Daftar Isi: Mengenal Apa Itu Account OfficerJob Desk Jawab Account OfficerSkill yang Harus Dimiliki Account OfficerTips Menjadi Seorang Account Officer Untukmu yang baru saja lulus kuliah jurusan manajemen dan memiliki passion di bidang keuangan atau perbankan kamu bisa melirik profesi Account Officer (AO) sebagar career path kamu. Pasti ada pertanyaan di benak kita “Apa itu Account Officer?” Cukup wajar bila istilah Account Officer masih asing bagi orang Indonesia. Namun demikian, peluang karir account officer cukuplah menjanjikan karena sebagian besar perusahaan membutuhkan account officer untuk mengelola pembukuan keuangan dan menangani klien. Nah, dalam artikel kali ini Cake akan mengupas tuntas profesi account officer. Pastinya kamu bisa mengenal lebih dalam profesi account officer ini dan sebagai pertimbangan career path kedepannya.📚 Baca juga:Apa itu Business Development? Berikut Job Desk dan Tugasnya Apa Itu Account Officer? Pengertian Account Officer Apa yang dimaksud dengan account officer?AO atau Account Officer adalah seseorang yang menangani hal-hal yang berhubungan dengan klien di sektor perbankan ataupun perusahaan finansial. Bagi perusahaan yang berkecimpung di sektor keuangan, seperti bank, koperasi, atau leasing, keberadaan seorang klien sangatlah penting dalam keberlangsungan perusahaan. Hal yang terpenting bagi AO adalah melindungi perusahaan sektor keuangan dari risiko kerugian dengan mengidentifikasi calon klien yang potensial.Beberapa jenis account officer sebagai berikut:AO KreditAO Financial ServicesAO SME 💡 Apa perbedaan Account Officer dan Sales? Tidak sedikit orang yang beranggapan bahwa cara kerja account officer hampir mirip dengan cara kerja sales/marketing. Akan tetapi cara kerja account officer tidak sepenuhnya fokus pada penjualan layaknya pekerjaan sales/marketing, meskipun jobdesk account officer dan marketing saling bersinggungan. Kualifikasi Profesi Account Officer Pada dasarnya kualifikasi profesi account officer ini cukup beragam tergantung pada skala perusahaanya. Account officer harus lulusan apa?Untuk perusahaan dengan skala kecil, syarat minimal kualifikasi profesi account officer adalah lulusan D3 dari segala jurusan, akan tetapi tidak menutup kemungkinan lulusan SMA bisa melamar pekerjaan account officer apabila memiliki pengalaman kerja yang relevan. Untuk perusahaan keuangan dengan skala yang besar cenderung mempertimbangkan lulusan sarjana sebagai kualifikasi minimum untuk pekerjaan sebagai account officer. Apabila memiliki pengalaman kerja yang berkaitan dengan pekerjaan account officer akan menjadi nilai tambah dimata rekruiter. Gaji Account Officer Berbicara mengenai gaji account officer, pada dasarnya untuk besaran nominal gaji account officer tidak ada angka pastinya karena setiap perusahaan mempunyai kebijakan finansial tersendiri untuk sistem penggajiannya. Rata-rata gaji account officer di Indonesia berkisar Rp 4.100.000 per bulan atau sebesar Rp 49.000.000 per tahun. Untuk karyawan entry level kisaran gaji posisi account officer berkisar Rp 24.000.000 per tahun. Bagi karyawan yang memiliki pengalaman sebagai account officer sebelumnya, kisaran gaji sekitar Rp 89.000.000 juta per tahun. Apa Tugas Seorang Account Officer? Tugas Account OfficerPenasaran deskripsi pekerjaan account officer secara rinci? Berikut adalah beberapa tugas account officer di perusahaan : 1. Mengenalkan Produk ke Klien/Konsumen Salah satu tugas account officer adalah mengenalkan product knowledge perusahaan kepada klien yang potensial. Beberapa produk jasa sektor keuangan yang dikenalkan oleh account officer antara lain produk kredit, deposito, KPR, dan produk keuangan lainnya. Pengenalan produk ini bisa dilakukan oleh account officer melalui pameran, kantor, atau mendatangi klien secara langsung tergantung situasi dan kebutuhan. Apabila terjadi kesalahpahaman antara klein dengan perusahaan, maka account officer harus mempertanggung jawabkannya. 2. Membangun Hubungan yang Baik dengan Klien Jobdesk account officer diantaranya adalah menjaga hubungan baik dengan klien, baik klien baru atau klien lama. Mengapa ini penting? Sekali lagi, klien adalah asset vital bagi perusahaan di bidang keuangan sehingga menjaga hubungan baik adalah wajib hukumnya untuk menjaga kepercayaan klien terhadap perusahaan. Apabila klien memiliki kepercayaan kepada account officer yang dikenalnya, maka ada kemungkinan besar klien akan merekomendasikan relasinya untuk menggunakan jasa keuangan dari perusahaan. Bagaimana cara kerja account officer dalam menjaga hubungan baik dengan klien? Ada beberapa cara seperti telepon, email, video call, atau visit langsung dengan klien. Dengan melakukan ini, pastinya klien akan merasa diperhatikan dan account officer akan mendapatkan feedback langsung mengenai produk keuangan yang digunakan oleh klien untuk pengembangan kedepannya. 3. Memberikan Solusi Kepada Klien Seorang account officer dituntut mampu memberikan solusi yang tepat kepada klien perusahaan yang sedang menghadapi masalah. Ibaratnya, tugas account officer adalah sebagai pendengar yang baik dan problem solver bagi klien sesuai dengan kebijakan perusahaan. Sehingga account officer harus bersikap ramah, sabar, dan tenang ketika menghadapi klien untuk menjaga reputasi perusahaan. 4. Mengelola Hutang dan Piutang Perusahaan Tugas account officer di perusahaan ialah turut andil dalam mengelola hutang dan piutang perusahaan. Pengelolaan hutang dan piutang menjadi hal yang vital dalam jalannya perusahaaan, sehingga account officer perlu mengelolanya dengan tepat. 5. Berkoordinasi dengan Divisi Lain Agar pekerjaan account officer terlaksana dengan baik, maka berkoordinasi dengan divisi lain adalah kunci suksesnya. Mengapa demikian? Dengan berkoordinasi dengan divisi lain, account officer akan mendapatkan dukungan dan bantuan untuk mencapai goalsnya. Seperti contoh, account officer berkoordinasi dengan divisi marketing untuk merencanakan strategi pemasaran dan pendekatan klien yang potensial dengan cara yang efektif dan efisien. Pastinya, dengan cara ini memudahkan account officer untuk mencapai tujuannya dengan optimal. 6. Membuat Laporan Mingguan atau Bulanan Lastly, jobdesk account officer adalah membuat laporan kinerja atau analisa secara mingguan maupun bulanan mengenai klien yang ditanganinya. Sehingga, pimpinan bisa mengetahui track record pekerjaan account officer dan mereview strategi untuk kedepannya. Skill yang Harus Dimiliki Account Officer Setelah mengetahui tugas account officer di perusahaan, tanpa disadari tugas account officer adalah garda terdepan perusahaan yang membutuhkan skill yang mumpuni. Apa saja skill yang harus dimiliki seorang account officer yang handal? Yuk simak ulasan dari Cake dibawah ini. 1. Skill Teknis Seorang account officer harus menguasai beberapa skill yang bersifat teknikal untuk kelangsungan pekerjaan account officer. Skill-skill tersebut antara lain penggunaan software pembukuan keuangan, software pembayaran, Microsoft Office, pengunaan QuickBooks, dan software keuangan lainnya. 2. Kemampuan Berkomunikasi Karena tugas account officer berhubungan dengan klien dan divisi-divisi lain, maka kemampuan berkomunikasi dan berinteraksi dengan baik. Pastinya seorang account officer harus menjelaskan dengan jelas dan rinci konteks produk yang ditawarkan kepada klien dan memberikan informasi untuk menyelesaikan masalah yang dihadapi klien. Disisi lain ketika berkoordinasi dengan divisi lain, account officer harus menjelaskan tujuannya dengan baik agar divisi lain mampu menangkap konteksnya dan bisa mendukung pekerjaan account officer. 3. Kemampuan Berpikir Analitis Selain menganalisis problem klien dan mencari solusi berdasarkan kebijakan perusahaan, account officer juga dituntut untuk mampu menganalisis pembukuan keuangan, dan mengidentifikasi kesalahan yang mungkin terjadi. 4. Fokus Pada Detail dan Teliti Account officer harus fokus pada detail dan teliti karena perlu memperhatikan akurasi catatan keuangan perusahaan untuk menghindari kesalahan yang fatal. Kesalahan pada data keuangan akan menyebabkan kerugian pada perusahaan. Tips Menjadi Seorang Account Officer Nah, bagimu yang tertarik berkarir sebagai account officer ada beberapa hal yang perlu kamu perhatikan agar menjadi account officer yang handal. Ini dia beberapa tips dari Cake agar kamu menjadi account officer yang professional. 1.Dapatkan Sertifikasi yang Berkaitan dengan Profesi Ada baiknya jika kamu mulai mencari sertifikasi-sertifikasi yang berkaitan dengan pekerjaan account officer. Sejatinya, dengan mendapatkan sertifikasi yang mendukung pekerjaan account officer akan memudahkan dalam melaksanakan daily work secara efektif dan efisien. Disisi lain akan meningkatkan value keprofesionalan sebagai account officer. ✏️ Contoh sertifikasi:Cerified Account Payable Association (CAPA),Certified Public Accountant (CPA),dan Certified Bookkeeper (CB). 2.Training Karena dunia teknologi akan selalu berkembang, seorang account officer perlu update hard skill dan soft skill yang relevan dengan pekerjaan account officer melalui bebrapa training. 3.Membuat CV yang Menarik Lastly, bila kamu ingin meniti karir sebagai account officer buatlah CV lengkap, menarik, dan tepat sasaran. Apa saja yang harus dicantumkan pada CV Account Officer? Simak lebih lanjut ya! Data diri:Pastikan kamu mencantumkan data diri kamu pada CV account officer agar memudahkan HRD saat menghubungi kamu, seperti foto diri, nama lengkap, email, nomor telepon, atau akun LinkedIn.Deskripsi Diri:Deskripsi diri atau summary mengenai pelamar kerja sangatlah penting. Mengapa demikian? Deskripsi diri membantu HRD mengetahui background pelamar dalam hitungan detik. Pastikan kamu mencantumkan value diri yang relevan dengan pekerjaan account officer.Pengalaman kerja yang relevan:Agar CV account officer dilirik oleh HRD, ada baiknya kamu mencantumkan pengalaman kerja yang relevan dengan pekerjaan account officer. Apabila belum ada pengalaman kerja, kamu bisa mencantumkan pengalaman berorganisasi atau internship. Pada bagian ini kamu bisa menjelaskan lebih detail nama perusahaan/organisasi sebelumnya, berapa lama bekerja, dan tanggung jawab pekerjaannya.Riwayat pendidikan:Cantumkan riwayat pendidikan pada CV account officer untuk menunjukan kualifikasi pendidikan dengan lowongan pekerjaan account officer. Apabila riwayat pendidikanmu sesuai dengan kualifikasi lowongan.Skill/Keterampilan:Seperti yang dijelaskan pada paragraf sebelumnya, seorang account officer perlu memiliki beberapa skill atau keterampilan. Dalam membuat CV account officer, ada baiknya bila mencantumkan soft skill dan hard skill. Apa saja itu? ✏️Hard Skill Microsoft Office (Word, Point, Excel)Mampu mengoperasikan QuickBooksSoftware berbasis keuanganMenguasai data entryCertified Public Accountant (CPA) ✏️Soft Skill Problem solverSkill berkomunikasiFleksibelFokus pada pekerjaan detailKemampuan berpikir analitis Ingin membuat CV account officer untuk melamar kerja? Cake menyediakan platform CV builder gratis dengan 50+ template CV yang bisa kamu akses secara gratis🎉 Buat CV Rekomendasi Lowongan Kerja Cake adalah aplikasi dan website bikin CV ATS-friendly gratis dengan tampilan menarik dan profesional. Cocok untuk para mahasiswa, fresh graduates hingga para professional. Buat juga portofolio online kamu dengan Cake dan cari lowongan di website cari kerja atau aplikasi cari kerja kami. Yuk, cobain Cake sekarang juga untuk mendapatkan pekerjaan impian kamu!--- Ditulis Oleh Talitha Edrea ---

Daftar Isi: Pengertian Jurusan Administrasi BisnisProspek Kerja Jurusan Administrasi Bisnis Para calon mahasiswa bisnis pasti sudah tidak asing lagi dengan jurusan administrasi bisnis. Di Indonesia, jurusan administrasi bisnis semakin banyak diminati di tengah perkembangan bisnis era digital ini. Apalagi peluang dan prospek kerja administrasi bisnis masih sangat terbuka lebar dan beragam. Prospek Kerja Administrasi Bisnis Sebelum membahas prospek kerja ilmu administrasi bisnis, kamu harus tau apa yang dipelajari di jurusan ini dan tanggung jawab yang akan kamu pegang untuk pekerjaan jurusan ini.Temukan loker finance terbaru di Cake, ayo jadi pelamar yang tercepat! 💫Lamar Sekarang Mengenal Jurusan Administrasi Bisnis Administrasi bisnis atau yang dikenal dengan administrasi niaga adalah sebuah program dengan gelar Bachelor of Business Administration (BBA) atau Master of Business Administration (MBA), yang mempelajari tentang segala sesuatu yang terkait dengan kegiatan operasional bisnis atau yang dikenal sebagai manajemen bisnis. Kegiatan yang dimaksud mencakup marketing, finance, akuntansi, sumber daya manusia, project management dan global business. 💼 Tanggung jawab seorang yang bekerja dalam bidang bisnis administrasi: Mengatur dan mengawasi anggota stafMempekerjakan karyawan baruBiasanya bekerja secara individu maupun timMengelola sumber daya manusia Dengan perkembangan bisnis yang semakin pesat, maka prospek kerja dengan ilmu administrasi bisnis masih terbuka lebar, kamu juga bisa mendapatkan kesempatan menjelajahi peluang di lembaga publik, perusahaan atau organisasi non profit di seluruh dunia. Untuk mengerjakan tanggung jawab sebagai bisnis administrator, kamu tentu harus mempunyai beberapa skill dan pengalaman. Skill tersebut bisa kamu dapatkan selagi kamu berkuliah.📚 Contoh mata pelajaran di jurusan administrasi bisnis:Human Resource Management (sumber daya manusia)Entrepreneurship/KewirausahaanOrganizational BehaviorBusiness operationMarketing ManagementFinance 10 Macam Peluang Pekerjaan Lulusan Administrasi Bisnis Bagi kamu yang tertarik dengan jurusan administrasi bisnis atau akan menjadi lulusan administrasi bisnis, mungkin kamu pernah bertanya-tanya "Lulusan dengan gelar administrasi bisnis bisa kerja apa ya?" "Berapa ya kisaran gaji lulusan administrasi bisnis?" Berikut CakeResume akan memberikan kamu informasi tentang prospek kerja jurusan administrasi bisnis beserta kisaran gajinya : 1. Human Resource Officer (Staf Sumber Daya Manusia) Staf sumber daya manusia atau yang biasa disebut human resource development (HRD) bertanggung jawab merekrut sumber daya manusia yang akan bekerja di perusahaan dan memetakan sampai menyaring sumber daya manusia di perusahaan. Selain bertugas untuk merekrut, spesialis HRD juga berfungsi sebagai perantara antara karyawan dan manajemen, mereka mengelola tunjangan dan mengelola penggajian para karyawan. 💼 Perandan tanggung jawab dari seorang HRD : Perekrutan pegawai baru dalam suatu perusahaanMengatur posisi pegawai sesuai dengan kemampuannyaMelakukan pelatihan untuk meningkatkan potensi SDMMemantau kedisiplinan dalam bekerja, hal-hal seperti waktu, seragam dan yang berkaitan dengan non-teknis Buat kamu yang ingin bekerja di bidang HRD, kamu membutuhkan beberapa kemampuan dasar yang harus kamu kuasai, seperti mampu berkomunikasi dengan baik, dapat mengatasi konflik, serta mampu memahami dan mengatur karyawan. Lulusan jurusan administrasi bisnis yang bekerja sebagai HRD, besar gaji rata-rata yang bisa kamu dapatkan bervariasi mulai dari 3-5 juta rupiah. 2. Marketing Staff (Staf Pemasaran) Di jurusan administrasi bisnis, salah satu mata pelajarannya adalah ilmu pemasaran (marketing). Maka dari itu, dengan gelar lulusan administrasi bisnis sangat memungkinkan untuk bekerja menjadi marketing staff. 💼 Perandan tanggung jawab staf marketing: Mempromosikan produk barang atau jasa demi meningkatkan penjualan dengan cara yang kreatif.Mengembangkan strategi pemasaranMenjalankan kampanye pemasaran Sebagai tim marketing, kreativitas sangat dibutuhkan untuk bisa menghasilkan formula yang tepat dan bisa meningkatkan brand awareness di kalangan masyarakat luas. Seorang lulusan gelar administrasi bisnis juga sangat berpotensi untuk menjadi manajer pemasaran, yang dimana tugasnya adalah mempekerjakan dan melatih staf pemasaran, menyusun strategi, merancang dan melaksanakan kampanye pemasaran. Kisaran gaji yang bisa kamu terima bervariasi mulai dari 3-5 juta rupiah, tergantung pengalaman yang dimiliki. Biasanya staf marketing mendapat bonus tambahan jika berhasil mencapai target penjualan. 📚Bacaan lanjutan : 5 Contoh CV Marketing Menarik Perhatian Rekruter [+Tips dan Trik]3. Administrative Staff (Staf Administrasi) Sebagai lulusan dari jurusan administrasi bisnis, ilmu administrasi yang kamu miliki cukup luas sehingga peluang untuk bekerja sebagai staf administrasi di sebuah perusahaan cukup besar. Bagian administrasi dapat bergerak di bidang apapun, karena setiap perusahaan membutuhkan tenaga staf administrasi.Beberapa posisi sebagai staf administrasi sangat beragam, seperti staf administrasi umum, rumah sakit, bank, perpajakan, dan lain lain. 💼 Tugas staf administrasi:Mengurus dan mengorganisasi pekerjaan administrasi perusahaanMengurus dan mengorganisasi pekerjaan administrasi perusahaanPencatatan, surat menyurat, pembukuan, menyiapkan dokumen untuk meeting dan mengatur jadwal untuk para atasan💡 Keahlian yang kamu harus kuasai, seperti : 💡 Keahlian yang kamu harus kuasai, seperti : Kemampuan komunikasi tertulis dan verbal yang baikPengetahuan tentang Ms Office (Ms Excel dan Ms PowerPoint, khususnya)Keterampilan manajemen waktu yang sangat baikDetail dan teliti Gaji dari staf administrasi tergantung pada skala bisnis perusahaan dan tingkatkerumitan tugas serta pengalaman yang dimiliki. Kisaran jadi yang bisa kamu dapatkan sekitar 3-6 juta rupiah per bulan. Jika kamu tertarik untuk bekerja menjadi staf administrasi, kamu tentu harus membuat CV lamaran sebagai staf administrasi yang menarik.📚Baca juga: 5 Contoh CV Staff Administrasi Beserta Tips Lengkap! 4. Business Manager (Manajemen Perusahaan) Prospek kerja administrasi bisnis yang selanjutnya adalah menjadi manajemen perusahaan (business manager). Untuk menjadi manajer perusahaan, kamu harus bisa mengambil keputusan dengan bijak, berkomunikasi dengan baik, memberi motivasi maupun saran dan mengadakan pelatihan. Jika kamu tertarik menjadi manajer perusahaan, kau bisa memulai dengan mengikuti program management trainee. Program ini biasanya diadakan di perusahaan-perusahaan besar. Program management trainee dirancang untuk membekali manajer masa depan dengan mengembangkan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk menjadi efektif di posisi ini, termasuk mempelajari keseluruhan perusahaan.5. Entrepreneur (Wirausaha) Sebagai lulusan gelar administrasi bisnis, kamu bisa memanfaatkan bekal ilmu yang telah kamu pelajari seperti sumber daya manusia, manajemen, marketing, akuntansi, serta komunikasi untuk membangun dan mengelola bisnismu sendiri. Dalam membangun bisnis sendiri, kamu akan mengambil beberapa peran sekaligus dan dibutuhkan beberapa skill untuk itu. Contohnya seperti business management skills, berkomunikasi, berani mengambil resiko, keterampilan memecahkan masalah dan harus berfikir kritis. Membangun bisnis sendiri tentulah tidak gampang, maka dari itu kamu harus punya sikap yang gigih dan pantang menyerah. Penghasilan seorang pebisnis sangat beragam dan ditentukan dari tingginya angka pendapatan yang kamu bisa dapatkan dari bisnismu.6. Market Research Analyst Prospek kerja lulusan administrasi selanjutnya adalah menjadi market research analyst. Seorang market research analyst bertanggung jawab untuk mempelajari kondisi pasar untuk menentukan potensi penjualan produk atau layanan di suatu perusahaan. Penelitian dari market research analyst termasuk melihat target market atau secara demografis untuk mempelajari lebih lanjut tentang apa yang mereka inginkan, serta titik harga ideal dan potensial customer. Jika kamu tertarik menjadi market research analyst, setidaknya kamu harus menguasai skill berikut:Perhatian yang kuat terhadap detail dan kemampuan analisa yang kuatKemampuan memperhatikan pola dalam statistikMampu bekerja dalam timKeterampilan berkomunikasi dengan baik Gaji seorang market research analyst berkisar 4 jutaan sampai 8 jutaan perbulannya. 7. Project Manager Memiliki gelar lulusan administrasi bisnis juga berkesempatan menjadi project manager, loh! Peran project manager dalam suatu perusahaan sangatlah penting karena merekalah yang akan menentukan kesuksesan sebuah proyek di perusahaan. 💼 Tugas dari project managerseperti : Perencanaan projectMemimpin pelaksanaan projectMelakukan project controllingMemimpin rapat koordinasi tim Project manager adalah orang yang menjadi leader (pemimpin) dari sebuah proyek dalam suatu perusahaan. Maka dari itu, menjadi project manager harus memiliki banyak skill atau keahlian. Keahlian yang harus dimiliki seorang project managersebagai berikut:Keahlian komunikasi dengan tim maupun klien proyekKepemimpinan yang kuatNegosiasiKemampuan mengelola manajemen resikoPengetahuan tentang teknologi Project manager biasanya mendapatkan gaji berkisar 4 juta rupiah. Jika sudah senior, maka gajinya bisa sampai berkisar 17 juta rupiah. Jadi rata-rata, penghasilan project manager adalah sekitar 10 juta rupiah per bulan.📚Baca juga:Mau Jadi Project Manager? Ketahui Tugas, Gaji, Skill, Dll.8. Business Consultant (Konsultan Bisnis) Dengan ilmu bisnis yang telah dipelajari, gelar lulusan administrasi bisnis berkesempatan untuk menjadi konsultan bisnis di sebuah perusahaan. Seorang konsultan pada dasarnya memberikan nasihat atau petunjuk dalam menjalankan bisnis. Biasanya konsultan bisnis bekerja dengan pebisnis atau perusahaan besar. Peran konsultan bisnis cukup penting dalam sebuah perusahaan. Dengan pengalaman yang dimiliki seorang konsultan, mereka dapat membantu mendeteksi masalah yang ada di dalam perusahaan dan membantu memberikan solusi. 💼 Tugas konsultan bisnis adalah:Memberikan arahan untuk menyelesaikan masalahMembantu perencanaan bisnis sebuah perusahaan seperti meningkatnya efisiensi sistem operasionalMenganalisa kompetisi di pasarMenyusun strategi marketing Keahlian utama yang harus dimiliki seorang konsultan bisnis adalah analisis bisnis dan berpikir analitis. Kemampuan umum yang lainnya adalah kemampuan berhitung, komunikasi yang baik dan kemampuan merancang strategi dagang. Gaji rata-rata konsultan bisnis di Indonesia bervariasi mulai dari 5 juta rupiah per bulan. Jika sudah senior gaji seorang konsultan bisnis bisa mencapai lebih dari 10 juta rupiah per bulan.9. Sales Manager Peluang kerja ilmu administrasi bisnis selanjutnya adalah sebagai sales manager. Sebuah perusahaan biasanya membutuhkan sales manager dengan lulusan bisnis. 💼 Tugas sales manager adalah : Mengawasi kegiatan dan kinerja tim salesMengembangkan rencana bisnisMengontrol penjualan, pendapatan dan pengeluaranMenganalisa sasaran penjualanMengembangkan tim sales dengan motivasi, konseling atau pendidikan pengetahuan produk Posisi sales manager di suatu perusahaan sangat kuat, maka dari itu para rekruter akan mencari seseorang dengan pengalaman melatih tim dan menganalisis kinerja. Skill lain yang wajib dikuasai antara lain, kemampuan menganalisa, keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan menyusun strategi bisnis. Gaji seorang sales manager berkisar 7 juta rupiah per bulan untuk pemula. Rata-ratagaji untuk senior sales manager bisa sampai 15 juta rupiah per bulan. 10. Pegawai Negeri Sipil (PNS) Setelah mendapatkan gelar sarjana jurusan administrasi bisnis, kamu bisa mendaftar kan diri sebagai pegawai negeri sipil (PNS) di pemerintahan. Pendaftaran biasanya dibuka secara serentak oleh kementerian dan lembaga pemerintah yang memerlukan pegawai baru. 💼 Peran dan tanggung jawab dari PNS, antara lain : Memberikan pelayanan publik yang berkualitasMenyusun dan merencanakan program kerja di bidang kepegawaianMelaksanakan koordinasi pelaksanaan tugas Gaji dari seorang PNS cenderung stabil dan dapat meningkat seiring berjalannya waktu. Dari informasi diatas, kesimpulannya adalah prospek kerja jurusan administrasi sangat bervariasi dan peluangnya masih sangat terbuka lebar untuk kamu! Jika kamu adalah orang yang senang dengan dokumen dan ingin menjalankan bisnis, maka jurusan administrasi bisnis sangat cocok untuk kamu! Semoga dengan informasi yang disampaikan, kamu sudah tidak bingung lagi tentang jurusan administrasi bisnis dan prospek kerja jurusan administrasi bisnis ya.

Apakah kamu tertarik mengikuti dan menganalisis berita-berita perkembangan ekonomi di Indonesia dan di dunia global? Jika ya, maka Financial Analyst bisa menjadi salah satu pilihan karir mu. Dengan tugas utamanya yang menganalisis data dan memberikan strategi terbaik dalam perencanaan finansial keuangan suatu perusahaan, tidak heran jika Financial Analyst adalah salah satu profesi yang penting untuk ada dalam sebuah bisnis perusahaan.Selain itu, pekerjaan di bidang finance diproyeksikan akan tumbuh lebih cepat dibandingkan dengan pekerjaan lainnya, lho! (bls.gov). Seperti apakah tugas dan tanggung jawab seorang Finance Analyst? Bagaimana cara untuk bisa menjadi seorang Analis Keuangan? Yuk, langsung saja simak artikel CakeResume kali ini yang akan membahas secara detail hal-hal yang perlu kamu ketahui seputar profesi Financial Analyst. Daftar isi:Apa itu Financial Analyst? Job Desk Financial Analyst Skill dan Kualifikasi Analis Keuangan Prospek Kerja Financial Analyst Cara Menjadi Analis Keuangan Apa itu Financial Analyst? Pengertian Financial AnalystFinancial Analyst adalah pekerjaan yang meneliti data untuk memberikan informasi serta bimbingan kepada perusahaan atau individu saat hendak mengambil keputusan terkait keuangan dan investasi bisnis. Seorang Finance Analyst biasanya akan terus mengikuti perkembangan berita bisnis terkini dan tren ekonomi pada masanya. Hal ini penting saat hendak memberikan konsultasi terkait peluang dan strategi bisnis serta dalam hal berinvestasi. Pada umumnya, ada 2 jenis posisi Analis Keuangan, yaitu: Buy-side analyst:Membuat strategi investasi untuk perusahaan yang membeli sekuritas dan aset lainnya untuk pengelolaan keuangan.Perusahaan-perusahaan jenis ini biasanya disebut sebagai investor institusi, seperti misalnya reksa dana, perusahaan asuransi, pengelola uang independen, dan organisasi nirlaba. Sell-side analyst:Membantu dan memberikan bimbingan kepada agen penjualan jasa keuangan yang menjual saham, obligasi, dan investasi lainnya. Gaji Financial Analyst Di Indonesia sendiri rata-rata gaji seorang Finance Analyst pemula berkisar dari 2-8 juta setiap bulan. Seiring dengan berjalannya waktu, gajinya pun bisa naik hingga 11 juta per bulannya. Tentunya angka ini akan disesuaikan dengan lokasi perusahaan, skill, serta pengalaman kerja yang kamu miliki.Temukan loker finance terbaru di Cake, ayo jadi pelamar yang tercepat! 💫Lamar Sekarang 📚 Baca juga:15 Pekerjaan dengan Gaji Tertinggi di Indonesia! Tugas dan Tanggung Jawab Financial AnalystApa saja tugas dan tanggung jawab Financial Analyst? Secara umum tugas dan tanggung jawab Finance Analyst adalah menganalisis data keuangan dan memberikan perkiraan terhadap finansial perusahaan di masa mendatang. Selain itu, tugas seorang Financial Analyst juga berkaitan dengan teknik penelitian dan pelaporan seputar informasi finansial, serta memantau pergerakan tren di pasar masa itu. Berikut adalah beberapa tugas dan tanggung jawab seorang Finance Analyst: Mengumpulkan dan menganalisis data keuangan sebuah perusahaan dari yang paling baru hingga yang paling lama.Memantau dan menganalisis perkembangan tren keuangan di pasar.Memberikan saran terhadap finansial perusahaan, seperti menyarankan perubahan anggaran dan peningkatan modal dalam sebuah perusahaan.Mencari berbagai peluang investasi untuk mengembangkan bisnis perusahaan.Mempersiapkan hasil analisis laporan dan mempresentasikan kepada direktur perusahaan atau klien individu.Mengembangkan model keuangan sebuah perusahaan, serta memberi prediksi terhadap pendapatan serta pengeluaran perusahaan di masa mendatang.Mengusulkan kebijakan yang dapat membantu meningkatkan pertumbuhan keuangan. Skill yang Dibutuhkan Financial AnalystMenganalisis data dan perkembangan tren pasar merupakan salah satu tugas seorang Analis Keuangan. Dalam menjalankan tugas kesehariannya, tentu ada skill-skill khusus yang harus dimiliki oleh seorang Analisis Keuangan. Berikut adalah beberapa poin mengenai berbagai kemampuan yang harus dimiliki oleh seorang Analis Keuangan.Hard Skill: Analisis data statistikAkuntansi biayaPerencanaan keuanganPelaporan data keuanganAnalisis tren dan mengidentifikasi pola di masa mendatang Soft Skill: KomunikasiCritical ThinkingProblem SolvingNegosiasiKolaborasi 📚 Baca juga:10 Soft Skill yang Dibutuhkan: Berapa yang Kamu Miliki? ProspekKerja Financial Analyst Berikut adalah prospek karir sebagai Finance Analyst: 1. Manajer Portfolio Profesi yang berfokus di bidang keuangan yang menangani investasi perusahaan atau individu, misalnya seperti mengembangkan dan menerapkan strategi investasi untuk bank atau individu untuk mendapatkan high return. 2. Manajer Dana Pekerjaan seorang Manajer Dana berkaitan erat dengan reksa dana. Pada umumnya, Manajer Dana akan terus memperbarui informasi seputar keseluruhan dana dan tren pasar untuk membantu dalam membuat pengambilan keputusan yang tepat. 3. Analis Risiko Dengan background pengetahuan dalam bidang bisnis dan keuangan, seorang Analis Resiko berperan penting dalam membantu perusahaan untuk menentukan jumlah resiko saat melakukan investasi.Selain itu, seorang Analis Keuangan juga bertanggung jawab dalam menilai dan melaporkan kerugian aset dan mengumpulkan serta menganalisis data yang ada. 4. Manajer Keuangan Manajer keuangan bertanggung jawab terhadap kesehatan finansial sebuah perusahaan. Tugas umum dari profesi manajer keuangan adalah membuat perencanaan jangka panjang terhadap tujuan finansial dari suatu perusahaan. 5. Direktur Keuangan Dengan berbagai pengalaman bekerja sebagai Analis Keuangan, maka kamu pun bisa berprofesi sebagai Direktur Keuangan.Berada di jabatan ini tentunya memerlukan waktu terbang yang lama, karena pengalaman yang didapatkan selama bertahun-tahun akan sangat membantu seorang Direktur Keuangan untuk melakukan analisis terhadap segala sektor keuangan di sebuah perusahaan. Diantara kelima prospek karir Analis Keuangan, profesi manakah yang paling menarik perhatianmu?Yuk, lamar kerja jadi financial analyst melalui CakeResume!🎉Cari Kerja Cara Menjadi Financial AnalystCara untuk menjadi seorang Analis Keuangan adalah sebagai berikut: 1. Mengambil Pendidikan S1 Cara pertama untuk berkarir sebagai Finance Analyst adalah dengan mengambil pendidikan jenjang sarjana di beberapa bidang jurusan, seperti jurusan: FinanceAkuntansiEkonomi, atau bidang jurusan lainnya yang berkaitan dengan Finance Analyst. Kalau kamu ingin mendapatkan gaji yang lebih tinggi, maka kamu pun dapat mempertimbangkan untuk studi lebih lanjut dengan mengambil jenjang magister.📚 Baca juga:Mau Kerja di Luar Negeri? 6 Cara yang Perlu Kamu Ketahui!2. Mengambil Sertifikasi Selain kuliah di beberapa jurusan yang disebutkan di atas, sertifikat juga merupakan salah satu hal penting yang menjadi nilai tambah saat masa interview. Contoh sertifikat Finance Analyst adalah: CFA (Chartered Financial Analyst)CFAB (Certificate in Finance, Accounting, and Business)CFP (Certificate Financial Planner)CPA (Certified Public Accountant)CWM (Certified Wealth Managers). 3. Mendapatkan Pengalaman yang Relevan Pengalaman bekerja atau magang sebagai financial analysis adalah cara ketiga untuk bisa menjadi seorang Analis Keuangan. Seperti yang sudah dituliskan di paragraf sebelumnya, secara umum tugas analisis keuangan adalah untuk membantu perusahaan/individu dalam menganalisis keuangan dan membuat kebijakan berdasarkan situasi perusahaan dengan pergerakan tren pasar. Dengan semakin banyak pengalaman langsung di lapangan, kemampuan analisis mu pun akan semakin terasah. Hal ini juga dapat menjadi nilai tambah yang dilihat perekrut. 4. Membuat CV yang Menarik Ketiga cara diatas tentunya akan lebih terlihat saat kamu memasukkannya di CV. Oleh karena itu, cara keempat untuk menjadi seorang Analis Keuangan adalah dengan membuat CV ATS-friendly yang menarik. Berikut adalah contoh CV Financial Analyst yang dapat dijadikan sebagai referensi:Contoh CVFinancial Analyst - Dibuat di CakeResumeSudah buat CV ATS kamu, belum? Yuk, buat di CakeResume, 100% gratis dan ada 50+ template untuk kamu!🎉Buat CV Kesimpulan Financial Analyst adalah pekerjaan yang meneliti data untuk memberikan informasi serta bimbingan kepada perusahaan atau individu saat hendak mengambil keputusan terkait keuangan dan investasi bisnis.Secara umum tugas dan tanggung jawab Finance Analyst adalah menganalisis data keuangan dan memberikan perkiraan terhadap finansial perusahaan di masa mendatang.Untuk menjadi seorang Finance Analyst, kemampuan menganalisis adalah salah satu skill yang sangat dibutuhkan.Dalam keseharian, ada banyak cara untuk meningkatkan skill analisis, seperti misalnya membaca buku, menulis jurnal, belajar bertanya dan berpikir secara kritis, serta bermain problem solving games. Nah, dengan informasi yang diberikan CakeResume di atas, kamu pun bisa mulai mempersiapkan diri untuk menjadi seorang Financial Analyst!CakeResume adalah website untuk membuat CV terbaik yang bisa menunjukan professional branding kamu di mata HRD. Kamu bisa langsung menggunakan template CV ATS-friendly dari CakeResume dan download dalam bentuk PDF, 100% gratis! Selain bikin CV gratis, kamu juga bisa buat portofolio dan cari kerja dengan job portal atau aplikasi cari kerja CakeResume.

Divisi umum atau General Affair adalah mesin penggerak dalam setiap kegiatan operasional perusahaan. Meski posisi General Affair (GA) penting dengan cakupan kerja yang luas, masih banyak job seekers yang belum mengetahui apa tugas GA sebenarnya. Artikel terbaru Cake ini merangkum seluruh informasi mengenai pengertian, peluang karier, jobdesk, hingga gaji General Affair. Simak sampai habis, ya!Daftar isi: Apa itu GA? Tugas General Affair Perbedaan Staff GA dan Admin HR Keterampilan yang Harus Dimiliki Staff General Affair Jenjang Karier dan Gaji General Affair Cara dan Syarat untuk Menjadi General Affair Apa itu General Affair? Seperti yang telah disebut di atas, GA adalah singkatan dari General Affair. GA biasanya tergabung dalam departemen Human Resources Development (HRD). Tidak hanya itu, untuk pekerjaan yang melibatkan manajemen aset, pengawasan atas kinerja GA dilakukan oleh Head of Operations atau Operations Manager. Jobdesk GA meliputi nyaris seluruh kegiatan bisnis dari perusahaan. Artinya, GA mengawasi dan memastikan rencana yang tengah diimplementasikan berjalan dengan baik serta lancar. Dengan tugas General Affair yang luas dan banyak, kemampuan manajerial dan organisasional menjadi persyaratan paling dasar yang diminta perusahaan. Jobdesk General Affair Untuk para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang satu ini, berikut beberapa pekerjaan staff General Affair yang paling umum. Karena berhubungan dengan aktivitas perusahaan, tentu saja GA dekat dengan proses produksi barang dan jasa perusahaan. 1. Mengadakan barang dan jasa General Affairs ikut terlibat dalam pengadaaan barang dan jasa. GA menyusun rencana pengadaan bulanan, baik yang rutin maupun tidak rutin. Termasuk kebutuhan Alat Tulis Kantor (ATK), pembayaran listrik, jaringan internet dan telepon, sewa gedung, hingga operasional perusahaan lainnya. Dengan tanggung jawab di atas seorang General Affairs juga bisa menjadi kunci untuk penghematan biaya perusahaan. Misalnya dengan menghitung secara rinci uang transportasi pekerja, menyesuaikan biaya pengadaan fasilitas dan akomodasi kedinasaan, serta mencari vendor alat-alat kantor yang berani memberikan potongan biaya paling besar. 2. Merawat fasilitas dan aset perusahaan Aset dan fasilitas milik perusahaan tentu digunakan untuk menunjang kinerja karyawan sekaligus aktivitas bisnis perusahaan. Agar alat-alat tersebut tetap awet dan peruntukannya tepat, harus ada pencatatan khusus. General Affairs bertugas untuk memantau penggunaan aset dan fasilitas secara rutin, sekaligus memastikan tiap karyawan memakainya secara tertib dan baik. 3. Memelihara hubungan dan komunikasi yang baik dengan supplier GA juga bertugas memastikan kelancaran proses pemesanan barang dan jasa hingga ke tahap pembayaran. Oleh karena itu, komunikasi yang baik dengan supplier akan menguntungkan GA dan juga perusahaan. Misal dengan mendapatkan potongan harga khusus atau mendapat tawaran barang dengan kualitas paling bagus. 4. Membuat laporan anggaran Seluruh kegiatan yang dilakukan General Affairs alias si Divisi Umum ini wajib termuat dalam laporan pertanggungjawaban karena terkait dengan anggaran yang dikeluarkan. Laporan yang dibuat secara berkala ini menjadi dasar pertimbangan dalam rapat-rapat yang melibatkan penyusunan anggaran. Perbedaan Staff GA dan Admin HR Jika General Affair staff adalah bagian dari Human Resources Department, apakah profesi ini sama dengan admin HR? Menurut beberapa sumber, keduanya punya beban kerja yang sangat berbeda meski sama-sama mengurusi bagian administratif. Mengutip dari HR University, admin HR memiliki dua tugas utama: melakukan pencatatan dan dokumentasi yang keluar maupun masuk ke departemen HR, sekaligus menjadi narahubung bagi pihak yang memiliki pertanyaan terkait kebijakan HR. Pendeknya, admin HR adalah perwakilan dari HRD dalam menjalankan program-program harian yang berhubungan dengan Sumber Daya Manusia (SDM). Sementara fokus utama dari staff General Affairs adalah barang dan jasa. Skill yang Dibutuhkan General Affair Dengan beban kerja yang tidak main-main, maka tidak heran jika General Affair dituntut memiliki kemampuan tertentu. Apa saja itu? 1. Manajemen dan administrasi Ilmu administrasi digunakan untuk menyusun kebijakan, termasuk menentukan cara serta tujuan yang akan diraih. Sementara ilmu manajemen berhubungan dengan pelaksanaan kebijakan yang sudah disetujui. 2. Komunikasi efektif Admin GA adalah penghubung antar departemen dalam proses pengadaan barang dan jasa. Karena jobdesc yang diberikan termasuk menjalin kerja sama antar divisi, komunikasi efektif dan efisien adalah kunci untuk membuat rencana berjalan lancar. 3. Skill pemecahan masalah Seorang General Affairs yang memiliki kemampuan memecahkan masalah terbiasa dengan alternatif dan ide-ide baru yang membantu rencana berjalan sesuai yang sudah disepakati. 4. Negosiasi Kemampuan negosiasi meliputi kemampuan komunikasi, persuasi, mendengarkan dengan baik, sabar, dan mampu menyusun strategi dengan tepat. Negosiasi dibutuhkan untuk menghindari terjadinya konflik. 5. Pembuatan laporan keuangan Terakhir adalah kemampuan untuk membuat laporan keuangan. General Affair membuat laporan sebagai bentuk pertanggungjawaban atas keputusan yang dibuat, sekaligus jadi sandaran untuk pimpinan lain melakukan evaluasi. Jenjang Karier dan Gaji General Affair Berdasarkan Salary.com, gaji General Affair di Amerika paling rendah ada di angka Rp1,01 miliar/tahun, tertinggi Rp1,38 miliar/tahun, dan rata-rata Rp1,19 miliar/tahun. Lalu bagaimana dengan staf General Affair di Indonesia? Staff General Affair: Entry-level yang tidak memiliki pengalaman di bidang ini maupun fresh graduate biasanya mendapat tawaran gaji di angkat Rp4 juta hingga Rp8 juta.General Affair Supervisor: Kemudian General Affair yang naik jabatan jadi supervisor setelah 4-7 tahun berada di angka Rp12 juta - Rp20 juta.General Affair Manager: Jabatan lebih tinggi dari supervisor adalah manajer dari GA yang biasanya mendapat tawaran gaji hingga Rp20 juta - Rp30 juta.Head of General Affairs: Terakhir adalah posisi Pimpinan Utama General Affair yang diperkirakan tembus lebih dari Rp30 juta. Gaji di atas tentu berbeda di tiap daerah, mengikuti standar upah minimum tiap provinsi yang berbeda. Di antara wilayah lain, Jakarta memegang UMP paling tinggi, yaitu Rp5.067.381 per tahun 2024. Tips untuk Menjadi General Affair Staff 1. Menempuh pendidikan Beberapa perusahaan tidak mensyaratkan jurusan kuliah apapun untuk bisa mendaftar sebagai staff General Affair. Umumnya syarat minimal yang diminta biasanya minimal lulusan D3 dengan latar belakang jurusan apa pun. 2. Mengikuti pelatihan General Affair Jika kamu seorang pencari kerja ingin menambah pengetahuan dasar tentang General Affair, pelatihan daring maupun luring bisa jadi jawaban. Beberapa lembaga seperti Akademia, HRD Spot, LinkedIn, bahkan media sosial menyediakan akses mengenai ilmu satu ini. Namun kursus dari lembaga kredibel bisa jadi nilai tambah karena tersedia sertifikat sebagai bukti belajar. 3. Mendapatkan pengalaman kerja yang relevan Pengalaman kerja, pengalaman magang, dan pengalaman berkomunitas yang terutama sejalur dengan tugas General Affairs adalah cara agar Curriculum Vitae lebih stand out dibanding kandidat yang lain. Maksimalkan kesempatan ini saat di bangku perkuliahan.📚 Baca juga: Cara Ampuh untuk Standout Saat Melamar Kerja Versi Eza Hazami 4. Buat CV General Affair menarik Tahap terakhir adalah membuat CV General Affair yang mampu menjelaskan tentang keahlian dan pencapaian kandidat. Berikut template CV yang bisa jadi gambaran para job seekers.Buat CV General Affair dengan mudah dan cari pekerjaan impian mu di Cake!🎉Buat CV Kesimpulan General affair yang artinya Divisi Umum merupakan bagian dari Human Resources Department yang fokus mengurusi aktivitas yang berhubungan dengan barang dan jasa.Berhubungan dengan banyak pihak, General Affair dituntut untuk memiliki kemampuan manajerial, komunikasi, dan juga negosiasi.Syarat GA Staff lulusan apa? Jawabannya, bisa dari jurusan manapun, ya! Semoga artikel ini menjawab pertanyaan kamu tentang apa itu GA alias General Affair. Dengan makin banyaknya perusahaan baru di buka di Indonesia, posisi GA akan terus dibutuhkan. Cake menyediakan banyak informasi lowongan kerja, template CV, hingga tips-tips seputar dunia kerja yang bisa membantu job seekers. Daftar sekarang yuk! Cake adalah website untuk membuat CV terbaik yang bisa menunjukan professional branding kamu di mata HRD. Kamu bisa langsung menggunakan template CV ATS-friendly dari Cake dan download dalam bentuk PDF, 100% gratis! Selain bikin CV gratis, kamu juga bisa buat portofolio dan cari kerja dengan job portal atau aplikasi cari kerja Cake.--- Ditulis Oleh Erika Rizqi ---

Kerja di New Zealand adalah alternatif yang menarik karena pada tahun 2014 Indonesia dan negara tersebut menegaskan komitmen untuk meningkatkan kerja sama. Namun, untuk mendapatkan visa kerja di New Zealand, kamu perlu menyiapkan uang minimal Rp15 juta (bisa lebih tergantung visa apa yang kamu butuhkan). Artikel Cake kali ini bertujuan untuk membantumu memahami hal-hal penting yang perlu kamu pertimbangkan, mulai dari gaji di Selandia Baru, syarat kerja, hingga cara daftar. Baca artikel ini sampai habis agar tidak ada informasi penting yang terlewat, ya! Daftar Isi Mengapa Kerja di New Zealand? Syarat Kerja di New Zealand Visa Kerja di New Zealand Cara Mencari Kerja di New Zealand Gaji dan Biaya Hidup di New Zealand Mengapa Kerja di New Zealand?Alasan kerja di New Zealand, salah satunya dekat dengan alam. Ada alasan khusus mengapa beberapa bulan belakangan, banyak warga Amerika dan Ukraina memilih untuk pindah ke Selandia Baru, salah satunya karena work-life balance yang sudah membudaya. Untuk kamu yang tertarik kerja di New Zealand, perhatikan beberapa hal berikut ini: ✅ Dekat dengan alam Negara kepulauan satu ini memang dikenal memiliki pemandangan alami yang luar biasa. Tidak heran jika banyak musisi yang merekam video musik mereka di New Zealand. Selain itu, para penduduk juga terbiasa bercocok tanam sendiri di rumah atau di kebun kecil yang dikelola bersama-sama. Selain work-life balance, kamu juga akan terbiasa dengan slow-living movement. ✅ Tingkat keamanan Dalam data Global Peace Index tahun 2023, Selandia Baru masuk di urutan keempat sebagai negara paling aman. Jadi, tidak perlu was-was bekerja terhadap pencurian, perampokan, dan kriminalitas lain selama kerja di Selandia Baru. ✅ Pendidikan gratis Negara berpenduduk 5,3 juta orang ini selalu jadi contoh di bidang penerapan pendidikan. Pemerintah NZ menyediakan pendidikan gratis untuk semua penduduk. Fasilitas ini tentu cocok bagi kamu yang ingin kerja di New Zealand dengan membawa keluarga. ✅ Sistem Kesehatan yang mudah dan murah Ada dua skema fasilitas kesehatan yang ditawarkan oleh pemerintah NZ: subsidi dan gratis melalui public healthcare system. Sudah semakin tertarik untuk meriset kesempatan kerja di Selandia Baru? Industri pariwisata, pertanian, konstruksi, industri kreatif, dan kehutanan adalah sektor yang populer di kalangan pekerja asing. Kamu bisa mulai dengan mulai mempelajari lowongan tersedia di sekitar sektor tersebut.📚 Baca juga: 15+ Negara Terbaik untuk Kerja di Luar Negeri, Dari Asia hingga Eropa Syarat Kerja di New Zealand Total ada 80 jenis visa yang disediakan oleh Pemerintah Selandia Baru. Jenis mana yang ingin kamu pilih tergantung dengan tingkat keterampilan dan juga pengalaman kerja. Di bawah ini adalah beberapa syarat kerja di New Zealand secara umum yang wajib kamu sediakan ketika mengajukan visa manapun: 1️⃣ Kemampuan bahasa Sebagai jaminan kamu dapat berkomunikasi dengan baik, Pemerintah NZ menerapkan standar skor untuk kemampuan berbahasa Inggris.IELTS: Minimal 4.0TOEFLiBT: Minimal 31PTE Academic: Minimal 29Cambridge English B2 First: Minimal 142Cambridge English B2 First for Schools: Minimal 142Occupational English Test (OET): Minimal Grade D 2️⃣ Pengalaman kerja Agar visa yang kamu ajakan lekas mendapat persetujuan, ada baiknya kamu memiliki pengalaman kerja minimal dua tahun. Jika alternatif lain, sebelum mengajukan permohonan visa, kamu terlebih dahulu mengantongi kontrak kerja dari perusahaan New Zealand. 3️⃣ Menyiapkan dokumen yang dibutuhkan Dokumen persiapan kerja ke New Zealand bisa meliputi: KTP, paspor, surat penerimaan kerja, pas foto, formulir pengajuan visa, uang pembayaran visa, CV, surat rekomendasi, hingga cover letter. 📚 Baca juga: CV Career Switch: Contoh, Template, dan TipsVisa Kerja di New Zealand Jenis-jenis visa kerja New Zealand. 1. Indonesia Special Work Visa Ministry of Business, Innovation, and Employment Selandia Baru menyediakan visa khusus untuk warga negara Indonesia. Kamu bisa menggunakan visa ini untuk bekerja sebagai chef, jagal untuk jenis masakan halal, dan asisten guru bahasa Indonesia. Visa ini bisa digunakan sampai 3 tahun dan dapat diperpanjang jika terdapat tawaran kerja baru. Individu pemegang visa special work tidak diperkenankan membawa pasangan atau anak kecuali mereka mengajukan visa sendiri. 2. Working Holiday Visa Working holiday visa memiliki durasi satu tahun (23 bulan hanya untuk beberapa negara saja). Individu yang mengajukan permohonan untuk visa jenis ini dilarang mendapatkan kontrak kerja permanen. Hal-hal yang perlu diperhatikan ketika mengajukan pembuatan working holiday visa adalah:Rentang usia pemohon 18 hingga 30 tahun (18 - 35 tahun untuk beberapa negara).Informasi jelas mengenai lama tinggal.Jumlah uang yang harus ada di bawa selama tinggal di Selandia Baru.Memenuhi kriteria kerja di Selandia Baru yang disesuaikan dengan kebijakan masing-masing negara. 3. Essential Skills Work Visa Kamu bisa memperoleh visa kerja di Selandia Baru satu ini jika mendapat tawaran kerja di perusahaan tujuan. Menariknya, berapa lama waktu tinggal yang diperbolehkan oleh pemerintah NZ tergantung dengan gaji yang kamu dapatkan. Jadi, jika gajimu di atas rata-rata Selandia Baru, durasi visa bisa sampai 3 tahun. Keunggulan lain dari Essential Skills Work Visa adalah kamu diperbolehkan untuk membawa pasangan dan anak selama pemasukanmu memenuhi syarat minimum. 4. Skilled Migrant Category (SMC) Visa Cara kerja di New Zealand bervisa kuat adalah dengan mendapatkan posisi di perusahaan terakreditasi. Selain itu, ada 6 poin yang perlu kamu penuhi terkait dengan daftar keterampilan dan informasi pekerjaan di New Zealand. Keunggulan SMC Visa adalah tidak ada batas waktu dan maksimal umur pekerja lebih panjang yaitu 55 tahun. Selain itu, kamu bisa membawa pasangan dan anak secara bebas. Pemerintah New Zealand bahkan mengizinkan keluargamu untuk menempuh pendidikan. Tertarik untuk mencari lowongan kerja di New Zealand yang bisa menyediakan visa ini? Silakan cek panduan penuhnya di sini. 5. Accredited Employer Work Visa AEW masuk dalam kategori visa temporer yang bisa diajukan jika individu mendapat tawaran kerja dari pemberi kerja terakreditasi. Visa AEW berlaku selama 5 tahun. Hal yang perlu diperhatikan dalam AEW adalah pekerjaan yang ditawarkan setidaknya harus memenuhi minimal kerja 30 jam per minggu. 6. Seasonal Work Visa Pelajar dan wisatawan negara asing yang berada di New Zealand dapat mengajukan permohonan untuk Supplementary Seasonal Employment Work Visa (SSEW). Visa ini berlaku selama 6 bulan saja. Pendaftaran SSEW dibuka tiap tahun. Difokuskan untuk individu yang ingin bekerja di bidang industri hortikultura atau pemeliharaan anggur, pemerintah NZ memasukkan pengajuan SSEW ke dalam kategori prioritas. Biaya Visa New ZealandIndonesia Special Work Visa: Rp12.648.518,50Working Holiday Visa: Rp7.187.719,00Essential Skills Work Visa: Rp12.648.518,50Skilled Migrant Category (SMC) Visa: (mulai dari) Rp60.208.815,00Accredited Employer Work Visa: Rp14.375.438,00Seasonal Work Visa: Rp12.648.518,50 Cara Mencari Kerja di New Zealand ✔ Gunakan Platform Online Tiga platform di bawah ini menyediakan informasi lowongan kerja di New Zealand untuk warga negara asing. Sama ketika kamu mengirim lamaran kerja ke perusahaan Indonesia, selalu perhatikan bagian syarat, kualifikasi, dan daftar tanggung jawab dengan teliti. Jika ada beberapa hal yang kamu mengerti mengenai lowongan tersebut, cek situs atau LinkedIn perusahaan untuk mengetahui sosok HR. Kamu bisa mengirim pesan lewat email untuk menjelaskan latar belakang dan kondisi, serta alasan mengapa kamu ingin mendaftar ke lowongan yang tersedia. Berikut beberapa rekomendasi situs pencari kerja di NZ: SeekTrade Me JobsNew Kiwis Kamu sedang cari kerja remote? Gabung Cake sekarang dan temukan ratusan lowongan dari berbagai negara secara gratis!🚀Cari Kerja ✔ Agensi Perekrutan Berbeda dengan Lembaga Pencari Kerja (LPK), agensi perekrutan tidak menyediakan pelatihan untuk keterampilan khusus (kecuali mungkin untuk seasonal worker). Fokus agensi perekrutan adalah menghubungkan talenta berkualitas dengan perusahaan yang membutuhkan. Seluruh syarat administrasi akan diurus oleh agensi perekrutan. Tak hanya itu, agensi juga yang akan bertanggung jawab dalam memastikan calon pekerja mematuhi seluruh aturan yang berlaku di negara tujuan. Di bawah ini adalah beberapa agensi perekrutan yang paling dikenal. Kamu tetap harus mengulik lebih jauh kekurangan dan kelebihan tiap agensi agar tidak ada kerugian di kemudian hari.Recruit NZDrake NZAirswiftTarmac Overseas Recruitment AgencyNorth and South RecruitmentActionActors Temp PersonnelCallCentre People RecruitmentCavanagh AssociatesGet Matched Employment - NZ AUSDream Digital ✔ Seasonal Work Program Seperti sudah disebut di atas, seasonal work program dibuka setiap tahun. Pada masa panen, perusahaan perkebunan membutuhkan pekerja dalam jumlah yang besar, maka tidak heran jika pengajuan visa jenis ini ada di kelompok prioritas. Sebagai tambahan, perusahaan perekrut juga menyediakan uang saku untuk tempat tinggal, pakaian, pelatihan kerja, insentif, dan biaya transportasi. Upah untuk satu minggu kerja kurang lebih NZ $200 atau setara dengan Rp1.866.104. Untuk mencari tahu lebih lanjut mengenai program tahunan di atas, silakan rajin-rain mengecek situs ini. ✔ Bangun Koneksi LinkedIn adalah platform paling tepat untuk membangun koneksi dengan individu yang terlebih dulu kerja di New Zealand. Kamu bisa mengirim pesan kepada koneksimu mengenai lowongan kerja di negara tersebut. Jika industri yang kalian geluti sama, kamu mungkin bisa meminta surat rekomendasi dengan terlebih dahulu menunjukkan kapabilitas dan pencapaian di tempat kerja. 📚 Baca juga: Cara Membangun Networking Cerdas di 2025: Jangan Hanya Fokus Pada HRD! Gaji dan Biaya Hidup di New Zealand Data gaji kerja di New Zealand ini diambil dari newzealandshores.com. Penghitungan upah didasarkan pada 40 jam kerja dalam satu minggu. Sektor dengan upah tertinggi masih didominasi oleh pertambangan, listrik, gas, air, keuangan, dan juga teknologi informasi. IndustriRata-rata Gaji TahunanAkuntansi Rp1.345.497.000Pertanian, perikanan, dan kehutananRp984.510.000ArsitekturRp1.329.088.500OtomotifRp1.066.552.500Perbankan, keuangan, dan asuransiRp1.394.722.500Konstruksi dan perjalananRp1.181.412.000Layanan pelangganRp869.650.500PendidikanRp1.017.327.000Manajemen eksekutif dan umumRp1.903.386.000Perawatan, kesehatanRp1.050.144.000Perhotelan dan pariwisataRp886.059.000SDM dan rekrutmenRp1.361.905.500Teknologi informasiRp2.034.654.000Manufaktur dan operasionalRp886.059.000Pemasaran, media, dan komunikasiRp1.312.680.000Kantor dan administrasiRp935.284.500PropertiRp1.312.680.000Ilmu pengetahuan dan teknologiRp1.378.314.000Perdagangan dan jasaRp1.000.918.500Transportasi dan logistikRp951.693.000 Apakah gaji kerja di Selandia Baru bisa menutupi pengeluaran harian jika tinggal di negara tersebut? Di atas adalah pertanyaan yang kerap diajukan oleh job seekers. Untuk bisa menjawab pertanyaan tersebut, mari kita lihat rata-rata biaya hidup yang harus dikeluarkan tiap bulan.Sewa Tempat Tinggal: Rp5.598.756 - Rp11.197.512 per bulan.Makan di Restoran: Rp139.968,90 - Rp933.126 sekali makan.Transportasi (Subway/Bus): Rp93.312,60 satu kali naik.Tagihan Listrik, Air, dan Internet: Rp1.866.252 - Rp2.799.378 per bulan.Asuransi Kesehatan: Rp1.866.252 - Rp11.197.512. 💡 Tertarik bekerja di luar negeri? Baca juga artikel berikut ini:Cara Kabur dan Kerja di Singapura, Gaji Fantastis dan Pajak Rendah! Kerja di Jepang: Syarat, Cara Daftar, Peluang, dan Lowongan G to G Korea: Syarat, Cara Daftar, dan Persiapan Sebelum BerangkatSerba Serbi Working Holiday Visa (WHV) Australia: Definisi, Syarat, Proses, Biaya, FAQCara Kerja di Malaysia: Syarat, Gaji, Visa, dan LowonganApa Itu Ausbildung Jerman? Syarat, Cara Daftar DokumenSyarat Cara Kerja di Dubai untuk Dapat Gaji yang FantastisKerja di Korea Selatan: Panduan Lengkap untuk Pekerja Indonesia15+ Negara Terbaik untuk Kerja di Luar Negeri, Dari Asia hingga Eropa!Mau Kerja di Taiwan? Wajib Tahu Hal-Hal Ini!Kesimpulan 1. Pariwisata, pertanian, konstruksi, industri kreatif, dan kehutanan adalah sejumlah sektor yang populer bagi pekerja asing. Dengan begitu, perusahaan yang fokus di sektor tersebut sudah memiliki skema sendiri untuk menerima pekerja dari luar New Zealand. 2. Total ada 80 jenis visa yang disediakan oleh pemerintah NZ. Namun, jika kamu ingin fokus kerja ke New Zealand, enam visa ini bisa jadi pilihan: Indonesia Special Work Visa, Working Holiday Visa, Essential Skills Work Visa, Skilled Migrant Category (SMC) Visa, Accredited Employer Work Visa, Seasonal Work Visa 3. Syarat tiap visa bisa berbeda, yang paling umum adalah kemampuan untuk berbahasa Inggris. Selain IELTS, pihak imigrasi juga menerima sertifikat TOEFLiBT.Tidak hanya artikel komprehensif mengenai cara mencari kerja di New Zealand, Cake menyediakan panduan yang sama lengkapnya untuk kamu yang tertarik meniti karier di negara-negara lain. Kamu dapat mengaksesnya secara gratis cukup dengan membuat akun baru. Cake adalah platform yang menawarkan berbagai solusi untuk kebutuhan kariermu. Kamu bisa bikin CV yang profesional dan ATS-friendly, dan ada fitur Cake AI CV Checker untuk mengoptimalkan CV kamu. Cake Cover Letter AI juga siap membantu kamu bikin surat lamaran yang menarik HRD. Plus, kamu juga bisa bikin portofolio online, cari lowongan kerja di job portal atau aplikasi cari kerja kami, serta mulai networking dan membangun personal branding lewat Cake. Jangan lupa untuk ikuti panduan karier dan blog kami untuk membantu perkembangan karirmu. Siap wujudkan karier impian? Yuk, cobain Cake sekarang!

Pekerjaan sales kerap dianggap sebagai pekerjaan yang bekerja di depan layar dan bertugas untuk berjualan atau menawarkan produk secara langsung. Persepsi ini tidak sepenuhnya benar, karena faktanya ada juga pekerjaan sales yang dapat dikerjakan dari balik layar, lho! Tipe pekerjaan ini dinamakan sebagai Admin Sales. Apa saja tugas dan tanggung jawab administrasi penjualan? Skill apa saja yang perlu dikuasai? Apakah ada jenjang karier yang jelas? Yuk, langsung saja simak artikel berikut ini.Daftar isi:Pengertian Admin SalesTugas dan Tanggung Jawab Administrasi SalesKeterampilan yang Harus Dimiliki Sales AdminProspek Karier Administrasi PenjualanCara dan Syarat untuk Menjadi Admin PenjualanJenis-jenis pekerjaan sales admin Apa itu Admin Sales? Sesuai dengan namanya, Admin Sales adalah profesi yang berperan penting dalam urusan administrasi penjualan. Sebagai orang yang bekerja di belakang layar, admin sales memiliki tugas dan tanggung jawab yang beragam, mulai dari menjawab pertanyaan pelanggan, menyiapkan dokumen, mengecek stok dan harga penjualan, memproses pemesanan, dan lainnya. Kalau begitu apa perbedaan utama Sales dan Admin Sales? Singkatnya, Sales adalah profesi yang berperan untuk menjangkau klien secara langsung atau melalui tatap muka, sementara admin sales bekerja di balik layar, dan mengelola administrasi untuk mendukung keberhasilan penjualan.📚Baca juga: 5 Perbedaan Sales dan Marketing yang Wajib Kamu Ketahui! Apa Tugas Seorang Administrasi Penjualan? Apa saja tugas seorang Admin Sales? Berikut adalah beberapa rinciannya: Melakukan pekerjaan administrasi tim salesMembantu penjualan dalam perusahaanMengecek kelengkapan pesanan dan menjalankan proses pesananMenjawab pertanyaan dan memberi solusi atas keluhan pelangganMenyampaikan pesanan ke tim produksi dan tim gudangMenyusun dan membuat laporan penjualan harian,mingguan,bulanan, atau tahunanMengatur kebutuhan tim salesMencatat data demografi konsumenMembantu tim sales dalam mengejar target yang ditentukanMengecek harga dan stok persediaan Skill yang Dibutuhkan Sales Admin Salah satu soft skill yang dibutuhkan sales admin adalah komunikasi yang baik. Nah, apa saja hard skill lainnya yang perlu kamu kuasai untuk bisa menjalankan job desk admin sales? 1. Sales Support Salah satu tugas sales administrasi adalah membantu tim sales untuk mencapai target penjualan, maka skill sales support sangatlah dibutuhkan oleh sales administrasi. Pencatatan, penerimaan telepon, dan pekerjaan administratif lainnya adalah beberapa contoh skill yang diperlukan. Keberadaan sales support juga dapat membantu tim sales dalam melakukan penjualan dan closing, tanpa perlu pusing akan hal-hal administratif lainnya. 2. Data Entry Selain sebagai sales support, sales administrasi juga akan diminta untuk menginput dan menyatukan data-data pelanggan. Oleh karena itu, sangatlah penting untuk memiliki ketelitian dalam mengoperasikan data entry. 3. Customer Service Membangung hubungan erat dengan pelanggan merupakan tugas utama dari customer service. Sebagai sales administrasi, kamu pun berperan penting dalam hal ini. Ada berbagai cara untuk membangun hubungan yang baik dengan customer, misalnya melalui menjawab pertanyaan melalui telepon, memberi solusi praktis dan menyelesaikan masalah customer, atau memberikan layanan baik lainnya. Selain itu, skill customer service juga sangat dibutuhkan pada saat admin sales memproses penjualan dengan cara mengontak pelanggan. 4. CRM CRM adalah singkatan dari Customer Relationship Manager, yang merupakan skill penting dalam menjaga hubungan baik dengan customer. Selain bertugas mencatat data pelanggan, sales admin juga perlu membangun hubungan baik dengan pelanggan dengan cara menghubungi pelanggan pada saat yang diperlukan. Inilah mengapa penting untuk memiliki skill CRM. 5. Pelaporan Keuangan Laporan keuangan juga merupakan skill penting lainnya yang perlu dikuasai oleh admin penjualan, karena salah satu tugasnya adalah membantu mengurusi bidang administrasi tim sales. Prospek Karier Admin Penjualan Dalam mendukung berjalannya sebuah bisnis, sales administrasi juga memiliki prospek dan jenjang kariernya tersendiri lho! Berikut adalah prospek karier administrasi penjualan. Sales admin team leaderPersonal assistantOffice manager Setiap jenjang karier pastinya memiliki tugas dan tantangannya tersendiri, tidak heran jika gaji yang ditawarkan pun sangat beragam. Umumnya, pemberian gaji tergantung pada posisi dan pengalaman kerjamu, serta lokasi kamu bekerja. Menurut Indeed, di Indonesia, rata-rata gaji sales admin berkisar dari Rp3,700,000 per bulannya, tentunya ketentuan di setiap perusahaan dan lokasi akan berbeda ya. 📈Pekerjaan sales lainnya: Sales AdvisorSales ManagerSales EngineerSales Executive Tips untuk Menjadi Admin Sales Nah, setelah paham akan job desk dan jenjang karir sales admin, sekarang Cake akan membagikan tips-tips penting untuk dapat bekerja sebagai sales admin. Tips untuk menjadi administrasi sales adalah sebagai berikut: 1. Menempuh Pendidikan yang Relevan Pendidikan adalah salah satu kunci penting untuk dapat bekerja. Jika kamu ingin menekuni bidang admin sales, bidang studi yang dapat menjadi pertimbanganmu adalah jurusan ilmu sosial, hukum, dan politik. Jurusan yang tersedia pun sangat beragam, misalnya seperti: Bisnis AdministrasiBisnis ManajemenIlmu KomunikasiAkuntansi, dan lainnya. 2. Mendapatkan Pengalaman Kerja atau Magang Selain pendidikan formal, penting juga untuk memiliki pengalaman kerja atau pengalaman magang selama kuliah atau liburan. Selain dapat mempraktekkan langsung apa yang sudah kamu pelajari di universitas, kamu pun bisa belajar banyak hal baru lainnya secara riil. Selain itu, pengalaman kerja/magang juga dapat memperluas koneksi mu lho! 3. Buat CV Admin Sales Menarik Nah, tips ketiga ini juga sangat penting untuk bisa bekerja sebagai sales admin, yaitu dengan membuat CV Admin Sales yang lengkap dan menarik. Berikut ini adalah contoh CV sales admin yang dapat menjadi referensi.Contoh CV Sales Admin - DIbuat di CakeCake merupakan platform pembuatan CV Digital yang mudah dan menarik. 100% GRATIS. Ada banyak pilihan template dan desain. Dijamin mudah dan ATS friendly!🎉Buat CV 🔑 Key Takeaways Walaupun bekerja di belakang layar, tapi admin sales memiliki peran dan tanggung jawab yang besar dalam perkembangan bisnis, lho! Nah, berikut adalah beberapa poin penting dari artikel kali ini: Admin sales atau admin penjualan adalah profesi yang bekerja di balik layar dan berperan penting dalam membangun hubungan baik dengan customer serta membantu tim sales mencapai target penjualan.Tugas administrasi sales sangatlah beragam, dimulai dari menjawab pertanyaan customer, menyiapkan dokumen, mengecek stok dan harga penjualan, memproses pemesanan, dan lainnya.Data Entry, CMR, pembuatan laporan keuangan, ketelitian, dan kemampuan berkomunikasi dengan baik adalah beberapa skill penting yang dibutuhkan untuk dapat bekerja sebagai admin sales.Tips untuk bekerja sebagai sales admin antara lain adalah latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, serta CV yang baik dan menarik. Jika kamu masih bingung bagaimana cara membuat CV, lihat berbagai contoh CV di artikel kami!Cake adalah website untuk membuat CV terbaik yang bisa menunjukan professional branding kamu di mata HRD. Kamu bisa langsung menggunakan template CV ATS-friendly dari Cake dan download dalam bentuk PDF, 100% gratis! Selain bikin CV gratis, kamu juga bisa buat portofolio dan cari kerja dengan job portal Cake.--- Ditulis Oleh Lydia Gavrila ---

Pekerjaan desk collection semakin dibutuhkan seiring dengan meningkatnya jumlah pinjaman atau kredit yang dilakukan masyarakat Indonesia. Menurut data Bank Indonesia (via CNBC), jumlah kredit dan pinjaman di Indonesia pada April 2024 meningkat sebesar 13,09% dibandingkan tahun lalu, rekor tertinggi dalam 6 tahun terakhir. Kondisi ini mendorong perusahaan pemberi kredit dan pinjaman memperkuat tim penagihan untuk mengurangi risiko kredit macet. Sebagai bagian dari proses manajemen kredit, desk collection berperan vital menjaga kesehatan finansial perusahaan. Di artikel ini, Cake akan menjelaskan lebih detail seputar desk collection, mulai dari pengertian, tugas, skill, gaji, hingga cara menjadi desk collection yang baik. Yuk, simak selengkapnya!Daftar isi: Pengertian Desk Collection Tugas dan Tanggung Jawab Staff Desk Collection Keterampilan yang Harus Dimiliki Desk Collection Staff Gaji Desk Collection Cara dan Syarat untuk Menjadi Collection Officer yang Baik Apa itu Desk Collection? Desk collection adalah pekerjaan yang berfokus pada penagihan utang nasabah melalui komunikasi jarak jauh seperti panggilan telepon, email, pesan WhatsApp, SMS, dan semacamnya. Desk collection berperan mengingatkan dan menegosiasikan pembayaran kredit atau pinjaman tertunggak kepada nasabah. Desk collection umumnya bekerja sama dengan debt collector dalam divisi penagihan atau manajemen kredit perusahaan. Lantas, apa perbedaan desk collection dan debt collector? Meski sama-sama bertugas menagih utang, desk collection dan debt collector mempunyai perbedaan mendasar terkait pendekatan dalam menagih utang nasabah. Desk collection menangani penagihan melalui komunikasi jarak jauh, sedangkan debt collector melakukan penagihan secara langsung dengan mendatangi nasabah yang memiliki tunggakan pembayaran. Desk collection bekerja di perusahaan keuangan yang memberikan layanan kredit dan pinjaman seperti bank, perusahaan fintek lending (pinjaman online), koperasi simpan pinjam, hingga perusahaan leasing. Apa Tugas Staff Desk Collection? Setelah mengetahui definisi desk collection, kamu mungkin bertanya-tanya tentang tugas desk collection itu apa? Desk collection atau collection staff adalah bagian terintegrasi dari proses manajemen kredit yang berperan menjaga kesehatan finansial perusahaan kreditur. Tugas desk collection tidak hanya melakukan penagihan utang, tapi juga melakukan aktivitas penting lain untuk memastikan pembayaran kredit atau pinjaman nasabah berjalan dengan lancar. Berikut merupakan daftar jobdesk desk collection yang perlu kamu ketahui: 1. Identifikasi dan Analisis Data Nasabah Tugas collection staff yang pertama adalah mengumpulkan, mengidentifikasi, dan menganalisa data nasabah beserta jenis kredit atau pinjaman yang dimilikinya. Desk collection staff perlu mengacu pada data yang akurat agar mampu melakukan penagihan dengan tepat dan efektif. Selain itu, data nasabah yang akurat juga berperan vital untuk menentukan strategi penagihan yang tepat dan menjalin hubungan yang baik dengan nasabah. 2. Pelacakan Pembayaran Tagihan Tugas collection staff berikutnya adalah melakukan pelacakan status pembayaran tagihan nasabah untuk memastikan bahwa pembayaran dilakukan tepat waktu dan sesuai dengan ketentuan yang telah disepakati. Selain itu, pelacakan juga bertujuan untuk memetakan nasabah yang berpotensi dan telah melakukan penunggakan pembayaran. Setelah melakukan pelacakan, desk collection staff bisa menghubungi nasabah agar segera melunasi tagihan mereka. 3. Membuat Surat Peringatan Tugas selanjutnya dari collection officer adalah membuat surat peringatan yang ditujukan kepada para nasabah yang memiliki tunggakan tagihan. Surat peringatan biasanya diberikan kepada nasabah yang sebelumnya sudah diingatkan tapi tak kunjung membayarkan tagihan tertunggak. Surat peringatan ini biasanya diantarkan langsung oleh debt collector sebagai bentuk peringatan resmi dari kreditur. 4. Negosiasi Pembayaran Desk collection tugasnya juga mencakup negosiasi dengan nasabah terkait pembayaran tagihan. Debt collection staff dapat membantu nasabah untuk menyusun pembayaran yang realistis dan sesuai dengan kemampuan finansial nasabah. 5. Pencatatan dan Pelaporan Selain aktivitas penagihan via komunikasi jarak jauh, tugas desk collection juga mencakup kegiatan administratif seperti pencatatan dan pelaporan kepada manajemen. Laporan desk collection idealnya menjabarkan interaksi penting dengan nasabah, hasil penagihan, serta dokumentasi negosiasi yang nantinya dapat digunakan sebagai bahan evaluasi. Skill yang Dibutuhkan Desk Collection Staff Posisi desk collection staff kerap berinteraksi dengan banyak nasabah dengan latar belakang dan karakteristik yang berbeda-beda. Kondisi ini membuat desk collection membutuhkan keterampilan-keterampilan khusus untuk memastikan tugas-tugasnya dapat berjalan secara efektif. Berikut merupakan daftar keterampilan yang wajib dikuasai untuk berkarir sebagai desk collection: 1. Skill Komunikasi Desk collection membutuhkan skill komunikasi yang baik untuk berinteraksi dengan nasabah secara efektif melalui telepon, email, ataupun pesan singkat. Berbekal skill komunikasi yang baik, desk collection dapat menyampaikan informasi akurat, menjelaskan situasi pembayaran, hingga mempengaruhi nasabah agar melakukan pembayaran tepat waktu. Selain itu, skill komunikasi juga berperan menghindarkan kesalahpahaman, ketidakjelasan, dan potensi konflik saat proses penagihan pembayaran. 2. Manajemen Emosi Tugas harian desk collection adalah berinteraksi dengan nasabah yang memiliki latar belakang dan karakteristik yang berbeda. Dalam situasi tertentu, komunikasi dengan nasabah bisa menjadi berat dan menguras emosi. Untuk itu, seorang desk collection perlu memiliki manajemen emosi yang bagus agar mampu melakukan pendekatan positif ke nasabah dan menjaga kesehatan mental pribadi. 3. Negosiasi Desk collection seringkali berada di situasi yang harus bernegosiasi dengan nasabah terkait pembayaran tagihan atau penyelesaian utang. Kemampuan negosiasi dibutuhkan agar staff desk collection dapat mencapai keputusan yang menguntungkan bagi kreditur dan debitur. 4. Kreativitas dan Strategi Penagihan Desk collection memerlukan kreativitas untuk menyusun strategi penagihan yang efektif kepada nasabah. Dengan kreativitas, staff desk collection dapat mengembangkan pendekatan-pendekatan inovatif penagihan utang dan menyesuaikannya dengan profil nasabah. Gaji Desk Collection Staff Berapa gaji seorang desk collection? Untuk menjawab pertanyaan ini, Cake mengambil data dari Indeed dan Glassdoor yang telah memetakan rata-rata gaji desk collection staff di berbagai wilayah Indonesia. Gaji desk collection staff dapat berbeda-beda tergantung lokasi pekerjaan, skala perusahaan, dan kualifikasi minimum pendidikan atau pengalaman yang disyaratkan. Dilansir dari Indeed, rentang rata-rata gaji desk collection staff dengan pengalaman 0-2 tahun adalah Rp 2.130.000 hingga Rp 4.350.000 per bulan. Sistem penggajian desk collection mengacu pada UMR/UMP yang diterapkan di suatu daerah. Kota atau provinsi dengan UMR lebih tinggi cenderung memberikan gaji yang lebih besar. Saat ini, 3 kota yang memberikan gaji desk collection terbesar adalah Tangerang Selatan, Surabaya, dan Jakarta. Sementara untuk staff desk collection dengan pengalaman lebih dari 3 tahun, gaji yang ditawarkan biasanya lebih tinggi sekitar 18-20% dibandingkan gaji fresh graduate. Sebagai contoh, gaji desk collection dengan pengalaman 3 tahun di Tangerang Selatan bisa mencapai Rp 5.100.000 per bulan, lebih tinggi 18% dibandingkan dengan rata-rata gaji desk collection fresh graduate di daerah tersebut. Cara Menjadi Desk Collection Staff yang Baik Memulai karir sebagai desk collection membutuhkan kualifikasi pendidikan dan CV yang menarik. Kabar baiknya, posisi ini umumnya tidak memerlukan kualifikasi pendidikan yang terlalu tinggi, sehingga terbuka bagi lebih banyak kalangan. Untuk mengetahui lebih lanjut cara menjadi desk collection yang baik, kamu bisa menyimak penjelasan berikut ini: 1. Menempuh Pendidikan Mayoritas lowongan kerja desk collection mensyaratkan kualifikasi pendidikan minimal SMA/SMK. Meski begitu, beberapa perusahaan lebih mengutamakan kandidat yang memiliki kualifikasi pendidikan D3/D4. Oleh karena itu, pastikan kamu telah menempuh pendidikan minimal SMA/SMK untuk bisa melamar kerja sebagai staff desk collection. Peluang karir juga akan semakin terbuka bagi kamu yang memiliki ijazah diploma, khususnya di bidang ekonomi dan finansial. 2. Miliki Pengalaman yang Relevan Perusahaan cenderung lebih menyukai kandidat yang memiliki pengalaman relevan. Beberapa pengalaman yang relevan dengan pekerjaan desk collection adalah customer service, credit analyst, loan officer, dan debt collector. Bagi kamu yang baru lulus dan belum memiliki pengalaman kerja, kamu tetap bisa mendaftar sebagai desk collection staff karena posisi ini juga terbuka bagi kandidat lulusan baru (fresh graduate). 3. Buat CV Staff Desk Collection Menarik CV adalah salah satu senjata utama untuk memulai karir sebagai desk collection profesional. CV profesional dapat membantu menyoroti keunggulan dan kualifikasi kamu, sehingga membedakanmu dengan kandidat lain. Agar CV terlihat lebih menarik di mata HRD, pastikan mencantumkan identitas lengkap, riwayat pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan capaian selama berkarir sebagai desk collection. Selain itu, kamu perlu menyesuaikan informasi CV dengan deskripsi kualifikasi lowongan kerja dan membuatnya tetap relevan dengan kebutuhan recruiter. Kamu juga bisa menggunakan template CV profesional ATS-friendly untuk meningkatkan peluang lolos screening awal. Berikut merupakan contoh CV desk collection yang bisa dijadikan acuan untuk menyusun CV kamu sendiri.Contoh CV Staff Desk Collection -- Dibuat di Cake Sudah siap menyusun CV kamu sendiri untuk melamar posisi desk collection? Yuk, gunakan fitur CV Builder Cake untuk mendapat hasil yang lebih profesional. Ada ratusan template CV yang bisa kamu pilih secara gratis!🎉 Buat CV Kesimpulan Desk collection adalah pekerjaan yang berfokus pada penagihan utang nasabah melalui komunikasi jarak jauh seperti panggilan telepon, email, pesan WhatsApp, SMS, dan semacamnya.Tugas desk collection staff mencakup pengumpulan data nasabah, pelacakan pembayaran tagihan, pembuatan surat peringatan, negosiasi pembayaran, dan pelaporan hasil penagihan.Desk collection staff perlu menguasai skill komunikasi, manajemen emosi, negosiasi, kreativitas, dan strategi penagihan untuk menjalankan tugas secara efektif.Gaji desk collection staff berbeda-beda tergantung dengan lokasi perusahaan dan pengalaman pelamar, mulai dari Rp 2.130.000 hingga Rp 5.100.000 per bulan. Cake adalah website untuk membuat CV terbaik yang bisa menunjukan professional branding kamu di mata HRD. Kamu bisa langsung menggunakan template CV ATS-friendly dari Cake dan download dalam bentuk PDF, 100% gratis! Selain bikin CV gratis, kamu juga bisa buat portofolio dan cari kerja dengan job portal atau aplikasi cari kerja Cake. --- Ditulis Oleh Gama Prabowo ---

Setiap perusahaan ingin memastikan arus kas berjalan lancar sehingga pengelolaan keuangan berjalan efektif. Untuk mewujudkan hal ini, perusahaan atau organisasi merekrut seorang account receivable officer yang berperan vital menjaga keseimbangan keuangan perusahaan. Account receivable officer adalah ujung tombak perusahaan dalam proses penagihan dan pengelolaan piutang. Mereka memastikan pendapatan perusahaan dapat direalisasikan tepat waktu agar operasional tidak terganggu. Di artikel ini, Cake akan membahas lebih lanjut seputar pengertian, skill, gaji, hingga cara menjadi account receivable officer. Daftar isi: Pengertian Account Receivable Officer Tugas dan Tanggung Jawab Account Receivable Officer Keterampilan yang Harus Dimiliki Account Receivable Officer Gaji Account Receivable Officer Cara dan Syarat untuk Menjadi Account Receivable Officer Apa itu Account Receivable Officer? Account receivable officer adalah seorang profesional yang bertugas mengelola dan memantau penerimaan pembayaran atas penjualan produk dan layanan perusahaan. Mereka bertanggung jawab untuk memastikan pembayaran piutang perusahaan oleh pelanggan dilakukan tepat waktu. Account receivable officer bekerja di departemen keuangan atau akuntansi di berbagai sektor industri, baik itu perusahaan kecil, menengah, maupun besar. Selain itu, account receivable staff juga bisa bekerja di perusahaan jasa keuangan atau firma akuntansi yang menyediakan layanan pengelolaan piutang. Peran account receivable staff sangat krusial dalam menjaga kesehatan keuangan perusahaan. Staff AR memastikan klien dan pelanggan membayar tagihan mereka tepat waktu, sehingga arus kas perusahaan tetap stabil. Kontribusi account receivable staff ini turut mendukung pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan. Apa Tugas Account Receivable Officer? Setelah mengetahui definisi account receivable officer, kamu mungkin bertanya apa saja tugas seorang account officer? Tugas account receivable officer dapat berbeda-beda sesuai dengan skala perusahaan tempatnya bekerja dan sektor industrinya. Namun, secara umum tugas account receivable staff berkaitan dengan proses penagihan piutang perusahaan. Selain itu, mereka juga mengurusi administrasi, pencatatan piutang, dan aspek penting lainnya. Secara lebih detail, berikut tugas dan jobdesk account receivable officer: 1. Mengeluarkan Faktur dan Tagihan Staff AR bertugas mengirimkan faktur kepada pelanggan atau klien setelah transaksi penjualan atau pelayanan selesai dan produk sudah diterima konsumen. Faktur ini mencakup beberapa detail yang relevan seperti jumlah uang yang harus dibayar, tanggal jatuh tempo, metode pembayaran, rekening yang digunakan, dll. 2. Mencatat dan Mengelola Piutang Selanjutnya, account receivable staff bertugas mencatat dan mengelola piutang perusahaan. Mereka memastikan data dan informasi piutang tercatat dengan benar dalam sistem keuangan perusahaan. Catatan ini perlu diperbarui berkala agar status pembayaran setiap pelanggan terlacak dengan benar. 3. Menagih Pembayaran Piutang Admin AR bertugas melakukan penagihan pembayaran yang belum diterima dengan menghubungi pelanggan melalui telepon, email, maupun surat resmi. Penagihan ini bertujuan untuk memastikan bahwa pembayaran dilakukan tepat waktu sesuai perjanjian. 4. Membantu Menangani Perselisihan dan Sengketa Dalam beberapa kasus, tugas account receivable officer juga mencakup penanganan perselisihan dan sengketa pembayaran piutang. Saat terdapat selisih jumlah pembayaran, AR officer berperan mengkaji faktur, perjanjian, dan mengidentifikasi penyebab perselisihan. Setelah itu, mereka akan mengkomunikasikan hasil temuan kepada pelanggan dan memberikan solusi terbaik. 5. Melakukan Analisis dan Pelaporan Piutang Posisi admin AR bertugas menyusun laporan bulanan terkait status pembayaran piutang dan hasil penagihan. Kemudian, mereka melakukan analisis data dan informasi tersebut untuk mengidentifikasi tren pembayaran dan masalah potensial yang mungkin dihadapi. 6. Berkoordinasi dengan Departemen Lain Account receivable officer perlu berkoordinasi dengan departemen lain seperti layanan pelanggan (customer services), finance, marketing, dll untuk memastikan proses penagihan lancar dan efisien. Skill yang Dibutuhkan Account Receivable Officer Untuk menjalankan tugas dan tanggung jawabnya, account receivable officer membutuhkan beberapa skill atau keterampilan spesifik. Berikut merupakan 4 skill yang perlu dikuasai untuk menjadi account receivable officer yang andal. 1. Pelayanan Pelanggan Skill pelayanan pelanggan atau customer service sangat dibutuhkan account receivable staff saat berinteraksi dengan pelanggan terkait penagihan dan penyelesaian masalah. Kemampuan menangani pelanggan secara profesional dan ramah sangat penting dalam menjaga hubungan baik dan memastikan pembayaran dilakukan tepat waktu. 2. Data Entry dan Softwarenya Sebagai bagian dari departemen keuangan, account receivable staff membutuhkan skill data entry (memasukan data ke sistem), dan menguasai software yang digunakan di perusahaan tempatnya bekerja. Beberapa software data entry yang umum digunakan meliputi Microsoft Excel, QuickBooks, Sage, Xero, dan semacamnya. Skill data entry dan penguasaan softwarenya adalah bagian dari sistemisasi tugas account receivable staff dalam mencatat transaksi, memantau status pembayaran, dan mengelola data piutang. 3. Laporan Keuangan Staff AR membutuhkan skill menyusun laporan keuangan karena mereka wajib mengirimkan laporan berkala kepada perusahaan. Account receivable profesional biasanya mampu menyusun laporan yang mencakup detail piutang, status pembayaran, dan analisis terhadap tren pembayaran. Kualitas laporan keuangan yang dihasilkan oleh staff AR turut menentukan efektivitas pengelolaan arus kas dan bagaimana manajemen membuat keputusan strategis. Laporan keuangan yang baik dari staff AR dapat membantu memastikan stabilitas keuangan, meningkatkan efisiensi operasional, dan mendukung pertumbuhan perusahaan. 4. Ketelitian Ketelitian atau attention-to-detail sangat penting dimiliki oleh account receivable officer dalam menjalankan tugasnya. Account receivable bertanggung jawab atas akurasi dan kebenaran data atau informasi yang tertera di faktur, catatan transaksi, hingga laporan keuangan. Skill ketelitian dapat memastikan semua aspek administrasi piutang tersebut dikelola dengan cermat dan efisien. Tanpa ketelitian, account receivable staff dapat membuat kesalahan kecil yang sangat merugikan perusahaan sekaligus mengikis kepercayaan pelanggan. Gaji Account Receivable Officer Gaji account receivable officer di Indonesia cukup bervariasi sesuai dengan lokasi operasional perusahaan, UMR, pengalaman kandidat, dan faktor lainnya. Account receivable officer umumnya mendapat gaji lebih tinggi jika bekerja di perusahaan berskala besar dan beroperasi di kota atau provinsi yang menerapkan UMR tinggi. Rata-rata gaji account receivable staff adalah Rp 4.011.642 per bulan. Sementara itu, hasil survei di tahun 2022 menunjukan bahwa range gaji account receivable officer di DKI Jakarta dengan pengalaman 5 tahun adalah Rp 4.800.000 hingga 19.640.000 per bulan. Untuk provinsi Jawa Barat, kisaran gaji AR staff dengan 2 tahun pengalaman kerja adalah Rp 1.825.000 - Rp 6.300.000 per bulan. Tips untuk Menjadi Account Receivable Officer Account receivable officer adalah pekerjaan spesifik yang masuk di bidang keuangan. Untuk memulai karir sebagai account receivable officer ada kualifikasi yang harus dipenuhi, mulai dari pendidikan, pengalaman, keterampilan, dan CV profesional. Berikut 4 tips dari CakeResume untuk membantu kamu berkarir sebagai account receivable officer: 1. Menempuh Pendidikan Mayoritas lowongan kerja untuk posisi account receivable officer mensyaratkan kualifikasi pendidikan sarjana di bidang keuangan, akuntansi, bisnis, dan semacamnya. Hal ini dikarenakan latar belakang pendidikan tersebut memberi pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mengelola piutang secara efektif. Kendati demikian, beberapa perusahaan juga masih mempertimbangkan merekrut kandidat lulusan diploma tiga (D3) yang memiliki pengalaman maupun sertifikasi di bidang keuangan. Adapun beberapa jurusan perkuliahan yang relevan mendaftar AR officer adalah: Manajemen KeuanganManajemen BisnisAkuntansiIlmu Ekonomi 2. Ambil Sertifikasi Sertifikasi di bidang akuntansi dan keuangan dapat membantumu memulai dan mengembangkan karir sebagai account receivable officer. Sertifikasi adalah bukti formal atas keahlian dan kompetensi seseorang dalam suatu bidang dan dapat meningkatkan kredibilitasmu di mata recruiter. Ada beberapa sertifikasi relevan yang bisa menunjang karirmu sebagai account receivable officer. Berikut daftar sertifikasi yang bisa ditempuh oleh account receivable officer beserta lembaga penyelenggara sertifikasinya: Account Receivable Specialist Certification - Institute of Finance and Management (IOFM)Certified Account Receivable Professional (CARP) - The Institute of Financial OperationsCertified Receivables Compliance Professional (CRCP) - Receivable Management Association International (RMAI)Certificate in Acccounts Payable and Receivable - The Career Academy 3. Mendapatkan Pengalaman Kerja di Bidang Keuangan Pengalaman kerja di bidang keuangan memegang peran krusial saat kamu melamar di posisi account receivable. Pengalaman ini sangat membantu kandidat untuk bisa lolos screening CV dan tahap wawancara. Selain itu, kandidat yang memiliki pengalaman kerja di bidang keuangan dapat menikmati penawaran gaji yang lebih tinggi sesuai kapabilitasnya. Bagi lulusan baru, pengalaman kerja dapat diperoleh melalui program magang (internship) di posisi account receivable staff. Selain itu, kamu juga bisa mendaftar posisi account receivable staff entry-level yang terbuka bagi lulusan baru. 4. Buat CV Account Receivable Officer yang Profesional Melamar kerja sebagai account receivable officer membutuhkan CV profesional mengingat pekerjaan ini berada di sektor industri formal. Dalam menyusun CV account receivable officer, penting untuk mencantumkan identitas, kontak, riwayat pendidikan, pengalaman, keterampilan, sertifikasi, dan informasi lain yang relevan. Pengalaman kerja dan keterampilan adalah bagian terpopuler dari CV karena rekruter umumnya melihat kualifikasi, potensi, dan kompetensi kandidat melalui bagian tersebut. Pastikan menggunakan format CV ATS dan menyisipkan kata kunci untuk mempermudah rekruter mendapat gambaran komprehensif tentang pengalaman dan kompetensimu. Untuk mempermudah penyusunan, berikut tim CakeResume lampirkan contoh CV account receivable officer profesional:Contoh CV Account Receivable Officer -- Dibuat di Cake Ingin menyusun CV account receivable staff profesional dengan mudah dan praktis? Kamu bisa memanfaatkan fitur pembuat CV di Cake dengan puluhan template yang mudah diedit dan dikustomisasi. Yuk, coba sekarang! Buat CV Kesimpulan Account receivable officer adalah seorang profesional yang bertugas mengelola dan memantau penerimaan pembayaran atas penjualan produk dan layanan perusahaan.Tugas utama account receivable officer berkaitan dengan proses penagihan piutang perusahaan yang mencakup penerbitan faktur, pencatatan dan pengelolaan piutang, penagihan, negosiasi, dan pelaporan piutang.4 keterampilan penting yang perlu dikuasai oleh account receivable staff adalah pelayanan pelanggan, data entry dan penguasaan softwarenya, pelaporan keuangan, dan ketelitian.Gaji account receivable officer cukup bervariasi dan dipengaruhi banyak faktor, mulai dari Rp 1.825.000 hingga Rp 6.300.000 per bulan atau lebih. Cake adalah aplikasi dan website untuk membuat CV terbaik yang bisa menunjukan professional branding kamu di mata HRD. Kamu bisa langsung menggunakan template CV ATS-friendly dari Cake dan download dalam bentuk PDF, 100% gratis! Selain bikin CV gratis, kamu juga bisa buat portofolio dan cari kerja dengan job portal atau aplikasi cari kerja Cake.--- Ditulis Oleh Gama Prabowo ---

Menurut data Badan Pusat Statistik (BPS) pada tahun 2024, jumlah pekerja lepas (freelancer) di Indonesia telah melampaui 1,8 juta orang, dan angka ini diprediksi akan terus meningkat. Sejak pandemi Covid-19, sistem kerja jarak jauh (remote) maupun online telah bergeser dari sebuah alternatif menjadi gaya hidup baru bagi banyak pekerja. Menjadi freelancer memang memiliki banyak keuntungan, seperti fleksibilitas waktu, tempat, hingga upah per jam yang bisa ditentukan berdasarkan pengalaman dan juga kapasitas pekerja. Tertarik memulai karir freelance tapi bingung mulai dari mana? Cake telah merangkum berbagai contoh pekerjaan freelance yang bisa kamu coba dan strategi menjadi pekerja lepas yang sukses. Simak selengkapnya di bawah!Daftar Isi 15+Pekerjaan Freelance dari Rumah Strategi Menjadi PekerjaFreelance PertanyaanSeputar Pekerjaan Freelance 15+ Pekerjaan Freelance dari Rumah Social Media Manager Host Live Streaming Content Writer CopywriterGraphic Designer Web DesignerWeb Developer Content Creator Virtual Assistant Photographer Pengisi Suara Konsultan Keuangan PenerjemahData Entry Tutor Proofreader1. Social Media Manager Social media manager atau social media specialist sangat diperlukan di masa dimana semua orang menggunakan media sosial seperti Instagram, X, Tiktok, untuk memperkenalkan brand. Tugas social media manager meliputi pengelolaan promosi produk, mulai dari membuat konten secara rutin, menjalankan kampanye seperti giveaway, dan lainnya melalui berbagai channel media sosial. Syarat Menjadi Social Media Manager Kemampuan menulis/copywriting untuk membuat headline konten dan caption yang menarik dan tetap sesuai dengan brand voice.Menguasai tool desain grafis dan pengeditan video dasar seperti Canva atau CapCut untuk membuat konten visual yang aesthetic.Memahami cara kerja algoritma di berbagai platform (Instagram, TikTok, LinkedIn, X) agar konten mendapatkan jangkauan maksimal.Mampu membaca metrik seperti engagement rate, reach, dan conversion dari konten yang dibuat. 💰 Rata-rata gaji Social Media Manager adalah Rp 6.500.000 - Rp 9.500.000 per bulan. 💡 Lihat contoh CV social media manager untuk membuat CV yang baik dan benar. 2. Host Live StreamingSalah satu profesi yang sedang ramai dicari adalah host live streaming yang bertanggung jawab memandu, mengatur, mempromosikan, dan menjelaskan produk penjualan online baik melalui marketplace maupun TikTok. Syarat Menjadi Host Live Streaming Memiliki pengetahuan yang luas mengenai produk yang diiklankan, mulai dari kelebihan produk, promo, fitur, dan lain-lain.Responsif dan mampu berpikir cepat saat menghadapi situasi yang tidak terduga.Terbiasa tampil di depan kamera, bisa mengatur ekspresi, mimik muka, dan juga tata bahasa ketika menjelaskan produk.Menguasai tren-tren terbaru yang bisa mendukung promosi produk. 💰 Rata-rata gaji freelance Host Live Streaming biasanya terbagi menjadi dua sistem:Dibayar per jam: Rp 30.000 - Rp 50.000, untuk yang sudah profesional dan terkenal bisa berada di angka Rp 200.000.Dibayar per bulan: Rp 2 juta - Rp 7 juta, tergantung dengan intensitas siaran serta kesepakatan. 3. Content Writer Menurut Semrush, seorang content writer memiliki tanggung jawab untuk membuat konten tulisan yang menggugah, baik dalam bentuk artikel, ebook, maupun studi kasus. Fokus utamanya adalah memproduksi konten berkualitas tinggi untuk situs web perusahaan yang berfungsi memberikan informasi, edukasi, maupun hiburan. Syarat Menjadi Content Writer Kemampuan riset dan analisis yang mendalam untuk membuat artikel yang kuat dan menarik perhatian.Menguasai dasar-dasar SEO seperti keyword research dan struktur tulisan.Kemampuan menulis yang menarik dan dapat menyesuaikan gaya bahasa dengan target audiens dan brand voice. 💰 Gaji freelance content writer biasanya didasarkan pada jenis kontrak yang diberikan: Dibayar per bulan: Rp 4.500.000 - Rp 7.000.000Dibayar per tulisan: Rp 50.000 - Rp 450.000 (tergantung topik dan panjang tulisan) 4. Copywriter Tidak sedikit yang mengira copywriter dan content writer adalah profesi yang sama. Keduanya memang sama-sama bekerja di ranah tulisan, tapi dengan sasaran yang berbeda. Copywriter lebih fokus pada menulis untuk kebutuhan iklan dan pemasaran. Tugas utamanya adalah menyusun kalimat yang singkat, padat, dan menarik perhatian agar produk atau jasa yang ditawarkan dapat menggerakkan audiens untuk membeli atau mengikuti call-to-action. Syarat Menjadi Copywriter Kreatif dalam mencari tagline dan kalimat iklan yang menarik dan bisa membekas.Mampu menulis untuk berbagai format, mulai dari headline iklan, caption media sosial, hingga skrip video.Mahir melakukan riset audiens dan kompetitor agar gaya bahasa yang digunakan tepat sasaran.Bisa menyesuaikan nada bicara, baik itu formal, santai, maupun jenaka, sesuai dengan karakter identitas merek (brand).Memiliki CV copywriter serta portofolio berisi contoh yang pernah dibuat. 💰 Gaji copywriter dengan pengalaman yang tinggi diperkirakan bisa tembus lebih dari Rp 12 juta per bulan. 5. Graphic Designer Demand untuk graphic designer freelance juga terus meningkat pesat. Profesi ini memiliki banyak turunan seperti illustrator, animator, dan lainnya. Banyak perusahaan mencari desainer lepas untuk kebutuhan proyek spesifik, karena mereka tidak membutuhkan desain baru tiap hari. Hal ini memberikan fleksibilitas bagi perusahaan juga lebih efisien secara biaya dan waktu. Syarat Menjadi Graphic Designer Mampu menerjemahkan keinginan klien menjadi konsep visual.Menguasai software standar industri untuk desain seperti Adobe, CorelDraw, Canva, Figma, ProCreate, Inkscape, dan lain-lain.Mengerti dasar-dasar tipografi, teori warna, layout, dan komposisi untuk membuat desain yang menarik perhatian.Menyusun CV graphic designer yang menonjolkan keahlian teknis serta melampirkan portofolio digital sebagai bukti nyata hasil karya.Disiplin dalam mengatur jadwal proyek serta memiliki kemampuan komunikasi yang kuat.💰 Rata-rata gaji graphic designer ada di rentang Rp 3.000.000 - Rp 6.500.000 per bulan. Namun ada juga desainer grafis yang dibayar per karya. Penentuan tarif per karya biasanya didasarkan pada tingkat kerumitan desain. 6. Web Designer Pekerjaan web designer juga sedang naik daun seiring meningkatnya kebutuhan kehadiran digital untuk bisnis. Menurut Simplilearn, seorang web designer memiliki peran merencanakan, mengonsep, dan mengimplementasikan gambaran desain web yang sesuai dengan fungsi sekaligus mampu menawarkan pengalaman menikmati konten dan fitur di dalamnya dengan baik. Syarat Menjadi Web Designer Memiliki pemahaman mendalam tentang UI (user interface) dan UX (user experience).Menguasai tools desain UI/UX seperti Figma, Adobe XD, atau Sketch untuk membuat mockup.Menguasai dasar coding HTML CSS untuk membantu menciptakan desain situs yang realistis.Selalu update dengan tren desain web modern, seperti penggunaan elemen 3D, tipografi, hingga integrasi fitur AI. 💰 Gaji website designer freelance untuk tingkat pemula biasanya gaji ada di kisaran Rp 4.000.000 hingga Rp 6.000.000. 7. Web Developer Selain web designer, web developer juga menjadi salah satu profesi paling dicari karena setiap bisnis kini membutuhkan situs web yang tangguh dan aman. Jika web designer merancang tampilan, maka web developer adalah sosok yang membangun struktur dan memastikan semua fungsi teknis berjalan tanpa hambatan. Peran web developer memiliki turunan, termasuk back-end developer, front-end developer, dan full-stack developer. Syarat Menjadi Web Developer: Menguasai bahasa pemrograman utama seperti HTML, CSS, dan JavaScript.Memahami framework dan library yang standar seperti React, Vue.js, Node.js, Laravel, dan Python.Mampu mengelola penyimpanan data seperti MySQL atau MongoDB serta memahami proses deployment.Memiliki kemampuan problem solving yang kuat untuk melakukan debugging atau memperbaiki kesalahan teknis yang muncul.Mampu memanfaatkan alat bantu AI untuk mempercepat penulisan kode dan mengoptimalkan situs.💰 Rata-rata gaji web developer di Indonesia ada di angka Rp 8.000.000 hingga Rp 15.000.000, tergantung pada kompleksitas fitur yang dibangun. 8. Content Creator Salah satu profesi freelance yang sangat populer belakangan ini adalah content creator. Content creator kini menjadi pilar utama dalam strategi pemasaran, untuk menjembatani pesan sebuah brand dengan audiens melalui penceritaan (storytelling) yang visual dan emosional. Tanggung jawab utamanya adalah memproduksi konten yang kreatif dan relevan untuk membangun komunitas di berbagai platform media sosial. Selain bekerja untuk perusahaan, banyak content creator yang bekerja sendiri, seperti selebgram atau influencer. Sebagai content creator mandiri, kamu bisa menerima endorse ataupun kerja sama dengan bisnis lain dan mendapatkan bayaran melalui kerja sama ini.Syarat Menjadi Content Creator: Mampu membuat konten yang menarik dan bisa menggaet perhatian audiens dalam beberapa detik pertama.Mahir menggunakan peralatan seperti kamera ataupun HP, dan software editing seperti CapCut, Adobe Premiere, atau fitur editor di TikTok dan Instagram.Mengikuti tren di sosial media, seperti audio yang viral atau topik terbaru di setiap platform. 💰 Untuk content creator in-house yang terikat dengan perusahaan, tentu gaji yang diberikan dihitung per bulan, yaitu sekitar Rp 6 juta. Namun content creator yang sudah menerima endorse dan kerja sama bisnis lain bisa mengantongi Rp 1,5 juta untuk satu unggahan. Ambil contoh selebgram Rachel Vennya yang memiliki tarif endorse fantastis. Satu konten foto feed miliknya bisa dihargai Rp 45 juta/postingan, video feed Rp 80 juta per postingan, dan IGTV ada di angka Rp 100 juta per postingan. Tidak kaget jika banyak yang ingin menekuni kerja freelance sebagai seorang content creator. 9. Virtual Assistant Pekerjaan virtual assistant (VA) juga kian diminati karena banyak pemilik bisnis yang membutuhkan bantuan untuk mengelola tugas administratif. Jobdesk VA sangat beragam berdasarkan kebutuhan klien, tapi beberapa tugas umum adalah mengelola komunikasi lewat email, mengatur pembukuan dokumen penting, mengatur jadwal, agar klien bisa lebih fokus pada pengembangan bisnis inti. Syarat Menjadi Virtual Assistant Mampu berkomunikasi dan menangani klien dengan kepribadian dan latar belakang yang bervariasi.Memiliki kemampuan berbahasa asing, untuk memperluas kesempatan mendapatkan klien internasional.Mampu menggunakan Microsoft Office (Word, Excel), aplikasi yang banyak digunakan untuk mengatur dokumen dan data-data yang diperlukan. 💰 Gaji VA di Amerika Serikat dihitung $24,85 per jam atau setara dengan Rp 403.858. Karena bisa dilakukan secara remote, kamu dengan mudah bisa mendapatkan gaji dua digit dalam satu bulan. 10. Photographer Fotografer freelance tetap menjadi salah satu pekerjaan freelance yang paling stabil peminatnya, terutama untuk kebutuhan komersial, acara, hingga konten media sosial. Menjadi seorang fotografer yang baik membutuhkan pengarahan gaya dan pengetahuan komposisi serta pencahayaan untuk menangkap momen yang tepat. Syarat Menjadi Fotografer Freelance Menguasai teknik dasar fotografi seperti exposure triangle dan teknik komposisi.Mampu menggunakan software pengeditan seperti Adobe Lightroom dan Adobe Photoshop.Mampu mengelola cahaya alami maupun menggunakan peralatan lampu tambahan untuk membuat suasana yang tepat.Memiliki perangkat kamera yang diperlukan serta galeri hasil karya untuk menunjukkan ciri khas gaya fotografi.Memiliki kemampuan untuk mengarahkan klien agar merasa nyaman di depan kamera. 💰 Gaji fotografer freelance untuk tingkat pemula biasanya berkisar antara Rp 5 juta hingga Rp 8 juta. Pendapatan ini dapat bervariasi berdasarkan proyek ataupun paket foto harian. 11. Pengisi Suara Profesi pengisi suara di Indonesia lebih umum ditemui untuk program animasi, namun sekarang juga banyak dibutuhkan untuk konten digital seperti iklan, konten TikTok, audiobook, hingga narasi video instruksional. Seorang voice over artist berperan memberikan “nyawa” pada sebuah naskah melalui karakter suara, intonasi, dan emosi yang tepat agar pesan tersampaikan secara persuasif. Syarat Menjadi Pengisi Suara Memiliki suara unik dan menarik.Memiliki artikulasi yang jelas dan kemampuan mengontrol pernapasan serta intonasi suara sesuai dengan naskah.Mampu berperan (voice acting) untuk mengubah gaya suara sesuai dengan konten. 💰 Gaji rata-rata pengisi suara di Indonesia dihitung per menit durasi suara atau per jumlah kata. Untuk level pemula, upah yang didapatkan bisa di angka Rp 100.000 per menit. Sementara voice actor senior bisa mendapatkan upah Rp 1.000.000 - Rp 1.500.000 per menit. 12. Konsultan Keuangan Meningkatnya kesadaran finansial membuat profesi konsultan keuangan kian dicari. Peran utamanya adalah membantu klien, baik individu maupun perusahaan, dalam mengelola arus keuangan, menyusun strategi keuangan untuk mencapai tujuan keuangan jangka panjang, ataupun menyusun rencana investasi. Syarat Menjadi Konsultan Keuangan Memiliki gelar di bidang keuangan dan yang setara.Memiliki izin untuk menjadi konsultan (lisensi dan sertifikat), seperti CFP (Certified Financial Planner) atau RFP.Memahami berbagai jenis investasi (saham, reksa dana, obligasi), perpajakan, dan manajemen risiko.Mahir menggunakan Microsoft Excel atau software finansial yang menyusun proyeksi anggaran dan laporan keuangan.Mampu menyederhanakan istilah keuangan yang rumit menjadi instruksi praktis yang mudah dijalankan oleh klien.Cermat, teliti, dan juga sigap dalam mengambil keputusan. 💰 Gaji rata-rata konsultan keuangan ada di angka Rp 5.000.000 hingga Rp 7.000.000 untuk level pemula. 13. Penerjemah Kebutuhan akan penerjemah atau translator terus meningkat seiring globalisasi bisnis dan ekspansi ke pasar internasional. Peran utama seorang penerjemah adalah mengubah teks dari bahasa sumber ke bahasa target secara akurat, dengan tetap mempertahankan nuansa, konteks budaya, dan maksud asli dari penulis. Syarat Menjadi Penerjemah Freelance Wajib mahir dalam bahasa sumber dan bahasa target, termasuk pemahaman tata bahasa, idiom, dan istilah teknis.Mahir menggunakan perangkat bantu terjemahan seperti SDL Trados, Memsource, atau Smartcat untuk menjaga konsistensi istilah dan mempercepat kerja.Mampu melakukan riset untuk mencari kata pengganti yang tepat untuk istilah baru yang tidak memiliki terjemahan langsung.Teliti dan mampu melakukan pengeditan mandiri untuk memastikan hasil terjemahan bebas dari kesalahan apapun.Menyusun CV penerjemah yang menonjolkan sertifikasi bahasa dan melampirkan contoh hasil terjemahan (before dan after) agar klien dapat menilai kualitas tulisanmu. 💰 Gaji Penerjemah Freelance untuk tingkat pemula berada di kisaran Rp 4.000.000 hingga Rp 6.000.000. Tarif ini biasanya dihitung berdasarkan jumlah kata (per word) atau jumlah halaman hasil terjemahan. 14. Data EntrySebagai pekerja data entry, tugas utama adalah memasukkan, memperbarui, dan mengelola data dalam sistem atau spreadsheet. Kecepatan mengetik yang tinggi serta ketelitian sangat diperlukan dalam pekerjaan ini. Kesalahan sepele dalam data bisa berdampak besar, sehingga pekerja harus selalu fokus dan teliti. Syarat Menjadi Data EntryKeterampilan memakai software seperti Microsoft Excel atau Google Sheets.Mampu memproses data dalam jumlah besar dengan cepat dengan teliti.Kecepatan dan ketepatan dalam mengetik.Fokus dalam mengolah data tanpa kehilangan konsentrasi.Dapat mengelola waktu dengan baik untuk memenuhi deadline.💰 Rata-rata gaji pekerja data entry berkisar antara Rp 2.000.000 - Rp 6.000.000 per bulan, tergantung volume pekerjaan dan pengalaman.15. TutorBagi kamu yang punya keahlian dalam bidang akademik atau keterampilan tertentu, menjadi tutor online dapat menjadi pilihan yang menguntungkan. Tanggung jawab seorang tutor meliputi mengajar siswa, membantu mereka memahami konsep pelajaran, serta menyusun materi pembelajaran yang menarik. Syarat Menjadi Tutor Online Memiliki keahlian mendalam pada subjek yang diajarkan, baik itu akademis (Matematika, Bahasa Inggris) maupun skill lainnya (coding, musik).Mahir dalam menjelaskan konsep yang sulit menjadi sederhana dan menarik agar siswa tidak mudah bosan.Terbiasa menggunakan platform online seperti Zoom, Google Meet, atau papan tulis digital untuk mendukung interaksi. 💰 Gaji tutor online biasanya dihitung per sesi, berkisar antara Rp 50.000 - Rp 250.000 per sesi, tergantung tingkat kesulitan dan pengalaman. Apabila kamu menjadi tutor dengan spesialisasi tertentu, seperti persiapan IELTS, biasanya memungut biaya lebih tinggi. Dengan meningkatnya kebutuhan pembelajaran online, profesi ini semakin menjanjikan. 16. ProofreaderProofreading melibatkan pengecekan serta perbaikan kesalahan dalam teks, termasuk ejaan, tata bahasa, dan struktur kalimat. Proofreader berperan penting dalam memastikan tulisan bebas dari kesalahan sebelum dipublikasikan. Kalau kamu memiliki perhatian tinggi terhadap detail dan pemahaman yang kuat tentang tata bahasa, menjadi proofreader bisa menjadi pilihan ideal. Syarat Menjadi Proofreader Ketelitian dan perhatian terhadap detail untuk menemukan kesalahan kecil yang sering terlewat, seperti penggunaan huruf kapital, tanda baca, dan spasi ganda.Memahami aturan tata bahasa secara mendalam (PUEBI, Chicago/APA Style)Mampu menjaga konsistensi penulisan istilah, nama karakter, atau format penomoran di seluruh bagian dokumen.Memiliki latar belakang pendidikan di bidangsastra, jurnalistik, komunikasi, atau linguistik dapat menjadi nilai tambah.💰 Rata-rata gaji proofreader berada di kisaran Rp 100.000 - Rp 500.000 per proyek, tergantung jumlah kata dan tingkat kesulitan teks yang dikerjakan. Strategi Membangun Karir Freelance Menjadi freelancer bukan sekadar soal kebebasan waktu, tapi tentang bagaimana kamu mengelola diri sebagai sebuah “bisnis”. Agar tidak salah langkah, berikut adalah panduan yang bisa kamu ikuti: 1. Menemukan Titik Temu antara Skill dan Demand Langkah pertama bukan mencari apa yang kamu suka, tapi apa yang orang lain butuhkan. Kamu perlu menemukan irisan antara keahlian yang kamu miliki dengan demand pasar. Jika kamu jago desain grafis dan saat ini banyak UMKM yang butuh logo dan branding, di sanalah peluangmu. 2. Validasi Skill di Pasar Lokal Internasional Sebelum terjun total, lakukan riset terlebih dahulu. Perhatikan kriteria yang diminta klien di situs freelance seperti Upwork atau Fiverr. Apakah skill kamu sudah memenuhi standar? Jika pasar internasional meminta penguasaan tools AI dalam desain dan kamu belum menguasainya, berarti itu waktunya kamu untuk upgrade diri. 3. Bangun Portofolio Freelance Dalam dunia freelance, portofolio adalah aset terpentingmu. Jika kamu belum pernah punya klien freelance, kamu bisa mulai dengan membuat proyek fiktif. Susun hasil karyamu dalam format yang mudah diakses seperti Behance atau dengan Cake Portfolio Builder dan pastikan setiap karya menceritakan bagaimana kamu menyelesaikan masalah klien. 4. Personal Branding Networking Kamu bisa membangun kehadiran digital di media sosial yang relevan dan aktif di komunitas, sering kali proyek besar datang dari obrolan ringan dan rekomendasi antar kenalan. Kamu bisa membagikan proses kerjamu, tips singkat, atau opini mengenai tren di bidangmu. 5. Siapkan CV yang Profesional CV adalah pintu masuk pertama yang menunjukkan bahwa kamu adalah freelancer profesional. CV freelancer harus ringkas, fokus pada pencapaian, dan menonjolkan keahlian teknis yang relevan dengan jasa yang ditawarkan. CV yang tertata dan rapi akan memberikan rasa aman bagi klien untuk mempercayakan proyek dan uang mereka kepadamu. Pertanyaan Seputar Pekerjaan Freelance 1. Seperti apa pekerjaan freelance? Kerja freelance adalah sistem kerja di mana kamu tidak terikat kontrak jangka panjang dengan satu perusahaan saja. Kamu bekerja sebagai tenaga lepas yang mengerjakan proyek tertentu dari berbagai klien. Keuntungannya adalah kamu bisa menentukan jam kerja, lokasi kerja (WFH), dan beban kerja sendiri, namun kamu bertanggung jawab penuh atas pencarian klien dan manajemen pajak/asuransi mandiri. 2. Apa saja contoh kerja freelance? Sangat beragam, mulai dari bidang kreatif seperti Graphic Designer, Video Editor, dan Content Creator, hingga bidang teknis seperti Web Developer, Data Entry, dan Translator. Ada juga bidang administratif seperti Virtual Assistant atau bidang pendidikan seperti Tutor Online. Hampir semua keahlian yang bisa dikerjakan secara digital dapat dijadikan pekerjaan freelance. 3. Bagaimana cara menjadi freelancer pemula? Kamu bisa mengikuti langkah berikut untuk mulai menjadi freelancer: Tentukan jasa yang ingin kamu tawarkanKumpulkan contoh karya di portofolio untuk menunjukkan kemampuanBuat profil profesional di platform freelance seperti FiverrCari proyek di platform seperti Projects.co.id, Upwork, atau komunitas freelance 4. Berapa gaji bekerja sebagai freelancer? Penghasilan freelancer sangat bervariasi tergantung jenis pekerjaan, tingkat kesulitan, dan pengalaman. Untuk pemula di Indonesia, rata-rata pendapatan bulanan bisa berkisar antara Rp 2.000.000 hingga Rp 7.000.000. Namun, seorang freelancer profesional dengan klien internasional bisa menghasilkan puluhan juta rupiah per bulan. Kuncinya ada pada negosiasi tarif dan jumlah proyek yang diambil. Nah, demikian adalah contoh pekerjaan freelance dari rumah untuk kamu yang masih kebingungan dalam meniti karier. Macam-macam freelance job di atas dapat menjadi gambaran tantangan yang akan hadapi dan perkiraan gaji ke depan. Pekerjaan freelance adalah batu loncatan yang bagus untuk mempertebal portofolio. Meski nanti kamu akan banyak bekerja secara remote, pastikan untuk selalu bersikap profesional, ya! Tertarik mencari pekerjaan freelance? Jangan lupa untuk buat CV yang menarik dulu sebelum melamar! Kamu juga bisa melihat contoh CV freelance terbaru dan terlengkap di Cake.Siap Menjadi Freelancer Profesional?Cake adalah platform yang menawarkan berbagai solusi untuk kebutuhan kariermu. Dengan bantuan Cake AI, kamu bisa bikin CV yang profesional dan ATS-friendly, dan ada fitur Cake AI CV Checker untuk mengoptimalkan CV kamu. Cake Cover Letter AI juga siap membantu kamu bikin surat lamaran yang menarik HRD. Plus, kamu juga bisa bikin portofolio online, cari lowongan kerja di job portal atau aplikasi cari kerja kami, serta mulai networking dan membangun personal branding lewat Cake. Jangan lupa untuk ikuti panduan karier dan blog kami untuk membantu perkembangan karirmu. Siap wujudkan karier impian? Yuk, cobain Cake sekarang!

Apakah kamu memiliki latar belakang sebagai sales dan ingin mencoba untuk berkarier di jenjang lain? Jika ya, maka profesi Business Development Manager bisa menjadi salah satu goal / pilihan karirmu. Business Development Manager kerap dikatakan sebagai profesi yang berhubungan erat dengan “Sales Development” karena bertugas untuk menyusun strategi dan target peningkatan penjualan dalam jangka panjang. Di artikel kali ini, CakeResume akan membahas lebih dalam mengenai profesi Business Development Manager, tugas dan peran kesehariannya, dan skill apa saja yang dibutuhkan untuk dapat berkarir sebagai BDV.Daftar isi:Pengertian Business Development Manager (BDM)Tugas dan Tanggung Jawab Business Development ManagerKeterampilan yang Harus Dimiliki Manager Business DevelopmentProspek Karier Business Development ManagerCara dan Syarat untuk Menjadi Business Development Manager Apa itu Business Development Manager? Apa itu Business Development Manager?Business Development Manager (BDM) adalah posisi yang berperan penting dalam membuat strategi pengembangan sebuah bisnis. Dalam menyusun strategi pengembangan bisnis, Manager Business Development secara aktif bekerja sama dengan klien, tim sales, dan marketing. Manager Business Development biasanya dianggap sebagai eksekutif pemasaran yang bertugas memfasilitasi pertumbuhan perusahaan. Selain itu, posisi ini juga merupakan perpaduan antara analis strategi bisnis, pemasaran, penjualan, dan lainnya. Apa Tugas Seorang Business Development Manager? Berikut adalah tugas dan tanggung jawab seorang Business Development Manager: Mengembangkan strategi pasar yang berfokus pada perkembangan finansial dan peningkatan customer.Melakukan riset untuk menentukan pasar baru dan yang sesuai dengan kebutuhan customer.Mengatur jadwal rapat dengan klien.Menyimpan catatan penjualan, pendapatan, faktur, dan lainnya.Membangun relasi yang baik dengan klien baru dan lama.Membuat kontrak dan memastikan bahwa kontrak yang ada sesuai dengan ketentuan hukum suatu negara.Melatih dan mengembangkan kemampuan sales pemula. Skill yang Dibutuhkan Manager Business Development Untuk dapat mengerjakan tugas-tugas di atas, seorang Manager Business Development harus memiliki kemampuan berikut: 1. Keahlian mengoperasikan komputer Seorang Business Development Manager harus memiliki keahlian dan mahir dalam mengoperasikan komputer, terutama software seperti Microsoft Office and software CRM. Hal ini penting karena seorang Business Development Manager akan sering menggunakan komputer dalam mengerjakan tugas kesehariannya. 2. Pengetahuan bisnis Sebagai Business Development Manager, pengetahuan akan produk barang dan jasa merupakan hal yang esensial. Namun pengetahuan seorang Manager Business Development tidak terbatas sampai disitu saja. Seorang Manager Business Development juga memerlukan pengetahuan yang luas akan banyak hal, misalnya seputar isu-isu yang ada dalam lingkup sosial-politik, informasi mengenai perusahaan lain, update berita terkini dan lainnya. Pengetahuan yang luas sangatlah penting bagi untuk Business Development Manager dapat menganalisis dan menyusun strategi dalam mengembangakn bisnis, 3.Keahlian proyek manajemen Skill ketiga yang wajib ada dalam profesi Business Development Manager adalah kemampuan memanajemen proyek. Pada umumnya, Manager Business Development juga berperan sebagai proyek manager. Misalnya seperti mengatur goal, merencanakan dan mengatur sebuah proyek, mengestimasi biaya, serta mengatur waktu estimasi bekerja dalam sebuah tim. 4. Skill negosiasi dan persuasi Negosiasi dan persuasi merupakan skill yang sangat penting yang perlu dimiliki demi mampu mencapai sebuah goal. Seorang negosiator akan bijak dalam menentukan kapan waktunya untuk berkompromi, dan kapan waktunya untuk mengambil sikap yang tegas. Faktor terpenting dalam negosiasi adalah untuk memenangkan hati dan kepercayaan kustomer terhadap penawaran/usulan yang diberikan. 5. Kemampuan komunikasi dan kolaborasi Komunikasi dan kolaborasi merupakan kunci penting lainnya dalam peran Business Development Manager. Misalnya seperti menjangkau klien baru, bernegosiasi dengan klien untuk mencapai tujuan yang diinginkan, merepresentasikan hal baru, bekerja sama dan berkolaborasi dengan tim, dan lainnya. Prospek Karier Business Development Manager Bagaimana jenjang karir seorang Manager Business Development? Sebelum menjadi Business Development Manager, ada beberapa pekerjaan yang dapat ditempuh, misalnya seperti bekerja sebagai Customer Service atau dalam bidang Marketing dan Sales. Dengan berbagai pengalaman yang ada, kamu pun berkesempatan untuk menjadi Business Development Representative, yang merupakan jabatan terakhir sebelum menjadi Business Development Manager. Nah, tidak hanya berhenti di situ saja… Seorang Manager Business Development juga berkesempatan naik jabatan, lho! Jabatan setelah Business Development Manager mencakup Vice President Business Development hingga jabatan tertinggi sebagai Direktur Business Development. Apa proyeksi karir Business Development Manager? Pergerakan sebuah perusahaan tentu tidak terlepas dari berbagai perubahan dari dunia luar. Resesi ekonomi, situasi pandemi, dan berbagai kendala lainnya tentu akan memengaruhi kelancaran sebuah bisnis. Di masa sulit tersebut, sebuah perusahaan harus mampu menyusun strategi yang bijak agar bisnis perusahaan tersebut dapat tetap berjalan dengan baik. Nah disinilah Business Development Manager berperan, tidak hanya sebagai penyusun strategi, tetapi juga sebagai analis perubahan dunia luar dan yang bertanggung jawab dalam memanajemen bisnis perusahaan. Maka dari itu tidak heran apabila profesi Business Development Manager sangatlah diperlukan dalam mengoperasikan sebuah bisnis.Cari referensi contoh CV yang menarik perhatian HR? Kamu bisa temukan berbagai contoh CV untuk semua pekerjaan di halaman ini! Lihat Contoh CV Berapa gaji Business Development Manager? Di Indonesia sendiri, rata-rata gaji seorang Manager Business Development berkisar dari Rp 95.199.996 (entry-level) hingga Rp 111.999.996 per tahunnya. Tentunya rate gaji ini akan disesuaikan dengan banyaknya pengalaman, tugas dan tanggung jawab, serta lokasi kerja mu. Tips untuk Menjadi Business Development Manager Berikut adalah beberapa tips penting untuk menjadi seorang Business Development Manager.1. Menempuh pendidikanTips pertama adalah dengan mengambil gelar pendidikan di bidang bisnis, misalnya seperti jurusan bisnis, marketing, ekonomi, dan lainnya. Pada umumnya, diperlukan waktu selama 4 tahun untuk menyelesaikan gelar sarjana. Selain gelar sarjana, kamu juga bisa mempertimbangkan untuk mengambil studi lanjut dengan gelar master di bidang bisnis. Ilmu tambahan yang dimiliki tentunya akan menjadi nilai tambah saat kamu bekerja nanti.2. Mendapatkan pengalaman kerja / magang di bidang terkaitSelain ilmu pendidikan, pengalaman kerja atau pengalaman magang juga memiliki peran yang sama pentingnya untuk bisa bekerja sebagai Business Development Manager.Bekerja sebagai sales, marketing, atau customer service dapat memberimu kesempatan untuk belajar banyak hal. Pengalaman-pengalaman inilah yang akan membuatmu lebih paham akan hal penting apa saja yang ada dalam sebuah bisnis, kamu pun akan secara mendalam mengerti bagaimana mengoperasikan sebuah bisnis. 3. Buat CV Business Development Manager menarik Saat hendak melamar sebagai Business Development Manager, sangatlah penting untuk mempersiapkan CV yang baik dan menarik perhatian rekruter. Berikut adalah contoh CV Business Development Manager yang baik dan menarik. Contoh CV Business Development Manager -- Dibuat di CakeResume Mau buat CV dengan mudah, cepat, dan gratis? Bisa Banget… Langsung saja cek “CakeResume”. Ada banyak pilihan template CV ATS friendly dan pembuatan 100% GRATIS!🎉Buat CV🔑 Key Takeaways Berikut adalah beberapa poin penting dari artikel kali ini: Business Development Manager adalah posisi penting dalam sebuah bisnis, karena bertugas untuk menganalisis perkembangan pasar dan menyusun strategi terbaik untuk pergerakkan bisnis kedepannya.Strategi yang baik tidak terlepas dari kebutuhan konsumen, maka penting bagi seorang Manager Business Development untuk memiliki skill komunikasi, negosiasi, dan persuasif.Pendidikan dan pengalaman kerja merupakan 2 hal yang sangat penting untuk dipersiapkan untuk bisa bekerja sebagai Business Development Manager.Critical thinking, Analytical, dan Problem Solving merupakan 3 contoh soft-skill yang sangat penting dalam keseharian Manager Business Development.Posisi Business Development Manager memiliki jenjang karir yang baik.Sales, Customer Service, dan bagian Marketing adalah beberapa contoh karir awal sebelum menjabat menjadi Business Development Manager.CakeResume adalah website pembuat CV kerja terbaik untuk menunjukan professional branding kamu di mata HRD. Kamu pun bisa langsung menggunakan template CV ATS-friendly dari CakeResume dan download dalam bentuk PDF, 100% gratis! Selain bikin CV gratis, kamu juga bisa buat portofolio online dan cari kerja dengan job portal CakeResume.--- Ditulis Oleh Lydia Gavrila ---