quy trình tuyển dụng thông thườngMục lục: Employer Value Proposition là gì?Mục đích của xây dựng Employer Value PropositionVai trò của Employer Value Proposition trong tuyển dụngCách xây dựng Employer Value Proposition để thu hút nhân tàiNhắc tới văn hóa doanh nghiệp, chúng ta thường nghĩ đến sứ mệnh hay phong cách lãnh đạo mà vô tình bỏ qua yếu tố quan trọng: Employer Value Proposition. Trước đây, nhân viên có xu hướng trung thành với công ty để nhận được mức lương tốt và một công việc ổn định. Tuy nhiên, khi thị trường nhân lực trở nên cạnh tranh hơn, nhân viên - đặc biệt là những người có tay nghề cao - ngày càng có nhiều lựa chọn. Lúc này, "hợp đồng trung thành" dần biến mất. Doanh nghiệp cần một chiến lược khác bền vững hơn: Employer Value Proposition. Sự xuất hiện của yếu tố này đã giúp nhiều công ty thu hút nhân tài và giảm thiểu tỷ lệ nghỉ việc. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp bức tranh tổng quan Employer Value Proposition nghĩa là gì và làm cách nào đểEmployer Value Proposition có tác động tích cực tới Employer Branding. Employer Value Proposition là gì?Để hiểu rõ Employer Value Proposition có nghĩa là gì, chúng ta hãy cùng phân tích từng thành tố cấu thành nên 3 chữ cái này.E - Employer là gì? Trong bối cảnh doanh nghiệp nói chung, employer (người sử dụng lao động) là cá nhân, tổ chức (công ty, doanh nghiệp, cơ quan,...) có nhu cầu thuê mướn và có quyền quản lý người lao động. Hiểu đơn giản hơn, họ là những người cung cấp việc làm, trả lương và tạo ra môi trường làm việc cho nhân viên. Trong thuật ngữ Employer Value Proposition, employer đóng vai trò là bên cung cấp các giá trị mà nhân viên cần để không chỉ hoàn thành tốt công việc mà còn đạt tới tiềm năng tối đa nhất.VP - Value proposition là gì? Trong tiếng Việt, “value” được hiểu là giá trị, còn “proposition” mang ý nghĩa nói về một tuyên bố hoặc một thứ mà ai đó phải cung cấp. Value proposition là một khái niệm quan trọng trong kinh doanh, ban đầu được sử dụng trong marketing, tượng trưng cho lời hứa doanh nghiệp trước khách hàng về những lợi ích và giá trị mà sản phẩm/dịch vụ của họ mang lại. Khi được áp dụng trong chính sách nhân sự, ý nghĩa của value proposition là gì? Đó chính là lời hứa mà doanh nghiệp đưa ra với nhân viên của mình. Như vậy,Employer Value Proposition có nghĩalà hệ thống giá trị và phúc lợi một công ty cam kết cung cấp cho nhân viên nhằm mục đích thu hút nhân tài, tăng mức độ hài lòng của nhân viên hiện tại và xa hơn là giữ chân họ trong một thời gian dài. Mục đích của xây dựng Employer Value Proposition Có thể nói, đối với doanh nghiệp, Employer Value Proposition sở hữu sức mạnh còn lớn hơn cả lời hứa về khoản thu nhập khổng lồ. Một EVP tốt sẽ truyền tải rõ ràng các lợi ích, cơ hội và trải nghiệm mà công ty cam kết đem lại cho nhân viên của mình.Với Employer Value Proposition, doanh nghiệp có thể:Tạo sự khác biệt so với đối thủ cạnh tranh.Xác định giá trị cốt lõi và sứ mệnh của công ty.Định vị công ty trên thị trường tuyển dụng.Thiết lập mối quan hệ đôi bên cùng có lợi với nhân viên. Theo các chuyên gia, tùy vào mục đích và khả năng đáp ứng của doanh nghiệp mà value proposition dành cho nhân viên hiện tại và ứng viên tiềm năng có thể khác nhau. Từ đây xuất hiện thêm một thuật ngữ nữa, song hành cùng Employer Value Proposition - đó là Employee Value Proposition (viết tắt là EVP), có nghĩa là: những giá trị mà nhân viên hiện tại đang nhận được và đánh giá cao khi làm việc tại công ty. Bảng dưới cho biết điểm khác nhau giữa Employer Value Proposition và Employe Value Proposition là gì.Phân biệtEmployer Value Proposition và Employee Value Proposition Một ví dụ điển hình của Employer Value Proposition là chính sách nhân sự của Deloitte. Trong chiến lược Employer Value Proposition mới, Deloitte đã làm nổi bật ba giá trị “Passion for Purpose” (Đam mê với mục tiêu), “Be the true you” (Tự tin là chính bạn) và “Never stop growing” (Không ngừng phát triển). Kể từ giai đoạn 2021 - 2022 trở đi, đây vừa là lời cam kết của Deloitte trước nhân viên hiện tại, vừa là lời hứa dành cho các ứng viên tiềm năng. Những thay đổi này đã giúp Deloitte củng cố đội ngũ, tạo ra một môi trường làm việc lành mạnh và truyền cảm hứng. Vai trò của Employer Value Proposition trong tuyển dụngHàng ngày, mỗi thành viên trong công ty đều đóng góp các kỹ năng, kinh nghiệm và sự tận tâm, đồng hành cùng tổ chức của mình trên hành trình hướng tới mục tiêu kinh doanh. Đổi lại, doanh nghiệp ghi nhận những đóng góp đó bằng lương, phúc lợi, cơ hội phát triển nghề nghiệp và môi trường làm việc lý tưởng qua chính sách employer value proposition hấp dẫn chính. Theo nghiên cứu của các chuyên gia nhân sự trên thế giới, Employer Value Proposition đã giúp các công ty: 1. Giảm tình trạng nhân sự nghỉ việc. Employee turnover hay tỷ lệ nhảy việc luôn là vấn đề nan giải. Ước tính tại Mỹ, tình trạng nhảy việc thường xuyên của người lao động đã làm các doanh nghiệp thiệt hại 1,8 nghìn tỷ đô là mỗi năm. Cũng theo Gartner, khi các chủ doanh nghiệp đưa ra employer value proposition và thực hiện đúng như những gì đã hứa, tỷ lệ nhân viên xin nghỉ việc giảm tới 69%. 2. Thúc đẩy gắn kết công ty - nhân viên Khi hiểu rõ mục tiêu công việc và nhận được lời cam kết của công ty trước sứ mệnh, tầm nhìn cũng như những lợi ích sẽ nhận được, chắc chắn nhân viên sẽ có thêm động lực hoàn thành nhiệm vụ. Báo cáo của Gallup cho thấy một đội ngũ có mức gắn kết cao có khả năng tăng 23% lợi nhuận cho doanh nghiệp. 3. Tăng hiệu quả làm việc và động lực phát triển Nghiên cứu thực hiện bởi Đại học Warwick chứng minh khi nhân viên cảm thấy hạnh phúc tại nơi làm việc, hiệu quả công việc của họ có thể nhảy vọt thêm 12% nữa. Do đó, khen thưởng nhân viên kịp thời bằng chính sách Employer Value Proposition là cách tối ưu giúp người lao động tự tin, hăng hái hơn trong công việc.Nghệ thuật khen thưởng nhân viên 4. Tiết kiệm chi phí tuyển nhân sự mới Như đã chia sẻ ở trên, Employer Value Proposition có khả năng làm mạnh mẽ hơn Employer Branding (thương hiệu tuyển dụng) cho doanh nghiệp, giúp giữ chân người tài trong thời gian dài. Nghiên cứu của Gartner cho biết các chính sách Employer Value Proposition tốt đã thực sự tăng mức cam kết của nhân viên, nhất là những người mới gia nhập tổ chức, lên 30%. 5. Xây dựng môi trường minh bạch 96% nhân viên làm việc tại các doanh nghiệp có chính sách Employer Value Proposition rõ ràng khi tham gia khảo sát của Gallup đã chia sẻ họ tin tưởng tuyệt đối vào ban lãnh đạo công ty. Minh bạch trong chế độ khen thưởng đã tạo nên mối quan hệ tin tưởng lẫn nhau giữa hai bên, là yếu tố xây dựng môi trường làm việc tích cực. Cách xây dựng Employer Value Proposition để thu hút nhân tàiKhông có doanh nghiệp nào giống nhau hoàn toàn, vì vậy Employer Value Proposition dành cho ứng viên và Employee Value Proposition dành cho nhân viên cũng sẽ có nhiều nét riêng biệt. Vậy, các bước xây dựng Employer Value Proposition là gì? 1. Xác định điểm độc đáo của công ty Bạn có thể bắt đầu bằng cách đặt các câu hỏi sau: Yếu tố khác biệt mà công ty bạn mang đến cho value proposition là gì?Công ty của bạn có thể cung cấp phúc lợi nào khác so với các công ty trên thị trường?Vì sao ứng viên nên gia nhập đội ngũ của bạn mà không phải là nơi khác? Hãy dựa vào các giá trị cốt lõi, sứ mệnh và tầm nhìn của công ty làm kim chỉ nam để tìm ra câu trả lời phù hợp nhé. 2. Hiểu nhu cầu của nhân viên hiện tại Một chiến lược Employer Value Proposition hoành tráng nhưng lại chẳng đánh trúng nhu cầu thực tế của nhân viên chắc chắn sẽ thất bại. Hãy thu thập phản hồi, tiến hành khảo sát và phỏng vấn nhóm với các nhân viên để hiểu hơn về nhu cầu của họ nhằm xây dựng mong muốn của từng nhóm đối tượng toàn diện nhất. 3. Cụ thể hóa Employer Value Proposition Để Employer Value Proposition trở nên rõ ràng hơn, hãy cụ thể hóa bằng các chính sách như giờ làm việc linh hoạt, cơ hội học tập và phát triển, nghỉ phép có lương cho nhân viên là cha mẹ, hoặc thưởng hàng năm. 4. Chuyên biệt hóa theo từng giai đoạn nhân sự Trung bình, một chu trình hoàn thiện của nhân viên trong vòng đời tuyển dụng gồm bảy giai đoạn: thu hút, tuyển dụng, hòa nhập, giữ chân, phát triển, kết thúc hợp đồng và rời đi trong sự hài lòng. Employer Value Proposition cần tập trung vào những phúc lợi dành riêng cho mỗi giai đoạn.Ví dụ:Giai đoạn thu hút: Quảng bá mô hình làm việc hybrid trong JD.Giai đoạn hòa nhập: Cung cấp chương trình đào tạo cho nhân viên mới.Giai đoạn giữ chân: Chính sách tăng lương hàng năm, thưởng vượt chỉ tiêu và cung cấp vật dụng, thiết bị hỗ trợ công việc. 5. Truyền thông về Employer Value Proposition Hiện nay, doanh nghiệp có thể triển khai chiến lược truyền thông nội bộ về employee value proposition tới toàn thể nhân viên qua các hoạt động đa dạng như newsletter hàng tuần, team building hay qua văn bản/tài liệu công ty. Đối với ứng viên tiềm năng, Employer Value Proposition có thể được giới thiệu trên website doanh nghiệp, bản mô tả công việc, kênh tuyển dụng và mạng xã hội của công ty. 6. Đánh giá hiệu quả Bước cuối cùng để thực hiện thành công Employer Value Proposition là gì - đó chính là liên tục đánh giá và cải thiện. Hãy xây dựng các chỉ số cụ thể để theo dõi tác động của chính sách phúc lợi tới tình trạng nhân sự. Dựa trên những dữ liệu thu được, ban lãnh đạo cần xác định những điểm cần cải thiện (như tỷ lệ giữ chân nhân viên, mức độ gắn kết, tối ưu hóa chi phí tuyển dụng), từ đó đưa ra phương án điều chỉnh Employer Value Proposition tương ứng. Kết luận Cả Employer Value Proposition và Employee Value Proposition(EVP) đều là lời hứa mỗi doanh nghiệp dành cho nhân viên hiện tại và cả những thành viên tương lai. Cam kết và thực hiện theo những gì đã hứa vừa giúp doanh nghiệp củng cố niềm tin với người lao động, vừa để lại ấn tượng tốt trên thị trường lao động. Không dừng lại ở đó, Employer Value PropositionP còn là chìa khóa cho một chiến lược tuyển dụng thành công, nhờ vào việc biến nhân viên công ty thành đại sứ Employer Branding đáng tin cậy nhất. Có thể nói, trong thời đại ngày nay, sự trung thành của người lao động đã không phụ thuộc vào khoản thu nhập hàng tháng. Chính sự minh bạch trong Employer Value Propositionđã giữ chân họ ở lại, và sâu xa hơn, đó là tinh thần gắn kết, niềm hạnh phúc khi được cống hiến và ghi nhận công lao.Đội ngũ Recruitment Consultant giàu kinh nghiệm của Cake cam kết tư vấn và mang đến các giải pháp tuyển dụng hiệu quả, đảm bảo chất lượng ứng viên cũng như tối ưu hóa thời gian, chi phí và nguồn lực cho quy trình tuyển dụng của doanh nghiệp.Book Meeting--- Tác giả: Hoang Phuong ---

Copywriter làm gì?Mục lục: Copywriter là gì?Học gì để trở thành Copywriter?Công việc và mức lương của một CopywriterKỹ năng cần có của một CopywriterTheo thống kê từ KhrisDigital, thị trường Copywriting toàn cầu đang tăng trưởng với tốc độ đáng kinh ngạc với 25,29 tỷ USD vào năm 2023 và ước tính đạt 42,22 tỷ USD vào năm 2030. “Copywriter là gì?” đang dần trở thành từ khóa hot trên các diễn đàn tìm kiếm nghề nghiệp, đặc biệt trong thời đại công nghệ 4.0. Vậy Copywriter là nghề gì? Công việc Copywriter đòi hỏi những kỹ năng then chốt nào để đột phá thành công? Hãy cùng Cake khám phá những thông tin thú vị về nghề Copywriter để có những định hướng nghề nghiệp đúng đắn cho tương lai nhé!Copywriter là gì?Nghề Copywriter là gì? Copywriter là người sử dụng tư duy chiến lược để sáng tạo ra các mẫu quảng cáo hấp dẫn trong các chiến dịch Marketing nhằm khơi gợi mong muốn, thuyết phục và thúc đẩy hành vi mua hàng của khách hàng. Có thể hiểu đơn giản, Copywriter là người tạo ra những mẩu quảng cáo “sinh lời”.Phân biệt Content Writer và Copywriter Copywriter và Content Writer là 2 khái niệm thường gây nhầm lẫn cho những người mới bước chân vào lĩnh vực quảng cáo và tiếp thị truyền thông. Cùng Cake phân biệt sự khác nhau giữa Content Writer và Copywriter để có cái nhìn toàn cảnh về nghề Content Marketing nhé! Hạng mụcCopywriterContent WriterKhái niệmCông việc của copywriter làm là tạo ra các nội dung thuyết phục, lôi cuốn khách hàng, thúc đẩy hành vi mua hàng ngay lập tức hoặc càng sớm càng tốt.Tạo ra các nội dung hữu ích, giá trị nhằm kết nối và củng cố niềm tin của khách hàng với thương hiệu.Vai tròCopywriter sản xuất các nội dung thuyết phục, lôi cuốn khách hàng, thúc đẩy hành vi mua hàng ngay lập tức hoặc càng sớm càng tốt.Tạo ra các nội dung hữu ích, giá trị nhằm kết nối và củng cố niềm tin của khách hàng với thương hiệu.Yếu tố bán hàngTrực tiếp thuyết phục người đọc mua hàng.Bán hàng gián tiếp hoặc bán hàng trong tương lai thông qua sự gắn kết lâu dài với khách hàng.Cách tiếp cận khách hàngTiếp cận trực diện để đưa sản phẩm, dịch vụ đến gần hơn với khách hàng, từ đó gia tăng doanh số công ty.Tạo dựng niềm tin, sự trung thành thương hiệu một cách bền bỉ bằng tuyến bài có giá trị và phù hợp với đối tượng mục tiêu. Đây là điểm khác biệt rõ nét giữa Copywriter và Content Writer.Độ dàiNgắn gọn súc tích.Nêu những điểm sáng nổi bật của sản phẩm, nội dung nhằm khơi gợi cảm xúc và thuyết phục người mua hàng.Có thể dài hoặc ngắn, tuy nhiên đa phần là nội dung dài, có tính bao quát, chuyên sâu.Dạng nội dungCông việc Copywriter là tạo ra các ấn phẩm truyền thông Online và Offline ấn tượng như:- Slogan, tagline- Ý tưởng chiến dịch Marketing- Tên thương hiệu, tên sản phẩm- Kịch bản quảng cáo, TVC trên TV, Youtube, Radio, Postcard..- Bài viết Facebook- Landing page bán hàng…- Bài viết trên website- Ebook- Email- Bài PR- Thông cáo báo chí- Bài viết chuyên sâu trên social- Bản tin định kỳ…Giọng vănNgôn ngữ giống như đang giao tiếp với khách hàng, đề cao tính cá nhân hóa.Ngôn ngữ trang trọng và có tính chuyên môn hơn.Kênh phân phốiSocial Media, Facebook Ads, Google Ads, Billboard quảng cáo ngoài trời,...Website, Blog, Email, Newsletter, Social Media,...Học gì để trở thành Copywriter?Để theo đuổi con đường trở thành Copywriter chuyên nghiệp, bạn cần trang bị nền tảng kiến thức, chuyên môn vững chắc. 4 ngành học dưới đây sẽ giúp bạn làm tốt công việc Copywriter sau này. 1. Ngành quảng cáo Khi theo học ngành quảng cáo, bạn sẽ được tiếp cận các chiến lược quảng bá sản phẩm/dịch vụ, nghiên cứu hành vi và tâm lý khách hàng, trau dồi các kỹ năng nghiệp vụ như: sáng tạo thông điệp, tiếp thị hiệu quả, xây dựng kế hoạch Marketing trực tuyến,... Những kiến thức này sẽ là hành trang vô cùng giá trị đối với việc làm Copywriter của bạn! Hiện nay, các trường đại học mở lớp đào tạo chuyên sâu về ngành quảng cáo như:Học viện Báo chí Tuyên truyềnĐại học Khoa học Xã hội và Nhân văn tại Hà Nội TP. HCMHọc viện Ngoại giaoĐại học Kinh tế Quốc dânĐại học Văn hoá Hà NộiĐại học Thương mại… 2. Ngành báo chí truyền thông Ngành báo chí truyền thông sẽ cung cấp cho người học các kiến thức nền tảng về truyền thông, mạng xã hội, các loại hình báo chí, đồng thời rèn giũa tư duy nhạy bén cùng các kỹ năng thiết thực như quay dựng video, chụp ảnh phục vụ đắc lực cho công việc Copywriter sau này. Một số trường đại học nổi tiếng đào tạo về ngành báo chí truyền thông như:Học viện Báo chí Tuyên truyềnĐại học Khoa học Xã hội và Nhân văn tại Hà Nội TP. HCMHọc viện Ngoại giaoĐại học Văn hóa Hà NộiHọc viện Công nghệ Bưu chính Viễn thông… 3. Ngành Marketing Học Marketing sẽ trang bị cho công việc Copywriter của bạn những kiến thức chuyên sâu về nghiên cứu thị trường, nghiên cứu sản phẩm, các chiến lược tiếp thị Marketing hiệu quả, xây dựng định vị thương hiệu cùng các kỹ năng cần thiết như: khai thác insight khách hàng, lập kế hoạch Marketing,... Top các trường đại học đào tạo Marketing tốt nhất tại Việt Nam như:Đại học Kinh tế Quốc dânĐại học Ngoại thươngĐại học RMITĐại học Tài chính – MarketingĐại học Thương mạiĐại học Kinh tế TP. HCM… 4. Ngành ngôn ngữ học Đây là ngành học chuyên sâu về ngôn ngữ, khai thác các khía cạnh đa dạng của khoa học, lịch sử, ngôn ngữ, văn hóa, xã hội… Sự thấu hiểu sâu sắc về ngôn ngữ cùng kiến thức nền rộng mở mà ngành ngôn ngữ học đem lại sẽ là hành trang quý giá để bạn chinh phục công việc Copywriter. Một số trường có ngành ngôn ngữ học được đông đảo sinh viên theo học:Đại học Ngôn ngữ - Đại học Quốc gia Hà NộiĐại học Khoa học Xã hội và Nhân văn tại Hà Nội TP. HCMĐại học Hà NộiĐại học Sư Phạm TP. HCM… Công việc và mức lương của một CopywriterCopywriter làm gì? Copywriting là nghề gì? Đó là băn khoăn của rất nhiều bạn sinh viên khi lần đầu tiếp cận với nghề Copywriter. Copywriter là một công việc vô cùng thú vị khi mỗi ngày bạn đều được thỏa sức sáng tạo. Đặc biệt ở vị trí này, ngòi bút của bạn chính là thứ “vũ khí quyền năng” giúp thể hiện bản sắc thương hiệu một cách lôi cuốn, truyền cảm hứng cho người đọc. Thông thường, việc làm của một Copywriter khi tham gia vào quá trình sáng tạo nội dung gồm: Nghiên cứu chân dung khách hàng: Phỏng vấn, nghiên cứu về nhân khẩu học, hành vi, sở thích, thói quen, tâm lý và insight của đối tượng khách hàng mục tiêu.Xây dựng ý tưởng và kế hoạch hành động trong các chiến dịch Marketing nhằm thu hút sự quan tâm của khách hàng và gia tăng doanh số.Sáng tạo nội dung trên các nền tảng Online và Offline như: Facebook, TikTok, Website, Youtube, Blog, WordPress, biển quảng cáo ngoài trời, Banner, Standee,...Xây dựng kịch bản cho các video quảng cáo sản phẩm/dịch vụ hoặc các video viral.Tối ưu nội dung tìm kiếm trên Google bằng cách tạo ra các bài viết chuẩn SEO trên website giá trị, hấp dẫn, thỏa mãn nhu cầu người đọc từ đó gia tăng thứ hạng của website. Với sự phát triển mạnh mẽ của ngành tiếp thị truyền thông, cơ hội nghề nghiệp của công việc Copywriter luôn rộng mở. Theo dữ liệu từ Google Trends, thuật ngữ “Copywriting” đạt mức cao nhất toàn cầu vào tháng 1 năm 2023. Điều đó chứng tỏ sức hút và sự quan tâm dành cho nghề Copywriter đang ngày càng lớn.Mức lương của Copywriter là bao nhiêu? Tại Việt Nam, mức lương của nghề Copywriter thường dao động từ 10 - 15 triệu/tháng đối với nhân sự làm Full time (toàn thời gian) tại một công ty. Với các Copywriter hoạt động theo hình thức Freelancer - làm tự do, nhận nhiều dự án cùng lúc, mức lương Copywriter cao nhất có thể đạt tới 20 - 30 triệu/tháng.Những công việc freelancer hot nhất hiện nay Kỹ năng cần có của một CopywriterĐể trở thành một Copywriter với khả năng biến hóa ngôn từ, bạn cần tự trang bị cho mình bộ kỹ năng cứng và kỹ năng mềm sau: Kỹ năng viết lách tốt, có thể biến hóa đa dạng phù hợp với từng đối tượng khách hàng mục tiêu và định vị thương hiệu. Đây là kỹ năng cần có để phục vụ cho trong công việc Copywriter.Khả năng tư duy sáng tạo “think out of box”, tạo những ý tưởng và nội dung đột phá, “đúng - trúng” insight khách hàng.Kỹ năng nghiên cứu và phân tích thông tin, số liệu, từ đó tìm ra insight khách hàng và nắm bắt các xu hướng thị trường.Kỹ năng tư duy logic là “trợ thủ” đắc lực giúp bạn tạo ra các content mạch lạc, sắc bén, không bị cảm tính, khó hiểu.Kỹ năng giao tiếp khéo léo nhằm xây dựng, duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng, đối tác.Tinh thần ham học hỏi và khả năng tự học cao, sẵn sàng tiếp nhận những điều mới mẻ, nỗ lực rèn luyện mỗi ngày để tạo ra những content giàu giá trị và thu hút nhiều người đọc! Kết luận Học Marketing ra làm gì? Copywriter là gì? Nghề Copywriter là làm gì, đòi hỏi những kỹ năng đặc biệt nào? Đó là những trăn trở của rất nhiều bạn sinh viên khi ấp ủ ước mơ dấn thân vào nghề này. Cake hi vọng rằng bài viết trên đây sẽ cung cấp những thông tin giá trị, giúp bạn có những định hướng cụ thể cho con đường tương lai sắp tới!Công cụ tạo CV miễn phí trên Cake cung cấp hơn 500 mẫu CV đa ngành nghề và các bài viết về tip làm hồ sơ xin việc hữu ích. Hãy thu hút nhà tuyển dụng và chinh phục công việc mơ ước với bản CV online chuyên nghiệp ngay hôm nay!Tạo CV--- Tác giả bài viết: Chloe Tran ---